最低工資標(biāo)準(zhǔn)是指勞動者在法定工作時間或依法簽訂的勞動合同約定的工作時間內(nèi)提供了正常勞動的前提下，用人單位依法應(yīng)支付的最低勞動報酬（包含勞動者個人繳納的社會保險費等費用）。這里所稱正常勞動，是指勞動者按依法簽訂的勞動合同約定，在法定工作時間或勞動合同約定的工作時間內(nèi)從事的勞動。勞動者依法享受帶薪年休假、探親假、婚喪假、生育（產(chǎn)）假、節(jié)育手術(shù)假等國家規(guī)定的假期間，以及法定工作時間內(nèi)依法參加社會活動期間，視為提供了正常勞動。那么2019年上海最低工資多少錢？上海最低工資標(biāo)準(zhǔn)如何規(guī)定？以下為你介紹關(guān)于2019年上海最低工資的相關(guān)信息。
上海2019最低工資標(biāo)準(zhǔn)上漲
上海市人社局公布了
2019年最低工資標(biāo)準(zhǔn)
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全日制就業(yè)勞動者最低工資標(biāo)準(zhǔn)：2480元/月;
非全日制就業(yè)勞動者小時最低工資標(biāo)準(zhǔn)：22元/小時。
新標(biāo)準(zhǔn)于2019年4月1日起實施
市人社局發(fā)布，本市將從2019年4月1日起調(diào)整最低工資標(biāo)準(zhǔn)。月最低工資標(biāo)準(zhǔn)從2420元調(diào)整到2480元，增加60元;小時最低工資標(biāo)準(zhǔn)從21元調(diào)整到22元。
月最低工資標(biāo)準(zhǔn)適用于全日制就業(yè)的勞動者，在法定工作時間或依法簽訂的勞動合同約定的工作時間內(nèi)提供了正常勞動的，用人單位支付的月工資不能低于月最低工資標(biāo)準(zhǔn)。需要說明的是,本市月最低工資標(biāo)準(zhǔn)不含勞動者個人依法繳納的社會保險費和住房公積金，由用人單位另行支付。勞動者延長工作時間的加班費，中夜班津貼、夏季高溫津貼及有毒有害等特殊工作環(huán)境下的崗位津貼，伙食補貼、上下班交通費補貼、住房補貼也不作為月最低工資標(biāo)準(zhǔn)的組成部分，由用人單位另行支付。
小時最低工資標(biāo)準(zhǔn)適用于非全日制就業(yè)的勞動者，即在同一用人單位一般平均每日工作時間不超過4小時，每周工作時間累計不超過24小時。小時最低工資標(biāo)準(zhǔn)不包含勞動者個人和單位依法繳納的社會保險費。
在調(diào)整最低工資標(biāo)準(zhǔn)時，主要考慮城鎮(zhèn)低收入家庭基本生活費用支出、城鎮(zhèn)居民消費價格指數(shù)、經(jīng)濟發(fā)展水平、企業(yè)人工成本、職工平均工資水平等因素，統(tǒng)籌兼顧企業(yè)承受能力和保障勞動者基本權(quán)益，合理確定最低工資標(biāo)準(zhǔn)調(diào)整幅度。
本市其它民生保障待遇標(biāo)準(zhǔn)調(diào)整方案也將于3月底出臺，敬請關(guān)注。相關(guān)政策文件正式頒布后，將在上海市人力資源社會保障網(wǎng)www.12333sh.gov.cn及上海人社官方公眾號同步公布，市民如需咨詢可撥打咨詢電話12333。
上海市近年最低工資標(biāo)準(zhǔn)
2018年上海最低工資標(biāo)準(zhǔn)信息：
(一)2018年上海最低工資標(biāo)準(zhǔn)從2018年4月1日起實施
(二)全日制就業(yè)勞動者最低工資標(biāo)準(zhǔn)2420元/月;
(三)非全日制就業(yè)勞動者小時最低工資標(biāo)準(zhǔn)21元/小時。
2017年上海最低工資標(biāo)準(zhǔn)信息：
(一)2017年上海最低工資標(biāo)準(zhǔn)從2017年4月1日起實施
(二)全日制就業(yè)勞動者最低工資標(biāo)準(zhǔn)：2300元/月;
(三)非全日制就業(yè)勞動者小時最低工資標(biāo)準(zhǔn)：20元/小時。
2016年上海最低工資標(biāo)準(zhǔn)信息：
(一)2016年上海最低工資標(biāo)準(zhǔn)從2016年4月1日起實施
(二)全日制就業(yè)勞動者最低工資標(biāo)準(zhǔn)：2190元/月;
(三)非全日制就業(yè)勞動者小時最低工資標(biāo)準(zhǔn)：19元/小時。
