如何做好自查自糾工作?下面是小編整理提供的自查自糾報告范文，歡迎閱讀參考!希望大家采納!更多相關信息請關注思而學教育網(wǎng)的欄目!
篇一
為全面落實區(qū)委《關于在全區(qū)黨員中開展“學黨章黨規(guī)、學系列講話，做合格黨員”學習教育實施方案》精神，區(qū)政務中心黨組高度重視，精心謀劃部署，“兩學一做”學習教育工作在區(qū)政務中心機關黨支部19人中迅速展開。現(xiàn)將工作開展具體情況總結如下：
一、活動進展情況
1、加強組織領導。為加強對教育工作的組織領導，中心成立了“兩學一做”學習教育領導小組，由沈勁松同志任組長，劉傳義同志任副組長，趙斌、戴正新、何洪進為成員。領導小組下設活動辦公室，李國偉同志任辦公室主任，具體負責活動的組織開展。隨后經(jīng)過研究制定了《區(qū)政務中心開展“兩學一做”學習教育實施方案》。
2、迅速行動。5月18日下午，區(qū)政務中心召開了“兩學一做”學習教育工作動員大會。會議傳達了區(qū)委“兩學一做”學習教育工作會議精神，給每名黨員下發(fā)了《黨章》、《系列講話讀本(20xx年版)》等學習資料。會上，中心副主任趙斌組織學習了《區(qū)政務中心開展“兩學一做”學習教育實施方案》。辦公室主任李國偉組織學習了《黨章》部分內容。中心主任沈勁松同志作動員報告。報告指出，“兩學一做”學習教育工作不是一次活動，要突出正常教育，體現(xiàn)把黨的思想政治建設抓在日常、嚴在經(jīng)常，把全面從嚴治黨要求落實到機關每名黨員。
3、積極進行專題研討。5月26日下午，區(qū)政務中心召開“兩學一做”學習教育工作“講政治、有信念”中心組學習和專題討論會議。會上，黨員們逐一發(fā)言，圍繞“為什么要‘講政治、有信念’?”、“怎樣踐行‘講政治、有信念’?”、“‘兩學一做’對當前的基層黨員具有怎樣的意義?”等問題展開熱烈討論。通過討論，黨員們認識更加深入、思想進一步升華、政治素質得到提高。
二、存在的主要問題
主要是采用黨建微信公眾號等現(xiàn)代化信息手段，實行“智能式”的教育，把黨章黨規(guī)、系列講話發(fā)送至信息終端，讓黨的新政策、新理論、新思想在能夠以更快的速度、更廣的覆蓋面在全體黨員內迅速普及還做得不夠。
三、下一步開展學習教育的主要打算
1、突出抓常抓細，推進常態(tài)長效。按照區(qū)委組織部安排進一步落實“兩學一做”教育工作的各項工作。堅持以組織生活為基本形式，以落實黨員日常教育管理制度為基本依托，把黨的思想政治建設抓在日常、嚴在經(jīng)常，將“兩學一做”制度化，融入全面從嚴治黨的戰(zhàn)略部署;領導干部緊緊圍繞黨的中心工作開展好學習教育，以上率下、以身作則，帶頭講黨課、帶頭學習，發(fā)揮引領示范作用;廣大黨員要主動參與到“兩學一做”學習教育，立足工作崗位、履職盡責，時刻銘記黨員身份，自覺愛黨護黨為黨，敬業(yè)修德，奉獻社會，服務群眾。
2、突出問題導向，狠抓整改落實。“兩學一做”，基礎在學，關鍵在做。堅持問題為導向，帶著問題學，針對問題改，在解決問題中深化學習，檢驗實效。持之以恒糾正“四風”，解決黨員中不同程度存在的理想信念模糊動搖、黨的意識淡化、宗旨觀念淡薄、精神不振等問題，補足精神之鈣、掃除行為之垢、強化擔當之責，推動中心黨風不斷好轉。
篇二
按照中共xx縣委辦公室、xx縣人民政府辦公室《關于印發(fā)
一、自查自糾開展情況
一是加強組織領導，明確工作職責。局黨組成立了局“雁過拔毛”式腐敗問題和“糾‘四風’、治陋習”突出問題專項整治工作領導小組，黨組書記、局長熊國任組長，四位黨組成員任副組長，五名二層骨干為成員。領導小組下設辦公室，具體負責整治活動的任務分解、組織協(xié)調、工作指導、督促檢查、情況綜合、評估驗收。堅持了主要領導親自抓、負總責，分管領導具體負責、直接抓，層層抓落實。堅持領導帶頭自查自糾、帶頭改進作風、帶頭真抓實干，形成全局上下推進整治工作的強大合力。
二是加大宣傳力度，營造濃厚氛圍。在縣里的大會之后，我局及時召開全局兩項專項整治工作動員會，傳達了上級的有關精神，對我局的整治工作進行了動員部署。堅持面向群眾，開門治作風，發(fā)動群眾積極參與，主動接受群眾監(jiān)督，并通過設立便民信箱、公示舉報電話等途徑，堅持把群眾是否滿意、是否贊成、是否高興作為衡量整治工作成效的重要標準，充分發(fā)揮群眾及社會輿論的監(jiān)督作用。局黨組更是把加強作風建設作為工作中的重中之重，逢會必講作風建設，在全局形成了轉作風的氛圍。
三是加強監(jiān)督檢查，堅持邊整邊改。堅持把監(jiān)督檢查和邊整邊改貫穿整個整治工作的全過程。堅持邊查邊改，強化整改措施和整改效果。一是開展專項整治。著重抓了“違規(guī)公款吃喝”，“違規(guī)發(fā)放津補貼或獎金福利”， “違規(guī)操辦婚喪喜慶”等方面的整治。二是清理、修改完善局相關管理制度。我局對機關的《內部管理制度》等制度，在廣泛征求局機關工作人員意見的基礎上進行了反復修改完善，形成了新的管理制度。三是規(guī)范公務接待標準，杜絕違規(guī)職務消費。通過制定下發(fā)的《機關內部管理制度》，進一步明確了公務接待制度，規(guī)定了接待統(tǒng)一標準。
二、存在的問題
一是違規(guī)公款吃喝方面。目前未發(fā)現(xiàn)在我局存在相關問題。
二是違規(guī)發(fā)放津補貼或獎金福利方面。目前未發(fā)現(xiàn)在我局存在相關問題。
三是違規(guī)操辦婚喪喜慶事宜方面。目前未發(fā)現(xiàn)在我局存在相關問題。
四是違規(guī)收送禮品禮金方面。目前未發(fā)現(xiàn)在我局存在相關問題。
五是參賭涉毒、吸毒涉毒方面。目前未發(fā)現(xiàn)在我局存在相關問題。
三、下步主要措施
一是進一步加強人員管理。出臺相關人員管理制度，經(jīng)常性開展作風紀律教育，明確相關紀律要求，在全局樹立起風清氣正的良好風氣。
二是進一步規(guī)范接待行為。嚴禁用公款大吃大喝或安排與公務無關的宴請，凡違反規(guī)定的發(fā)票一律不得報銷;嚴格公務接待標準，規(guī)范接待程序，杜絕超標準接待現(xiàn)象和不按要求接待現(xiàn)象的存在。
三是進一步重視經(jīng)費開支。嚴格執(zhí)行省市有關文件精神，杜絕機關工作人員違反規(guī)定進行不必要的公務活動，進一步明確經(jīng)費開支權限，報批、審簽程序。
四是進一步強化督查落實。在局專項整治工作領導小組的統(tǒng)一指揮下，將任務分解，明確工作重點，對各項制度進一步細化，納入年度目標管理考核內容之一，促使整治工作常態(tài)化、長期性。
