第一，外表整潔。
整潔的外表、得體的舉止，會在領導心里留下良好的第一印象。不過要注意堅持，時間長了，不知不覺你就成為在領導心目中最好的公司形象代言人。
第二，保持笑容。
臉上的笑容不僅能傳遞心里的愉悅，更是送給他人的一份美好禮物。工作時的笑容能夠讓你在處理問題事半功倍、游刃有余。
第三，積極溝通。
在工作中隨時和領導同步更新，隨著時間的推移，領導會在潛移默化中接受你的存在、認可你的工作，進而賞識你的能力。
第四，維護領導。
人在職場，有時候領導的面子比事實更重要。面子本質上是一種安全的需要，而且也是一種受人尊重的需要，盡可能地維護領導的權威和地位，既尊重領導，也贏得信任。
第五，展現(xiàn)自己。
現(xiàn)代心理學表明，與眾不同的下屬才能引發(fā)領導的興趣，“酒香不怕巷子深”的年代已經(jīng)過去了，積極展現(xiàn)自己的才華和工作能力，是贏得賞識不可或缺的一環(huán)。
但你想僅憑這些就能夠在職場中脫穎而出顯然不夠，擁有一技之長才可一招致勝。
