2018-2019年廣州市企業(yè)退休養(yǎng)老金上調,廣州市養(yǎng)老金上調方案最新消息
近日，政府工作報告提出“穩(wěn)步提高居民收入水平”，有關提高養(yǎng)老金、合理調整最低工資標準以及提高個稅起征點等“紅包”讓市民熱切期待。
廣東人社部門反映，今年將繼續(xù)按照國家部署調整退休人員基本養(yǎng)老金。來自廣州市人社局的數據顯示，2017年廣州市企業(yè)退休人員、城鄉(xiāng)居民月人均養(yǎng)老金分別提高至3471元、633元。
2建立城鄉(xiāng)居保待遇正常調整機制
在廣東省，職工養(yǎng)老保險已由省級統(tǒng)籌。今年廣東省人社廳將進一步加強社會保障體系建設。改革待遇計發(fā)辦法，做好基本養(yǎng)老金年度調整工作，建立城鄉(xiāng)居保（即“城鄉(xiāng)居民養(yǎng)老保險”）待遇正常調整機制，適當提高城鄉(xiāng)居�；A養(yǎng)老金、城鄉(xiāng)居民醫(yī)保財政補助標準和失業(yè)保險金標準。但養(yǎng)老金的具體調整辦法還有待國家明確。
3“起征點”據基本生活消費水平確定
政府工作報告還提出提高個人所得稅起征點，增加子女教育、大病醫(yī)療等專項費用扣除。政府提出有關個稅的建議要形成決策，還有待修改個人所得稅法。
這個修改將是系統(tǒng)性的、提供一攬子方案的。個人所得稅改革還將改革完善征稅的模式，將分類稅制轉化為建立起綜合與分類相結合的個人所得稅稅制。將一些勞動性的所得，比如工資薪金、勞務報酬、稿酬、特許權使用費等，合并為綜合所得，確定一個基本減除費用，再進行征稅。
要完成上述改革，需要啟動個人所得稅法的修法。修法草案確定后，會提請全國人大常委會按照程序進行審議。
調整方式“定額+定比” 每人至少漲113元
今年初,國務院決定從2015年1月1日起,企業(yè)退休人員基本養(yǎng)老金再提高10%。這是第11次上調,預計將有近8000萬退休人員受益。
根據通知,本次養(yǎng)老金調整的對象為:12月31日前(含本日)已領取基本養(yǎng)老金的企業(yè)退休人員。2015年1月至6月首次領取基本養(yǎng)老金的企業(yè)退休人員,在核定首次領取基本養(yǎng)老金的月標準時,同時按本辦法進行調整,調整增加額從首次領取基本養(yǎng)老金之月起發(fā)放。
具體調整分為普遍調整和傾斜調整兩部分。前者有兩部分組成: 每人每月按照113元定額計發(fā)。 12月31日前已經領取基本養(yǎng)老金的人員,按本人調整前基本養(yǎng)老金月標準的5%定比計算調整額;2015年1月至6月首次領取基本養(yǎng)老金的人員,按本人首次領取基本養(yǎng)老金月標準的5%定比計算調整額。
兩類人群獲傾斜
滿75歲額外加發(fā)100元/月
在此基礎上,兩類人群可額外享受傾斜調整:對2015年6月30日前(含當日)年滿75周歲及以上的企業(yè)退休人員,每人每月加發(fā)100元,全年1200元,單列一次性發(fā)放,不納入基本養(yǎng)老金年度調整基數;企業(yè)退休軍轉干部基本養(yǎng)老金經本次調整后未達到所在市調整后月人均基本養(yǎng)老金水平的,按所在市月人均基本養(yǎng)老金水平計發(fā)。
對離休人員,通知則明確:企業(yè)離休人員的基本養(yǎng)老金參照普遍調整辦法進行調整。所在市已經采取加發(fā)生活補貼方式將企業(yè)離休人員基本養(yǎng)老金與機關事業(yè)單位離休費拉平的,基本養(yǎng)老金年度調整后,按相關規(guī)定沖減生活補貼。所在市已經建立企業(yè)離休人員基本養(yǎng)老金與機關離休費同步增長機制,不再執(zhí)行基本養(yǎng)老金調整的企業(yè)離休人員,不參加本次調整,按機關離休費調整辦法執(zhí)行。
增發(fā)的基本養(yǎng)老金
規(guī)定在4月前發(fā)放到位
鑒于去年按照省的統(tǒng)一標準調整,廣州市實際養(yǎng)老金增幅達不到國家規(guī)定的10%(廣州市平均養(yǎng)老金水平要高于省的平均水平),因而,今年廣東省的調整方案中給廣州開了口子,允許廣州市另行制定調整方案。據了解,目前廣州市的調整方案正在制定中。
而對廣州之外的其他各地市,通知要求,要直接按照本通知規(guī)定的標準和要求執(zhí)行,不得另行制定方案,不得以任何理由擅自提高調整水平、突破調整政策。并于2015年4月底前將增加的基本養(yǎng)老金發(fā)放到位(廣州市應在省批復后的一個月內發(fā)放到位),確�；攫B(yǎng)老金的按時足額發(fā)放,不得發(fā)生拖欠。
