對(duì)于外省戶籍人才,滿足全日制大專以及以上學(xué)歷、在三亞實(shí)際工作滿一年、且繳納一年社保及個(gè)稅的,可在海南省購(gòu)買一套房產(chǎn)。同日,網(wǎng)傳三亞人才購(gòu)房新政,其中,急需緊缺人才購(gòu)房,無(wú)需個(gè)稅或社保證明。
這是繼南京六合區(qū)、天津?yàn)I海新區(qū)、廊坊燕郊等地后,又一城市為引進(jìn)人才調(diào)整限購(gòu)政策。有機(jī)構(gòu)統(tǒng)計(jì),9月單月就有超過(guò)30城發(fā)布了各種人才引入政策,年內(nèi)全國(guó)超過(guò)150城發(fā)布了各種人才政策,與2018年同期相比上漲超過(guò)40%。業(yè)內(nèi)人士認(rèn)為,多地針對(duì)特定人才調(diào)整購(gòu)房政策,總體上屬于人才導(dǎo)入政策,并不屬于直接的限購(gòu)松綁內(nèi)容,但客觀上確實(shí)有松綁的效應(yīng),此類做法或成為后續(xù)各地在限購(gòu)政策上微調(diào)的一種方向,但全面放松的可能性不大。三亞對(duì)外省戶籍人才購(gòu)房政策放寬10月19日,網(wǎng)傳三亞市住建局、三亞市委人才發(fā)展局聯(lián)合發(fā)布了《關(guān)于進(jìn)一步完善人才住房政策的通知》。
根據(jù)網(wǎng)傳文件內(nèi)容,主要有個(gè)四方面:一、實(shí)際引進(jìn)并在三亞工作但尚未落戶的各類人才,符合瓊?cè)瞬啪?4號(hào)文件精神繳納個(gè)稅或社保,本人可申請(qǐng)購(gòu)買1套住房!案黝惾瞬拧钡姆秶鷧⒄铡度齺喪腥瞬抛》勘U蠈(shí)施細(xì)則》規(guī)定,不受年齡限制。具體包括符合規(guī)定條件的大師人才、杰出人才、領(lǐng)軍人才、拔尖人才和其他高層次人才;全日制大專及以上學(xué)歷人才;具有中級(jí)專業(yè)職稱、技師職業(yè)資格、職業(yè)醫(yī)師資格或具有國(guó)家和本省已明確規(guī)定可聘任中級(jí)專業(yè)技術(shù)職務(wù)的執(zhí)業(yè)資格。申請(qǐng)人持人才身份證明材料、本人或家庭成員的繳稅證明或社保清單至市房產(chǎn)主管部門辦理購(gòu)房合同相關(guān)手續(xù)。二、實(shí)際引進(jìn)并在三亞工作但尚未落戶的急需緊缺人才,其家庭成員均在海南無(wú)房的,本人可申請(qǐng)購(gòu)買1套住房!凹毙杈o缺人才”是指符合三亞市經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展需要,所在工作崗位被納入《三亞市急需緊缺人才崗位目錄》的人才。申請(qǐng)人持用人單位證明、學(xué)歷證書、職稱證書等證明材料至三亞市人才服務(wù)“一站式”平臺(tái)進(jìn)行急需緊缺人才認(rèn)定,經(jīng)認(rèn)定后持《三亞市急需緊缺人才證明》至市房產(chǎn)主管部門辦理購(gòu)房合同相關(guān)手續(xù)。三、柔性引進(jìn)的各類高層次人才,聘期在3年以上且已在海南服務(wù)1年以上的,經(jīng)認(rèn)定,在購(gòu)房方面可享受本地居民同等待遇。四、加強(qiáng)人才住房租賃補(bǔ)貼的宣傳力度,簡(jiǎn)化發(fā)放流程,提高發(fā)放效率。市屬事業(yè)單位符合發(fā)放條件的人才,其住房租賃補(bǔ)貼由財(cái)政局全額承擔(dān)。通知自發(fā)布之日起實(shí)施。這意味著,目前,三亞特定人才購(gòu)房無(wú)需落戶,可持人才證明材料、個(gè)稅或社保繳稅清單辦理購(gòu)房手續(xù)。其中,急需緊缺人才僅持證明材料就可直接辦理購(gòu)房手續(xù),無(wú)需個(gè)稅或社保證明。而此前,三亞實(shí)施嚴(yán)格的限購(gòu)政策,非本省戶籍居民家庭購(gòu)房,須提供至少一名家庭成員在海南省累計(jì)5年及以上個(gè)稅或社保繳納證明。