常德人才補貼最新政策及人才補貼發(fā)放時間

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10月9日從市委人才工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室了解到,我市出臺了《關(guān)于大力引進(jìn)優(yōu)秀人才服務(wù)開放強市產(chǎn)業(yè)立市的實施意見》(以下簡稱《意見》),旨在通過更加靈活的引才方式、更加有力的扶持政策、更加有效的保障措施,引進(jìn)一大批產(chǎn)業(yè)發(fā)展急需的優(yōu)秀人才,為推動開放強市產(chǎn)業(yè)立市提供強有力的人才支撐。想知道《意見》都有哪些讓人心動的內(nèi)容嗎?讓我們一起來看看吧!

一、大力引進(jìn)產(chǎn)業(yè)精英人才

經(jīng)認(rèn)定的產(chǎn)業(yè)精英人才在我市開展創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)工作,對我市產(chǎn)業(yè)發(fā)展有較大貢獻(xiàn)、帶來較大經(jīng)濟(jì)社會效益的,采取“一事一議”方式,給予500萬元—50萬元的一次性創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)補貼。

二、大力引進(jìn)高學(xué)歷人才

全日制博士研究生、全日制碩士研究生、全日制“雙一流”高校本科生來我市企業(yè)工作,分別給予工作和生活補貼4000元/月、3000元/月、2000元/月,購房補貼20萬元、5萬元、3萬元。

三、大力引進(jìn)高級職稱人才

工程技術(shù)類和自然科學(xué)類高級職稱人才來我市企業(yè)工作,分別給予正高職稱、副高職稱人才工作和生活補貼5000元/月、4000元/月,購房補貼15萬元、10萬元。

四、大力引進(jìn)高技能人才

經(jīng)認(rèn)定的高端型技能人才、高級技師、技師來我市企業(yè)工作,分別給予工作和生活補貼4000元/月、3000元/月、2000元/月,購房補貼10萬元、5萬元、3萬元;高級工來我市企業(yè)工作,給予工作和生活補貼1000元/月。

五、大力引進(jìn)職業(yè)經(jīng)理人

從世界500強企業(yè)、中國500強企業(yè)全職引進(jìn)的職業(yè)經(jīng)理人到我市企業(yè)任職業(yè)經(jīng)理,對年薪在40萬元以上的,按年薪20%給予工作和生活補貼,每人每年最高補貼不超過30萬元。

六、大力支持人才載體建設(shè)

對來我市企業(yè)工作后新建國家級科技創(chuàng)新平臺的領(lǐng)軍人才,給予200萬元補貼;對來我市企業(yè)工作后新建省級科技創(chuàng)新平臺、省級專業(yè)技術(shù)人員繼續(xù)教育基地、省企業(yè)科技創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)團(tuán)隊的領(lǐng)軍人才,給予100萬元補貼。

七、大力暢通人才流動渠道

對在我市企業(yè)工作的、具有全日制大學(xué)本科及以上學(xué)歷、有較大發(fā)展?jié)摿Φ娜瞬,可擇?yōu)納入優(yōu)秀年輕干部隊伍,實施定向培養(yǎng)。

八、大力提供優(yōu)質(zhì)服務(wù)

對新引進(jìn)在常企業(yè)全職工作的產(chǎn)業(yè)精英人才和全日制博士研究生,幫助其解決家屬就業(yè)、子女就學(xué)、本人就醫(yī)等方面的困難。

九、大力加強人才服務(wù)機構(gòu)建設(shè)

設(shè)立人才服務(wù)窗口,為各類人才提供 “一站式”服務(wù)。

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