近日，山東度企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險繳費基數確定，社保繳費基數調整工作隨之啟動。以下是詳細內容，歡迎查閱。
附：山東濟寧養(yǎng)老保險繳費基數和繳費比例調整方案
濟寧市社保局發(fā)布《關于做好度社會保險參保繳費有關問題的通知》，調整了企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險繳費及計發(fā)待遇基數：最低月繳費基數為上年度全省在崗職工月平均工資的60%，即2910元;最高月繳費基數為上年度全省在崗職工月平均工資的300%，即14549元。此次調整從今年1月份施行，企業(yè)和職工應補繳1至5月的養(yǎng)老保險費差額。
據市社保局基金征繳科相關負責人介紹，企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險繳費基數與上一年度全省在崗職工平均工資“掛鉤”。2015年度全省在崗職工平均工資為58197元，以此為依據，確定濟寧市企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險最高月繳費基數為上年度全省在崗職工月平均工資的300%，即14549元，最低月繳費基數為上年度全省在崗職工月平均工資的60%，即2910元。今年，我市個體、靈活就業(yè)人員基本養(yǎng)老保險的繳費基數分為三檔，分別為上年度全省在崗職工月平均工資的100%、80%、60%，即4850元、3880元、2910元。
在繳費比例上，度企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險按26%的比例繳納，其中：單位繳費比例為18%、個人繳費比例為8%;基本醫(yī)療保險按9%的比例繳納，其中：單位繳費比例為7%、個人繳費比例為2%。個體、靈活就業(yè)人員基本養(yǎng)老保險按20%的比例繳納，基本醫(yī)療保險按9%的比例繳納。
此次調整從1月份開始執(zhí)行，相關單位和參保人員需補繳前5個月的養(yǎng)老保險費差額。單位繳費基數申報后，可直接通過網上或在征繳大廳辦理繳費手續(xù)，按規(guī)定繳納6月份的社會保險費;同時補繳1至5月份執(zhí)行新繳費基數后差額部分的社會保險費，以便市社保局為度退休的人員計發(fā)退休待遇。
