企業(yè)文化推進的盲點，是指在企業(yè)文化建設(shè)的理論與實踐過程中因各種各樣的原因產(chǎn)生的一些誤區(qū)，表現(xiàn) 為對企業(yè)文化建設(shè)的種種錯誤認識和錯誤做法。
企業(yè)文化推進的盲點：誤區(qū)
花樣文章——企業(yè)“第三張皮”?
權(quán)力定位——“權(quán)行”文化，爭位不爭為
葉公好龍——言不由衷!
盲目追風(fēng)——月亮走我也走!
模仿照搬——不能再懶了!
一勞永逸——想當(dāng)然!
孤芳自賞——自我安慰!
無所不能——包治百病?
急功近利——十年太久!
“皇帝新衣”——自欺欺人!
文化“落地”——何為“地”?
文化“雞頭”——只想做“第一”、當(dāng) “老大”
點石成金——憑一句話就能成就一個企業(yè)?
英雄救“企”——真假“救世主”?
培養(yǎng)“圣人”——員工還是那個員工!
典型“跌跤”——榜樣為什么不 “靈”了
“西餐好吃”——還是外國的月亮圓!
文化自殺——在企不言企!
