為方便南京市民登錄社保網(wǎng)上辦事大廳，下面提供南京社保網(wǎng)上辦事大廳登錄入口，希望能幫到你!
南京社保電話查詢
南京社保局社會保險統(tǒng)一查詢電話：(025-12333)，內(nèi)容包括：社會養(yǎng)老保險金繳費基數(shù)、比例查詢，社�？ㄓ囝~、明細查詢等。
南京社保窗口查詢
請攜帶本人有效證件及社�？ㄌ栔聊暇┥绫＞洲k公大廳窗口查詢。
南京市人力資源和社會保障局
地址：南京市北京東路43-2號臺城大廈802室
郵政編碼：210008
電話：025-84501186
傳真：025-84411609
網(wǎng)址：http://www.njhrss.gov.cn
南京市企業(yè)職工養(yǎng)老保險結(jié)算管理中心
聯(lián)系電話：025-86590871
地址：南京市水西門大街61號
南京市機關(guān)事業(yè)單位養(yǎng)老保險結(jié)算管理中心
聯(lián)系電話：025-86590967 政策咨詢電話：12333
地址：南京市水西門大街61號
南京社保查詢網(wǎng)址：http://www.njhrss.gov.cn
2017年基本實現(xiàn)全國社保一卡通
2017年，人社部將完成部、省兩級社�？ǔ挚ㄈ诵畔旖ㄔO(shè)，實現(xiàn)統(tǒng)一管理和聯(lián)動共享。實現(xiàn)社�？ǹ绲貐^(qū)、跨業(yè)務(wù)辦理各項人力資源和社會保障事務(wù)，基本實現(xiàn)全國社保一卡通。
社�？ㄞk理手續(xù)簡化
《意見》提出，以后要簡化社�？ㄞk理流程，縮短申領(lǐng)、補換周期。同時在省級行政區(qū)域內(nèi)實施統(tǒng)一的就業(yè)失業(yè)登記，對符合條件的失業(yè)人員及時辦理失業(yè)登記，不得以人戶分離、戶籍不在本地或沒有檔案等為由不予受理。
八個方面簡化證明和相關(guān)手續(xù)
社�？ㄞk理程序繁瑣是人所周知的，不過這次《意見》中，人社部稱要大力簡化證明材料和手續(xù)。主要從以下八方面著手：
1、接收流動人員人事檔案將具體告知
公共就業(yè)和人才服務(wù)機構(gòu)接收流動人員人事檔案時，如果對方缺少關(guān)鍵材料，應(yīng)一次性告知所缺材料及可能造成的影響，然后由本人作出書面說明并承諾進一步補充材料后予以接收，或與原工作單位協(xié)商退回補充材料。
2、流動人員初次就業(yè)轉(zhuǎn)正定級手續(xù)取消
國有企業(yè)與事業(yè)單位在錄用流動人員時，可依據(jù)檔案中的勞動合同等材料及就業(yè)登記、社保繳費記錄來認定參加工作時間和工作年限。
3、簡化申請社保證明
外地人員申請參加職工社會保險的，不要求申請人提供原籍或其他地區(qū)參加社保的證明。
4、取消部分蓋章手續(xù)
逐步取消異地就醫(yī)時定點醫(yī)療機構(gòu)蓋章手續(xù)。
5、取消失業(yè)保險經(jīng)辦機構(gòu)備案手續(xù)
取消辦理失業(yè)保險時，必須由原單位在其解除勞動關(guān)系之日起7天內(nèi)報受理其失業(yè)保險業(yè)務(wù)的經(jīng)辦機構(gòu)備案手續(xù)。
6、減少部分社保業(yè)務(wù)證明
對已辦理“三證合一”工商營業(yè)執(zhí)照的參保單位，在申請辦理社保登記證申領(lǐng)、變更、注銷、驗證等業(yè)務(wù)時，不再需要提供稅務(wù)登記證和組織機構(gòu)代碼證。
7、取消第三方學(xué)歷證明
如果已出具國家承認學(xué)歷證書原件，便不需要在公務(wù)員考試、事業(yè)單位招聘、職稱評定等業(yè)務(wù)中提供第三方學(xué)歷認證證明。
8、改進歸國人員證明
改進留學(xué)回國人員、回國(來華)定居專家安置服務(wù)，持有經(jīng)認證的國外學(xué)歷的人員不用再提交留學(xué)回國人員證明。
社保費率下調(diào)
人社部最新規(guī)定，從2017年5月1日起兩年內(nèi)，對企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險單位繳費比例超過20%的，將繳費比例降至20%;單位繳費比例為20%且2015年底基金累計結(jié)余可支付月數(shù)超過9個月，可以階段性降低至19%。此外，將失業(yè)保險總費率由現(xiàn)行的2%階段性降至1%～1.5%，其中個人費率不超過0.5%。此舉旨在為市場主體減負、增加職工現(xiàn)金收入。
推進電子社保
互聯(lián)網(wǎng)時代，人社部也將有效利用互聯(lián)網(wǎng)的力量，推進“電子社�！钡慕ㄔO(shè)，力爭實現(xiàn)信息自助查詢和自助打印服務(wù)。同時，建設(shè)全國流動人員人事檔案基礎(chǔ)信息庫，逐步實現(xiàn)檔案基礎(chǔ)信息異地查詢。
通過信息整合杜絕“奇葩證明”
未來，我們有望不再遇見“證明你媽是你媽”這樣的“奇葩證明”了!人社部將加快人社信息系統(tǒng)建設(shè)，通過數(shù)據(jù)開放、信息共享、校驗核對等方式，從源頭上避免各類“奇葩證明”、“循環(huán)證明”的出現(xiàn)。
杜絕以檔案為載體的捆綁收費
在收費方面，今后將取消收取人事關(guān)系及檔案保管費的規(guī)定，不得將參加社會保險、職稱評審等業(yè)務(wù)與檔案保管相掛鉤，杜絕以檔案為載體的捆綁收費、隱形收費行為。
一站式服務(wù)，告別“瞎跑”
人社部建議各地探索創(chuàng)新公共服務(wù)方式。包括在綜合服務(wù)機構(gòu)推行“一站式”服務(wù)，逐步將分設(shè)的專業(yè)窗口整合為綜合窗口，讓百姓不必四處奔走。
