訪貧問苦，做好貧困戶精準(zhǔn)識別。下面是小編為大家整理的有關(guān)精準(zhǔn)扶貧工作調(diào)研報告，大家一起來看看吧。
關(guān)于精準(zhǔn)扶貧工作調(diào)研報告【1】
十八大以來，圍繞全面建成小康社會的目標(biāo)任務(wù)，中央對扶貧工作作出重大戰(zhàn)略調(diào)整，提出建立精準(zhǔn)扶貧的工作機制。為適應(yīng)扶貧工作的新要求，進(jìn)一步摸清貧困人口底數(shù)，了解致貧原因，找準(zhǔn)扶貧的有效路徑，增強決策的針對性和科學(xué)性，按照上級要求，筆者深入到掛點鄉(xiāng)鎮(zhèn)西江鎮(zhèn)以上門走訪、召開座談會、實地考察等多種方式開展精準(zhǔn)扶貧專題調(diào)研，并形成如下報告：
一、西江鎮(zhèn)精準(zhǔn)扶貧工作概況
(一)基本情況
西江鎮(zhèn)位于會昌縣北部，東臨瑞金市云石山鄉(xiāng)，南連本縣莊口鎮(zhèn)，西接本縣小密鄉(xiāng)，北鄰瑞金市萬田鄉(xiāng)，下轄23村(居)委會、383個村小組。面積196.4平方公里，總戶數(shù)16396戶，人口63998人。經(jīng)篩選識別，目前全鎮(zhèn)人均純收入在2736元以下的貧困人口仍有3840戶12963人。按貧困屬性分，低保人口占17.1%，五保人口占2.6%，其他貧困人口占80.3%;按貧困成因分，因災(zāi)、因病、因殘致貧占45.3%，因?qū)W致貧占4.2%，因自然環(huán)境差致貧占4.1%，因缺產(chǎn)業(yè)、技術(shù)、資金致貧占46.4%。
(二)工作措施
在精準(zhǔn)扶貧工作中，該鎮(zhèn)結(jié)合實際，積極探索實踐，從建立結(jié)對幫扶機制、發(fā)展產(chǎn)業(yè)幫扶等方面入手，以“六個到村到戶”為總體要求，精準(zhǔn)發(fā)力，扎實推進(jìn)精準(zhǔn)扶貧工作。
一是結(jié)對幫扶到村到戶。組建幫扶工作隊伍。在縣派該鎮(zhèn)22個縣直幫扶單位的基礎(chǔ)上，結(jié)合鎮(zhèn)村實際，從鎮(zhèn)屬各單位、各村(社區(qū))選派鎮(zhèn)村干部、黨員、致富帶頭人等共220名幫扶人員，建立由駐村組長任隊長，縣幫扶單位干部、駐村干部、村干部、致富能人為成員的22個扶貧工作隊，與全鎮(zhèn)貧困人口3840戶12963人結(jié)對幫扶。嚴(yán)格幫扶工作制度。制定出臺了《西江鎮(zhèn)推進(jìn)精準(zhǔn)扶貧工作實施方案》，要求每個幫扶責(zé)任人每周必須到村到戶一次以上，掌握貧困戶的基本情況，找準(zhǔn)幫扶辦法，制定幫扶計劃，做到“不脫貧不收隊”。
二是產(chǎn)業(yè)扶貧到村到戶。針對缺產(chǎn)業(yè)、技術(shù)、資金致貧的貧困人口，依托現(xiàn)有的產(chǎn)業(yè)基礎(chǔ)，大力發(fā)展特色農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)，支持鼓勵發(fā)展各類生產(chǎn)加工業(yè)，并在資金、技術(shù)、用地上給予大力扶持，通過產(chǎn)業(yè)發(fā)展帶動貧困人口脫貧致富。全鎮(zhèn)種植葡萄超過1000畝、臍橙超過10000畝、大棚西瓜及蔬菜各1000畝、烤煙900畝、蓮子500畝，新植油茶2000畝;年出欄生豬逾3萬頭,實現(xiàn)產(chǎn)值3200余萬元;電子、服裝、鞋帽等加工企業(yè)達(dá)到60余家，農(nóng)副產(chǎn)品加工企業(yè)達(dá)到10家。
三是教育扶貧到村到戶。針對因?qū)W致貧的貧困人口，實施好“扶智工程”。加大保學(xué)控輟力度，提升基礎(chǔ)教育質(zhì)量水平，讓每個貧困家庭孩子都能接受良好的義務(wù)教育。支持中職招生重點向貧困家庭傾斜，繼續(xù)實施“一村一名大學(xué)生”，為貧困學(xué)生提供更多的教育機會。充分利用“雨露計劃”“陽光工程”等平臺，加強對貧困家庭勞動力的技能培訓(xùn)，幫助其掌握專業(yè)技術(shù)，增強致富本領(lǐng)。
四是基礎(chǔ)設(shè)施扶貧到村到戶。針對基礎(chǔ)設(shè)施薄弱的特點，持續(xù)加大投入，不斷改善生產(chǎn)生活條件，提升基礎(chǔ)設(shè)施的承載力。投入400余萬元，實施了9個扶貧重點村的整村推進(jìn)基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)項目、一事一議財政獎補項目及小農(nóng)水項目;投入500余萬元，實施了病險水庫除險加固工程，啟動牛睡村高陂、南星獅仙崠地質(zhì)災(zāi)害治理工程;投入資金300余萬元，實施了紅星村豪豬大橋、紅星大橋危橋改造等道路交通項目。
五是保障扶貧到村到戶。對貧困對象中符合農(nóng)村低保、醫(yī)療救助、臨時救助、住房救助、教育救助等條件的，及時落實相關(guān)政策，給予相應(yīng)補助救助。對符合農(nóng)村危舊土坯房改造的幫扶對象，優(yōu)先安排土坯房改造，做好“一對一、全覆蓋”的幫建工作，提高幫扶的針對性和實效性。對仍然住在危舊土坯房且無經(jīng)濟能力改建的特困戶，想方設(shè)法籌集改建資金，努力實現(xiàn)應(yīng)改盡改，切實改善貧困群眾的居住條件。
六是移民搬遷扶貧到村到戶。針對因自然條件差導(dǎo)致的貧困人口，采取移民搬遷的方式扶貧。由于山區(qū)群眾居住點多、面廣、分散，水電路等基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)成本高昂，就醫(yī)、就學(xué)、就業(yè)等基本需求難以保障，要實現(xiàn)脫貧只能實施移民搬遷整村推進(jìn)項目。制定了科學(xué)的移民搬遷規(guī)劃，分步驟穩(wěn)妥有序推進(jìn)。同時，引導(dǎo)貧困戶在遷入地就業(yè)創(chuàng)業(yè)，促使移民搬遷群眾住得下來、發(fā)展得起來，逐步脫貧致富。
(三)存在的問題
在開展精準(zhǔn)扶貧工作中，有三個問題較為突出：
一是識別難度不小。除絕對貧困人口低保戶和五保戶易識別外，相對貧困人口因村民的收入難以準(zhǔn)確測定，且貧困人口數(shù)量較多，扶持對象難以精準(zhǔn)識別，存在鑒定難的問題。
二是投入明顯不足。在基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)方面，雖然有了比較大的改觀，但仍不能滿足當(dāng)前及今后的發(fā)展需要，例如交通基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)欠賬大;水利設(shè)施老化失修，抗旱排澇條件不足，抵御自然災(zāi)害能力很弱。扶貧資金籌集渠道狹窄，僅依靠扶貧辦的項目資金和縣直幫扶單位的有限扶持資金，與扶貧的投入需求相比只是杯水車薪。
三是脫貧難度加大。自我發(fā)展的能力弱，貧困人口普遍接受教育程度低，觀念陳舊，學(xué)習(xí)意識不強，缺乏致富能力和發(fā)展門路。在走訪農(nóng)戶中發(fā)現(xiàn)，貧困戶中有相當(dāng)一部分是病殘戶或無勞動力戶，脫貧難度較大。返貧現(xiàn)象突出，每年都會出現(xiàn)一部分已經(jīng)脫貧的人群，由于脫貧基礎(chǔ)不牢，因突然的疾病、災(zāi)害、入學(xué)等又重新返貧，而且返貧人群容易成為扶貧工作的盲區(qū)。
二、推進(jìn)精準(zhǔn)扶貧工作的若干思考
小康不小康，關(guān)鍵看老鄉(xiāng)。精準(zhǔn)扶貧工作事關(guān)全局，意義重大。要抓好這項工作，必須從長遠(yuǎn)考慮、從現(xiàn)實出發(fā)，上下聯(lián)動、統(tǒng)籌推進(jìn)，按照“133”的工作思路，確保精準(zhǔn)扶貧工作取得實效。
(一)樹立“一種理念”。扶貧工作艱巨繁重，需要付出艱苦的努力，需要不同尋常的耐心和毅力。以往，少數(shù)干部對扶貧工作往往是“只喊喊、不到村”，“只轉(zhuǎn)轉(zhuǎn)、不用心”，“只談?wù)�、不落實”，這些說到底都是思想上缺乏“真扶貧”的意識;有些貧困戶不思進(jìn)取、好吃懶做，以“吃低保、靠救濟”為榮，缺少“真致富”的志氣。實行精準(zhǔn)扶貧、有效減貧脫貧，必須牢固樹立扶真貧、真扶貧的理念。一方面從思想教育、考核導(dǎo)向等方面入手，讓各級干部做到真正用心扶貧、潛心扶貧;另一方面加大對貧困戶的正面宣傳教育力度，實施“扶志工程”，引導(dǎo)貧困戶樹立“崇尚致富、脫貧光榮”的理念，讓貧困戶真心想脫貧、真心想致富，充分激發(fā)自身“原動力”。同時，大力引導(dǎo)社會力量真心參與扶貧、真正幫扶脫貧，在全社會形成“扶貧向善”、“濟困光榮”的良好氛圍。
(二)突出“三個精準(zhǔn)”。一是精準(zhǔn)識別，解決“要扶誰”的問題。按照統(tǒng)一規(guī)范的識別標(biāo)準(zhǔn)和操作流程，嚴(yán)格把好群眾申請關(guān)、入戶調(diào)查關(guān)、民主評議關(guān)、公示監(jiān)督關(guān)、確認(rèn)審核關(guān)，精準(zhǔn)識別出真正的貧困人口。同時，建立科學(xué)的監(jiān)測評估體系，根據(jù)貧困戶動態(tài)化管理的要求，對穩(wěn)定脫貧的及時退出，對返貧需扶持的及時納入，引入第三方識別機制，通過入戶正面抽查及側(cè)面輔助分析貧困戶銀行存款、子女就學(xué)、醫(yī)院就診、用電量等情況的方式進(jìn)行逐一核實，確保貧困人口識別的精準(zhǔn)度。二是精準(zhǔn)施策，解決“怎么扶”的問題。采取群眾“點菜”、政府“下廚”方式，做到“三個一”，即為貧困戶建立一本扶貧臺賬、制訂一個脫貧計劃、定做一套幫扶措施。堅持開發(fā)扶貧與救濟扶貧“兩項驅(qū)動”，加大扶貧資金投入，對低保戶、五保戶等喪失勞動能力的貧困人口，織牢社會保障“網(wǎng)”，實行政府“兜底”、救濟扶貧;對有勞動能力和勞動意愿貧困人口，根據(jù)不同的貧困成因，因地制宜、因戶施策，集中政府、市場及社會資源，主要采取就業(yè)扶貧、教育扶貧、產(chǎn)業(yè)扶貧、移民扶貧、基礎(chǔ)設(shè)施扶貧等模式給予個性化、精準(zhǔn)化幫扶。三是精準(zhǔn)幫扶，解決“誰來扶”的問題。建立縣領(lǐng)導(dǎo)結(jié)對鄉(xiāng)鎮(zhèn)、縣直部門結(jié)對村、黨員結(jié)對貧困戶的到戶到人的幫扶責(zé)任制，做到幫扶全覆蓋，要求不脫貧不脫鉤。同時鼓勵企業(yè)、社會組織及愛心人士參與扶貧，引導(dǎo)農(nóng)村致富帶頭人以“傳幫帶”的方式幫助貧困戶脫貧致富，在全社會形成“扶貧向善、濟困光榮”的正能量。
(三)建立“三項機制”。一是建立科學(xué)的考核激勵機制。考核機制是推動工作的“方向標(biāo)”，建議結(jié)合各縣(市、區(qū))的貧困程度制定更具操作力、個性化、具體化的考核措施，特別是對國定貧困縣的考核要降低對GDP指標(biāo)、財政收入增長等指標(biāo)的考核權(quán)重，著重增加扶貧減貧的考核權(quán)重，真正形成以扶貧減貧為導(dǎo)向的考核評價機制。同時，針對當(dāng)前貧困縣不愿、不敢“摘帽”的現(xiàn)象，建議建立脫貧“摘帽”激勵機制，出臺相關(guān)優(yōu)惠政策，對提前脫貧“摘帽”的，原定扶持政策不變、投入力度不減，并給予適當(dāng)獎勵，讓貧困縣敢“摘帽”、愿“摘帽”。二是建立涉農(nóng)資金整合統(tǒng)籌機制。當(dāng)前，涉農(nóng)資金多頭下達(dá)、零敲碎打、平均用力、“天女散花”的現(xiàn)象仍然存在，盡管各地在整合統(tǒng)籌涉農(nóng)資金上進(jìn)行了一些嘗試和探索，但受限于體制機制性障礙，成效非常有限，急需從更高的層面、更深的層次、更廣的范圍加以解決。因此，建議市里對全市涉農(nóng)資金進(jìn)行科學(xué)規(guī)劃和統(tǒng)籌歸并，推進(jìn)涉農(nóng)資金整合統(tǒng)籌，集中財力辦大事，做大扶貧資金總量，提高資金使用效益。三是建立金融扶貧引導(dǎo)機制。當(dāng)前，受行業(yè)性質(zhì)所限，金融機構(gòu)“嫌貧愛富”已成為一種不成文的做法，即使能夠給貧困戶貸款也是杯水車薪，很多貧困戶因為缺少資金長期無法脫貧致富。因此，建議市委、市政府出臺激勵措施，在有效防范金融風(fēng)險的前提下，引導(dǎo)金融資源向貧困地區(qū)傾斜，加大對貧困戶的信貸支持。
關(guān)于精準(zhǔn)扶貧工作調(diào)研報告【2】
按照政協(xié)常委會年初工作要點安排，近期縣政協(xié)組成調(diào)研組對全縣精準(zhǔn)扶貧工作開展專題調(diào)研。調(diào)研組先后深入到滔河、民主、佐龍、孟石嶺、四季等鎮(zhèn)，實地調(diào)研貧困村、貧困戶現(xiàn)狀、產(chǎn)業(yè)建設(shè)、部門幫扶等情況，與職能部門、幫扶部門召開座談會，進(jìn)一步了解全縣開展精準(zhǔn)扶貧工作情況和目前工作中存在的困難、問題，共同商討促進(jìn)今后工作的意見建議�，F(xiàn)將有關(guān)情況報告如下：
一、工作現(xiàn)狀
(一) “精準(zhǔn)識別”,做實基礎(chǔ)信息。4月縣上成立了農(nóng)村扶貧開發(fā)建檔立卡和信息化建設(shè)工作領(lǐng)導(dǎo)小組，組建了縣扶貧信息監(jiān)測中心，做到了鎮(zhèn)有扶貧辦、村有信息員，縣有信息平臺、村有信息檔案、戶有信息手冊。按照國定2300元和省定2500元標(biāo)準(zhǔn)，進(jìn)行篩選識別，共識別認(rèn)定了72(鎮(zhèn)村改革后)個貧困村2.17萬戶5.7萬貧困人口，其中國家扶貧標(biāo)準(zhǔn)1.7萬戶4.26萬人。對鎖定的貧困對象，全部進(jìn)行了到村、入戶登記、建檔立卡，《扶貧手冊》填寫、建檔信息化管理。
(二)因地制宜，制定工作方案�？h委政府先后制定出臺了《嵐皋縣關(guān)于扎實推進(jìn)農(nóng)村扶貧開發(fā)工作的實施意見》、《嵐皋縣選派包抓部門及幫扶干部進(jìn)駐貧困村開展扶貧工作實施方案》、《嵐皋縣扶貧開發(fā)工作考核辦法(試行)》、《嵐皋縣推進(jìn)精準(zhǔn)扶貧工作實施方案》等8個配套文件，明確提出以扶貧開發(fā)統(tǒng)攬“三農(nóng)”工作全局，并就中省市新時期扶貧開發(fā)一系列政策措施的落地實施進(jìn)行了全面安排，廣泛開展了縣、鎮(zhèn)領(lǐng)導(dǎo)干部和駐村扶貧工作隊干部系統(tǒng)培訓(xùn)，迅速把新精神和新要求宣傳貫徹到鎮(zhèn)村，提高了精準(zhǔn)扶貧的知曉率和執(zhí)行力。
(三)明確責(zé)任，推進(jìn)到村幫扶�？h上印發(fā)了《嵐皋縣選派包抓部門及幫扶干部進(jìn)駐貧困村開展扶貧工作實施方案》，組建了12個扶貧工作分團(tuán)、42個駐村扶貧工作隊和3個督導(dǎo)組，任命貧困村第一書記42名，選派40個縣級部門，抽調(diào)縣鎮(zhèn)156名干部，結(jié)合省市派駐的15個部門及企事業(yè)單位36名干部，共計55個部門及企事業(yè)單位192名干部，駐村幫扶首批啟動實施的42個貧困村(鎮(zhèn)村綜合改革前48個)。各部門工作隊進(jìn)駐貧困村，開展了村情、民情摸底，協(xié)助各鎮(zhèn)完成了貧困戶識別和建檔立卡工作，制定了駐村《發(fā)展規(guī)劃》和《實施方案》，普遍落實了結(jié)對幫扶具體措施。據(jù)統(tǒng)計，縣鎮(zhèn)村共有1422人參與聯(lián)戶結(jié)對幫扶貧困戶1633戶4387人。按照“缺啥補啥，既量力而行，又盡力而為的原則”，對照42個村基礎(chǔ)設(shè)施、結(jié)對幫扶和產(chǎn)業(yè)、移民、教育、旅游、健康、保障扶貧“八個到村到戶”的要求，組織涉及的21個行業(yè)部門召開專題會議，就項目的核實、規(guī)范填報、與上級項目主管部門的銜接、爭取等事項做了精確對接，申報項目總投資達(dá)1.8余億元。
(四)多項施策，提高增收能力。一是實施產(chǎn)業(yè)扶貧。一方面圍繞烤煙、魔芋、山藥、茶葉和其它山林經(jīng)濟確定到戶增收項目，全縣有15543戶貧困戶有增收項目，占71.6%。如民主鎮(zhèn)國慶村采取綜合施策，堅持到戶項目長短結(jié)合，既著眼當(dāng)年增收，又考慮長遠(yuǎn)發(fā)展，防止返貧。短期項目以烤煙、養(yǎng)殖為主，其中務(wù)烤煙的貧困戶占60%，且每戶年收入在5萬元以上;中長期項目以中藥材、速生林為主，平均每個貧困戶中藥材面積達(dá)3畝以上，速生林面積達(dá)4畝以上。另一方面貧困戶將土地流轉(zhuǎn)給龍頭企業(yè)、專業(yè)合作社、產(chǎn)業(yè)大戶，集約發(fā)展農(nóng)村產(chǎn)業(yè)，貧困戶以土地入股、土地流轉(zhuǎn)和就地在農(nóng)業(yè)園區(qū)務(wù)工增加收入。如滔河鎮(zhèn)同心村、漆扒村有50%的貧困戶將山林、土地流轉(zhuǎn)給當(dāng)?shù)啬苋�，發(fā)展集約園區(qū)，貧困戶每天在園區(qū)獲得務(wù)工收入在60?100元不等。尤其在這里值得闡述的是民主鎮(zhèn)銀盤村通過產(chǎn)業(yè)龍頭帶動、能人大戶引領(lǐng)、促使貧困戶增收的做法。該村支書王庭寶與陜西同心農(nóng)業(yè)發(fā)展有限公司共同出資組建嵐皋縣新興農(nóng)林開發(fā)公司，流轉(zhuǎn)農(nóng)戶林地、耕地2000畝，其中流轉(zhuǎn)貧困戶的1600畝。今年共投入620余萬元，其中土地流轉(zhuǎn)支出120余萬元。發(fā)展魔芋500畝、茶葉450畝、山藥250畝。公司吸納全村貧困戶勞動力在產(chǎn)業(yè)園區(qū)務(wù)工，截止目前，已經(jīng)兌付勞務(wù)工資180余萬元，預(yù)計全年對付勞務(wù)工資在400萬元以上，貧困戶人均5000左右，加上土地流轉(zhuǎn)所得，當(dāng)年完全可以脫貧。銀盤村的經(jīng)驗告訴我們，采取這種形式開展精準(zhǔn)扶貧，是今后貧困戶增收的主攻方向：第一，村上有一個好班子，有一個好的致富帶頭人;第二，因地制宜，選準(zhǔn)了好的脫貧致富項目;第三，繪制了好的發(fā)展藍(lán)圖，先期流轉(zhuǎn)2000畝，計劃明年再大面積流轉(zhuǎn)，并通過2至3年的努力，建成省級園區(qū);第四，建立起了良好的利益共享機制，貧困戶通過在農(nóng)林公司務(wù)工，成為產(chǎn)業(yè)工人，與企業(yè)唇齒相依，共存共榮，可以充分激發(fā)貧困戶自我發(fā)展能力;第五，貧困戶增收穩(wěn)定，不擔(dān)市場風(fēng)險。全縣類似這種發(fā)展形式的還有愛國、四星、茅坪等一定數(shù)量的村，他們必將帶動當(dāng)?shù)刎毨魧崿F(xiàn)穩(wěn)定脫貧致富。二是貧困戶生產(chǎn)技能有所提高。圍繞農(nóng)村實用技術(shù)和木工、電工等務(wù)工技能，組織培訓(xùn)4027人次。三是全縣落實扶貧項目93個，整合投入資金3245.94萬元，一批路橋、水電、住房建設(shè)項目建成投用，極大地改善了貧困村生產(chǎn)生活條件，增強發(fā)展后勁。四是積極開展智力扶貧。資助農(nóng)村貧困家庭大學(xué)生548人。
(五)堅持不懈，加快扶貧搬遷。完成1200戶搬遷任務(wù)和13個集中安置小區(qū)建設(shè)任務(wù);對10年搬遷對象進(jìn)行了全面調(diào)查摸底，優(yōu)化了搬遷布局規(guī)劃，確定了今后六年建設(shè)集中安置點42個(新建25個、續(xù)建17個);對前三年移民信息進(jìn)行了全面核對，“一區(qū)一策、一戶一法”、垃圾和污水治理、社區(qū)管理、“兩證”發(fā)放、“兩地”流轉(zhuǎn)等試點工作扎實開展。
二、主要問題
(一) 工作進(jìn)展不平衡。一是按照“八個到村到戶”要求，個別鎮(zhèn)村對精準(zhǔn)扶貧認(rèn)識不足，存有畏難情緒、應(yīng)付心里，導(dǎo)致思路不清，重點不突出，措施不得力，扶貧效果差。二是相當(dāng)一部分幫扶部門工作作風(fēng)不嚴(yán)不實，責(zé)任心不強，幫扶措施跟不上，個別幫扶單位還停留在口頭號召上，沒有按縣上要求真正沉下身子，深入村組戶開展工作，切切實實解決貧困戶生產(chǎn)生活實際困難和問題。三是部分單位駐村干部責(zé)任沒有落實，尚未專司其職。
(二)貧困戶居住條件改善任務(wù)艱巨。目前貧困戶擁有磚混結(jié)構(gòu)房屋5078戶，占貧困戶的23%，與驗收標(biāo)準(zhǔn)相差很遠(yuǎn)。而且越是邊遠(yuǎn)村，貧困群眾的居住環(huán)境就越差，居住的房屋都是年代較久遠(yuǎn)的土墻房子，例如佐龍鎮(zhèn)朝陽村178戶貧困戶，僅有17戶是磚混結(jié)構(gòu)房屋，還占不到10%，貧困戶住房改造和建設(shè)任務(wù)量大面廣。另外，仍然有相當(dāng)一部分貧困村貧困戶基本生產(chǎn)生活用水、用電、出行、求醫(yī)、就學(xué)困難問題仍未解決。
(三)貧困戶增收能力仍然不足。從調(diào)查情況看，4月開始啟動貧困村貧困戶摸底建卡，制定規(guī)劃，當(dāng)年少數(shù)貧困戶落實了短平快增收項目，大部分貧困戶在今年才落實增收項目，貧困戶真正有增收項目的不到75%(包括土地流轉(zhuǎn)、專業(yè)合作社及能人大戶帶動)。根據(jù)中省有關(guān)3年脫貧要求和標(biāo)準(zhǔn)，明年又要面臨驗收，時間已逾大半，可以說脫貧時間緊、任務(wù)重。
(四)基礎(chǔ)設(shè)施和產(chǎn)業(yè)建設(shè)資金嚴(yán)重短缺。一是資金不足，項目安排有限。二是部門整合資金難度大，不利貧困村“整村推進(jìn)”工作的開展。雖然貧困村都有牽頭單位和責(zé)任單位掛點聯(lián)系，有不少單位資金有限，缺乏投入到貧困村參與基礎(chǔ)設(shè)施和產(chǎn)業(yè)建設(shè)。三是現(xiàn)行的扶貧開發(fā)中，沒有安排到戶的扶貧資金，發(fā)展生產(chǎn)所需資金由村民自籌，無法解決扶貧對象的實際問題。四是金融扶貧門檻高、貸款難，融到生產(chǎn)發(fā)展資金比較困難。五是是危困戶建房資金缺口較大。
三、幾點建議
(一)切實增強精準(zhǔn)扶貧工作的緊迫性和責(zé)任感。把精準(zhǔn)扶貧放在“三農(nóng)”工作之首、放在統(tǒng)攬農(nóng)村小康社會建設(shè)全局的高度進(jìn)行擺布，進(jìn)一步增強精準(zhǔn)扶貧工作的緊迫性和責(zé)任感。定期研究和部署精準(zhǔn)扶貧工作，特別要針對目前個別鎮(zhèn)少數(shù)村存在“上面熱，下面冷”、“拖后腿”的現(xiàn)狀、應(yīng)付心態(tài)對待精準(zhǔn)扶貧等問題，充分認(rèn)識其影響脫貧驗收的嚴(yán)重性，采取各種形式營造脫貧致富良好氛圍，同時應(yīng)每鎮(zhèn)每個貧困村進(jìn)行研判，制定倒計時的工作規(guī)劃和實施辦法，不斷完善策扶持機制、工作運行機制和社會幫扶機制，創(chuàng)新和完善精準(zhǔn)扶貧開發(fā)方式，確保精準(zhǔn)扶貧規(guī)劃的順利實現(xiàn)。
(二)切實加大陜南移民遷建工作力度。把陜南避災(zāi)移民搬遷作為“三農(nóng)”工作和推進(jìn)城鎮(zhèn)化建設(shè)的總抓手，放在全縣工作的重中之重進(jìn)行再安排、再部署。搶抓有利時機，進(jìn)一步加大移民遷建政策宣傳、引導(dǎo)力度，使貧困戶自主認(rèn)識到只有移民搬遷才是正真“挪出窮窩、走出貧困”的有效途徑，激發(fā)貧困戶的內(nèi)生動力。要全面落實各級和有關(guān)部門的主體責(zé)任，集中財力、人力、物力，做到有搬遷能力的應(yīng)搬盡搬，極大地改善貧困戶生產(chǎn)生活條件。對立地條件相對較好，貧困群眾又缺乏搬遷能力的村組，要進(jìn)一步加大安全飲用水、農(nóng)網(wǎng)改造、通組到院落道路硬化、通訊網(wǎng)絡(luò)等基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)和公共衛(wèi)生及其他公共服務(wù)能力建設(shè)力度，極大地改善基礎(chǔ)條件，結(jié)合危困戶建房，進(jìn)一步發(fā)動和組織群眾，選擇安全可靠地址新建房，較為徹底地改善貧困戶住房條件。
(三)切實提高貧困戶增收能力。要把貧困戶增收當(dāng)作核心。一是要大張旗鼓地宣傳推廣銀盤、四星、愛國等地的經(jīng)驗做法。有序加大貧困戶土地流轉(zhuǎn)力度，因地制宜選準(zhǔn)增收項目，突出培育魔芋、畜牧、茶葉、烤煙、食用菌、山藥、養(yǎng)蜂等具有特色、市場前景好的產(chǎn)業(yè)，通過公司、專業(yè)合作社和能人大戶的帶動發(fā)展，用抓工業(yè)的理念來抓農(nóng)村產(chǎn)業(yè)，搞好集約經(jīng)營，提高組織化程度，使貧困戶以產(chǎn)業(yè)工人、土地受益或入股分紅等形式獲得穩(wěn)定增收。二是圍繞特色農(nóng)業(yè)搞加工，不斷提高農(nóng)產(chǎn)品的附加值，在有條件的鎮(zhèn)村加快發(fā)展一批農(nóng)副產(chǎn)品貯藏、加工、運銷龍頭企業(yè)，扶持一批能帶動貧困農(nóng)民增收、輻射能力強的產(chǎn)業(yè)化龍頭企業(yè)。
(四)切實抓好智力扶貧。整合各類培訓(xùn)資源，全面實施“陽光工程”、“雨露工程”和“人人技能工程”， 抓好農(nóng)村實用技術(shù)培訓(xùn)、貧困地區(qū)勞動力轉(zhuǎn)移培訓(xùn)和貧困初高中畢業(yè)生就讀中職工作，切實開展種養(yǎng)殖實用技術(shù)培訓(xùn)和電子、電工、烹飪、焊工、美容美發(fā)等專業(yè)技術(shù)培訓(xùn)和職級資格認(rèn)證，提高農(nóng)民脫貧致富的本領(lǐng)，加快貧困村富余勞動力的有序轉(zhuǎn)移力度。對考入國家計劃內(nèi)大專和本科院校的貧困家庭學(xué)生，教育部門在安排資助時優(yōu)先保證，確保其免費上學(xué)。引導(dǎo)和鼓勵貧困家庭新生勞動力繼續(xù)接受高、中等職業(yè)教育或一年以上的技能培訓(xùn)。同時要，以提高科技素質(zhì)、職業(yè)技能和經(jīng)營能力，培養(yǎng)貧困村產(chǎn)業(yè)帶頭人引領(lǐng)當(dāng)?shù)靥厣a(chǎn)業(yè)發(fā)展能力和帶領(lǐng)當(dāng)?shù)刎毨丝诎l(fā)展生產(chǎn)、參與市場競爭、共同致富增收的能力。
(五)切實落實精準(zhǔn)扶貧投入。一是加大對部門精準(zhǔn)扶貧資金進(jìn)行捆綁力度，從每年預(yù)算直接歸口到扶貧部門切塊下達(dá)，確保資金及時到位。二是加大向上爭取項目資金的力度，進(jìn)一步強化項目意識，堅持長中短相結(jié)合的原則，確定好扶貧到戶項目，積極申報，爭取中央、省市支持。三是盡快啟動金融扶貧工作，切實解決貧困戶生產(chǎn)發(fā)展資金。四是加強與省市有關(guān)部門的聯(lián)系，深入開展社會扶貧，省市部門定點幫扶和各級機關(guān)聯(lián)村包戶扶貧、結(jié)對扶貧。制定落實企業(yè)扶貧優(yōu)惠政策和獎勵措施，建立完善幫扶長效機制，爭取省市內(nèi)更多的企業(yè)參與幫扶工作。五是加強扶貧資金監(jiān)管，確保扶貧資金用在刀刃上。
(六)切實加強精準(zhǔn)扶貧目標(biāo)考核和干部隊伍建設(shè)。一是進(jìn)一步建立健全和完善精準(zhǔn)扶貧工作目標(biāo)考核機制，將精準(zhǔn)扶貧列入各級各有關(guān)部門年度目標(biāo)考核的重點內(nèi)容，建議縣委督查室、考委辦實行月檢查、季通報、年評比機制，強化平時的檢查、督促和考核，促進(jìn)工作落實。二是繼續(xù)加強扶貧干部隊伍教育、培訓(xùn)、管理力度，努力提高扶貧干部隊伍的整體素質(zhì)和業(yè)務(wù)水平，各鎮(zhèn)要確定2-3名工作人員專司扶貧開發(fā)工作。三是要強化縣直駐村部門和駐村干部工作管理，駐村干部在工作上要與原單位工作脫離，專職從事駐村幫扶工作;建立、完善、落實駐村幫扶人員補助、獎勵、激勵、懲處機制和政策，切實發(fā)揮扶貧駐村工作隊的作用。
