記者從山東省第十二屆人民代表大會常務(wù)委員會第十五次會議上獲悉，我省將加快推進機關(guān)事業(yè)單位養(yǎng)老保險制度改革，力爭9月底前全面推開。
今年2月份，我省出臺《關(guān)于機關(guān)事業(yè)單位工作人員養(yǎng)老保險制度改革的實施意見》，山東也成為國務(wù)院改革決定發(fā)布后首個啟動改革的省份。實施意見明確規(guī)定，機關(guān)事業(yè)單位將實行社會統(tǒng)籌與個人賬戶相結(jié)合的基本養(yǎng)老保險制度，基本養(yǎng)老保險費由單位和個人共同負(fù)擔(dān)，其中單位繳費比例為工資總額的20%，個人繳納比例為工資的8%，也就是說，機關(guān)事業(yè)單位將實行與企業(yè)相統(tǒng)一的基本養(yǎng)老保險制度。
省人力資源和社會保障廳相關(guān)負(fù)責(zé)人曾表示，改革總的原則是，老人老辦法、新人新辦法，中人逐步過渡辦法。這次改革設(shè)定了10年過渡期，過渡期內(nèi)，實行新老辦法對比，新辦法計發(fā)的養(yǎng)老金低于老辦法的，按老辦法給予補齊，新辦法計發(fā)的養(yǎng)老金高于老辦法的，對高出部分要有所限制，這樣基本能夠?qū)崿F(xiàn)改革前后退休待遇水平的平穩(wěn)銜接。
昨日的會議上，記者了解到，我省將加快推進機關(guān)事業(yè)單位養(yǎng)老保險制度改革，力爭9月底前全面推開，并明確將“實行統(tǒng)一的繳費標(biāo)準(zhǔn)、待遇計發(fā)辦法和調(diào)整機制”。
