事業(yè)單位病假規(guī)定

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國家規(guī)定的事業(yè)單位職工病假是:

1、工作人員病假在兩個月以內(nèi)的,發(fā)給原工資。

2、工作人員病假超過兩個月的,從第三個月起按照下列標準發(fā)給病假期間工資:(1)工作年限不滿十年的,發(fā)給本人工資的90%;(2)工作年限滿十年的,工資照發(fā)。

3、工作人員病假超過六個月的,從第七個月起按照下列標準發(fā)給病假期間工資:(1)工作年限不滿十年的,發(fā)給本人工資的70%;(2)工作年限滿十年和十年以上的,發(fā)給本人工資的80%。

此處講的工資為工作人員的基本工資,不包括津補貼等其他福利待遇。

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