基本養(yǎng)老金由基礎(chǔ)養(yǎng)老金和個人賬戶養(yǎng)老金組成。基礎(chǔ)養(yǎng)老金是指根據(jù)參保人員繳費(fèi)年限、繳費(fèi)水平和基礎(chǔ)養(yǎng)老金計(jì)發(fā)基數(shù),計(jì)算出來的養(yǎng)老金,由基本養(yǎng)老保險基金支付。個人賬戶養(yǎng)老金是指根據(jù)參保人員退休時其基本養(yǎng)老保險個人賬戶儲存額和退休年齡對應(yīng)的計(jì)發(fā)月數(shù)計(jì)算出來的養(yǎng)老金,從本人個人賬戶中支付。那么吉林省退休養(yǎng)老金怎么計(jì)算?吉林省退休養(yǎng)老金一個月能領(lǐng)多少錢?,下面小編整理了相關(guān)信息,僅供參考。
一、吉林省退休養(yǎng)老金計(jì)算方法
基礎(chǔ)養(yǎng)老金=(參保人員退休時當(dāng)?shù)厣夏甓仍趰徛毠ぴ缕骄べY+本人指數(shù)化月平均繳費(fèi)工資)÷2×繳費(fèi)年限×1%
個人賬戶養(yǎng)老金月標(biāo)準(zhǔn)為個人賬戶儲存額除以計(jì)發(fā)月數(shù)。計(jì)算公式為:個人賬戶養(yǎng)老金=參保人員退休時個人賬戶累計(jì)儲存額÷計(jì)發(fā)月數(shù)。
過渡性養(yǎng)老金月標(biāo)準(zhǔn)以本人指數(shù)化月平均繳費(fèi)工資為基數(shù),“統(tǒng)賬結(jié)合”前的繳費(fèi)年限每滿1年發(fā)給1.2%。計(jì)算公式為:過渡性養(yǎng)老金=本人指數(shù)化月平均繳費(fèi)工資×統(tǒng)賬結(jié)合前的繳費(fèi)年限×1.2%。
二、退休養(yǎng)老金領(lǐng)取條件
參加基本養(yǎng)老保險的個人,達(dá)到法定退休年齡時累計(jì)繳費(fèi)滿15年的,就可以按月領(lǐng)取基本養(yǎng)老金。也就是說,參加養(yǎng)老保險的職工要領(lǐng)取養(yǎng)老金必須符合兩個條件:
一是達(dá)到法定退休年齡;
二是累積繳納養(yǎng)老保險費(fèi)滿15年。
按照相關(guān)規(guī)定,中國法定的企業(yè)職工退休年齡是:男年滿60周歲,女工人年滿50周歲,女干部年滿55周歲。從事井下、高空、高溫、特別繁重體力勞動或其他有害身體健康工作(以下稱特殊工種)的,退休年齡為男年滿55周歲、女年滿45周歲;因病或非因工致殘,由醫(yī)院證明并經(jīng)勞動鑒定委員會確認(rèn)完全喪失勞動能力的,退休年齡為男年滿55周歲、女年滿45周歲。
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一、調(diào)整時間和范圍從1月1日起,為12月31日前已參加基本養(yǎng)老保險并按規(guī)定辦理退休、退職手續(xù)且按月領(lǐng)取基本養(yǎng)老金的企業(yè)退休、退職人員提高基本養(yǎng)老金。二、調(diào)整標(biāo)準(zhǔn)(一)普遍調(diào)整1、每人每月增加65元。2、按照繳費(fèi)年限(含視同繳費(fèi)年限,不含特殊工種拆算年限,不足1年部分按1年計(jì)算)分段確定調(diào)整標(biāo)準(zhǔn),累加計(jì)算調(diào)整數(shù)額。繳費(fèi)年限25年(包含25年)以下部分,每滿1年,每月增加2.5元;繳費(fèi)年限26年至30...查看更多
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2015年再有二個月就結(jié)束了,新的一年即將來臨。每次在新年開始之際,都要給企退人員調(diào)整養(yǎng)老金,2016年是否出臺新的“提低縮差”政策?吉林省的養(yǎng)老金怎么調(diào)整呢嗎,看看小編的介紹. 本人建議2016年“提低縮差”調(diào)整方案: 一,吉林省養(yǎng)老金水平偏高的,應(yīng)原地踏步待調(diào)整。 &n...查看更多