近日，南京市人力資源和社會(huì)保障局及南京市財(cái)政局日前通知，公布2017年度城鄉(xiāng)居民基本養(yǎng)老保險(xiǎn)個(gè)人繳費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)、政府最低補(bǔ)貼標(biāo)準(zhǔn)。
南京2017年度養(yǎng)老保險(xiǎn)繳費(fèi)、補(bǔ)貼標(biāo)準(zhǔn)公布
據(jù)介紹，南京市2017年度城鄉(xiāng)居民養(yǎng)老保險(xiǎn)，參保人員的個(gè)人年繳費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)為一至六檔，分別為1000元、1100元、1300元、1500元、2000元和2500元。 政府對(duì)繳費(fèi)人員的補(bǔ)貼標(biāo)準(zhǔn)分別為：個(gè)人選擇1000元、1100元、1300元繳費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)的，政府補(bǔ)貼最低標(biāo)準(zhǔn)為每人每年130元;選擇1500元、2000元繳費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)的，政府補(bǔ)貼最低標(biāo)準(zhǔn)為每人每年140元;選擇2500元繳費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)的，政府補(bǔ)貼最低標(biāo)準(zhǔn)為每人每年150元。
2017南京養(yǎng)老金繳納比例
參保范圍覆蓋市屬機(jī)關(guān)事業(yè)單位工作人員等
《辦法》明確，南京本市按照公務(wù)員法管理的單位、參照公務(wù)員法管理的機(jī)關(guān)(單位)、事業(yè)單位及其編制內(nèi)的工作人員，都要參加南京市機(jī)關(guān)事業(yè)單位基本養(yǎng)老保險(xiǎn)。編制外人員應(yīng)依法參加企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險(xiǎn)。已參加南京市事業(yè)單位養(yǎng)老保險(xiǎn)的駐寧部隊(duì)所屬事業(yè)單位及其編制內(nèi)工作人員、部隊(duì)文職人員暫參加南京市機(jī)關(guān)事業(yè)單位基本養(yǎng)老保險(xiǎn)，今后國家和省有新規(guī)定從其規(guī)定。
此次改革將遵循“老人老辦法”。機(jī)關(guān)事業(yè)單位離休人員不納入此次改革范圍，按國家和省有關(guān)規(guī)定發(fā)給離休費(fèi)，并調(diào)整相關(guān)待遇，所需經(jīng)費(fèi)按國家和省規(guī)定的渠道列支。
個(gè)人按工資基數(shù)的8%繳納基本養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)
機(jī)關(guān)事業(yè)單位基本養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)由單位和個(gè)人共同承擔(dān)。單位應(yīng)當(dāng)按本單位工資總額，即本單位參保人員個(gè)人繳費(fèi)工資基數(shù)之和的20%繳納基本養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)。個(gè)人應(yīng)當(dāng)按本人繳費(fèi)工資基數(shù)的8%繳納基本養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)。
《辦法》明確，機(jī)關(guān)單位(含參公管理的單位)工作人員的個(gè)人繳費(fèi)工資基數(shù)包括本人上年度工資收入中的基本工資、按規(guī)定納入原退休費(fèi)計(jì)發(fā)基數(shù)的國家統(tǒng)一的津貼補(bǔ)貼、國家和省市規(guī)定的規(guī)范后的津貼補(bǔ)貼(地區(qū)附加津貼)、年終一次性獎(jiǎng)金;事業(yè)單位工作人員的個(gè)人繳費(fèi)工資基數(shù)包括本人上年度工資收入中的基本工資、按規(guī)定納入原退休費(fèi)計(jì)發(fā)基數(shù)的國家統(tǒng)一的津貼補(bǔ)貼、國家和省市規(guī)定的績效工資。其余項(xiàng)目暫不納入個(gè)人繳費(fèi)工資基數(shù)。
個(gè)人工資超過全省上年度在崗職工平均工資300%以上的部分，不計(jì)入個(gè)人繳費(fèi)工資基數(shù);低于全省上年度在崗職工平均工資60%的，按全省在崗職工平均工資的60%計(jì)算個(gè)人繳費(fèi)工資基數(shù)。
南京將建立職業(yè)年金制度個(gè)人繳費(fèi)比例4%
根據(jù)《辦法》，南京還將建立職業(yè)年金制度�！掇k法》規(guī)定，參保單位在參加基本養(yǎng)老保險(xiǎn)的基礎(chǔ)上，應(yīng)當(dāng)為其參保人員建立職業(yè)年金。其中，單位繳納職業(yè)年金費(fèi)用的比例為8%，個(gè)人繳費(fèi)比例為4%。單位和個(gè)人繳費(fèi)基數(shù)與基本養(yǎng)老保險(xiǎn)繳費(fèi)基數(shù)一致。參保人員退休后，按月領(lǐng)取職業(yè)年金待遇。單位和個(gè)人繳納的職業(yè)年金費(fèi)用與基本養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)一并征收。
個(gè)人繳費(fèi)累計(jì)滿15年按月領(lǐng)取基本養(yǎng)老金
參保人員達(dá)到國家和省規(guī)定的退休年齡，單位和本人均按照規(guī)定足額繳費(fèi)，個(gè)人繳費(fèi)年限(含視同繳費(fèi)年限，下同)累計(jì)滿15年的，按月領(lǐng)取基本養(yǎng)老金。參保人員符合領(lǐng)取基本養(yǎng)老金條件，并按照干部人事管理權(quán)限辦理退休手續(xù)后，由所在單位到社會(huì)保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)核定待遇。社會(huì)保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)從核定的待遇領(lǐng)取時(shí)間起，委托銀行等機(jī)構(gòu)按月發(fā)給基本養(yǎng)老金。參保人員達(dá)到國家和省規(guī)定的退休年齡但個(gè)人繳費(fèi)年限累計(jì)不滿15年的，經(jīng)本人申請、單位同意，可以繳費(fèi)至滿15年后按月享受機(jī)關(guān)事業(yè)單位基本養(yǎng)老保險(xiǎn)待遇;本人也可以申請轉(zhuǎn)入企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險(xiǎn)或城鄉(xiāng)居民基本養(yǎng)老保險(xiǎn)，符合待遇領(lǐng)取條件后，享受相應(yīng)的基本養(yǎng)老保險(xiǎn)待遇。
建立個(gè)人養(yǎng)老金賬戶只用于養(yǎng)老不得提前支取
社會(huì)保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)應(yīng)當(dāng)根據(jù)參保人員的社會(huì)保障號(hào)碼，按本人繳費(fèi)工資基數(shù)8%的數(shù)額，為其建立基本養(yǎng)老保險(xiǎn)個(gè)人賬戶，并全部由個(gè)人繳費(fèi)形成。根據(jù)規(guī)定，個(gè)人賬戶儲(chǔ)存額只用于參保人員養(yǎng)老，不得提前支取，每年按照國家統(tǒng)一公布的記賬利率計(jì)算利息，免征利息稅。參保人員死亡的，個(gè)人賬戶余額可以依法繼承。
回顧：南京城鄉(xiāng)居民基本養(yǎng)老保險(xiǎn)繳費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)
城鄉(xiāng)居民基本養(yǎng)老保險(xiǎn) 本月起開始繳費(fèi)申報(bào)
本月起，南京城鄉(xiāng)居民基本養(yǎng)老保險(xiǎn)開始繳費(fèi)申報(bào)。繳費(fèi)檔次共分為六檔，繳費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)分別為900元、1100元、1300元、1500元、2000元和2500元。其中政府最低補(bǔ)貼標(biāo)準(zhǔn)為前三檔130元，第四、五檔為140元，第六檔為150元。首次參保人員可按照選定的繳費(fèi)檔次，將錢款足額存入指定銀行卡。如需調(diào)整繳費(fèi)檔次，可攜帶本人身份證前往戶籍所在街道社會(huì)保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)辦理。
南京市社保中心提醒，具有南京市戶籍，年滿16周歲(不含在校學(xué)生)，非國家機(jī)關(guān)和事業(yè)單位工作人員及不屬于職工基本養(yǎng)老保險(xiǎn)制度覆蓋范圍的城鄉(xiāng)居民，可參加城鄉(xiāng)居民基本養(yǎng)老保險(xiǎn)。
已參保人員可按照選定的繳費(fèi)檔次，將錢款足額存入指定銀行卡。如需調(diào)整繳費(fèi)檔次，繳費(fèi)前攜帶本人身份證至戶籍所在街道社會(huì)保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)辦理。政府對(duì)參保人員繳費(fèi)給予補(bǔ)貼，多繳多補(bǔ)。對(duì)享受城鄉(xiāng)居民最低生活保障待遇期間的人員或重度殘疾人員等繳費(fèi)困難群體，區(qū)政府、街道(鎮(zhèn))為其代繳部分或全部最低標(biāo)準(zhǔn)的養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)。
專家：養(yǎng)老金黑洞比人口負(fù)增長更可怕!
據(jù)了解，有人口學(xué)專家估算，全面二孩后，出生人口將在2017年達(dá)到高峰，峰值估計(jì)在1750萬到2000萬之間，然后從2018年迅速開始大幅下滑。
一直到現(xiàn)在，還是有很多網(wǎng)友支持計(jì)劃生育，認(rèn)為人口多是負(fù)擔(dān)(其實(shí)小編也是這么認(rèn)為的)。其實(shí)并不是人口越多越好，也不是人口越少越好，而是適度最好。
反對(duì)計(jì)劃生育并不是為了增加人口，而是因?yàn)�，�?jì)劃生育造成特別巨大的人口結(jié)構(gòu)斷層，使養(yǎng)老問題變得嚴(yán)峻。人口負(fù)增長已經(jīng)是難以避免的事實(shí)，對(duì)養(yǎng)老問題來說，眼下還有可以改革、可以避免的問題，那就是養(yǎng)老金。
截至底，全國城鎮(zhèn)職工基本養(yǎng)老保險(xiǎn)的個(gè)人帳戶累計(jì)記帳額達(dá)到4.10萬億元(人民幣，下同)，惟城鎮(zhèn)職工基本養(yǎng)老保險(xiǎn)基金累計(jì)結(jié)馀額卻只有 3.18萬億元，意味城鎮(zhèn)職工基本養(yǎng)老保險(xiǎn)基金存在著接近9200億元的缺口，即基金的實(shí)際結(jié)馀并不足夠支付個(gè)人帳戶上的名義結(jié)馀。
目前的養(yǎng)老金體系是現(xiàn)收現(xiàn)付制。它的問題有：繳費(fèi)人口逐漸減少而領(lǐng)取養(yǎng)老金的人則逐年增多;養(yǎng)老金管理低效，浪費(fèi)大量的社會(huì)財(cái)富;通貨膨脹不斷侵蝕養(yǎng)老金的購買力，使得要拿其他財(cái)富(如財(cái)稅等)去填這個(gè)大黑洞，才能維持老年人的生活。延遲退休也避免不了養(yǎng)老金體系的根本問題。
有專家表示個(gè)人賬戶應(yīng)該做大、做實(shí)，并且由個(gè)人選擇交給哪家公司打理，通過保險(xiǎn)公司的市場化競爭，來提高養(yǎng)老金的投資回報(bào)
