近日，省人社廳召開機關(guān)事業(yè)單位工作人員養(yǎng)老保險改革會議，會上確認，在今年10月1日前，全省所有機關(guān)事業(yè)單位要落實工作人員參保繳費和相關(guān)養(yǎng)老金發(fā)放工作。這意味著，屆時山東的養(yǎng)老“雙軌制”將正式終結(jié)。
據(jù)了解，機關(guān)事業(yè)單位養(yǎng)老保險改革辦法從去年10月1日起施行，有效期至2019年9月30日。
在改革中，有這樣一批人，他們在10月1日至機關(guān)事業(yè)單位養(yǎng)老保險啟動實施期間正式退休。對于這一批人，辦法中也有相應規(guī)定。 10月1日至機關(guān)事業(yè)單位養(yǎng)老保險啟動實施期間(以下簡稱此期間)，工作人員經(jīng)組織批準調(diào)動工作且符合參加機關(guān)事業(yè)單位養(yǎng)老保險條件的，由調(diào)入單位辦理其參保手續(xù)并補繳此期間的養(yǎng)老保險費;經(jīng)組織批準從機關(guān)事業(yè)單位調(diào)動到企業(yè)工作，或辭職、辭退、開除的，由原單位辦理其參保手續(xù)并補繳此期間相應時間段的養(yǎng)老保險費后，按有關(guān)規(guī)定轉(zhuǎn)續(xù)其養(yǎng)老保險關(guān)系。
此期間達到退休年齡的機關(guān)事業(yè)單位工作人員，可先按現(xiàn)行退休政策及時辦理退休手續(xù)，暫按老辦法計發(fā)相應的退休費待遇，今后按國家和省規(guī)定的“中人”過渡辦法重新核定養(yǎng)老金。
“現(xiàn)階段納入繳費基數(shù)的工資項目，要與退休人員的養(yǎng)老金待遇項目相對應。比如，住房、物業(yè)、取暖三項改革性補貼和以精神文明獎為主的獎勵性補貼 ，暫不納入繳費基數(shù)�！睍�，省人社廳廳長韓金峰明確表示。當然，也有部分特殊崗位津貼將納入繳費基數(shù)。比如，人民警察警銜津貼、教師教齡津貼、護士護齡津貼、特級教師津貼等都要納入繳費基數(shù)。其他特崗津貼暫不納入，以保證改革前后待遇水平銜接。
