軍人退役待遇制度自建立起來(lái)，歷經(jīng)多次調(diào)整，項(xiàng)目逐漸健全完善，2006年工資制度改革，退役費(fèi)隨基本工資調(diào)整而大幅增加。2011年，總部又大幅提高了義務(wù)兵退伍費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)，由每人400元提高到2000元。
退役費(fèi)涉及個(gè)人切身利益，廣大官兵普遍關(guān)注，總部制定了統(tǒng)一標(biāo)準(zhǔn)，但因人員類別、服役年限和工資檔次等不同，退役費(fèi)結(jié)算金額不盡相同，退役軍人可以根據(jù)以下原則自行計(jì)算核對(duì)退役費(fèi)。
一是退伍補(bǔ)助費(fèi)。每人2000元。其中，服役1年(含)以下的，按一半發(fā)給，1年以上的，全額發(fā)給。具體以當(dāng)年標(biāo)準(zhǔn)為準(zhǔn)。
二是離隊(duì)下月津貼。按照當(dāng)月標(biāo)準(zhǔn)發(fā)放。
三是當(dāng)月剩余伙食費(fèi)和離隊(duì)下月伙食費(fèi)。根據(jù)實(shí)際天數(shù)和塬享受標(biāo)準(zhǔn)發(fā)放。
四是離隊(duì)差旅費(fèi)。根據(jù)實(shí)際返鄉(xiāng)地點(diǎn)發(fā)放。
五是退役醫(yī)療保險(xiǎn)金。按照每服役1年給付420元的標(biāo)準(zhǔn)，將用于軍地醫(yī)療保險(xiǎn)接續(xù)的保險(xiǎn)金轉(zhuǎn)至安置地社會(huì)保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)，或支付給個(gè)人。其中， 軍齡不滿半年的，按年標(biāo)準(zhǔn)的一半計(jì)發(fā)，超過(guò)半年(含)不滿一年的，按年標(biāo)準(zhǔn)計(jì)發(fā)。對(duì)于患有慢性病的義務(wù)兵，經(jīng)團(tuán)以上單位衛(wèi)生部門(mén)批準(zhǔn)，發(fā)放醫(yī)療補(bǔ)助費(fèi)，標(biāo)準(zhǔn)為50~200元不等。具體以當(dāng)年標(biāo)準(zhǔn)為準(zhǔn)。
根據(jù)國(guó)務(wù)院、中央軍委頒布的《退役士兵安置條例》，從2011年11月起，對(duì)自主就業(yè)的退役士兵，按服役年限由部隊(duì)發(fā)給一次性退役金，2011年的退役金標(biāo)準(zhǔn)為4500元。以服役10年的士官為例，如果選擇自主就業(yè)，即可在正常計(jì)發(fā)的退役費(fèi)之外，領(lǐng)取4.5萬(wàn)元的一次性退役金。服役期間如果獲得榮譽(yù)稱號(hào)或立功，按一定比例增發(fā)。具體以當(dāng)年標(biāo)準(zhǔn)為準(zhǔn)。
根據(jù)總后財(cái)務(wù)部1997年12月1日印發(fā)的《人員生活待遇財(cái)務(wù)法規(guī)匯編》中規(guī)定，軍隊(duì)師職(含技術(shù)6級(jí)和正局級(jí))以下轉(zhuǎn)業(yè)干部。
(1)連續(xù)軍齡不滿8年的無(wú)生活補(bǔ)助費(fèi)。
(2)8-9周年的，發(fā)3個(gè)月生活補(bǔ)助費(fèi);
(3)9周年以上的，軍齡每滿1年增發(fā)1個(gè)月生活補(bǔ)助費(fèi)，但累計(jì)不得超過(guò)16個(gè)月
根據(jù)總后財(cái)務(wù)部1997年12月1日印發(fā)的《人員生活待遇財(cái)務(wù)法規(guī)匯編》中規(guī)定，軍隊(duì)師職(含技術(shù)6級(jí)和正局級(jí))以下干部轉(zhuǎn)業(yè)，軍齡在14周年以內(nèi)的，發(fā)4個(gè)月本人月工資;從第15年起，每滿1年增發(fā)0.5個(gè)月工資。
(1)9周年以上軍齡不滿1年的本月按周年標(biāo)準(zhǔn)發(fā)給;
(2)軍齡時(shí)間從批準(zhǔn)參軍之曰起至下達(dá)轉(zhuǎn)業(yè)命令時(shí)止。二次入伍的，第一次入伍的軍齡和原在地方工作的時(shí)間不計(jì)發(fā)生活補(bǔ)助費(fèi)和安家補(bǔ)助費(fèi);
(3)轉(zhuǎn)業(yè)證件所需照片費(fèi)自理;
(4)轉(zhuǎn)業(yè)被分配到邊遠(yuǎn)地區(qū)二、三類地區(qū)的干部，凡原籍或入伍地不屬于這類地區(qū)的，增發(fā)安家補(bǔ)助費(fèi)，到二類地區(qū)工作的，增發(fā)8個(gè)月的本人月工資;到三類地區(qū)工作的，增發(fā)10個(gè)月的本人月工資。邊遠(yuǎn)地區(qū)的范圍和類區(qū)劃分，按照勞動(dòng)人事部[1993]第064號(hào)《關(guān)于邊遠(yuǎn)地區(qū)范圍的通知》執(zhí)行。
根據(jù)總后財(cái)務(wù)部1997年12月1日印發(fā)的《人員生活待遇財(cái)務(wù)法規(guī)匯編》中規(guī)定，發(fā)放干部復(fù)員費(fèi)的條件和標(biāo)準(zhǔn)是：
(1)軍齡不滿10周年的，軍齡每滿1年發(fā)給自愿復(fù)員的干部1.5個(gè)月的本人月工資。而判過(guò)刑批準(zhǔn)復(fù)員干部發(fā)1個(gè)月的本人月工資;
(2)軍齡不滿15周年的，軍齡每滿1年的自愿復(fù)員的發(fā)2.5個(gè)月的本人月工資。而判過(guò)刑批準(zhǔn)復(fù)員的發(fā)2個(gè)月本人月工資;
(3)軍齡不滿20周年的，軍齡每滿1年發(fā)給自愿復(fù)員干部3個(gè)月本人月工資。而判過(guò)刑批準(zhǔn)復(fù)員的發(fā)2.5個(gè)月本人月工資;
(4)軍齡滿20周年以上的，軍齡每滿1年的自愿復(fù)員的發(fā)4個(gè)月本人月工資。而判過(guò)刑批準(zhǔn)復(fù)員的發(fā)3個(gè)月本人月工資。軍齡不滿1周年的部分，按年標(biāo)準(zhǔn)的二分之一計(jì)發(fā)。
根據(jù)總后財(cái)務(wù)部1997年12月1日印發(fā)的《人員生活待遇財(cái)務(wù)法規(guī)匯編》中規(guī)定，軍隊(duì)干部復(fù)員，安家補(bǔ)助費(fèi)發(fā)放條件和標(biāo)準(zhǔn)是：
(1)軍齡10周年以內(nèi)的干部，復(fù)員到大中城市的，發(fā)給0.5個(gè)月的本人月工資;復(fù)員到縣市以下地區(qū)的，發(fā)1個(gè)月本人月工資;
(2)軍齡10周年以上的，從第11年起，復(fù)員到大中城市的每年發(fā)1.5個(gè)月的本人月工資;復(fù)員到縣市以下地區(qū)的發(fā)2個(gè)月本人月工資。軍齡不滿1周年的按1年標(biāo)準(zhǔn)計(jì)發(fā)。
