面對人口老齡化挑戰(zhàn)專家研討中國養(yǎng)老保險制度改革

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針對中國目前養(yǎng)老保險制度存在的一些不足,參加在武漢大學舉辦的“2005養(yǎng)老基金管理與生活質(zhì)量國際論壇”的國內(nèi)外專家紛紛獻計獻策,對養(yǎng)老保險制度的改革提出意見和建議。

針對中國養(yǎng)老保險制度仍存在個人賬戶有名無實空賬運轉(zhuǎn)、收繳率連年下降、地區(qū)分布不均、基金保值增值手段單一等一系列問題,專家們認為,需要從立法、擴面、增收、減支和加強基金管理等方面加強對養(yǎng)老保險制度的改革。

河海大學公共管理學院副教授黃健元認為,中國必須要把完善養(yǎng)老保險立法作為養(yǎng)老保險制度改革的重中之重。當前,急需通過制訂養(yǎng)老保險基本法來確定養(yǎng)老保險的基本原則、適用范圍和基本制度等,使養(yǎng)老保險制度能夠真正實現(xiàn)以法制為依托,以法律為保障。

針對養(yǎng)老金收繳率連年下降等問題,山東經(jīng)濟學院社會保障中心主任路軍認為,要增加養(yǎng)老基金的覆蓋面,重視并發(fā)展農(nóng)村人口的參保工作,逐步把各類非國企就業(yè)人員納入到社會養(yǎng)老保險制度的實施范疇中來,做好以個人身份的參保工作。同時,應該實行基本養(yǎng)老金與工資增長指數(shù)的一定比例和物價指數(shù)雙掛鉤,充分體現(xiàn)養(yǎng)老保險保障和公平的原則。

黃健元說,隨著中國養(yǎng)老社會保障制度逐步完善,作為養(yǎng)老保障制度經(jīng)濟基礎的養(yǎng)老基金必將形成一個龐大的市場體系。黃健元說,基金的管理應建立在部門利益和個人利益之上,不應由政府部門直接管理基金,避免在基金管理過程中再一次形成既得利益部門,繼而形成改革的阻力。(完)

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