濟(jì)南市城鎮(zhèn)企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險(xiǎn)條例(修訂草案)

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關(guān)于對(duì)《濟(jì)南市城鎮(zhèn)企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險(xiǎn)條例(修訂草案)》公開(kāi)征求意見(jiàn)的公告

2007年4月17日市第十三屆人大常委會(huì)第三十一次會(huì)議對(duì)市政府提請(qǐng)審議的《濟(jì)南市城鎮(zhèn)企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險(xiǎn)條例(修訂草案)》進(jìn)行了初次審議。為了進(jìn)一步提高地方立法質(zhì)量,以便于公民通過(guò)多種途徑參與我市地方立法活動(dòng),經(jīng)主任會(huì)議研究決定,現(xiàn)將該法規(guī)修訂草案登報(bào)公布,公開(kāi)征求社會(huì)各界的修改意見(jiàn)和建議。

修改意見(jiàn)可以通過(guò)書(shū)信、電子郵件、電話(huà)方式提出。征求意見(jiàn)截止日期為2007年5月10日。來(lái)信請(qǐng)寄:濟(jì)南市人大常委會(huì)法制工作室(地址:濟(jì)南市緯二路66號(hào)、郵政編碼:250001);電子郵件地址:srdfazhi@jn.gov.cn;電話(huà):86046846、86046959。

濟(jì)南市人大常委會(huì)辦公廳

2007年4月18日

第一章總則

第一條為了保障城鎮(zhèn)企業(yè)離退休人員的基本生活,維護(hù)適應(yīng)的勞動(dòng)保障制度,根據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》及有關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定,結(jié)合本市實(shí)際,制定本條例。

第二條在本市行政區(qū)域內(nèi)的城鎮(zhèn)各類(lèi)企業(yè)、民辦非企業(yè)單位、企業(yè)化管理的事業(yè)單位、城鎮(zhèn)個(gè)體工商戶(hù)(以下統(tǒng)稱(chēng)用人單位)及其職工(雇工)以及靈活就業(yè)人員,適用本條例。

本市行政區(qū)域內(nèi)的機(jī)關(guān)、事業(yè)單位、社會(huì)團(tuán)體臨時(shí)聘用的人員,依照本條例執(zhí)行。

第三條基本養(yǎng)老保險(xiǎn)遵循權(quán)利與義務(wù)相對(duì)應(yīng)、保障水平與社會(huì)生產(chǎn)力發(fā)展水平相適應(yīng)的原則,實(shí)行社會(huì)統(tǒng)籌與個(gè)人賬戶(hù)相結(jié)合的辦法。

用人單位和職工(雇工)、無(wú)雇工的個(gè)體工商戶(hù)以及靈活就業(yè)人員應(yīng)當(dāng)依法參加基本養(yǎng)老保險(xiǎn)。

提倡用人單位根據(jù)其經(jīng)濟(jì)效益和承受能力為職工建立企業(yè)年金。

第四條參加基本養(yǎng)老保險(xiǎn)的人員(以下統(tǒng)稱(chēng)參保人員)的基本養(yǎng)老保險(xiǎn)待遇和應(yīng)享受的其他養(yǎng)老保險(xiǎn)待遇受法律保護(hù)。

第五條市勞動(dòng)保障行政部門(mén)是本市城鎮(zhèn)企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險(xiǎn)的主管部門(mén),負(fù)責(zé)城鎮(zhèn)企業(yè)職工社會(huì)養(yǎng)老保險(xiǎn)的統(tǒng)一管理工作。

縣(市、區(qū))勞動(dòng)保障行政部門(mén)負(fù)責(zé)本轄區(qū)內(nèi)城鎮(zhèn)企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險(xiǎn)工作。

勞動(dòng)保障行政部門(mén)所屬的社會(huì)保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)具體負(fù)責(zé)城鎮(zhèn)職工基本養(yǎng)老保險(xiǎn)的業(yè)務(wù)工作。

發(fā)展改革、財(cái)政、審計(jì)、物價(jià)、工商、稅務(wù)、銀行和工會(huì)等有關(guān)部門(mén)和組織,應(yīng)當(dāng)按照各自職責(zé),做好企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險(xiǎn)工作。

第二章基本養(yǎng)老保險(xiǎn)基金的籌集

第六條基本養(yǎng)老保險(xiǎn)基金分為社會(huì)統(tǒng)籌基金和個(gè)人賬戶(hù)金兩部分。

基本養(yǎng)老保險(xiǎn)基金全市統(tǒng)一調(diào)劑使用。

社會(huì)保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)支付職工基本養(yǎng)老金困難時(shí),由同級(jí)財(cái)政給予支持。

第七條基本養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)由用人單位及其職工(雇工)共同負(fù)擔(dān)。

無(wú)雇工的個(gè)體工商戶(hù)及靈活就業(yè)人員的基本養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)由個(gè)人負(fù)擔(dān)。

第八條用人單位及其職工(雇工)應(yīng)當(dāng)以職工(雇工)工資總額為基數(shù),按照國(guó)家、省和市規(guī)定的比例繳納基本養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)。

職工月工資收入低于本市上年度在崗職工月平均工資百分之六十的,以上年度在崗職工月平均工資的百分之六十為基數(shù)按比例繳納,超過(guò)本市上年度在崗職工月平均工資百分之三百的,以上年度在崗職工月平均工資的百分之三百為基數(shù),按比例繳納。

無(wú)雇工的城鎮(zhèn)個(gè)體工商戶(hù)和靈活就業(yè)人員繳納基本養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)的基數(shù)和比例,按照國(guó)家和省、市的規(guī)定執(zhí)行。

第九條基本養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)的個(gè)人負(fù)擔(dān)部分,由用人單位按月在工資中代為扣繳,與單位負(fù)擔(dān)部分一并按月向社會(huì)保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)足額繳納。

無(wú)雇工的城鎮(zhèn)個(gè)體工商戶(hù)和靈活就業(yè)人員由個(gè)人向社會(huì)保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)繳納基本養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)。

社會(huì)保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)可以委托銀行代為收繳。

第十條個(gè)人賬戶(hù)金由以下部分組成:

(一)個(gè)人按繳費(fèi)基數(shù)一定比例繳納的基本養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi);

(二)二○○六年三月三十一日前,從用人單位繳費(fèi)中按職工(雇工)繳費(fèi)工資一定比例劃轉(zhuǎn)的基本養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi);

(三)個(gè)人賬戶(hù)金的利息。

第十一條社會(huì)統(tǒng)籌基金由以下部分組成:

(一)用人單位繳納的基本養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi);

(二)從無(wú)雇工的城鎮(zhèn)個(gè)體工商戶(hù)、靈活就業(yè)人員的繳費(fèi)中按規(guī)定比例劃入的基本養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi);

(三)社會(huì)統(tǒng)籌基金的增值部分;

(四)滯納金;

(五)財(cái)政補(bǔ)貼;

(六)省級(jí)調(diào)劑金;

(七)個(gè)人賬戶(hù)金被繼承后的余額;

(八)其他資金。

第十二條用人單位和參保人員共同繳納基本養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)的年限為繳費(fèi)年限。其中,在我市實(shí)行個(gè)人繳費(fèi)時(shí)的企業(yè)職工,凡在實(shí)行個(gè)人繳費(fèi)前,所在單位已按規(guī)定參加了我市國(guó)有和縣以上集體企業(yè)退休費(fèi)用社會(huì)統(tǒng)籌的,其在實(shí)行個(gè)人繳費(fèi)前按國(guó)家和省的規(guī)定計(jì)算的連續(xù)工齡,可視同本人的繳費(fèi)年限。欠繳社會(huì)統(tǒng)籌費(fèi)的,應(yīng)當(dāng)補(bǔ)繳;未補(bǔ)繳的,按照有關(guān)規(guī)定處理。

無(wú)雇工的城鎮(zhèn)個(gè)體工商戶(hù)及靈活就業(yè)人員個(gè)人繳納基本養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)的年限為本人的繳費(fèi)年限。

第十三條用人單位繳納的基本養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)在稅前列支;個(gè)人繳納的基本養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)不作為計(jì)征個(gè)人所得稅的基數(shù)。

第十四條新設(shè)立的用人單位,應(yīng)當(dāng)自領(lǐng)取營(yíng)業(yè)執(zhí)照或者成立之日起三十日內(nèi),到社會(huì)保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)申請(qǐng)辦理社會(huì)保險(xiǎn)登記。

參加基本養(yǎng)老保險(xiǎn)的用人單位在分立、合并、終止時(shí),應(yīng)當(dāng)結(jié)清應(yīng)繳納的基本養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)、滯納金、罰款。

第三章養(yǎng)老保險(xiǎn)基金的管理

第十五條基本養(yǎng)老保險(xiǎn)基金納入財(cái)政專(zhuān)戶(hù),實(shí)行收支兩條線(xiàn)管理,專(zhuān)款專(zhuān)用,任何單位和個(gè)人不得侵占和挪用。

第十六條基本養(yǎng)老保險(xiǎn)基金用于下列項(xiàng)目:

(一)離退休人員的基本養(yǎng)老金;

(二)離退休人員的喪葬補(bǔ)助費(fèi)、一次性救濟(jì)費(fèi)及其供養(yǎng)直系親屬的定期生活困難補(bǔ)助費(fèi);

(三)城鎮(zhèn)個(gè)體工商戶(hù)和靈活就業(yè)人員在繳費(fèi)期間死亡的喪葬補(bǔ)助費(fèi)和一次性救濟(jì)費(fèi);

(四)繼承人繼承個(gè)人賬戶(hù)金中個(gè)人繳納部分;

(五)參保人員跨統(tǒng)籌地區(qū)流動(dòng)時(shí)轉(zhuǎn)出的個(gè)人賬戶(hù)金;

(六)按照國(guó)家和省規(guī)定支付的其他項(xiàng)目。

第十七條社會(huì)保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)應(yīng)當(dāng)以用人單位或者參保人員提供的基礎(chǔ)資料,為參保人員建立以居民身份證號(hào)碼為標(biāo)識(shí)的養(yǎng)老保險(xiǎn)個(gè)人賬戶(hù)。養(yǎng)老保險(xiǎn)個(gè)人賬戶(hù)具有唯一性。

社會(huì)保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)應(yīng)根據(jù)參保人員個(gè)人賬戶(hù)的繳費(fèi)記錄,按繳費(fèi)年度,向參保人員發(fā)送個(gè)人賬戶(hù)對(duì)賬單。

用人單位或者參保人員對(duì)對(duì)賬信息有異議的,應(yīng)當(dāng)自收到個(gè)人賬戶(hù)對(duì)賬單之日起30日內(nèi)提出,社會(huì)保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)應(yīng)當(dāng)及時(shí)核實(shí),個(gè)人賬戶(hù)記錄確有錯(cuò)誤的,應(yīng)當(dāng)及時(shí)更正。

第十八條財(cái)政、審計(jì)、工會(huì)等有關(guān)部門(mén)和組織應(yīng)當(dāng)對(duì)養(yǎng)老保險(xiǎn)基金的使用、管理情況進(jìn)行檢查和監(jiān)督。

第十九條社會(huì)保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)應(yīng)當(dāng)根據(jù)國(guó)家規(guī)定建立健全基本養(yǎng)老保險(xiǎn)基金的財(cái)務(wù)、會(huì)計(jì)、統(tǒng)計(jì)和審計(jì)等管理制度,并嚴(yán)格遵照?qǐng)?zhí)行。

勞動(dòng)保障行政部門(mén)和社會(huì)保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)應(yīng)當(dāng)對(duì)參加基本養(yǎng)老保險(xiǎn)的單位進(jìn)行監(jiān)督檢查,被檢查單位應(yīng)當(dāng)如實(shí)提供檢查所需的賬冊(cè)、報(bào)表等有關(guān)資料。發(fā)現(xiàn)因瞞報(bào)、漏報(bào)繳費(fèi)基數(shù)而少繳基本養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)的單位,社會(huì)保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)應(yīng)當(dāng)按規(guī)定將追繳的單位繳費(fèi)部分并入企業(yè)基本養(yǎng)老保險(xiǎn)統(tǒng)籌基金。

第二十條參保人員和離退休人員有權(quán)向社會(huì)保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)查詢(xún)養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)繳納和基本養(yǎng)老金的領(lǐng)取情況。社會(huì)保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)應(yīng)當(dāng)為其提供方便。

第二十一條參保人員跨統(tǒng)籌地區(qū)流動(dòng)時(shí),其基本養(yǎng)老保險(xiǎn)的轉(zhuǎn)移,按照國(guó)家和省的有關(guān)規(guī)定辦理。

第二十二條參保人員因故間斷繳納養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)期間,其個(gè)人賬戶(hù)予以保留;職工調(diào)動(dòng)或者中斷工作前后的繳費(fèi)年限累計(jì)計(jì)算,個(gè)人賬戶(hù)儲(chǔ)存額也累計(jì)計(jì)算,不間斷計(jì)息。

第二十三條退休職工個(gè)人賬戶(hù)儲(chǔ)存額領(lǐng)取完畢時(shí),由社會(huì)保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)按核定標(biāo)準(zhǔn)從社會(huì)統(tǒng)籌基金中繼續(xù)支付,直至其死亡。

第二十四條參保人員死亡,尚未領(lǐng)取或者未領(lǐng)取完的個(gè)人賬戶(hù)儲(chǔ)存額中的個(gè)人繳費(fèi)部分(含本金和利息),按《中華人民共和國(guó)繼承法》的有關(guān)規(guī)定處理;個(gè)人賬戶(hù)中單位繳費(fèi)部分并入社會(huì)統(tǒng)籌基金。

第二十五條繳費(fèi)單位應(yīng)當(dāng)嚴(yán)格執(zhí)行繳費(fèi)工資基數(shù)公示制度,接受繳費(fèi)個(gè)人的監(jiān)督。繳費(fèi)工資基數(shù)公示至少每季度一次,公示期不得少于15天。

參保人員有權(quán)對(duì)本單位執(zhí)行繳費(fèi)工資基數(shù)公示制度情況進(jìn)行監(jiān)督。對(duì)單位未按規(guī)定執(zhí)行公示制度,或者在繳費(fèi)申報(bào)中虛報(bào)、瞞報(bào)、漏報(bào)繳費(fèi)工資的行為,可以向勞動(dòng)保障行政部門(mén)或者社會(huì)保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)舉報(bào)、投訴,經(jīng)查證屬實(shí)的,勞動(dòng)保障行政部門(mén)或者社會(huì)保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)應(yīng)當(dāng)依法處理。

第二十六條參保人員對(duì)本人繳費(fèi)工資有異議的,應(yīng)當(dāng)在法律行政法規(guī)規(guī)定的期限內(nèi)提出,逾期未提出異議的,社會(huì)保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)不再受理補(bǔ)繳申請(qǐng)。

第二十七條繳費(fèi)單位應(yīng)嚴(yán)格執(zhí)行繳費(fèi)個(gè)人退休審批公示制度,公示期為10天,公示內(nèi)容包括擬退休人員的姓名、性別、職務(wù)、出生年月、參加工作時(shí)間、申報(bào)退休類(lèi)別、擬審批的退休時(shí)間、擬審批的基本養(yǎng)老保險(xiǎn)待遇等。

繳費(fèi)個(gè)人在公示期內(nèi)發(fā)現(xiàn)公示內(nèi)容與實(shí)際情況不符,可向負(fù)責(zé)審批的勞動(dòng)保障行政部門(mén)舉報(bào)或者投訴。經(jīng)調(diào)查核實(shí),確有弄虛作假的,應(yīng)當(dāng)立即糾正,并追究有關(guān)人員的責(zé)任。公示期滿(mǎn)無(wú)舉報(bào)、投訴或者舉報(bào)、投訴內(nèi)容不實(shí)的,按規(guī)定程序辦理退休審批手續(xù)。

第四章基本養(yǎng)老保險(xiǎn)待遇

第二十八條參保人員達(dá)到法定退休年齡退休,繳費(fèi)年限(含視同繳費(fèi)年限)滿(mǎn)十五年以上的,享受基本養(yǎng)老保險(xiǎn)待遇,按月領(lǐng)取基本養(yǎng)老金。

第二十九條一九九八年一月一日以后參加工作,退休時(shí)繳費(fèi)年限滿(mǎn)十五年的人員,按國(guó)家規(guī)定應(yīng)享受基本養(yǎng)老保險(xiǎn)待遇時(shí),其基本養(yǎng)老金按照下列標(biāo)準(zhǔn)計(jì)發(fā):

(一)基礎(chǔ)養(yǎng)老金按本市上年度在崗職工月平均工資和本人指數(shù)化月平均繳費(fèi)工資的平均值為基數(shù),繳費(fèi)每滿(mǎn)一年發(fā)給1%,從社會(huì)統(tǒng)籌基金中按月支付。

(二)個(gè)人賬戶(hù)養(yǎng)老金月標(biāo)準(zhǔn)為本人基本養(yǎng)老保險(xiǎn)個(gè)人賬戶(hù)本息除以計(jì)發(fā)月數(shù),計(jì)發(fā)月數(shù)按國(guó)務(wù)院的規(guī)定執(zhí)行,從個(gè)人賬戶(hù)中按月支付。

第三十條一九九七年十二月三十一日前參加工作,二OO六年一月一日后退休,繳費(fèi)年限累計(jì)滿(mǎn)十五年的職工退休后,基本養(yǎng)老金按照下列標(biāo)準(zhǔn)計(jì)發(fā):

(一)基礎(chǔ)養(yǎng)老金、個(gè)人賬戶(hù)養(yǎng)老金按本條例第二十九條的規(guī)定計(jì)發(fā)。

(二)個(gè)人賬戶(hù)建立前的繳費(fèi)年限每滿(mǎn)一年,按職工本人指數(shù)化月平均繳費(fèi)工資的一定比例計(jì)發(fā)過(guò)渡性養(yǎng)老金。

按照前款規(guī)定計(jì)發(fā)基本養(yǎng)老保險(xiǎn)金數(shù)額低于原應(yīng)享受養(yǎng)老金標(biāo)準(zhǔn)的,仍按照國(guó)家和省的有關(guān)規(guī)定計(jì)發(fā)。

第三十一條一九九七年十二月三十一日前參加工作,二○○六年一月一日以后達(dá)到退休年齡,繳費(fèi)年限滿(mǎn)十年不滿(mǎn)十五年的,仍享受基本養(yǎng)老金,具體條件和標(biāo)準(zhǔn)按照國(guó)家和省有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

第三十二條一九九八年一月一日以后參加工作,二○○六年一月一日以后達(dá)到退休年齡,繳費(fèi)年限不滿(mǎn)十五年的,不享受基礎(chǔ)養(yǎng)老金待遇,其個(gè)人賬戶(hù)中的全部?jī)?chǔ)存額一次性支付給本人,并按繳費(fèi)年限每滿(mǎn)一年發(fā)給一個(gè)月本人指數(shù)化月平均繳費(fèi)工資的養(yǎng)老金,一次付清,終止基本養(yǎng)老保險(xiǎn)關(guān)系。

第三十三條二○○五年十二月三十一日前退休的人員,仍執(zhí)行原核定的退休待遇。

第三十四條參保人員離退休后均享受基本養(yǎng)老金正常調(diào)整增加的待遇。

參保人員享受基本養(yǎng)老保險(xiǎn)待遇的年齡條件以及離退休職工的過(guò)渡性調(diào)節(jié)金等其他待遇,按照國(guó)家和省的規(guī)定執(zhí)行。

第三十五條基本養(yǎng)老金由社會(huì)保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)或者社會(huì)保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)委托的銀行按月發(fā)放。

離退休人員自辦理退休手續(xù)的次月起領(lǐng)取基本養(yǎng)老金;離退休人員死亡后,社會(huì)保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)應(yīng)從其死亡的次月起停止支付基本養(yǎng)老金。

第五章法律責(zé)任

第三十六條違反本條例第九條規(guī)定,用人單位逾期未繳或者欠繳基本養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)的,由勞動(dòng)保障行政部門(mén)責(zé)令其限期補(bǔ)繳,逾期仍不繳納的,除補(bǔ)繳欠繳數(shù)額外,從欠繳之日起,按日加收應(yīng)繳額千分之二的滯納金。滯納金并入基本養(yǎng)老保險(xiǎn)基金。

用人單位在責(zé)令期限內(nèi)仍未繳納基本養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)和滯納金的,對(duì)用人單位按應(yīng)參保人數(shù)每人一千元以上二千元以下的標(biāo)準(zhǔn)處以罰款;對(duì)企業(yè)法定代表人處以三千元以上一萬(wàn)元以下的罰款。

第三十七條違反本條例規(guī)定未參加職工基本養(yǎng)老保險(xiǎn)的,由勞動(dòng)保障行政部門(mén)責(zé)令其限期參加,并補(bǔ)繳自應(yīng)參加之日起的職工基本養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi);超過(guò)責(zé)令期限仍未參加或者補(bǔ)繳職工基本養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)的,對(duì)用人單位按應(yīng)參保人數(shù)每人一千元以上二千元以下的標(biāo)準(zhǔn)處以罰款;對(duì)企業(yè)法定代表人處以三千元以上一萬(wàn)元以下的罰款。

第三十八條對(duì)未按本條例規(guī)定執(zhí)行繳費(fèi)基數(shù)公示制度及退休公示制度的用人單位,由勞動(dòng)保障行政部門(mén)責(zé)令其限期改正并處以二千元以上五千元以下的罰款。

第三十九條勞動(dòng)保障行政部門(mén)對(duì)侵占、挪用、拖欠、虛報(bào)、冒領(lǐng)職工養(yǎng)老保險(xiǎn)金的單位,追繳其侵占、挪用、拖欠、虛報(bào)、冒領(lǐng)的資金,并按其侵占、挪用、拖欠、虛報(bào)、冒領(lǐng)的資金數(shù)額處以一倍以上三倍以下的罰款。對(duì)直接責(zé)任人處以三千元以上一萬(wàn)元以下的罰款,并由其所在單位或者上級(jí)主管部門(mén)給予行政處分;構(gòu)成犯罪的,依法追究其刑事責(zé)任。

第四十條社會(huì)保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)的工作人員應(yīng)當(dāng)按照有關(guān)法律、法規(guī)和政策規(guī)定履行職責(zé)。對(duì)濫用職權(quán)、玩忽職守、徇私舞弊、收受賄賂的,由其所在單位或者上級(jí)主管行政機(jī)關(guān)給予行政處分;構(gòu)成犯罪的,依法追究刑事責(zé)任。

第四十一條拒絕、阻礙勞動(dòng)保障行政部門(mén)和社會(huì)保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)工作人員依法執(zhí)行職務(wù),違反《中華人民共和國(guó)治安管理處罰法》的,由公安機(jī)關(guān)依法給予治安處罰;構(gòu)成犯罪的,依法追究刑事責(zé)任。

第四十二條當(dāng)事人對(duì)行政處罰不服的,可以依法申請(qǐng)行政復(fù)議;對(duì)復(fù)議決定不服的,可以依法提起訴訟。當(dāng)事人逾期不申請(qǐng)復(fù)議或者對(duì)復(fù)議決定不服又不提起訴訟也不履行處罰決定的,作出處罰決定的機(jī)關(guān)可以申請(qǐng)人民法院強(qiáng)制執(zhí)行。

第四十三條職工與用人單位發(fā)生養(yǎng)老保險(xiǎn)爭(zhēng)議時(shí),可以依法向勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁;對(duì)仲裁裁決不服的,可以向人民法院起訴。

第六章附則

第四十四條市人民政府可以根據(jù)本條例制定實(shí)施細(xì)則。

第四十五條本條例自年月日起施行。

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