1、浙江失業(yè)保險(xiǎn)金每月多少錢(qián)
失業(yè)人員每月領(lǐng)取失業(yè)保險(xiǎn)金的標(biāo)準(zhǔn)，由設(shè)區(qū)的市根據(jù)省人民政府確定的企業(yè)最低工資的百分之七十至百分之八十確定。浙江已將全省最低月工資標(biāo)準(zhǔn)調(diào)整為2010元、1800元、1660元、1500元四檔。浙江要求，各市根據(jù)所轄縣（市、區(qū)）經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展水平，選擇確定當(dāng)?shù)刈畹凸べY標(biāo)準(zhǔn)。而確定后的最低工資標(biāo)準(zhǔn)，也是當(dāng)?shù)刂贫ㄊI(yè)保險(xiǎn)金標(biāo)準(zhǔn)的重要依據(jù)。
2、浙江失業(yè)保險(xiǎn)金領(lǐng)取條件和標(biāo)準(zhǔn)規(guī)定
一、領(lǐng)取條件
1、在失業(yè)之前，失業(yè)保險(xiǎn)繳納正常，且已經(jīng)連續(xù)繳納了一年以上。
2、失業(yè)并不是由自己的主觀意愿造成的失業(yè)保險(xiǎn)能領(lǐng)多少錢(qián)，這種情況包括被用人單位解除勞動(dòng)合同，被用人單位開(kāi)除等，如果是你自己與單位提出解除勞動(dòng)合同，則不能享受失業(yè)保險(xiǎn)金。
3、辦理過(guò)失業(yè)登記和培訓(xùn)，一般在辦理失業(yè)后次月即可領(lǐng)取。
二、領(lǐng)取標(biāo)準(zhǔn)
失業(yè)保險(xiǎn)金的標(biāo)準(zhǔn)，按照低于當(dāng)?shù)刈畹凸べY標(biāo)準(zhǔn)、高于城市居民最低生活保障標(biāo)準(zhǔn)的水平，由省、自治區(qū)、直轄市人民政府確定。一般而言，失業(yè)保險(xiǎn)金期限第1至第12個(gè)月的，每人每月都依照當(dāng)?shù)刈畹凸べY標(biāo)準(zhǔn)的60%來(lái)領(lǐng)取失業(yè)保險(xiǎn)金。
根據(jù)《失業(yè)保險(xiǎn)條例》第十七條
失業(yè)人員失業(yè)前所在單位和本人按照規(guī)定累計(jì)繳費(fèi)時(shí)間滿1年不足5年的，領(lǐng)取失業(yè)保險(xiǎn)金的期限最長(zhǎng)為12個(gè)月；
累計(jì)繳費(fèi)時(shí)間滿5年不足10年的，領(lǐng)取失業(yè)保險(xiǎn)金的期限最長(zhǎng)為18個(gè)月；
累計(jì)繳費(fèi)時(shí)間10年以上的，領(lǐng)取失業(yè)保險(xiǎn)金的期限最長(zhǎng)為24個(gè)月。
重新就業(yè)后，再次失業(yè)的，繳費(fèi)時(shí)間重新計(jì)算，領(lǐng)取失業(yè)保險(xiǎn)金的期限可以與前次失業(yè)應(yīng)領(lǐng)取而尚未領(lǐng)取的失業(yè)保險(xiǎn)金的期限合并計(jì)算，但是最長(zhǎng)不得超過(guò)24月。
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