廈門生育保險新政策有哪些

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一直以來,廈門生育保險待遇都只針對女職工,且需女職工本人有參保才能享受生育保險待遇。新政實施后實施計劃生育手術(shù)的參保男職工本人。

如輸精管結(jié)扎術(shù),可按照新政規(guī)定享受生育津貼。參加廈門生育保險的男職工,其未就業(yè)的配偶未參加任何城鄉(xiāng)居民醫(yī);蛐罗r(nóng)合作醫(yī)療,也可參照城鄉(xiāng)居民醫(yī)保的標準享受生育醫(yī)療費待遇。

2015年月1日起,根據(jù)《廈門市人民政府辦公廳關(guān)于進一步加強生育保險工作有關(guān)意見的通知》(廈府辦〔2015〕163號),廈門市生育保險按照《福建省人民政府辦公廳轉(zhuǎn)發(fā)省人社廳省財政廳關(guān)于進一步加強生育保險工作意見的通知》執(zhí)行,我市生育保險的受惠人群、申領(lǐng)條件、待遇計發(fā)等均將發(fā)生變化。與老辦法相比,新政策有以下四點不同:

變化1:惠及男職工與男職工未就業(yè)配偶

一直以來,我市生育保險待遇都只針對女職工,而且需要女職工本人有參保才能享受生育保險待遇。新政實施后,實施計劃生育手術(shù)的參保男職工本人,如輸精管結(jié)扎術(shù),可按照新政規(guī)定享受生育津貼。此外,參加我市生育保險的男職工,其未就業(yè)的配偶未參加任何城鄉(xiāng)居民醫(yī);蛐罗r(nóng)合作醫(yī)療,也可參照城鄉(xiāng)居民醫(yī)保的標準享受生育醫(yī)療費待遇。

變化2:生育保險關(guān)系省內(nèi)轉(zhuǎn)移更便利

根據(jù)以往政策,參保人在兩地參保繳納的生育保險是相互獨立的,無法連續(xù)計算。今后,根據(jù)《通知》規(guī)定,參保人因正常工作調(diào)動或勞動關(guān)系改變,需將生育保險關(guān)系轉(zhuǎn)入廈門或轉(zhuǎn)出廈門的,符合規(guī)定的月份可連續(xù)計算。

變化3:生育津貼計發(fā)方式更精確

根據(jù)《通知》內(nèi)容,生育津貼計發(fā)的時間標準將不再按月發(fā)放,而是按職工所在用人單位上年度月平均工資,以每月30天進行折算,按日計發(fā),生育、流產(chǎn)、實施計劃生育手術(shù),均可領(lǐng)取生育津貼。例如,生育方面:順產(chǎn)98天;難產(chǎn)(含剖宮產(chǎn))的增加15天;生育多胞胎的,每多生育一個嬰兒,增加15天。流產(chǎn)(含人工流產(chǎn)或引產(chǎn))方面:懷孕未滿4個(妊娠)月流產(chǎn)的15天;懷孕滿4個(妊娠)月流產(chǎn)的42天;懷孕滿7個(妊娠)月流產(chǎn)的98天。計劃生育手術(shù)方面:放置宮內(nèi)節(jié)育器的7天;摘取宮內(nèi)節(jié)育器的3天;輸卵管結(jié)扎的30天;輸精管結(jié)扎的15天;輸卵管復(fù)通術(shù)的30天;輸精管復(fù)通術(shù)的15天。如果職工產(chǎn)假超過此標準,差額部分由所在用人單位負責(zé)補足。職工應(yīng)當(dāng)自生育之日起12個月內(nèi),或?qū)嵤┯媱澤中g(shù)之日起6個月內(nèi),攜帶相應(yīng)材料到生育保險經(jīng)辦機構(gòu)申領(lǐng)生育保險待遇。

變化4:生育保險費率更低

下一醫(yī)保年度起,生育保險費率由0.8%降低到0.7%,用人單位可按其工資總額的0.7%按月繳納生育保險費,此舉將有效減輕企業(yè)負擔(dān)。

市總工會提醒:申領(lǐng)生育津貼必須是在職參保人員,而且要連續(xù)繳費!锻ㄖ芬(guī)定“職工生育、實施計劃生育手術(shù)符合國家和我省計劃生育政策,且在分娩、妊娠終止、實施計劃生育手術(shù)前連續(xù)繳費滿12個月(含當(dāng)月)的,可按規(guī)定享受生育保險待遇”。因此,現(xiàn)單位參保人員只要符合計劃生育政策,且繳費年限的計算由原來的累計12個月變?yōu)檫B續(xù)12個月,均可申領(lǐng)生育津貼,生育當(dāng)月未參保繳納生育保險的人員將無法享受生育保險待遇。

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