2022年紹興社保最低基數(shù)規(guī)定如下：
紹興社保繳費基數(shù)是如何調(diào)整的？
每個員工的社保繳費基數(shù)都是由用人單位來上報，按照員工的月平均工資作為繳費基數(shù)去計算五險的費用。紹興社�；鶖�(shù)調(diào)整2022也是按照去年的社平均工資情況來調(diào)整繳費基數(shù)范圍的，社保最低繳費基數(shù)為3957元，最高繳費基數(shù)為19783元。每年年初用人單位需要根據(jù)實際情況來進(jìn)行社保繳費基數(shù)的確認(rèn)，以便于確定人工的社保明細(xì)。
紹興五險繳費比例是多少？
繳納職工社保費用的五險比例都是固定的，按照法規(guī)社保用人單位要承擔(dān)15%的養(yǎng)老保險，5.6%的醫(yī)療保險，0.5%的失業(yè)保險，0.4%的工會費和0.2%的工傷保險。職工個人在需要承擔(dān)8%的養(yǎng)老保險，1%的醫(yī)療保險和0.5%的失業(yè)保險。有工作單位時個人承擔(dān)的費用不高，個人承擔(dān)的部分都是由單位從員工工資中扣除的，只需要按月繳費即可。
按照紹興社�；鶖�(shù)調(diào)整2022的情況來進(jìn)行費用計算，按最低標(biāo)準(zhǔn)繳費，社保單位和個人要分別承擔(dān)1006.34元和402.29元。因為每個人的社保繳費基數(shù)都是不同的，所以每個月繳納的社保費用也不一樣，需要根據(jù)實際法規(guī)來計算五險的費用。
2022年紹興社保基數(shù)調(diào)整的最新政策規(guī)定
(一)職工養(yǎng)老、工傷、失業(yè)
繳費基數(shù)“上下限”
(1)企業(yè)職工
2021年度我市企業(yè)職工基本養(yǎng)老、工傷、失業(yè)保險參保人員月繳費基數(shù)上限暫按19783元(月平均工資的300%)執(zhí)行，月繳費基數(shù)下限暫按3957元(月平均工資的60%)執(zhí)行。
(2)靈活就業(yè)人員
2021年度我市靈活就業(yè)人員的基本養(yǎng)老保險費繳納標(biāo)準(zhǔn)最低為3957元/月，最高為19783元/月，參保人員可在3957元-19783元之間，任意選擇繳費基數(shù)。
注意啦!!!
2021年度繳費基數(shù)啟用后，需對靈活就業(yè)人員1-9月的繳費基數(shù)進(jìn)行差額補收，具體啟用規(guī)則如下：
(1)靈活就業(yè)參保繳費人員、延繳人員、中斷繳費人員、當(dāng)年辦理退休手續(xù)人員，本年度繳費基數(shù)高于上年省平工資的60%(3957元/月)，可不做調(diào)整;本年度繳費基數(shù)低于上年省平工資的60%，提高到上年省平工資的60%，并產(chǎn)生1-9月份繳費差額，補繳額發(fā)稅務(wù)機關(guān)征收。
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(2)辦理延長期一次性繳費領(lǐng)取過渡性專項補助的被征地人員，本年度繳費基數(shù)按照各地申報的社平工資對應(yīng)比例啟用，并產(chǎn)生1-9月份繳費差額，補繳額發(fā)稅務(wù)機關(guān)征收。
