河北退休人員漲工資2015新政策:河北邢臺(tái)2015退休漲養(yǎng)老金調(diào)整方案
河北邢臺(tái)養(yǎng)老金調(diào)整什么時(shí)候開始漲?這是很多市民關(guān)心的問題,下面一起了解下。
日前從市人力資源和社會(huì)保障局獲悉,從2015年1月1日起,我市為12月31日前按規(guī)定辦理退休手續(xù)的企業(yè)退休人員提高基本養(yǎng)老金水平,比上年提高10%左右,實(shí)現(xiàn)連續(xù)11年提高企業(yè)退休人員基本養(yǎng)老金標(biāo)準(zhǔn)。據(jù)悉,本次調(diào)整涉及全市近18萬人,調(diào)整后的養(yǎng)老金將于4月底前全部發(fā)放到位。
今年調(diào)整增加基本養(yǎng)老金,采取普遍調(diào)整與適當(dāng)傾斜相結(jié)合的調(diào)整辦法。普遍調(diào)整采取定額調(diào)整和掛鉤調(diào)整。定額調(diào)整:按照退休人員每人每月100元、退職人員每人每月55元增加。掛鉤調(diào)整:退休退職人員繳費(fèi)年限(含視同繳費(fèi)年限)每滿一年(不足一年按一年計(jì)算),月增加基本養(yǎng)老金3.5元。退休退職人員每人每月按照本人12月的基本養(yǎng)老金標(biāo)準(zhǔn)的0.5%增加基本養(yǎng)老金。
在普遍調(diào)整的基礎(chǔ)上,對(duì)高齡等人員再增加基本養(yǎng)老金:截止12月31日,退休退職人員年齡滿71周歲至75周歲(含75周歲)的,每月增加40元;76周歲至80周歲(含80周歲)的,每月增加50元;81周歲以上的,每月增加60元。對(duì)符合國(guó)家、省有關(guān)政策規(guī)定的人員進(jìn)行調(diào)整增加。對(duì)于調(diào)整提高的基本養(yǎng)老金,在發(fā)放的同時(shí),補(bǔ)發(fā)今年以來的調(diào)整提高部分。
目前,全市各級(jí)人社、財(cái)政部門已做好相關(guān)數(shù)據(jù)摸底測(cè)算、方案制定、籌集資金等前期準(zhǔn)備工作,確保審批調(diào)整后的養(yǎng)老金按時(shí)發(fā)放到位。
養(yǎng)老金也稱退休金、退休費(fèi),是一種最主要的養(yǎng)老保險(xiǎn)待遇。即國(guó)家有關(guān)文件規(guī)定:在勞動(dòng)者年老或喪失勞動(dòng)能力后,根據(jù)他們對(duì)社會(huì)所作的貢獻(xiàn)和所具備的享受養(yǎng)老保險(xiǎn)資格或退休條件,按月或一次性以貨幣形式支付的保險(xiǎn)待遇,是造福社會(huì)的需要,主要用于保障職工退休后的基本生活需要。
養(yǎng)老金本著國(guó)家、集體、個(gè)人共同積累的原則積累、運(yùn)作。當(dāng)人們年富力強(qiáng)時(shí),所創(chuàng)造財(cái)富的一部分被投資于養(yǎng)老金計(jì)劃,以保證老有所養(yǎng)。
從2005年開始至2015年,盡管國(guó)家連續(xù)第11年提高企業(yè)退休人員養(yǎng)老金水平,社會(huì)各界并不“領(lǐng)情”,相反,卻是對(duì)養(yǎng)老金替代率連年下降的不滿和質(zhì)疑。養(yǎng)老金占工資比例連降九年,已跌破國(guó)際警戒線。03月06日,人社部副部長(zhǎng)胡曉義表示,養(yǎng)老金并軌列入今年重點(diǎn)工作 ,現(xiàn)在已有7套方案。
12月24日,養(yǎng)老保險(xiǎn)破除“雙軌制”的改革終于有了確切消息。機(jī)關(guān)事業(yè)單位與城鎮(zhèn)職工統(tǒng)一的養(yǎng)老保險(xiǎn)制度改革新政策及新方案【全文】已經(jīng)國(guó)務(wù)院常務(wù)會(huì)議和中央政治局常委會(huì)審議通過,公務(wù)員養(yǎng)老保險(xiǎn)由單位和個(gè)人繳費(fèi)。