安全生產(chǎn)規(guī)章制度匯編精選(一)

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安全生產(chǎn)規(guī)章制度匯編

負(fù)責(zé)人安全生產(chǎn)職責(zé)

1、公司經(jīng)理是企業(yè)勞動保護(hù)和安全生產(chǎn)工作的第一責(zé)任者,必須把安全生產(chǎn)工作列入重要的議事日程。

2、認(rèn)真貫徹執(zhí)行安全生產(chǎn)的方針、政策、法律、法規(guī)、規(guī)定、文件,并以此為依據(jù)結(jié)合本單位特點(diǎn),批準(zhǔn)本單位的安全生產(chǎn)規(guī)章制度和標(biāo)準(zhǔn)。

3、組織制定本單位的安全目標(biāo)、規(guī)劃,審簽對各項(xiàng)目部的有關(guān)安全生產(chǎn)指標(biāo)及其獎懲內(nèi)容的承包責(zé)任狀。

4、主持召開重要的安全工作會議。每年向職工代表大會報告上年安全生產(chǎn)情況,提出本年度安全目標(biāo),在組織編制、審批、布置全面工作的同時,組織編制、審批、布置本單位的安全工作。

5、保持安全保障體系的有效運(yùn)行,加強(qiáng)安全檢查機(jī)構(gòu)和隊(duì)伍建設(shè),配備年富力強(qiáng)、懂技術(shù)、有能力的專業(yè)人員。

6、組織技術(shù)人員研究制定改善勞動和衛(wèi)生條件,減輕體力勞動,消除或減輕噪聲,治理塵毒,保護(hù)環(huán)境的措施和規(guī)劃,保證安全技術(shù)措施經(jīng)費(fèi)和其它安全措施經(jīng)費(fèi)。

7、經(jīng)常對各級領(lǐng)導(dǎo)和部門領(lǐng)導(dǎo)進(jìn)行安全生產(chǎn)的方針、政策、安全知識、安全生產(chǎn)責(zé)任制等方面教育。并通過他們對職工經(jīng)常進(jìn)行安全生產(chǎn)、遵章守紀(jì)教育。

8、主持重大傷亡事故的調(diào)查分析,提出處理意見和改進(jìn)措施,并督促實(shí)施。

副主任安全生產(chǎn)職責(zé)

1、在主任領(lǐng)導(dǎo)下,在施工生產(chǎn)過程中,對國家財產(chǎn)和職工的安全健康負(fù)主要責(zé)任,從組織、管理、指揮、協(xié)調(diào)生產(chǎn)方面負(fù)領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任。

2、認(rèn)真貫徹執(zhí)行勞動保護(hù)和安全生產(chǎn)的方針、政策、法律、法規(guī)、規(guī)定、文件,并以此為依據(jù),結(jié)合公司特點(diǎn)具體組織有關(guān)部門制定公司各項(xiàng)管理規(guī)定和安全生產(chǎn)責(zé)任制,檢查、指導(dǎo)各級有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)和部門執(zhí)行情況。

3、每月組織召開安全生產(chǎn)專業(yè)會議,分析安全生產(chǎn)狀態(tài)總結(jié)經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn),制定防范措施,研究解決安全、防火、交通、工業(yè)衛(wèi)生、環(huán)境保護(hù)、文明施工工作中存在的問題。

4、在計劃、布置、檢查、總結(jié)、評比生產(chǎn)的同時負(fù)責(zé)計劃、布置、檢查、總結(jié)、評比安全工作和文明施工工作,組織安全競賽活動,總結(jié)推廣好的典型,對安全生產(chǎn)有突出貢獻(xiàn)者,給予表揚(yáng)和獎勵。

5、負(fù)責(zé)組織定期或不定期的安全檢查和文明施工檢查,組織有關(guān)部門和單位對職工進(jìn)行安全生產(chǎn)和遵章守紀(jì)教育、新工人三級教育、特殊工種上崗前的培訓(xùn)取證教育等各項(xiàng)教育工作。

6、組織重大傷亡事故和重大未遂事故的調(diào)查分析、按照“四不放過”的原則進(jìn)行處理和上報。

7、按權(quán)限組織調(diào)查、分析、處理傷亡事故,重大險情隱患,指定整改措施并負(fù)責(zé)實(shí)施。

職工安全職責(zé)

1、遵守勞動紀(jì)律,自覺執(zhí)行企業(yè)安全規(guī)章制度和安全操作規(guī)程,聽從指揮,杜絕違章行為。

2、保證本崗位工作地點(diǎn)和設(shè)備工具的安全、整潔,不隨便拆除安全防護(hù)裝置,不使用自己不該使用的機(jī)械和設(shè)備。

3、自覺并正確佩帶勞動防護(hù)用品。

4、積極參加安全生產(chǎn)知識教育和安全生產(chǎn)技能培訓(xùn),提高安全操作技術(shù)水平。

5、不得擅自私拉亂接電線,不得擅自動用明火。

6、及時報告、處理事故隱患,積極參加事故搶救工作。

7、批評、檢舉、拒絕違章指揮、違章操作、違反勞動紀(jì)律行為。

生產(chǎn)安全管理制度

1、按照“管生產(chǎn),必須管安全,誰主管,誰負(fù)責(zé)”的原則,單位安全主管部門及各部門應(yīng)根據(jù)各自生產(chǎn)經(jīng)營等實(shí)際情況,逐級制訂各崗位、各工種的生產(chǎn)安全職責(zé)、安全操作規(guī)程以及應(yīng)急預(yù)案。

2、各部門對所屬車間和班組在計劃、布置、檢查、總結(jié)、評比生產(chǎn)任務(wù)的同時,必須計劃、布置、檢查、總結(jié)、評比生產(chǎn)安全工作。

3、對錄用的新員工,應(yīng)嚴(yán)格執(zhí)行“先培訓(xùn),后上崗”原則,按照規(guī)定和程序組織“三級”安全教育。

4、在使用新材料、新工藝、新設(shè)備、新方法時,單位安全主管部門或有關(guān)部門應(yīng)組織對職工進(jìn)行“四新教育”和培訓(xùn)工作;員工復(fù)工或換崗時,應(yīng)組織進(jìn)行“復(fù)崗”和“換崗”安全教育培訓(xùn)。

5、特種工種人員、特種設(shè)備操作人員應(yīng)當(dāng)經(jīng)過有關(guān)安全監(jiān)管部門組織的崗前培訓(xùn),并持證上崗,持證上崗率達(dá)100%。使用部門必須進(jìn)行安全監(jiān)督管理和崗位訓(xùn)練。

6、各部門應(yīng)對本部門的從業(yè)人員進(jìn)行經(jīng)常性地生產(chǎn)安全教育培訓(xùn),各部門的生產(chǎn)安全教育培訓(xùn)每月不少于一次;單位組織的安全教育培訓(xùn)每年不少于六次。

7、各部門在生產(chǎn)經(jīng)營過程中應(yīng)當(dāng)按章指揮,按章作業(yè),嚴(yán)肅勞動紀(jì)律,杜絕“三違現(xiàn)象”發(fā)生。

8、各設(shè)備使用部門應(yīng)嚴(yán)格按照規(guī)定定期對使用設(shè)施、設(shè)備、特別是特種設(shè)備的技術(shù)檢查和維護(hù)保養(yǎng)工作,及時排除各種事故隱患,確保完好率達(dá)到100%。

9、使用;返牟块T(糧食熏蒸使用磷化鋁),必須嚴(yán)格按照;酚嘘P(guān)規(guī)定進(jìn)行安全管理和正確使用。

10、各部門應(yīng)加強(qiáng)對生產(chǎn)一線、碼頭作業(yè)現(xiàn)場的安全管理,對有較大危險的作業(yè)現(xiàn)場必須有警示標(biāo)志,并派專人進(jìn)行跟蹤督促檢查。對檢查發(fā)現(xiàn)的安全隱患,必須落實(shí)措施,予以整改。單位安全主管部門,應(yīng)經(jīng)常對生產(chǎn)一線的安全管理工作給予指導(dǎo)檢查,并督促安全隱患的整改,以確保安全。

11、對從事有較大危險性的生產(chǎn)作業(yè)人員、特殊工種人員、特種設(shè)備操作人員,必須按規(guī)定配備必要的勞動保護(hù)用品,并按使用年限及時更新。其他相關(guān)人員必須正確穿戴勞動保護(hù)用品。

12、單位安全主管部門和有關(guān)部門應(yīng)加強(qiáng)對從事有較大危險生產(chǎn)作業(yè)、特殊工種以及特種設(shè)備操作等人員的職業(yè)衛(wèi)生與職業(yè)病預(yù)防和管理,定期組織進(jìn)行健康檢查,并妥善保管好有關(guān)資料。

消防安全管理制度

1、單位法定代表人是消防安全第一責(zé)任人,對本單位消防安全工作全面負(fù)責(zé)。各級各崗位應(yīng)明確消防安全責(zé)任人,各部門應(yīng)建立健全各級消防安全責(zé)任制和崗位消防安全責(zé)任制,做到職責(zé)明確,各負(fù)其責(zé),并在實(shí)際工作中嚴(yán)格執(zhí)行和不斷完善。

2、單位安全主管部門應(yīng)指定一名安全管理人員,具體負(fù)責(zé)日常消防安全管理工作,并對單位消防安全第一責(zé)任人負(fù)責(zé)。

3、本單位建立由單位行政領(lǐng)導(dǎo)為領(lǐng)隊(duì)、兼職安全管理員為隊(duì)長的義務(wù)消防隊(duì),并定期進(jìn)行消防業(yè)務(wù)知識培訓(xùn)和滅火技能演練。滅火和應(yīng)急疏散預(yù)案的演練每半年舉行一次。

4、對本單位職工、外來務(wù)工人員和新職工的消防安全知識的宣傳教育培訓(xùn),原則上每年不少于一次,以普及消防知識,提高撲火技能為目的。

5、平時應(yīng)加強(qiáng)對消防器材和防火安全標(biāo)志的維護(hù)和保養(yǎng),確保其完好和正常運(yùn)行,確保疏散通道和安全出口暢通。

6、單位組織的定期或不定期消防安全檢查結(jié)合于安全檢查之中,消防安全管理人應(yīng)經(jīng)常進(jìn)行消防巡查,并填寫巡查記錄,同時督促門衛(wèi)、值班人員進(jìn)行消防安全巡回檢查,及時發(fā)現(xiàn)隱患,及時整改,以確保安全。

7、庫區(qū)及消防重點(diǎn)部位要有醒目的防火警示標(biāo)志。

8、對易燃、劇毒、危險物品的使用、儲存、運(yùn)輸和銷毀,實(shí)行嚴(yán)格的消防安全管理,嚴(yán)格“雙人雙鎖”制度和“三制”管理(即報告制度、審批制度和監(jiān)護(hù)制度)。

9、來本庫施工的施工單位,在訂立經(jīng)濟(jì)合同的同時必須簽訂消防安全合同,明確雙方的消防安全責(zé)任,并督促其履行消防安全職責(zé)。

安全宣傳教育培訓(xùn)制度

為了提高干部職工的安全責(zé)任意識和操作技能,預(yù)防事故發(fā)生,強(qiáng)化安全文化建設(shè),促進(jìn)企業(yè)內(nèi)部安全穩(wěn)定和和諧發(fā)展,根據(jù)《安全生產(chǎn)法》、《消防法》、《道路交通安全法》和《企事業(yè)單位內(nèi)部治安保衛(wèi)條例》等法律法規(guī)的規(guī)定,結(jié)合本單位實(shí)際情況,特制訂本制度:

一、新工人“三級教育”培訓(xùn)

凡進(jìn)單位的新職工,必須經(jīng)過單位、部門(車間)、班組三級安全教育,經(jīng)考核合格后,方能上崗作業(yè)。

1、單位宣傳教育和培訓(xùn)主要內(nèi)容:

(1)國家生產(chǎn)、消防、道路交通安全和內(nèi)部治安保衛(wèi)的方針政策、法律法規(guī);

(2)本單位概況、安全規(guī)章制度和勞動紀(jì)律;

(3)安全生產(chǎn)基本知識和事故典型案例教育;

(4)有關(guān)火警、盜警報警方法,撲滅初起火及自救逃生等知識和技能;

(5) 對新職工和外來務(wù)工人員的“三級安全教育”情況,應(yīng)由單位安全主管部門填寫 “三級安全教育卡”并妥善保存。

2、部門(車間)宣傳教育和培訓(xùn)的主要內(nèi)容:

(1)本部門(車間)生產(chǎn)經(jīng)營概況,主要設(shè)備及其特點(diǎn),危險區(qū)域、要害部位;

(2) 本部門(車間)安全規(guī)章制度及安全技術(shù)操作規(guī)程;

(3)結(jié)合本部門(車間)特點(diǎn),學(xué)習(xí)防火、防爆、防毒、防盜、防觸電、防機(jī)具傷害等安全知識及搶救知識;

(4)事故案例教育及預(yù)防措施;

3、班組宣傳教育和培訓(xùn)的主要內(nèi)容:

(1)本崗位(工種)的生產(chǎn)規(guī)程及工作特點(diǎn),設(shè)備性能和危險性及安全防范措施;

(2)本崗位(工種)安全操作規(guī)程;

(3) 本崗位(工種)設(shè)備、工具及使用方法和防護(hù)用品的使用;

(4)本崗位(工種)事故教訓(xùn)及預(yù)防措施;

二、復(fù)崗和換崗安全教育培訓(xùn)

1、凡屬脫崗6個月以上或調(diào)換崗位者,必須進(jìn)行復(fù)崗或換崗安全教育培訓(xùn);

2、“復(fù)崗”和“換崗”職工,由單位安全主管部門組織實(shí)施安全教育培訓(xùn),各部門應(yīng)予配合。

3、培訓(xùn)教育的主要內(nèi)容為:

(1)生產(chǎn)、消防、道路交通安全知識。

(2)單位安全規(guī)章制度的再教育。

(3)新崗位安全責(zé)任制和安全操作規(guī)程及安全注意事項(xiàng)。

(4) 在通過教育、培訓(xùn)的基礎(chǔ)上,由單位安全主管部門通知接收部門,方可“復(fù)崗”或“換崗”工作。

三、特種工種、特種設(shè)備操作工崗前安全教育培訓(xùn)制度

1、凡從事特種作業(yè)的特種工種人員必須經(jīng)過專業(yè)安全機(jī)構(gòu)培訓(xùn),經(jīng)考核合格,并領(lǐng)取有關(guān)部門的上崗資質(zhì)證書,方可持證上崗。

2、單位安全主管部門應(yīng)嚴(yán)格執(zhí)行有關(guān)部門關(guān)于特種作業(yè)人員安全管理的要求,按規(guī)定做好各類特種工種人員、特種設(shè)備操作人員的登記、年審、復(fù)檢工作。

3、特殊工種、特種設(shè)備操作人員安全教育培訓(xùn),每季度不少于一次。

4、凡未經(jīng)有關(guān)部門專門培訓(xùn)的特種工種人員不準(zhǔn)上崗作業(yè)。

四、單位內(nèi)部各級人員的宣傳教育培訓(xùn)

1、單位安全生產(chǎn)主要責(zé)任人,分管領(lǐng)導(dǎo)及生產(chǎn)、消防和道路交通安全管理人應(yīng)按規(guī)定接受有關(guān)部門專門培訓(xùn),并領(lǐng)取上崗資質(zhì)證書。

2、單位應(yīng)定期對中層干部進(jìn)行安全教育培訓(xùn),每年不少于兩次。

3、單位應(yīng)對職工進(jìn)行涉及生產(chǎn)安全、消防安全、道路交通安全和治安安全等安全知識的綜合宣傳教育培訓(xùn)或演練活動,每年不少于六次。

4、各部門應(yīng)負(fù)責(zé)對部門班組長及職工(含新職工、外來務(wù)工人員)進(jìn)行安全知識、安全操作規(guī)程及安全防范措施教育,每月不少于一次。

5、各班組應(yīng)對所屬人員經(jīng)常性進(jìn)行安全宣傳教育培訓(xùn),每月不少于一次。

五、宣傳教育培訓(xùn)的考核和獎懲

1、單位應(yīng)按《生產(chǎn)、消防、道路交通、治安工作目標(biāo)管理考核》的要求,對部門的安全教育培訓(xùn)進(jìn)行考核,并參照單位《安全獎懲辦法》的有關(guān)條款予以獎懲。

安全檢查和隱患整改制度

為確保單位內(nèi)部生產(chǎn)安全、消防安全、道路交通安全和治安安全,根據(jù)有關(guān)法律法規(guī)要求,并結(jié)合單位實(shí)際,特制定本制度:

1、根據(jù)“誰主管,誰負(fù)責(zé)”的原則,在單位安委會統(tǒng)一安排下,單位安全主管部門和各部門應(yīng)經(jīng)常性地組織開展安全生產(chǎn)事故隱患的排查治理工作。

2、本單位的安全檢查重點(diǎn)為糧食庫區(qū)、配電間、機(jī)械作業(yè)現(xiàn)場、藥劑庫、財務(wù)科、民工宿舍等部位。

3、安全檢查主要包括以下內(nèi)容:(1)員工的安全思想和安全責(zé)任意識;(2)各項(xiàng)安全制度和安全操作規(guī)程執(zhí)行情況;(3)各項(xiàng)安全措施落實(shí)情況;(4)生產(chǎn)設(shè)備和安全設(shè)施運(yùn)行狀況;(5)車輛安全狀況; (6)安全隱患的排查及整改情況。

4、單位組織的全面安全檢查每季度不少于3次;結(jié)合重要節(jié)假日和季節(jié)等特點(diǎn),進(jìn)行定期或不定期的安全抽查,單位安全檢查負(fù)責(zé)人應(yīng)在安全檢查記錄上簽字。平時,單位安全主管部門應(yīng)督促有關(guān)部門進(jìn)行安全巡查。

5、各部門負(fù)責(zé)人為本部門安全檢查和隱患整改工作的責(zé)任人,每月應(yīng)組織一次對本部門范圍的全面安全檢查;對本部門內(nèi)的重點(diǎn)部位應(yīng)每周進(jìn)行定期檢查。部門負(fù)責(zé)人應(yīng)督促本部門重點(diǎn)部位責(zé)任人進(jìn)行安全日查工作。

6、對查出的安全隱患,被查部門應(yīng)按照“三定” (定人、定期限、定措施) 要求,及時加以整改。對一時不能整改的,由單位安全主管部門或有關(guān)部門提出整改方案,并以書面形式向單位主要領(lǐng)導(dǎo)或分管安全工作的領(lǐng)導(dǎo)報告。單位主要領(lǐng)導(dǎo)或分管領(lǐng)導(dǎo)應(yīng)確定負(fù)責(zé)整改的部門和人員,落實(shí)資金,明確措施和整改期限。在安全隱患未消除前,必須落實(shí)防范措施,切實(shí)保障安全。

7、對局或單位開具的限期整改通知書,本單位領(lǐng)導(dǎo)或被檢查部門負(fù)責(zé)人應(yīng)當(dāng)在規(guī)定的期限內(nèi)整改,并以書面形式向局產(chǎn)業(yè)管理處或單位安全主管部門反饋隱患整改情況。每年三月份是局安全隱患整改月,事故隱患整改情況由單位安全主管部門于月底報市局產(chǎn)業(yè)管理處。

8、單位安全主管部門應(yīng)將每次安全檢查隱患的時間、人員、部位、發(fā)現(xiàn)的隱患以及事故隱患整改的情況做好臺帳記錄。

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