加大勞動保障監(jiān)察力度，維護勞動者的合法權(quán)益。下面是小編整理提供的人社局糾風(fēng)工作總結(jié)范文，歡迎閱讀參考!希望大家采納!更多相關(guān)信息請關(guān)注思而學(xué)教育網(wǎng)的欄目!
篇一
××××勞動保障系統(tǒng)糾風(fēng)工作以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導(dǎo)，深入貫徹黨的十六大和十六屆三中、四中全會全會精神，按照自治區(qū)紀(jì)委五次全會、州紀(jì)委工作會議、州勞動和社會保障局和縣紀(jì)委有關(guān)糾風(fēng)工作的部署和要求，緊緊圍繞勞動保障工作實際，堅持糾建并舉、標(biāo)本兼治、綜合治理的方針，積極、扎實的開展了糾風(fēng)工作，現(xiàn)將本系統(tǒng)開展糾風(fēng)工作具體情況匯報
一、加強學(xué)習(xí)，提高認識
按照州勞動和社會保障局和縣紀(jì)委糾風(fēng)工作的統(tǒng)一安排和部署，注重把學(xué)習(xí)和提高干部職工的認識放在首位，把學(xué)習(xí)貫徹落實有關(guān)糾風(fēng)工作的文件精神作為一項重要工作來抓，我們從學(xué)習(xí)的“時間、方法、步驟”等方面做了全面的安排和要求。在時間安排上，我們在每周一、三、五下午政治學(xué)習(xí)時20分鐘作為糾風(fēng)工作的專項學(xué)習(xí)時間;在學(xué)習(xí)內(nèi)容上主要以自治區(qū)、州、縣糾風(fēng)工作相關(guān)文件和領(lǐng)導(dǎo)講話精神等為主;在學(xué)習(xí)方法和步驟上，主要采取自學(xué)與集體學(xué)習(xí)相結(jié)合的方式有效進行，同時按照“先學(xué)習(xí)，后實踐、查問題、再深入”的步驟深入開展，從而使干部職工在思想上進一步提高了對糾風(fēng)工作的認識。
二、領(lǐng)導(dǎo)重視，責(zé)任明確
年初，根據(jù)州勞動保障局和縣紀(jì)委《200年糾風(fēng)工作實施意見的要求》，我單位及時制定了200年糾風(fēng)工作實施計劃。為確保糾風(fēng)各項任務(wù)的落實，本系統(tǒng)成立了糾風(fēng)工作領(lǐng)導(dǎo)小組，同時層層落實了目標(biāo)管理責(zé)任書，做到了責(zé)任層層分解，層層落實，并建立健全糾風(fēng)檔案，定期不定期的對下屬單位、各科室進行了全面檢查，對檢查中發(fā)現(xiàn)的問題給予及時的糾正。
三、具體工作開展情況
(一)全面作好政務(wù)，財務(wù)公開。
今年我們按照州勞動保障局和縣紀(jì)委有關(guān)政務(wù)、財務(wù)公開工作要求，進一步完善全系統(tǒng)政務(wù)、財務(wù)公開制度，接受群眾的監(jiān)督，并設(shè)立了群眾意見箱和舉報電話(××××××)。同時積極開展便民的“一站式”服務(wù)，做到政務(wù)、財務(wù)公開，承諾事項公開，監(jiān)督措施公開，責(zé)任追究公開和辦事程序公開，增強了工作的透明度，強化了社會監(jiān)督，預(yù)防不正之風(fēng)問題的發(fā)生。
(二)加大勞動保障監(jiān)察力度，維護勞動者的合法權(quán)益。
我們有針對性的、有重點的加大了勞動行政執(zhí)法力度，糾正和處理違反勞動保障法律法規(guī)規(guī)定，嚴重侵害群眾利益的行為。積極協(xié)助有關(guān)業(yè)務(wù)主管部門認真落實中央和自治區(qū)有關(guān)企業(yè)重組、改制和破產(chǎn)的相關(guān)規(guī)定，對造成職工合法權(quán)益受到侵害的問題及時進行糾正。注重加強多方合作、形成齊抓共管工作的力度，配合有關(guān)部門加大了對拖欠職工特別是農(nóng)民工工資問題的查處力度，加強對使用農(nóng)民工集中的用人單位支付工資情況的監(jiān)控，探索建立勞動保障誠信等級制，建立預(yù)防和解決拖欠工資問題的長效機制，從源頭上遏制因拖欠工資而引發(fā)的上訪和突發(fā)事件。
(三)加強對定點醫(yī)療機構(gòu)、藥店提供規(guī)范管理。
結(jié)合今年糾風(fēng)工作的實際情況，我們定期或不定期的對定點醫(yī)療機構(gòu)和定點藥店履行定點《協(xié)議》情況進行監(jiān)督檢查，對嚴重違反自治區(qū)、自治州醫(yī)療保險政策及《協(xié)議》規(guī)定的行為要嚴肅查處，切實保護參保人員的利益和醫(yī)療保險基金的正常運行。積極配合有關(guān)部門，糾正醫(yī)藥購銷和醫(yī)療服務(wù)中存在的不正之風(fēng)。
(四)加強對社�；�、就業(yè)、培訓(xùn)資金管理情況的監(jiān)督檢查。
在資管理方面，重點檢查社�；稹笆罩蓷l線”管理的情況，針對社保基金管理方面出現(xiàn)的問題，我們進行了反復(fù)的查找，同時制定了切實有效的措施，堅決糾正違規(guī)行為，查處違紀(jì)違法案件。同時我們配合有關(guān)部門加強了對就業(yè)、培訓(xùn)資金的撥付、使用情況的監(jiān)督，查找在資金管理運作中容易發(fā)生違規(guī)問題的重點部位和環(huán)節(jié)，提出了改進意見。
(五)加強機關(guān)作風(fēng)建設(shè)，優(yōu)化窗口服務(wù)。
上半年來，我們按照行為規(guī)范、運轉(zhuǎn)協(xié)調(diào)、公正透明、廉潔高效的要求，針對干部職工隊伍和行風(fēng)建設(shè)的實際狀況，大力開展紀(jì)律作風(fēng)整頓活動，建立以加強職業(yè)道德教育、健全內(nèi)部管理制度和強化監(jiān)督制為主要內(nèi)容的預(yù)防和糾正不正之風(fēng)的有效機制。教育干部職工要樹立群眾觀念和公仆意識，牢固樹立群眾利益無小事的思想，樹立勞動保障工作無小事的觀念，對辦事人員和來訪群眾熱情接待，對反映的問題耐心解答，杜絕以“四難”或“三好一不”相待，即門好進、臉好看，話好聽、不辦事。切實糾正勞動保障系統(tǒng)在工作作風(fēng)上存在的“四難、現(xiàn)金多、一拖”的問題和解決個別單位存在的管理不規(guī)范、制度不健全、辦事不公、執(zhí)法不嚴以及損害群眾利益等問題。對下崗失業(yè)人員、在崗職工和求職人員、企業(yè)離退休人員開展“直通車”、“零距離”、“保姆式”服務(wù)。
(六)積極開展民主評議和自查活動。
上半年，我們緊緊圍繞勞動保障工作的實際，在本系統(tǒng)內(nèi)開展民主評議工作，主要解決局機關(guān)、科室和相關(guān)單位存在的執(zhí)法能不嚴、辦事不公、服務(wù)意識不強、辦事效率不高和行政不作為等問題，廣泛聽取了群眾意見。針對社�；鸪霈F(xiàn)的問題，我們及時的、反復(fù)的進行了自查，徹底把問題擺上了桌面，對暴露出的問題及時進行查處糾正，對工作中存在的隱患，從源頭上予以治理，同時制定了有效的整改措施。
四、存在的問題
(一)整體上勞動保障系統(tǒng)干部職工對糾風(fēng)工作的重視程度很高，但仍有個別人員對糾風(fēng)工作的開展認識上有一定的偏差。
(二)解決群眾的困難是勞動保障工作的關(guān)鍵所在，而出于各種原因，到目前，下崗失業(yè)人員的小額擔(dān)保貸款問題未能落到實處。
五、下一步糾風(fēng)工作計劃
(一)繼續(xù)強化糾風(fēng)工作的教育，將此項工作作為日常重要工作長抓不懈。
(二)進一步加強監(jiān)督執(zhí)法工作，確保各項基金有序運行，同時加強對勞動保障監(jiān)察力度，維護勞動者合法權(quán)益。
(三)廣泛深入群眾，傾聽群眾呼聲，多關(guān)心群眾的熱點問題，切實做到利為民謀，情為民所系。
(四)繼續(xù)按照州局、縣紀(jì)委糾風(fēng)工作安排和指導(dǎo)，加大整改措施力度，確保各項工作順利開展。
篇二
今年以來，我局糾風(fēng)工作以鄧小平理論、“三個代表”重要思想為指導(dǎo)，深入貫徹科學(xué)發(fā)展觀，全面貫徹落實黨的十x大和十x屆x中、x中全會精神，按照縣人民政府和上級主管部門有關(guān)糾風(fēng)工作的部署和要求，緊緊圍繞人事和勞動社會保障工作實際，堅持糾建并舉、標(biāo)本兼治、綜合治理的方針，積極、扎實的開展了糾風(fēng)工作，現(xiàn)將我局開展糾風(fēng)工作情況匯報如下：
一、領(lǐng)導(dǎo)重視，責(zé)任明確
根據(jù)《縣糾風(fēng)工作實施意見》(綏政辦發(fā)〔〕22號)文件精神，為確保糾風(fēng)各項任務(wù)的落實，我局成立了由局長黃世金任組長的糾風(fēng)工作領(lǐng)導(dǎo)小組，定期不定期的對各股室進行了全面檢查，對檢查中發(fā)現(xiàn)的問題給予及時的糾正。
二、以開展糾風(fēng)工作為契機，積極做好各項工作
(一)加大醫(yī)療保險政策宣傳力度，擴大城鄉(xiāng)居民的城鎮(zhèn)職工基本醫(yī)療保險、城鎮(zhèn)居民基本醫(yī)療保險覆蓋面，加大對定點醫(yī)療機構(gòu)和定點零售藥店的監(jiān)管。
今年，我縣城鎮(zhèn)職工基本醫(yī)療保險擴面3個單位283人，全縣參保人數(shù)達6707人;城鎮(zhèn)居民基本醫(yī)療保險于今年7月1日起全面正式啟動，參保人數(shù)已達10992人。同時，我們在繼續(xù)抓好定點醫(yī)療機構(gòu)和定點零售藥店年檢工作的基礎(chǔ)上，與定點醫(yī)療機構(gòu)和定點零售藥店簽訂了醫(yī)療服務(wù)協(xié)議，定期不定期地對醫(yī)保政策的執(zhí)行情況、組織管理、診療項目及藥品管理、藥品價格管理、醫(yī)療保險信息系統(tǒng)管理等進行監(jiān)督檢查，及時糾正存在的問題，全年基本醫(yī)療保險運營狀況良好。
(二)加大勞動保障監(jiān)察力度，維護勞動者的合法權(quán)益。
我們有針對性的、有重點的加大了勞動行政執(zhí)法力度，糾正和處理違反勞動保障法律法規(guī)規(guī)定，嚴重侵害群眾利益的案件，全年共受理拖欠農(nóng)民工工資案件139件，追回被拖欠的工資410萬元，涉及農(nóng)民工1萬余人;為嚴格執(zhí)行《縣建設(shè)領(lǐng)域農(nóng)民工工資保障金制度實施辦法》，我局在城遷移民指揮部、農(nóng)村移民指揮部、建設(shè)局、移民局等單位的配合下，對在建項目、擬建項目進行認真清理核查，向承建單位發(fā)出書面通知進行收繳，現(xiàn)已有27家建設(shè)企業(yè)按照相關(guān)程序向指定專戶繳存了農(nóng)民工工資保證金1018萬元。
(三)進一步規(guī)范社�；鸬恼骼U、支付、管理和使用。
我局在社�；鸬恼骼U、支付、使用和管理過程中嚴格按照內(nèi)控制度操作，嚴格依法辦事，規(guī)范內(nèi)部管理，加強監(jiān)督檢查，做到監(jiān)管有力，支出使用規(guī)范。在基金征收過程中，不存在人為調(diào)節(jié)基金收入的情況，保費收入逐月繳入財政專戶;在基金支付使用環(huán)節(jié)中，不存在人為調(diào)節(jié)基金支付的情況，基金支出層層把關(guān)，互相牽制，保障參保人的合法權(quán)益，不存在挪用基金的情況;在基金管理環(huán)節(jié)中，嚴格實行收支兩條線管理和按險種分別建賬、分賬核算，嚴格按財務(wù)制度規(guī)范會計工作，及時按規(guī)定報銷費用，未出現(xiàn)會計核算不標(biāo)準(zhǔn)或中介組織代征代繳保費和違規(guī)亂收服務(wù)費等現(xiàn)象，也不存在任何擠占挪用基金情況。
(四)繼續(xù)規(guī)范評比達標(biāo)表彰工作，嚴格控制舉辦節(jié)慶活動。
今年我局認真落實《*辦公廳關(guān)于進一步清理規(guī)范黨委、人大、政協(xié)和法院、檢察院系統(tǒng)評比達標(biāo)表彰活動的通知》，繼續(xù)協(xié)助黨委、人大、政協(xié)和法院、檢察院對各種評比達標(biāo)表彰活動進行了全面的清理規(guī)范，著力解決過多過濫問題，努力實現(xiàn)評比達標(biāo)表彰項目大幅減少、保留項目發(fā)揮積極作用、基層企業(yè)及群眾負擔(dān)明顯減輕的目標(biāo);認真落實黨中央、國務(wù)院有關(guān)嚴格控制和規(guī)范黨政機關(guān)舉辦節(jié)慶活動的要求，嚴格清理不符合規(guī)定的節(jié)慶活動，堅決糾正和查處濫用財政資金，利用行政權(quán)力拉贊助、搞攤派，以及利用舉辦節(jié)慶活動謀取私利等問題。
(五)清理行政審批項目，規(guī)范行政項目收費行為。
根據(jù)《行政許可法》和縣法制辦的相關(guān)要求，我局進行了行政審批制度改革，清理和規(guī)范我局的行政審批項目和收費項目24項，其中取消19項，保留5項，精簡行政審批項目，進一步轉(zhuǎn)變了政府職能，增加了工作的透明度，提高了辦事效率，增強了運用法律手段管理行政事務(wù)的能力，有利于形成行為規(guī)范、運轉(zhuǎn)協(xié)調(diào)、公正透明、廉潔高效的行政管理體制。
加大對職業(yè)培訓(xùn)中心和職業(yè)介紹所的監(jiān)管，收費項目均按照相關(guān)政策法規(guī)執(zhí)行，不存在擅自定價、違規(guī)收費的行為。
開展清查“小金庫”自查自糾工作，自覺遵守財經(jīng)法規(guī)，認真執(zhí)行財務(wù)制度，加強內(nèi)部監(jiān)控，進一步完善防范“小金庫”的長效機制，鞏固清查成果，堅決杜絕設(shè)立“小金庫”的現(xiàn)象，防止和預(yù)防違反財務(wù)制度的事件發(fā)生。
(六)全面作好政務(wù)公開，廣泛征求意見，接受監(jiān)督。
今年我們按照縣政府政務(wù)公開工作要點的各項要求，進一步完善政務(wù)公開制度，接受群眾的監(jiān)督，并設(shè)立了群眾意見箱和舉報電話;同時深入貫徹實施陽光政府四項制度，嚴格執(zhí)行“96128”服務(wù)專線工作規(guī)范和信息發(fā)布制度，做到政務(wù)公開，承諾事項公開，監(jiān)督措施公開，責(zé)任追究公開和辦事程序公開，增強了工作的透明度，強化了社會監(jiān)督，預(yù)防不正之風(fēng)問題的發(fā)生。
三、下步工作安排
一是加大宣傳力度，推動我局糾風(fēng)工作持續(xù)深入開展。運用多種宣傳形式，向社會廣泛宣傳人勞部門的職能職責(zé)，讓社會各界了解我們，進而理解、支持我們切實履行職責(zé)。
二是實行陽光運作，進一步加大政務(wù)公開力度，將辦事程序、服務(wù)指南等政務(wù)信息，通過新聞媒體、門戶網(wǎng)站、政務(wù)公開專欄等載體公開，并及時補充和更新，接受社會各界監(jiān)督，切實為群眾提供優(yōu)質(zhì)、高效、便捷的服務(wù)。
三是突出機關(guān)建設(shè)，樹立人勞部門良好形象。把建設(shè)廉政、勤績、務(wù)實、高效行政機關(guān)作為我局糾風(fēng)工作的重點來抓，提高辦事效率，抓住群眾關(guān)注和反映強烈的實際問題，規(guī)范辦事程序沒改進工作作風(fēng)，以文明單位的良好形象發(fā)揮模范作用。
四是加強廉政建設(shè)，構(gòu)筑反腐倡廉防線。加強干部職工學(xué)習(xí)教育，定期或不定期組織黨員干部進行黨風(fēng)廉政教育，提高思想認識，筑牢反腐防線;建立健全正逢行風(fēng)建設(shè)長效機制，真正做到用制度管人，用制度理事;嚴格落實廉政建設(shè)責(zé)任制，加大反腐斗爭力度，加強監(jiān)督，從源頭上、機制上、制度上預(yù)防和治理腐敗。
總之，我們的工作還存在許多不足，有待進一步完善和提高，要以糾風(fēng)工作為契機，以規(guī)范人勞社保服務(wù)行為為基礎(chǔ)，以服務(wù)人民為宗旨，以解決人民群眾最關(guān)心、最直接、最現(xiàn)實利益為重點，以建設(shè)為根本，加強政風(fēng)行風(fēng)建設(shè)，促進我縣勞動保障事業(yè)又好又快發(fā)展。
