2017年公務(wù)員工資標準:
一、基本工資
辦事員2800元;科員3000元;副科級3100元;正科級3300元;副處級3600元;正處級4000元;副廳級4400元;正廳級5000元;副部級5500元;正部級6000元。
辦事員三周年按科員對待;科員五年按副科級對待;副科級十周年按正科級對待;正科級十周年按副處級對待;副處級十周年按正處級對待;正縣級十五周年按副廳對待;副廳級二十周年按正廳級對待;初次套改以累計年限對應(yīng)的職務(wù)待遇確定基本工資!
二、工齡工資
每年60元,以虛年計算,按月發(fā)放。三年一調(diào)。
三、獎勵工資
每月300元,年度考核不合格者次年1月停發(fā),直至考核合格的次年1月繼續(xù)發(fā)放。三年一調(diào)。
0000
四、補助工資
1、車補,隨工資每月發(fā)放,標準=基本工資÷5,逢一進十。
2、取暖補助,一年發(fā)放一次,標準=基本工資÷3,逢一進十。
3、出勤補助,正常上班每天30元,無顧不至每日扣發(fā)30元,經(jīng)單位領(lǐng)導批準的病假、事假和國家規(guī)定的節(jié)假日等0元。三年一調(diào)。
4、山區(qū)補助,農(nóng)村和山區(qū)公務(wù)員享受山區(qū)補助,標準=基本工資÷10,按月發(fā)放,三年一調(diào)。
5、地區(qū)差別補助,各地根據(jù)實際情況確定地區(qū)差別工資。除養(yǎng)老、醫(yī)療補助按現(xiàn)行政策執(zhí)行外,公積金、獨生子女費等一切現(xiàn)行補助全部廢止。
五、新參加工作人員基本工資確定方法
高中、技校、中專以辦事員確定;大專以科員確定;本科以副科級確定;碩士以正科級確定。
六、退休公務(wù)員和參照公務(wù)員管理人員
退休生活費=退休前工資×80%。三年一調(diào)。
七、機關(guān)工人工資改革新政策及新方案【全文】適時公布
2017年公務(wù)員基本工資的調(diào)整方案:
國務(wù)院下發(fā)公務(wù)員及機關(guān)事業(yè)單位漲薪3方案:
對象:公務(wù)員
范津貼補貼被納入基本工資。
調(diào)整以后:
1、職務(wù)工資標準由現(xiàn)行的340元?4000元分別提高到510元?5250元;
2、級別工資各級別起點標準由現(xiàn)行的293元?3020元分別提高到810元?6135元
3、其他各級別工資檔次標準相應(yīng)提高。
對象:事業(yè)單位工作人員