專題民主生活會會議記錄

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市房地產(chǎn)開發(fā)有限責(zé)任公司黨支部專題組織生活會及民主評議黨員大會會議記錄

(8月31日)

涂正凡:尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、同志們,按照市委、街道黨工委的安排部署,現(xiàn)在我們召開市佳泰家房地產(chǎn)開發(fā)有限責(zé)任公司黨支部專題組織生活會及民主評議黨員大會。參加今天的會議的有:布辦督導(dǎo)組吳湘寧、陳慧中、潘玨、黨支部涂正凡、劉文吉、郭志明、余建華。今天的會議有8項議程:

一、支部書記作前期準(zhǔn)備工作情況的匯報;

二、支部書記代表黨支部作對照檢查發(fā)言;

三、支委成員“對號入座”認(rèn)領(lǐng)支部問題中屬于個人的問題;

四、由支部書記作個人對照檢查發(fā)言,其他支委成員逐個提出批評意見;

五、由黨員依次作對照檢查發(fā)言,其他黨員逐個提出批評意見;

六、進(jìn)行民主評議黨員測評;

七、進(jìn)行民主評議黨員群眾測評;

八、街道督導(dǎo)組對這次專題組織生活會進(jìn)行點評;

九、請涂正凡書記作點評講話;

十、支部書記涂正凡作表態(tài)發(fā)言。

下面會議依次進(jìn)行:首先,進(jìn)行第一項議程:由我代表黨支部作前期工作的情況匯報。

涂正凡:各位領(lǐng)導(dǎo),為了開好這次專題組織生活會,我們黨支部多次召開支部會議進(jìn)行研究,認(rèn)真制定了工作方案,做了扎實周密的準(zhǔn)備工作。一是深化學(xué)習(xí)教育,提高思想認(rèn)識。前期,支部班子共開展了4次集中學(xué)習(xí),認(rèn)真學(xué)習(xí)了黨的十八大、十八屆三中全會精神和系列的講話精神;通讀了中央編發(fā)的教育實踐活動學(xué)習(xí)資料和市、辦事處編發(fā)的口袋書;組織開展了“入黨為什么、為黨干什么”專題討論活動;組織黨員集中觀看了《吳仁寶》、《永遠(yuǎn)的春天》等教育專題片。在此基礎(chǔ)上,會前又進(jìn)行了2次集中學(xué)習(xí),重點學(xué)習(xí)了黨章和黨內(nèi)法規(guī)知識。二是開展交心談心,溝通交流思想。在會前,街道督導(dǎo)組成員分別與我們支部的班子成員進(jìn)行了深入談話,支部班子開展了2次集中談心講話,支部書記與班子成員、黨小組長逐一談心,班子成員之間相互談心,黨支部負(fù)責(zé)人與黨小組長與每名黨員逐個談心。對外出務(wù)工的流動黨員,通過寄信函、電話、QQ視頻等方式逐一進(jìn)行了交心談心;對臥病在床的老黨員,直接上門走訪,了解情況、聽取意見。通過談心交心,大家溝通了思想,增進(jìn)了了解。三是找準(zhǔn)突出問題,撰寫簡要對照檢查材料。采取設(shè)立意見箱、發(fā)放征求意見表、召開座談會、上門走訪等多種方式,廣泛征求黨員群眾意見。每個支委按照“分片包干”的原則,登門走訪了48戶聽取意見,共征求意見建議歸納起來有21條。針對自己找、群眾提、上級點等方式查擺出來的問題,列出了詳細(xì)的問題清單,支委成員都撰寫了對照檢查材料。支部書記主持了起草班子對照材料。同時,對班子存在的問題列出整改意見,逐一作出回應(yīng),并提出了具體可行的整改措施。通過做好會前各項準(zhǔn)備工作,基本達(dá)到了思想統(tǒng)一、程序到位、準(zhǔn)備充分的要求,為這次專題組織生活會的召開打下了堅實的基礎(chǔ)。我們相信,在各級領(lǐng)導(dǎo)的具體指導(dǎo)下,今天的專題組織生活會一定能達(dá)到預(yù)期的效果,真正開成“一次坦誠相見、觸及靈魂的組織生活會,一次凝神聚力、加油鼓勁的組織生活會”。

涂正凡:下面,我們進(jìn)行第二項議程,由我代表黨支部作對照檢查發(fā)言。

涂正凡:下面,我代表黨支部,就支部對照檢查情況,匯報如下:一、遵守黨的政治紀(jì)律情況。主要存在以下問題:一是政治理論水平不高。二是紀(jì)律觀念還不強。三是大局觀念不強。二、存在的突出問題。1、有時執(zhí)行當(dāng)?shù)恼卟坏昧Α1热,在落實計劃生育政策時,對外地來的一些農(nóng)民工,特別是對育齡婦女沒有及時督促其去辦理流動人口證,沒有認(rèn)真核實有關(guān)計劃生育證明;2、對流動黨員管理松懈,個別流動黨員與支部聯(lián)系不經(jīng)常,支部組織開會的內(nèi)容往往沒有及時向流動黨員通報;3、欺上瞞下,流于形式。比如,3月份街道辦組織開展整建工作檢查時,我公司存在應(yīng)付現(xiàn)象;4、脫離群眾,不接地氣。我們這些黨員長期在公司上班,平時與基層群眾聯(lián)系的時間很少,不太了解社情民意;5、個別黨員當(dāng)好好先生,回避矛盾,不敢擔(dān)當(dāng)。比如,2012年修建銻都南路時,道路需要拆遷老百姓的舊房和掃除道路兩旁的臨時菜地,個別黨員不敢挺身而出,做群眾思想工作;6、工作不實,急功近利。個別黨員對于設(shè)崗定責(zé),志愿服務(wù)、結(jié)對幫扶等工作不積極、不主動;7、組織黨員過組織生活不按時,經(jīng)常以工作忙為借口,沒有按時組織黨員開展“三會一課”等組織生活;8、思想空虛、信奉迷信。個別黨員熱衷于算命看相、燒香拜佛,有的還到附近的村里找所謂的民間“神人”算命、看風(fēng)水;9、貪圖享受、吃喝玩樂。有的黨員帶頭在家打牌;有的黨員注重于穿著打扮;有的黨員貪圖舒適;有的黨員工作上講價錢、講待遇;10、大辦宴席、講究排場,個別黨員借婚喪嫁娶為名,大操大辦,宴后浪費嚴(yán)重。三、產(chǎn)生問題的原因分析。針對以上突出問題,聯(lián)系支委會領(lǐng)導(dǎo)班子的工作實際,主要有以下原因:一是沒有加強理論學(xué)習(xí),偏離了理想信念。二是沒有尊重群眾的意愿,淡化了宗旨觀念。三是缺乏艱苦奮斗的精神,放松了自我要求。四、努力方向和整改措施。一是進(jìn)一步加強理論學(xué)習(xí)。二是組織黨員過好組織生活。三是進(jìn)一步做好服務(wù)群眾的工作。四是認(rèn)真辦好幾件實事。五是進(jìn)一步建立健全村級的民主管理制度。五、報告完畢。

涂正凡:下面,請我們的支委進(jìn)行第三項議程,請我們的黨員同志“對號入座”,認(rèn)領(lǐng)支部問題屬于個人的問題。首先,請我對上述10個問題進(jìn)行認(rèn)領(lǐng)。

涂正凡:黨支部在黨的群眾路線教育實踐活動中共征集到支部班子問題10條,我作為一個黨支部書記,應(yīng)該負(fù)主要責(zé)任,我在10條當(dāng)中我認(rèn)領(lǐng)與本人相關(guān)的問題5條,在今后的工作中,我一定加以整改,望同志們監(jiān)督。

涂正凡:現(xiàn)將我個人的對照檢查情況匯報如下:一、個人存在突出的問題。1、自我要求不嚴(yán),不注意生活小節(jié)。在平時的生活工作中,對自己放松要求,認(rèn)為自己年紀(jì)大了,“船到碼頭車到站”了,反正又在私營企業(yè)打工,在生活的細(xì)節(jié)上不注意,休息時間偶爾進(jìn)娛樂場所唱唱歌、跳跳舞、打打牌。2、服務(wù)意識有待進(jìn)一步增強。對“服務(wù)是我們的天職”的思想體會不深不透,沒有自覺地把企業(yè)和群眾對我們的滿意程度作為檢驗工作成效的最高標(biāo)準(zhǔn),對群眾反映問題,沒有及時去解決。

比尚?裕嘉園有位叫謝元豪的業(yè)主反映衛(wèi)生間漏水,這些都是我工作漂浮、拖拉,服務(wù)意識不強的表現(xiàn)。3、工作作風(fēng)不夠扎實。貫徹落實“熱情服務(wù)、微笑服務(wù)、主動服務(wù)、耐心服務(wù)、文明服務(wù)”的要求不夠自覺,有時候沒有做到“來有迎聲、問有答聲、走有送聲”,甚至有時候態(tài)度不好。二、產(chǎn)生問題的原因分析。對以上存在的突出問題,結(jié)合實際,全面分析并深刻的剖析,主要原因是: 1、在加強學(xué)習(xí)方面存在差距。主要原因還是思想在作怪,意識不夠強,學(xué)習(xí)的主動性不高,需要進(jìn)一步提高認(rèn)識。 2、工作上創(chuàng)新意識不強。自己年紀(jì)大了,面對新形勢和新問題,總是習(xí)慣看“以前怎么樣干”,以老套路來應(yīng)對新的情況,滿足于現(xiàn)狀,工作上不創(chuàng)新,只求過得去。再加上全村可持續(xù)發(fā)展能力較弱,主要原因是我們的思想還不夠開放,創(chuàng)新能力還有待進(jìn)一步提高。3、在關(guān)心群眾方面存在的差距。主要原因是落實以人為本的精神不夠,深入基層群眾時間不多,了解群眾的思想不及時, 沒有真正地的在思想上、行動上樹立起全心全意為群眾服務(wù)的意識,沒有從思想深處認(rèn)識到黨聯(lián)系服務(wù)群眾的最后一公里、最后一步路,聯(lián)系服務(wù)群眾最直接的、最便利的問題,其實也是黨的宗旨意識不強的問題,導(dǎo)致與群眾的溝通交流較少,密切聯(lián)系群眾不夠,對群眾的感情不深。三、努力方向和整改措施。(一)強化學(xué)習(xí)意識,堅定理想信念。(二)強化宗旨意識,提升服務(wù)能力。(三)強化實干意識,帶領(lǐng)員工遵守公司規(guī)章制度,認(rèn)真履行職責(zé),搞好本職工作,為公司發(fā)展多作貢獻(xiàn)。以上是我個人查找出來的不足,肯定還有很多沒有查找出來的地方,敬請各位同志多提批評意見。

劉文吉:對涂正凡同志批評意見,1、熱衷于做表面文章,抓實質(zhì)性工作不到位。在環(huán)衛(wèi)工作上,當(dāng)領(lǐng)導(dǎo)來視察時就非常干凈,而對平常的管理就松散怠慢,造成道路衛(wèi)生不整潔。2、貪圖享受、好吃玩樂。偶爾在生活細(xì)節(jié)上不注意,在休息時間與朋友打牌并來點刺激,形成了不好影響。我提了這兩點,希望你有則改之,無則加勉。

郭志明:我要對涂正凡同志要提出兩點批評意見,第一點是你衙門作風(fēng)比較嚴(yán)重。如找你蓋個章經(jīng)常找你找不到人,有時蓋個章要走好幾次。第二點是不敢擔(dān)當(dāng),不愿負(fù)責(zé)。你是分管工程的管理人員,有時施工人員不帶安全帽,要你去處罰,你當(dāng)好好先生,只是口頭說說而已,沒有執(zhí)行處罰到位。以上兩點就是我對涂正凡同志的批評意見。

余建華:我對涂正凡同志提兩點意見,一個是日常辦公浪費嚴(yán)重,節(jié)約意識不強。過度使用辦公用品,像辦公室紙和筆,經(jīng)常用了就丟了,沒有堅持用下去;辦公室的電燈、空調(diào)長期也不關(guān),造成了水、電浪費也很嚴(yán)重。特別是在接待我們的來客的時候,習(xí)慣用一次性杯子,所以呢,我建議的話盡可能的多使用玻璃杯。第二點我認(rèn)為涂正凡同志有點搞“一言堂”的家長作風(fēng)。重大事項不與班子成員聯(lián)系,有時建議也聽不進(jìn)去,一個人拍板說了算。以上就是我對涂正凡同志提的兩點意見。

涂正凡:好,下面,我們進(jìn)行第五項議程,請黨員作對照檢查發(fā)言,首先請劉文吉同志作個人對照檢查發(fā)言,請其他黨員逐個提出批評意見。

劉文吉:自從黨的群眾路線教育實踐活動開展以來,通過學(xué)習(xí)教育,我本人增強了黨性,轉(zhuǎn)變了作風(fēng),但同時也還存在一些較明顯的問題,還有些問題整改還不到位、不徹底,通過對照本人實際,深入反思、查擺,剖析原因。具體情況如下:一、個人存在突出問題。一是不愿意在認(rèn)真學(xué)習(xí)新時期黨的政治理論,起初,對群眾路線教育實踐活動還認(rèn)識不深,理解不透,把握不準(zhǔn)。二是安于現(xiàn)狀不思進(jìn)取,自己年紀(jì)大了,對工作得過且過,滿足于老方法、老經(jīng)驗,不想創(chuàng)新。三是服務(wù)意識差。覺得自己是一名普通黨員,無權(quán)無職,缺乏主動服務(wù)群眾的意識。二、產(chǎn)生問題的原因分析。對以上存在的突出問題,結(jié)合實際,全面分析并深刻的剖析,主要原因是: 1、在加強學(xué)習(xí)方面存在差距。主要原因還是思想在作怪,意識不夠強,學(xué)習(xí)的主動性不高,需要進(jìn)一步提高認(rèn)識。 2、工作上創(chuàng)新意識不強。自己年紀(jì)大了,面對新形勢和新問題,總是習(xí)慣看“以前怎么樣干”,以老套路來應(yīng)對新的情況,滿足于現(xiàn)狀,工作上不創(chuàng)新,只求過得去。再加上全村可持續(xù)發(fā)展能力較弱,主要原因是我們的思想還不夠開放,創(chuàng)新能力還有待進(jìn)一步提高。3、在關(guān)心群眾方面存在的差距。主要原因是落實以人為本的精神不夠,深入基層群眾時間不多,了解群眾的思想不及時, 沒有真正地的在思想上、行動上樹立起全心全意為群眾服務(wù)的意識,沒有從思想深處認(rèn)識到黨聯(lián)系服務(wù)群眾的最后一公里、最后一步路,聯(lián)系服務(wù)群眾最直接的、最便利的問題,其實也是黨的宗旨意識不強的問題,導(dǎo)致與群眾的溝通交流較少,密切聯(lián)系群眾不夠,對群眾的感情不深。三、努力方向和整改措施。1、加強理論學(xué)習(xí),提高個人素質(zhì)。今后要加強學(xué)習(xí),不斷適應(yīng)新的形勢,不斷提高個人的綜合素質(zhì)。2、轉(zhuǎn)變觀念,提高服務(wù)意識。平時要多與群眾交流、溝通,努力為群眾的生產(chǎn)、生活提供有效服務(wù),切實幫助群眾排憂解難。3、盡職盡責(zé),提高工作效率。今后要多學(xué)習(xí)業(yè)務(wù),多為公司領(lǐng)導(dǎo)提一些建設(shè)性意見,出謀劃策,積極進(jìn)取,努力提高工作實效。以上是我個人的對照檢查內(nèi)容,如有不妥,敬請各位黨員、群眾代表給我提出批評意見,我宣讀完畢。

涂正凡:剛才劉文吉同志提了很多的深刻的意見,我再給他提兩條,第一條,他對自我要求不很嚴(yán)格。作為一名黨員,我們支部召開會議的時候,有時遲到,在這個問題上我也和他講過多次,另外對學(xué)習(xí)也不是很認(rèn)真。第二條,你喜歡安于現(xiàn)狀,不思進(jìn)取。像我們公司搞發(fā)展、搞建設(shè),你總是說我們現(xiàn)在可以了,比起其他公司來,我們好多了。比如,我們裕嘉園小區(qū)建設(shè)時,你認(rèn)為房屋質(zhì)量已經(jīng)夠好了,認(rèn)為不需要再花大力氣去抓了。我總共對你提了兩點意見。

郭志明:下面我對劉文吉同志提兩點批評意見,第一點是講排場、擺闊氣。在你兒子結(jié)婚的時候,講求排場,擺了80多桌,剩了很多的飯菜,很是浪費。第二點是關(guān)心公益事業(yè)不夠。2010年公司組織捐款修青山公園游路時,你都沒有參與捐資,老百姓說你太不關(guān)心公益事業(yè)。

余建華:我也要對我們的劉文吉同志提兩個意見,第一個是你服務(wù)意識就沒有那么強了,就像你剛才在自我對照材料中說的一樣,找你蓋章,找不到你,蓋章等瑣事都要來回好幾次。第二個是我覺得我們的劉文吉紀(jì)律性還不強,上一次我們支部幾個商議開一個關(guān)于財務(wù)管理的小會議,我們事先都通知你了,給你打好了電話,結(jié)果到了開會的那一天你還是沒來,直到我們會議快結(jié)束了,你才過來。這就是我對你的兩點意見。

涂正凡:好,我們下面請郭志明同志作個人對照檢查發(fā)言,請其他支委成員逐個提出批評意見。

郭志明:現(xiàn)在我就個人對照檢查情況報告如下:一、個人存在的突出問題。(一)在思想作風(fēng)上:1、理論學(xué)習(xí)不夠深入。對理論武裝頭腦的緊迫性認(rèn)識不足,理論學(xué)習(xí)不夠重視,學(xué)習(xí)自覺性、積極性和主動性不足,存在實用主義,要用什么才去學(xué)什么,與工作關(guān)系密切的才學(xué),與工作關(guān)系不大的少學(xué)。學(xué)習(xí)停留一般化,沒有帶頭學(xué)習(xí),營造良好的學(xué)習(xí)氛圍,帶動本部員工理論學(xué)習(xí)的廣泛深入開展。2、理想信念有所淡化。對實現(xiàn)共產(chǎn)主義遠(yuǎn)大理想的長期性、復(fù)雜性、艱巨性認(rèn)識不足,對馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論的精神實質(zhì)學(xué)習(xí)理解不深刻,理想信念相對淡化。政治敏銳性和政治鑒別力不強,用辯證的觀點分析問題的能力有待提高。(二)在工作作風(fēng)上:1、業(yè)務(wù)知識不足。這幾年,雖然完成了學(xué)習(xí),并利用業(yè)余時間學(xué)習(xí)各種業(yè)務(wù)知識,但所掌握的理論知識和具備的業(yè)務(wù)水平,相應(yīng)的內(nèi)控措施不能及時落實到位,監(jiān)督不力。2、對工作有畏難情緒。面對各項的巨大壓力,因而自己感到信心不足,找不出解決問題和困難的突破口,出現(xiàn)了畏難情緒。3、工作方法跟不上時代要求。一是仍然滿足于上傳下達(dá)的陳舊工作方法和思路。二是組織能力和管理能力欠缺,組織開展各項活動時缺乏與人溝通,使員工參與的積極性不夠主動,導(dǎo)致工作往往達(dá)不到預(yù)期的效果。(三)在紀(jì)律上:1、對工作紀(jì)律抓落實不夠。執(zhí)行制度有時不夠嚴(yán)格,由于礙于情面樂于做和事佬


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