鄭州市工傷保險(xiǎn)繳費(fèi)比例為多少呢?大家是否清楚呢?今天我們就一起來(lái)看看相關(guān)內(nèi)容吧!
2017年7月1日至2017年6月30日期間，企業(yè)五項(xiàng)社會(huì)保險(xiǎn)最低月繳費(fèi)基數(shù)為2649.35元，平均月繳費(fèi)基數(shù)為4415.58元，最高月繳費(fèi)基數(shù)為13246.75元。以此為基數(shù)，企業(yè)承擔(dān)的五項(xiàng)社保繳費(fèi)比例分別為：養(yǎng)老保險(xiǎn)19%、失業(yè)保險(xiǎn)1.2%、醫(yī)療保險(xiǎn)8%、工傷保險(xiǎn)0.2%~2.16%、生育保險(xiǎn)1%。職工個(gè)人承擔(dān)的繳費(fèi)比例為：養(yǎng)老保險(xiǎn)8%、失業(yè)保險(xiǎn)0.3%、醫(yī)療保險(xiǎn)2%。
延伸閱讀：2017年10月1日起，鄭州市調(diào)整工傷保險(xiǎn)費(fèi)率
為進(jìn)一步完善工傷保險(xiǎn)費(fèi)率體系，切實(shí)減輕用人單位負(fù)擔(dān)，維護(hù)廣大參保職工合法權(quán)益，今年10月1日起，鄭州市將調(diào)整工傷保險(xiǎn)費(fèi)率。
新費(fèi)率啟動(dòng)后，我市將行業(yè)工傷風(fēng)險(xiǎn)劃分為八類，執(zhí)行不同的基準(zhǔn)費(fèi)率，一類至八類分別控制在該行業(yè)用人單位職工工資總額的0.2%、0.4%、0.7%、0.9%、1.1%、1.3%、1.6%、1.9%左右。
此外，通過(guò)費(fèi)率浮動(dòng)辦法確定每個(gè)行業(yè)內(nèi)的費(fèi)率檔次。一類行業(yè)分為三個(gè)檔次，即在基準(zhǔn)費(fèi)率基礎(chǔ)上，可向上浮動(dòng)至120%、150%，二類至八類行業(yè)分為五個(gè)檔次，在基準(zhǔn)費(fèi)率基礎(chǔ)上，可分別向上浮動(dòng)至120%、150%或向下浮動(dòng)至80%、50%。
在此基礎(chǔ)上，社會(huì)保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)還將根據(jù)用人單位工傷保險(xiǎn)費(fèi)使用、工傷發(fā)生率、職業(yè)病危害程度等因素，確定其工傷保險(xiǎn)費(fèi)率，并可依據(jù)上述因素變化情況，每一至三年確定其在所屬行業(yè)不同費(fèi)率檔次間是否浮動(dòng)。對(duì)符合浮動(dòng)條件的用人單位，每次可上下浮動(dòng)一檔或兩檔。統(tǒng)籌地區(qū)工傷保險(xiǎn)最低費(fèi)率不低于本地區(qū)一類風(fēng)險(xiǎn)行業(yè)基準(zhǔn)費(fèi)率。對(duì)風(fēng)險(xiǎn)程度驟升的單位，可一次上浮兩個(gè)檔次，并通過(guò)適當(dāng)形式通報(bào)，以示警誡。
結(jié)合我市實(shí)際情況，9月25日前完成已年檢參保單位工傷費(fèi)率的調(diào)整，10月1日起按新工傷保險(xiǎn)費(fèi)率標(biāo)準(zhǔn)征收。
鄭州市工傷人員傷殘津貼月人均增加169.67元
記者從鄭州市人力資源和社會(huì)保障局獲悉，全市2017年度工傷保險(xiǎn)待遇調(diào)整到位，符合條件的工傷人員傷殘津貼月人均增加169.67元。
此次調(diào)整，范圍是鄭州市行政區(qū)域內(nèi)2015年12月31日前開始享受傷殘津貼、生活護(hù)理費(fèi)、供養(yǎng)親屬撫恤金的工傷人員或因工死亡職工供養(yǎng)親屬。
經(jīng)統(tǒng)計(jì)核實(shí)，本次工傷待遇調(diào)整涉及鄭州市本級(jí)工傷待遇享受人員723人。調(diào)整后，鄭州市本級(jí)參與此次調(diào)待人員人均傷殘津貼由2240.19元/月增加到2409.86元/月，增加169.67元，增幅7.6%;人均生活護(hù)理費(fèi)由1244.71元/月增加到1341.48元/月，增加96.77元，增幅7.8%;人均供養(yǎng)親屬撫恤金由1047.22元/月增加到1139.54元/月，增加92.32元，增幅8.8%。
