組織生活會(huì)發(fā)言稿范文 篇1
開展“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育要盡好責(zé)。領(lǐng)導(dǎo)干部既要當(dāng)好“指揮員”，又要當(dāng)好“戰(zhàn)斗員”。
一是帶頭參加組織生活。領(lǐng)導(dǎo)干部要嚴(yán)格落實(shí)黨的“三會(huì)一課”制度，帶頭貫徹黨章要求，以普通黨員身份參加所在黨支部開展的活動(dòng)，自覺接受群眾監(jiān)督，多向基層學(xué)習(xí)、向普通黨員學(xué)習(xí)、向群眾學(xué)習(xí)。
二是建立領(lǐng)導(dǎo)干部聯(lián)系點(diǎn)。領(lǐng)導(dǎo)干部每人要明確一個(gè)地方或一個(gè)單位為工作聯(lián)系點(diǎn)，要統(tǒng)籌好聯(lián)系點(diǎn)工作與日常工作，深入調(diào)研，準(zhǔn)確掌握民情民意，要把為民、為基層辦實(shí)事作為聯(lián)系點(diǎn)工作的根本出發(fā)點(diǎn)，切實(shí)幫助群眾解決實(shí)際困難。
三是開展普遍談心活動(dòng)。領(lǐng)導(dǎo)干部要與所在黨支部的每名黨員談心談話，帶頭開展批評(píng)和自我批評(píng)，盯住信仰信念、政治意識(shí)、清風(fēng)正氣、擔(dān)當(dāng)作為四個(gè)方面，帶頭查找問題，切實(shí)抓好整改，讓黨員隊(duì)伍發(fā)生新變化、煥發(fā)新氣象。
開展“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育要抓到位。要圍繞信仰信念、政治意識(shí)、清風(fēng)正氣、擔(dān)當(dāng)作為四個(gè)方面，真正把自己擺進(jìn)去，深入查找問題，切實(shí)抓好問題，讓黨員隊(duì)伍發(fā)生新變化、煥發(fā)新形象。要建立常態(tài)化巡查督導(dǎo)、全過程考核評(píng)價(jià)、跟蹤式從嚴(yán)問責(zé)的學(xué)習(xí)教育工作落實(shí)推進(jìn)機(jī)制，多部門聯(lián)動(dòng)，采取專項(xiàng)督察、隨機(jī)抽查、不打招呼督查等形式，抓好對(duì)重點(diǎn)環(huán)節(jié)、重點(diǎn)領(lǐng)域的督促檢查，及時(shí)發(fā)現(xiàn)和解決問題，確保不漏項(xiàng)、不留死角，狠抓各基層黨組織學(xué)習(xí)教育工作的督促檢查和追蹤落實(shí)。
開展“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育要見實(shí)效�！皟蓪W(xué)一做”學(xué)習(xí)教育要得到群眾的歡迎，必須要以“見實(shí)效”為關(guān)鍵抓手，堅(jiān)持從嚴(yán)要求，強(qiáng)化問題導(dǎo)向，切實(shí)抓好整改，有效提升全體黨員自身素質(zhì)、提升黨的思想政治建設(shè)和作風(fēng)建設(shè)水平。要根據(jù)各領(lǐng)域內(nèi)黨員隊(duì)伍存在的問題，立足于不同領(lǐng)域、不同行業(yè)黨員的思想、工作、作風(fēng)實(shí)際，有針對(duì)的分類進(jìn)行，避免“一刀切”，增強(qiáng)教育的針對(duì)性、時(shí)效性。
對(duì)農(nóng)村黨員，要以“喚醒黨章意識(shí)、提高黨性修養(yǎng)”為主線，重點(diǎn)突出對(duì)黨的理論方針、黨的歷史、黨的優(yōu)良傳統(tǒng)以及黨的惠農(nóng)政策的學(xué)習(xí)，并結(jié)合農(nóng)村民主管理、發(fā)展現(xiàn)代農(nóng)業(yè)、帶領(lǐng)群眾致富、壯大集體經(jīng)濟(jì)、維護(hù)農(nóng)村穩(wěn)定開展教育。要廣泛開展設(shè)崗定責(zé)、黨員承諾、黨員聯(lián)戶等活動(dòng)，調(diào)動(dòng)和激發(fā)農(nóng)村社區(qū)黨組織和黨員帶頭致富、帶領(lǐng)群眾共同富裕。對(duì)城市黨員，要重點(diǎn)突出“深入服務(wù)群眾、構(gòu)建和諧社區(qū)”這一落腳點(diǎn)，重點(diǎn)圍繞聯(lián)系服務(wù)群眾、化解社區(qū)矛盾、建設(shè)文明和諧社區(qū)開展教育。
要組織開展黨員示范樓院、黨員志愿服務(wù)等活動(dòng)，在建設(shè)文明和諧社區(qū)中充分發(fā)揮黨員先鋒模范作用。對(duì)機(jī)關(guān)黨員，要以“踐行‘三嚴(yán)三實(shí)’、轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)”為主旋律，重點(diǎn)圍繞服務(wù)中心、服務(wù)改革、服務(wù)基層、改進(jìn)作風(fēng)、提高思想政治素質(zhì)、增強(qiáng)廉潔自律意識(shí)和履職盡責(zé)能力開展教育。通過設(shè)立黨員先鋒崗、黨員示范窗口等，引導(dǎo)黨員做轉(zhuǎn)變作風(fēng)、服務(wù)基層、服務(wù)群眾的表率，建設(shè)為民、務(wù)實(shí)、清廉機(jī)關(guān)。
對(duì)非公有制經(jīng)濟(jì)組織、社會(huì)組織黨員，要圍繞“發(fā)揮政治引領(lǐng)、服務(wù)組織發(fā)展”這一著力點(diǎn)，重點(diǎn)圍繞持正確政治方向、依法生產(chǎn)經(jīng)營、維護(hù)各方合法權(quán)益、增強(qiáng)社會(huì)責(zé)任等開展教育，引導(dǎo)和監(jiān)督非公有制經(jīng)濟(jì)組織和社會(huì)組織遵守國家法律法規(guī)，執(zhí)行黨的決議，團(tuán)結(jié)凝聚職工群眾，維護(hù)各方合法權(quán)益，促進(jìn)健康發(fā)展。
對(duì)學(xué)校黨員，要圍繞“立德樹人、教書育人”這一主題，重點(diǎn)圍繞堅(jiān)定理想信念、加強(qiáng)黨性修養(yǎng)、愛崗敬業(yè)等開展教育。通過創(chuàng)建課題攻關(guān)黨員先鋒隊(duì)、師德標(biāo)兵等活動(dòng)發(fā)揮黨員作用，努力提升工作質(zhì)量和服務(wù)水平，爭創(chuàng)一流業(yè)績。
通過兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育。引導(dǎo)黨員干部自覺堅(jiān)定理想信念，增強(qiáng)政治意識(shí)、大局意識(shí)、核心意識(shí)和看齊意識(shí)。在全體黨員干部隊(duì)伍中形成勇于擔(dān)當(dāng)，履職盡責(zé)的政治氛圍，真正做到權(quán)為民所用、情為民所系、利為民所謀。
（一）.2023年普通黨員民主組織生活會(huì)發(fā)言稿簡短（通用26篇）
2023組織生活會(huì)發(fā)言稿 篇1同志們：要認(rèn)真“學(xué)”更要踏實(shí)“做”。為深入學(xué)習(xí)貫徹系列重要講話精神，推動(dòng)全面從嚴(yán)治黨向基層延伸，鞏固拓展黨的群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng)和“三嚴(yán)三實(shí)”專題教育成果，進(jìn)一步解決黨員隊(duì)伍在思想、組織、作風(fēng)、紀(jì)律等方面存在的問題，保持發(fā)展黨的先進(jìn)性和純潔性。近日，中辦印發(fā)了《關(guān)于在全體黨員中開展“學(xué)黨章黨規(guī)、學(xué)系列講話，做合格黨員”學(xué)習(xí)教育方案》。方案指出，20xx年在全體黨員...查看更多
（二）.2023年年基層黨員組織生活會(huì)個(gè)人發(fā)言稿提綱
2023年組織生活會(huì)發(fā)言稿 篇1近段時(shí)間，我根據(jù)群眾線路教育活動(dòng)的整體安排，就個(gè)人的作風(fēng)建設(shè)狀況進(jìn)行了深進(jìn)剖析，現(xiàn)發(fā)言以下，不妥的地方請(qǐng)同道們批評(píng)指正。一、存在的主要題目一是學(xué)習(xí)不夠深進(jìn)。真正投進(jìn)學(xué)習(xí)的時(shí)間未幾，沒有擠時(shí)間學(xué)習(xí)，沒有把中斷的時(shí)間連接起來，沒有系統(tǒng)地學(xué)習(xí)政治理論，僅僅停留在了解一些條例、規(guī)定的部份章節(jié)、條款上，真正理解政治理論更少。學(xué)習(xí)上存在畏難情緒，有時(shí)比較懶惰，固然學(xué)了些政協(xié)理論...查看更多
（三）.2023年基層黨組織對(duì)個(gè)人的評(píng)價(jià)意見（精選5篇）
基層黨組織對(duì)個(gè)人的評(píng)價(jià)意見 篇1管理服務(wù)規(guī)范，工作講求實(shí)效。近兩年來，該同志在不同崗位上勤于調(diào)查研究，管理服務(wù)注重細(xì)節(jié)，重視工作程序，嚴(yán)格服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)，務(wù)求實(shí)效。x年至x年工作期間(具體工作事項(xiàng)，省略)，積極完善教育管理機(jī)制，提升了單位在全系統(tǒng)干部培訓(xùn)領(lǐng)域的影響;確保社會(huì)滿意度持續(xù)位于全局直屬單位前列。x年2月至8月工作期間，(具體工作事項(xiàng)，省略);x年9月至今，(具體工作事項(xiàng)，省略)取得一定實(shí)效。工...查看更多
（四）.基層黨組織對(duì)個(gè)人的評(píng)價(jià)意見（精選3篇）
基層黨組織對(duì)個(gè)人的評(píng)價(jià)意見 篇1管理服務(wù)規(guī)范，工作講求實(shí)效。近兩年來，該同志在不同崗位上勤于調(diào)查研究，管理服務(wù)注重細(xì)節(jié)，重視工作程序，嚴(yán)格服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)，務(wù)求實(shí)效。x年至x年工作期間(具體工作事項(xiàng)，省略)，積極完善教育管理機(jī)制，提升了單位在全系統(tǒng)干部培訓(xùn)領(lǐng)域的影響;確保社會(huì)滿意度持續(xù)位于全局直屬單位前列。x年2月至8月工作期間，(具體工作事項(xiàng)，省略);x年9月至今，(具體工作事項(xiàng)，省略)取得一定實(shí)效。工...查看更多
（五）.2023年教師黨員黨支部組織生活會(huì)對(duì)照檢查材料（通用4篇）
黨支部組織生活會(huì)對(duì)照檢查材料 篇1根據(jù)公司黨委《關(guān)于認(rèn)真組織召開20xx年度組織生活會(huì)的通知》精神，第五黨支部于1月11日上午09：00組織召開支委會(huì)，傳達(dá)部署落實(shí)本次組織生活會(huì)相關(guān)要求。聚焦七個(gè)方面，深刻領(lǐng)會(huì)思想的歷史地位和豐富內(nèi)涵；對(duì)照黨章，對(duì)照《政治局關(guān)于加強(qiáng)和維護(hù)黨中央集中統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)的若干規(guī)定》《政治局貫徹落實(shí)中央八項(xiàng)規(guī)定實(shí)施細(xì)則》精神，結(jié)合20xx年度支部工作實(shí)際情況，廣泛征求...查看更多
（六）.2023年支部組織生活會(huì)策劃方案（通用20篇）
支部組織生活會(huì)策劃方案 篇1為貫徹落實(shí)鄉(xiāng)黨委關(guān)于召開深入貫徹落實(shí)精神專題組織生活會(huì)的通知精神，按照鄉(xiāng)黨委的要求，結(jié)合我村支部黨員的實(shí)際，就開好專題組織生活會(huì)制定本實(shí)施方案。一、指導(dǎo)思想以鄧小平理論和“三個(gè)代表”重要思想、科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo)，以黨的精神為指針，貫徹落實(shí)精神活動(dòng)，深入查找并深刻剖析每位黨員在理想信念、宗旨意識(shí)、黨的作風(fēng)、黨的紀(jì)律、工作成效、帶頭作用等方面存在的問題和不足，通過查找支部和個(gè)...查看更多
（七）.2023年學(xué)校教師黨員專題組織生活會(huì)發(fā)言材料（精選18篇）
黨員專題組織生活會(huì)發(fā)言材料 篇1自我局開展深入學(xué)習(xí)科學(xué)發(fā)展觀活動(dòng)以來，按照縣委學(xué)習(xí)實(shí)踐領(lǐng)導(dǎo)小組的統(tǒng)一部署，通過科學(xué)發(fā)展觀學(xué)習(xí)實(shí)踐活動(dòng)第一階段的認(rèn)真學(xué)習(xí)、深入調(diào)研、思考和歸納總結(jié)，我對(duì)科學(xué)發(fā)展觀的深刻內(nèi)涵有了進(jìn)一步的理解，既增強(qiáng)了以科學(xué)發(fā)展觀統(tǒng)領(lǐng)全局，真心實(shí)意地服務(wù)于全縣經(jīng)濟(jì)建設(shè)和為人民群眾謀利益的自覺性，也增強(qiáng)了找出差距、改進(jìn)工作，更好地貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀的責(zé)任感和緊迫感。進(jìn)入分析檢查階段以來，通...查看更多
（八）.2023年組織生活會(huì)批評(píng)與自我批評(píng)發(fā)言稿
組織生活會(huì)批評(píng)與自我批評(píng)發(fā)言稿2023 篇1參加黨的群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng)工作會(huì)議之后，山西省委書記袁純清感言：“認(rèn)真的批評(píng)與自我批評(píng)是我們共產(chǎn)黨人解決自身存在問題的傳家寶，以整風(fēng)精神開展批評(píng)和自我批評(píng)，不能輕描淡寫，不能溫良恭儉讓，而要有點(diǎn)‘鋒刃’，真正做到‘紅紅臉’、‘出出汗’�！�(據(jù)人民網(wǎng))作為黨的優(yōu)良作風(fēng)，批評(píng)和自我批評(píng)，有利于黨員之間互相表達(dá)意見，交流思想，進(jìn)而取長補(bǔ)短，改正錯(cuò)誤，明確今后...查看更多
（九）.組織生活會(huì)批評(píng)與自我批評(píng)發(fā)言稿2023
組織生活會(huì)批評(píng)與自我批評(píng)發(fā)言稿2023 篇1注重開展批評(píng)和自我批評(píng)。要按照“團(tuán)結(jié)—批評(píng)—團(tuán)結(jié)”的方針，開展積極健康的思想斗爭，深刻剖析檢查自己，挖掘思想根源，敢于指出問題，真誠幫助提高。要堅(jiān)持開門搞活動(dòng)，自覺接受群眾監(jiān)督評(píng)價(jià)，虛心聽取意見和批評(píng)，使教育實(shí)踐活動(dòng)真正成為群眾支持、群眾檢驗(yàn)、群眾滿意的民心工程。(群眾路線網(wǎng)7月4日)批評(píng)與自我批評(píng)，是黨的優(yōu)良傳統(tǒng)，是黨能保持肌體健康的有力武器，而富有批...查看更多
（十）.2023年組織生活會(huì)發(fā)言稿批評(píng)與自我批評(píng)教師
2023年組織生活會(huì)發(fā)言稿 篇1一、體會(huì)和想法：1、堅(jiān)持不斷的學(xué)習(xí)�？茖W(xué)發(fā)展觀，第一要義是發(fā)展，必須堅(jiān)持把發(fā)展作為黨執(zhí)政興國的第一要?jiǎng)?wù)。對(duì)于小學(xué)來說，發(fā)展既是辦學(xué)條件的改善，更是辦學(xué)理念的提升，辦學(xué)思路的明確，辦學(xué)行為的規(guī)范，辦學(xué)活力的彰顯，特別是要體現(xiàn)在優(yōu)良傳統(tǒng)的傳承，適應(yīng)能力的提高，教育方式的改善上，最終體現(xiàn)在教育效果上。作為黨員干部要去適應(yīng)瞬息萬變的各種疑難雜癥，要善于學(xué)習(xí)、勤于學(xué)習(xí)。樹立終...查看更多
組織生活會(huì)發(fā)言稿范文 篇2
同志們：
要認(rèn)真“學(xué)”更要踏實(shí)“做”。
為深入學(xué)習(xí)貫徹書記系列重要講話精神，推動(dòng)全面從嚴(yán)治黨向基層延伸，鞏固拓展黨的群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng)和“三嚴(yán)三實(shí)”專題教育成果，進(jìn)一步解決黨員隊(duì)伍在思想、組織、作風(fēng)、紀(jì)律等方面存在的問題，保持發(fā)展黨的先進(jìn)性和純潔性。近日，中辦印發(fā)了《關(guān)于在全體黨員中開展“學(xué)黨章黨規(guī)、學(xué)系列講話，做合格黨員”學(xué)習(xí)教育方案》。方案指出，20__年在全體黨員中開展“學(xué)黨章黨規(guī)、學(xué)系列講話，做合格黨員”學(xué)習(xí)教育(以下簡稱“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育)。
“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育是面向全體黨員深化黨內(nèi)教育的重要實(shí)踐，關(guān)鍵在于認(rèn)真學(xué)、踏實(shí)做�！皟蓪W(xué)”中，我們要清醒地認(rèn)識(shí)到“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育不是一次活動(dòng)，而是以教育為主，區(qū)分層次、有針對(duì)性地解決問題，依托“三會(huì)一課”等黨的組織生活制度，發(fā)揮黨支部自我凈化、自我提高的主動(dòng)性，真正把黨的思想政治建設(shè)抓在日常、嚴(yán)在經(jīng)常。更要明確在“兩學(xué)”時(shí)，要把黨的思想建設(shè)放在首位，以尊崇黨章、遵守黨規(guī)為基本要求，以用書記系列重要講話精神武裝全黨為根本任務(wù)，教育引導(dǎo)干部自覺按照黨員標(biāo)準(zhǔn)規(guī)范言行。
“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育的關(guān)鍵在于不僅要認(rèn)真學(xué)，更要踏實(shí)做，全體黨員干部要強(qiáng)化政治意識(shí)，保持政治本色，把理想信念時(shí)時(shí)處處體現(xiàn)為行動(dòng)的力量，做政治上的明白人;要始終踐行黨的宗旨，保持公仆情懷，全心全意為人民服務(wù);要加強(qiáng)黨性鍛煉和道德修養(yǎng)，心存敬畏、手握戒尺，廉潔從政、從嚴(yán)治家，筑牢拒腐防變的防線;要始終保持干事創(chuàng)業(yè)、開拓進(jìn)取的精氣神，平常時(shí)候看得出來，關(guān)鍵時(shí)刻沖得上去。
“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育的根本目的是要求全體黨員通過認(rèn)真學(xué)習(xí)、解決問題、整肅思想，踏踏實(shí)實(shí)做“講政治、有信念，講規(guī)矩、有紀(jì)律，講道德、有品行，講奉獻(xiàn)、有作為”的合格黨員。
組織生活會(huì)發(fā)言稿范文 篇3
聽說你們支書講同學(xué)們一致要求開會(huì)的時(shí)候一個(gè)老師也不要來，同學(xué)們的心情我也理解，害怕拘束，因?yàn)槲乙彩菑谋究频臅r(shí)候過來的。我覺得我可以來一會(huì)兒，因?yàn)槲沂悄銈兊妮o導(dǎo)員，但卻是兼職輔導(dǎo)員，所以只能算是半個(gè)老師，到現(xiàn)在我的真實(shí)身份仍然還是一個(gè)學(xué)生。
我想給大家說五件事，一件好事，一件不是很好的事，一件是同學(xué)們較為關(guān)注的事，一件是我想給大家說的建議的話，一件是向大家匯報(bào)一下我的工作。
一件好事是我告訴大家一個(gè)好消息，我不會(huì)在這里呆太久，十幾分鐘的時(shí)間，給大家匯報(bào)完工作我就會(huì)安靜的走開。
一件不是很好的事是關(guān)于請(qǐng)假的事，既然是請(qǐng)假是指事先請(qǐng)假，如果事后請(qǐng)假，那學(xué)校規(guī)定的這項(xiàng)制度也就失去作用了，平時(shí)不去上課，老師不點(diǎn)名，沒有關(guān)系，萬一不幸被點(diǎn)到了，再到我這里補(bǔ)假，老師好不容易點(diǎn)一次名，結(jié)果什么效果也沒有，老師反映到院里，戴副書記專門強(qiáng)調(diào)，不允許這樣的事情再發(fā)生。對(duì)我來說，只不過是累了一點(diǎn)，其實(shí)也累不著，就是寫五個(gè)字而已：“準(zhǔn)假，孫青松!”
我想了一下，這實(shí)際上是對(duì)你們完全不負(fù)責(zé)的表現(xiàn)。若干年之后，肯定會(huì)有同學(xué)罵我：“我現(xiàn)在搞的這么差，全是因?yàn)槲冶究茮]有學(xué)到東西，沒學(xué)到東西是因?yàn)槲視缯n，而曠課全是因?yàn)檩o導(dǎo)員老是給我寫那五個(gè)字：“準(zhǔn)假，孫青松”!
所以從今天起，不準(zhǔn)事后請(qǐng)假。我還要不定期抽查，看那些同學(xué)無故曠課。
第三件事是同學(xué)們較為關(guān)心的關(guān)于上黨建班入選名單的事，在公布名單之前，我想先說明一下。
同學(xué)們都想成為光榮的共產(chǎn)黨員，思想覺悟也比較高，這一點(diǎn)我趕不上你們，因?yàn)槲疫B一個(gè)團(tuán)員都不是。雖然我不是共產(chǎn)黨員，甚至連團(tuán)員都不是，但是我仍然要為共產(chǎn)黨把好關(guān)，嚴(yán)格評(píng)選，等你們這些優(yōu)秀分子中的優(yōu)秀分子成了國家干部，黨政一把手的時(shí)候，中國的前途將會(huì)更加光明，更加燦爛，哎，我是非常希望共產(chǎn)黨能把中國領(lǐng)導(dǎo)好。
對(duì)沒有選上的同學(xué)，我想說的是你們沒有選上并不是你們不優(yōu)秀，恰恰相反，你們都很優(yōu)秀，這不是我隨意說的，我都有問過你們的班長和支書，都有過事先調(diào)查。所以說你們都很優(yōu)秀，很難從中選出兩個(gè)名額，所以我確定了幾條標(biāo)準(zhǔn)，來進(jìn)行評(píng)選，當(dāng)然這幾條標(biāo)準(zhǔn)也不一定是最合理、最公平的。
實(shí)際上，這個(gè)世界上根本沒有絕對(duì)的公平，你說考試公平吧，實(shí)際上考試也不是完全公平的，因?yàn)橥耆锌赡苁悄闼嫉降恼悄闱∏]有復(fù)習(xí)到的，而且也有可能是你考到的恰好都是你會(huì)做的。但是考試畢竟是一個(gè)行之最有效的選拔標(biāo)準(zhǔn)。
所以在評(píng)選這些優(yōu)秀的同學(xué)的時(shí)候，只有確定幾條標(biāo)準(zhǔn)，然后再根據(jù)標(biāo)準(zhǔn)綜合排名一下。
這幾條標(biāo)準(zhǔn)是：
1.經(jīng)過推優(yōu)的
2.交過入黨申請(qǐng)書的
3.經(jīng)過民主評(píng)議合格的
4.參加團(tuán)組織生活會(huì)交稿和發(fā)言的
5.關(guān)于七一講話和三個(gè)代表交稿的
6.定期遞交思想?yún)R報(bào)的
8.有其它突出表現(xiàn)的
組織生活會(huì)發(fā)言稿范文 篇4
透過一年的學(xué)習(xí)與工作，我對(duì)自身存在的問題和不足有了更深的了解，對(duì)學(xué)校黨建工作的認(rèn)識(shí)也有了進(jìn)一步的提高。下面，我結(jié)合自己的思想狀況、工作實(shí)際進(jìn)行自我反思和批評(píng)：
一、存在問題
1、學(xué)習(xí)理論知識(shí)的意識(shí)不夠強(qiáng)，理解還比較膚淺。作為一名學(xué)校支部書記，思想上還存在著一些被動(dòng)學(xué)習(xí)的習(xí)慣，認(rèn)為只要腳踏實(shí)地的完成好上級(jí)交辦的任務(wù)和本職工作就行，別的工作不聞不問，在學(xué)習(xí)方面花的時(shí)間比較少，更沒起到帶頭作用。雖然對(duì)黨員和教師的的要求較高，但是對(duì)他們平時(shí)的培訓(xùn)、業(yè)務(wù)潛力的提高以及日常關(guān)注這方面做的還不夠。
2、宗旨觀念不夠牢固。
有時(shí)對(duì)待工作的熱情態(tài)度不能夠善始善終，尤其當(dāng)手頭工作稍多時(shí)，就有拖拉的思想，缺乏耐心，不愿意得罪人，老好人思想嚴(yán)重。
3、工作思路不夠開闊，開拓創(chuàng)新的意識(shí)不強(qiáng)。
在很大程度上還局限于舊的思維定勢(shì)和管理模式，因而在許多工作中效率不高。
4、學(xué)校黨建管理比較粗糙，缺乏精細(xì)化
在學(xué)校黨建管理工作中，我雖然想方設(shè)法的給師生創(chuàng)造一個(gè)和諧舒適的工作學(xué)習(xí)環(huán)境，但是在工作過程中過分注重人性化，缺乏精細(xì)化與制度化，管理制度不夠健全不夠規(guī)范，缺乏激勵(lì)機(jī)制，不能有效調(diào)動(dòng)黨員和教師工作的用心性。
二、今后努力的方向
1、正確處理學(xué)習(xí)與工作的關(guān)系
不管平時(shí)工作有多么的忙，都要靜下心來，擠出時(shí)間來學(xué)習(xí)、來提高自己的工作潛力和管理水平。
2、從“自我”做起，發(fā)揮黨員先進(jìn)性作用
在學(xué)校黨建管理中要做到時(shí)刻關(guān)注每一個(gè)細(xì)節(jié)，做好每一件事情，力爭做到管理精細(xì)化。
3、樹立創(chuàng)新精神
要自覺地加強(qiáng)黨性鍛煉，在工作中學(xué)會(huì)善于總結(jié)和觀察，提高開拓創(chuàng)新意識(shí)。
4、努力營造風(fēng)清氣正的和諧校園，提高人民群眾對(duì)學(xué)校教育的滿意程度
一是加強(qiáng)師德建設(shè)，杜絕教師中有體罰和變相體罰學(xué)生。二是轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)，嚴(yán)格教師上下班紀(jì)律，提高工作效率。推行陽光校園，學(xué)校重大事項(xiàng)的決策、評(píng)優(yōu)選先、財(cái)務(wù)支出、績效工資發(fā)放等關(guān)系到教師切身利益的事項(xiàng)要及時(shí)公示，做到“公開透明、及時(shí)準(zhǔn)確”，使教師心中有數(shù)。三是抓好“三風(fēng)”建設(shè)，努力營造良好的育人環(huán)境。
總之，透過一年來的工作和學(xué)習(xí)，自己在思想深處進(jìn)行了認(rèn)真的反思，我決心以這一次組織生活會(huì)為契機(jī)，努力使自己成為一名優(yōu)秀的基層黨務(wù)工作者。
組織生活會(huì)發(fā)言稿范文 篇5
一、體會(huì)和想法：
1、堅(jiān)持不斷的學(xué)習(xí)。
科學(xué)發(fā)展觀，第一要義是發(fā)展，必須堅(jiān)持把發(fā)展作為黨執(zhí)政興國的第一要?jiǎng)?wù)。對(duì)于小學(xué)來說，發(fā)展既是辦學(xué)條件的改善，更是辦學(xué)理念的提升，辦學(xué)思路的明確，辦學(xué)行為的規(guī)范，辦學(xué)活力的彰顯，特別是要體現(xiàn)在優(yōu)良傳統(tǒng)的傳承，適應(yīng)能力的提高，教育方式的改善上，最終體現(xiàn)在教育效果上。作為黨員干部要去適應(yīng)瞬息萬變的各種疑難雜癥，要善于學(xué)習(xí)、勤于學(xué)習(xí)。樹立終身學(xué)習(xí)理念，拓寬知識(shí)視野，更新知識(shí)結(jié)構(gòu)。潛心鉆研業(yè)務(wù)，勇于探索創(chuàng)新，不斷提高專業(yè)素養(yǎng)和教育教學(xué)水平。
2、要堅(jiān)持以人為本。
科學(xué)發(fā)展觀的核心是以人為本。全心全意為人民服務(wù)是黨的根本宗旨，黨的一切奮斗和工作都是為了造福人民。要始終把實(shí)現(xiàn)好、維護(hù)好、發(fā)展好最廣大人民的根本利益作為黨和國家一切工作的出發(fā)點(diǎn)和落腳點(diǎn)，尊重人民主體地位，發(fā)揮人民首創(chuàng)精神，保障人民各項(xiàng)權(quán)益，走共同富裕道路，促進(jìn)人的全面發(fā)展，做到發(fā)展為了人民、發(fā)展依靠人民、發(fā)展成果由人民共享。這就要求學(xué)校管理者辦事情，想問題都要站在教師的立場(chǎng)上，時(shí)時(shí)處處為他們著想，急他們所急，想他們所想;老師們的課堂教學(xué)也要站在了解學(xué)生的立場(chǎng)上，進(jìn)行課堂設(shè)計(jì)，向課堂40分鐘要質(zhì)量，耐心細(xì)致的為學(xué)生解疑悉惑，而不是靠逼迫、靠喊叫就能教好學(xué)生。作為學(xué)校，以人為本的最終目的就是為師生創(chuàng)造民主、和諧、向上的成長環(huán)境。近期學(xué)校開展了“進(jìn)言獻(xiàn)策”等活動(dòng)，取得了比較好的效果。。
3、要堅(jiān)持統(tǒng)籌兼顧。
科學(xué)發(fā)展觀的根本方法是統(tǒng)籌兼顧。所謂“統(tǒng)籌兼顧”就是要處理好各種關(guān)系，在學(xué)校里要樹立“全方位構(gòu)建和諧校園，以和諧促進(jìn)學(xué)校發(fā)展”的理念，努力構(gòu)建五種和諧關(guān)系：即和諧互信的干群關(guān)系;和諧互補(bǔ)的教師之間的關(guān)系;和諧互動(dòng)的師生之間的關(guān)系;和諧互助的學(xué)生之間的關(guān)系;和諧一致的學(xué)校教育與家庭教育的關(guān)系，這些關(guān)系處理的正確與否，會(huì)直接影響到學(xué)校教育教學(xué)工作的正常開展。
4、班子之間要和諧相處。
所以作為一名黨員干部，要有大海一樣寬廣的胸懷。當(dāng)領(lǐng)導(dǎo)之間意見不一致的時(shí)候，一定要維護(hù)大局，當(dāng)決策失誤的時(shí)候，要敢于承擔(dān)責(zé)任，決不可互相推卸。要積極鼓勵(lì)中層干部發(fā)揮作用。事無巨細(xì)，事必躬親有時(shí)體現(xiàn)了領(lǐng)導(dǎo)工作的認(rèn)真細(xì)致方面，但有時(shí)會(huì)中層干部的手腳。作為領(lǐng)導(dǎo)要掌握好抓大與放小的關(guān)系，圍繞中心工作去布置具體工作，讓中層干部充分發(fā)揮好橋梁和紐帶的作用。這樣才能使我們的工作形成齊抓共管的良好局面，才能做到一級(jí)指導(dǎo)一級(jí)、一級(jí)對(duì)一級(jí)負(fù)責(zé)，才能形成合力。
二、自己存在的問題：
1、在學(xué)習(xí)過程中存在時(shí)緊時(shí)松現(xiàn)象，對(duì)堅(jiān)持學(xué)習(xí)的重要性認(rèn)識(shí)上有“三個(gè)欠缺”。
一是對(duì)待學(xué)習(xí)的認(rèn)識(shí)和態(tài)度有所欠缺。雖然制定了學(xué)習(xí)制度和學(xué)習(xí)計(jì)劃，但平時(shí)中有以干代學(xué)的思想，沒有把學(xué)習(xí)放到首要的位置，認(rèn)為學(xué)習(xí)是為工作服務(wù)的，只要工作搞好了，學(xué)習(xí)并不重要，缺乏持之以恒。
二是學(xué)習(xí)的廣度和深度有所欠缺。平時(shí)的學(xué)習(xí)中，看“快餐式”的報(bào)刊書籍較多，看政治理論方面的書籍較少;看消息新聞?lì)惖臅^多，看黨員學(xué)習(xí)的書籍較少。對(duì)于本職工作的業(yè)務(wù)研究、政治理論研究，沒有形成比較完整的系統(tǒng)，學(xué)習(xí)停留在表面上。
三是學(xué)習(xí)的方法和效果上有所欠缺。沒有創(chuàng)新學(xué)習(xí)方法和學(xué)習(xí)形式，沒有進(jìn)行學(xué)習(xí)后檢查和“回頭看”。通過學(xué)習(xí)來指導(dǎo)實(shí)踐不夠。
2、在創(chuàng)建特色學(xué)校的過程中教育教研工作抓落實(shí)做得不夠，創(chuàng)新意識(shí)不足，工作滿足于現(xiàn)狀，只求過得去，不求有亮點(diǎn)。
(1)求真務(wù)實(shí)的精神不夠。在一定程度上存在著形式主義問題，沒有很好地結(jié)合工作實(shí)際，把他們具體化，上下一般粗，做事處理方法不細(xì)化。
(2)創(chuàng)特色學(xué)校的積極性不夠。按照科學(xué)發(fā)展觀的要求，我校教學(xué)教研工作積極性還不高，在實(shí)現(xiàn)學(xué)生全面發(fā)展、終身發(fā)展，結(jié)合學(xué)校實(shí)際制定有針對(duì)性的課堂教學(xué)措施方面有待進(jìn)一步加強(qiáng)。
(3)工作不深入，抓落實(shí)不到位。一是調(diào)查研究不夠深入。如在學(xué)校管理、指導(dǎo)教師、了解學(xué)生中，在深入教研組、班級(jí)中的調(diào)查研究不夠;二是存在“走馬觀花”的傾向，對(duì)一些問題沒有及時(shí)發(fā)現(xiàn)和真正解決，深入基層進(jìn)行扎實(shí)有效還不到位，只停留在以會(huì)議落實(shí)精神，工作落實(shí)計(jì)劃上，實(shí)質(zhì)效果不顯著。
3、交心談心、關(guān)心教師不夠。
聽取意見建議還停留在表面上，對(duì)教師的思想了解不夠。在工作之余，教師需求的教研活動(dòng)開展不多。很多時(shí)候，都以工作忙為自己找托辭，實(shí)際上是關(guān)心教師群眾的呼聲不多不具體。在引導(dǎo)教師學(xué)習(xí)做研究型骨干教師方面，工作力度較小，缺乏積極性、主動(dòng)性和系統(tǒng)性，對(duì)青年教師培養(yǎng)的力度還不夠。
三、整改措施及努力的方向
1、加強(qiáng)業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)，深入開展教研活動(dòng)：
(1)加強(qiáng)自身學(xué)習(xí)，提高政治、業(yè)務(wù)素質(zhì)，團(tuán)結(jié)協(xié)作，凝聚力強(qiáng)。
(2)按照科學(xué)發(fā)展觀的要求，和其他班子成員一起認(rèn)真策劃學(xué)校教育教研管理工作，形成有特色的教學(xué)思路。
(3)堅(jiān)持以人為本，加強(qiáng)教師隊(duì)伍建設(shè)，形成高素質(zhì)的教育教學(xué)氛圍。
(4)、全心全意為學(xué)生服務(wù)，關(guān)注學(xué)生全面發(fā)展、終身發(fā)展。
(5)制定教育教研計(jì)劃。認(rèn)真抓好、抓實(shí)、抓細(xì)教與學(xué)的矛盾，形成主動(dòng)學(xué)習(xí)、善于學(xué)習(xí)、勤于思考、刻苦鉆研的良好學(xué)風(fēng)。
(6)堅(jiān)持理論聯(lián)系實(shí)際。堅(jiān)持理論學(xué)習(xí)與學(xué)校整體發(fā)展的實(shí)際相結(jié)合;堅(jiān)持以人為本、和諧發(fā)展、以德為先、全面發(fā)展的教育理念;探索新時(shí)期學(xué)校管理與教師隊(duì)伍建設(shè)，探索新時(shí)期教育規(guī)律，用理論作為強(qiáng)大思想武器，用科學(xué)發(fā)展觀指導(dǎo)教育發(fā)展的實(shí)踐，努力提高理論指導(dǎo)實(shí)踐的能力。
2、深入調(diào)查研究，牢固樹立校本教研觀念。
(1)進(jìn)一步轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)，從繁雜的事務(wù)性工作中解脫出來，深入開展調(diào)查研究，把聽取匯報(bào)與參加教研有機(jī)結(jié)合起來，從家長反映的熱點(diǎn)、難點(diǎn)問題抓起，由簡到繁，由淺入深，邊整邊改，不斷提高自己的綜合素質(zhì)和執(zhí)政能力。
(2)牢固樹立課改創(chuàng)新的意識(shí)，端正教風(fēng)，端正學(xué)風(fēng)，堅(jiān)持民主集中制原則，增強(qiáng)教師的凝聚力和向心力，始終保持一種團(tuán)結(jié)向上的精神狀態(tài)，力求解決實(shí)際問題。
(3)關(guān)心師生，營造良好教研氛圍。推心置腹，交心談心，廣泛聽取教職工的意見建議，同時(shí)，多開展健康有益的幫教活動(dòng)，多幫助教師解決實(shí)際困難，多鼓勵(lì)幫助后進(jìn)老師消除依賴與消極思想，營造團(tuán)結(jié)向上、勤奮務(wù)實(shí)、大有作為的校本教研精神風(fēng)貌。
3、樹立科學(xué)的理念，做領(lǐng)導(dǎo)藝術(shù)的表率。領(lǐng)導(dǎo)是一門藝術(shù)，領(lǐng)導(dǎo)是一門學(xué)問，做為校長，我一定在今后的工作中關(guān)心愛護(hù)班子成員，做到大事講原則，小事講感情。在工作中認(rèn)真自覺地貫徹民主集中制原則，遇事多同班子成員商量，發(fā)揮好集體的智慧和力量，經(jīng)常溝通思想，溝通感情，密切關(guān)系，增進(jìn)團(tuán)結(jié)，注意調(diào)動(dòng)全體班子成員的積極性，用批評(píng)與自我批評(píng)的方法解決好班子中存在的問題，不斷增強(qiáng)班子的凝聚力和戰(zhàn)斗力，使班子成為全校職工的堅(jiān)強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)核心。
組織生活會(huì)發(fā)言稿范文 篇6
同志們：
要認(rèn)真“學(xué)”更要踏實(shí)“做”。
為深入學(xué)習(xí)貫徹系列重要講話精神，推動(dòng)全面從嚴(yán)治黨向基層延伸，鞏固拓展黨的群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng)和“三嚴(yán)三實(shí)”專題教育成果，進(jìn)一步解決黨員隊(duì)伍在思想、組織、作風(fēng)、紀(jì)律等方面存在的問題，保持發(fā)展黨的先進(jìn)性和純潔性。近日，中辦印發(fā)了《關(guān)于在全體黨員中開展“學(xué)黨章黨規(guī)、學(xué)系列講話，做合格黨員”學(xué)習(xí)教育方案》。方案指出，20xx年在全體黨員中開展“學(xué)黨章黨規(guī)、學(xué)系列講話，做合格黨員”學(xué)習(xí)教育（以下簡稱“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育）。
“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育是面向全體黨員深化黨內(nèi)教育的重要實(shí)踐，關(guān)鍵在于認(rèn)真學(xué)、踏實(shí)做�！皟蓪W(xué)”中，我們要清醒地認(rèn)識(shí)到“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育不是一次活動(dòng)，而是以教育為主，區(qū)分層次、有針對(duì)性地解決問題，依托“三會(huì)一課”等黨的組織生活制度，發(fā)揮黨支部自我凈化、自我提高的主動(dòng)性，真正把黨的思想政治建設(shè)抓在日常、嚴(yán)在經(jīng)常。更要明確在“兩學(xué)”時(shí)，要把黨的思想建設(shè)放在首位，以尊崇黨章、遵守黨規(guī)為基本要求，以用系列重要講話精神武裝全黨為根本任務(wù)，教育引導(dǎo)干部自覺按照黨員標(biāo)準(zhǔn)規(guī)范言行。
“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育的關(guān)鍵在于不僅要認(rèn)真學(xué)，更要踏實(shí)做，全體黨員干部要強(qiáng)化政治意識(shí)，保持政治本色，把理想信念時(shí)時(shí)處處體現(xiàn)為行動(dòng)的力量，做政治上的明白人；要始終踐行黨的宗旨，保持公仆情懷，全心全意為人民服務(wù)；要加強(qiáng)黨性鍛煉和道德修養(yǎng)，心存敬畏、手握戒尺，廉潔從政、從嚴(yán)治家，筑牢拒腐防變的防線；要始終保持干事創(chuàng)業(yè)、開拓進(jìn)取的精氣神，平常時(shí)候看得出來，關(guān)鍵時(shí)刻沖得上去。
“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育的根本目的是要求全體黨員通過認(rèn)真學(xué)習(xí)、解決問題、整肅思想，踏踏實(shí)實(shí)做“講政治、有信念，講規(guī)矩、有紀(jì)律，講道德、有品行，講奉獻(xiàn)、有作為”的合格黨員。
組織生活會(huì)發(fā)言稿范文 篇7
近段時(shí)間，我根據(jù)群眾線路教育活動(dòng)的整體安排，就個(gè)人的作風(fēng)建設(shè)狀況進(jìn)行了深進(jìn)剖析，現(xiàn)發(fā)言以下，不妥的地方請(qǐng)同道們批評(píng)指正。
一、存在的主要題目
一是學(xué)習(xí)不夠深進(jìn)。真正投進(jìn)學(xué)習(xí)的時(shí)間未幾，沒有擠時(shí)間學(xué)習(xí)，沒有把中斷的時(shí)間連接起來，沒有系統(tǒng)地學(xué)習(xí)政治理論，僅僅停留在了解一些條例、規(guī)定的部份章節(jié)、條款上，真正理解政治理論更少。學(xué)習(xí)上存在畏難情緒，有時(shí)比較懶惰，固然學(xué)了些政協(xié)理論和業(yè)務(wù)知識(shí)，但停留在表面的多，深進(jìn)不夠。對(duì)一些要熟讀熟記的東西，花的時(shí)間未幾，透過工作實(shí)踐記住了一些知識(shí)要點(diǎn)，但記不住或記不清的東西還是很多。工作中，我深切地感遭到，由于理論知識(shí)不夠豐富，積累未幾，經(jīng)常會(huì)感到工作思路不是很清楚，材料難寫，業(yè)務(wù)工作方向不是很明確。
二是工作不夠用心。
工作主動(dòng)性還不夠，多數(shù)時(shí)候是領(lǐng)導(dǎo)安排了甚么才往做甚么，工作的主動(dòng)性、用心性、職責(zé)感還不是很強(qiáng)。本人能夠熟悉到細(xì)致對(duì)機(jī)關(guān)工作的重要性，但由于不夠細(xì)致、不夠嚴(yán)謹(jǐn)，還是會(huì)出現(xiàn)一些不應(yīng)當(dāng)出現(xiàn)的錯(cuò)誤和失誤，有的錯(cuò)誤乃至很明顯。職責(zé)意識(shí)不強(qiáng)，完成工作任務(wù)局很多時(shí)候停留在做了上，對(duì)做得效果好不好、質(zhì)量高不高，對(duì)怎樣樣更好地完成工作任務(wù)思考未幾。
三是調(diào)研不夠深進(jìn)。
深進(jìn)基層、深進(jìn)群眾不夠，了解委員思想現(xiàn)狀不夠，發(fā)現(xiàn)題目、解決題目的潛力還不夠強(qiáng)。固然平時(shí)與委員持續(xù)了必須的聯(lián)系，但對(duì)如何發(fā)揮政協(xié)委員的作用思考不夠，發(fā)現(xiàn)題目、分析題目、解決題目的思路還不是很明確。跟政協(xié)委員交朋友不夠，對(duì)政協(xié)委員隊(duì)伍建設(shè)存在的題目思考未幾，解決題目的思路不開闊。
四是作風(fēng)不夠務(wù)實(shí)。
有時(shí)受個(gè)人情緒等因素的影響，工作精神狀態(tài)還不是很好，不能把全部精力放在工作上。工作創(chuàng)新意識(shí)不強(qiáng)，循規(guī)蹈矩、默守陳規(guī)的時(shí)候多，銳意進(jìn)取、不斷創(chuàng)新的時(shí)候少。作榜樣的意識(shí)不強(qiáng)，不能夠敢為人先，總覺得自己管好自己就不錯(cuò)了，他人怎樣看不重要，有時(shí)滿足現(xiàn)狀、不思進(jìn)取，工作特點(diǎn)不突出，成效不夠明顯。二、產(chǎn)生題目的思想本源
存在的突出題目，雖然緣由是多方面的，但主觀緣由是主要方面，突出表現(xiàn)是：
1、從熟悉上講，忽視了理論學(xué)習(xí)，放松了主觀世界的自我改造。正確的世界觀、人生觀、價(jià)值觀是每個(gè)黨員干部永葆革命斗志的政治素質(zhì)，只有不斷地加強(qiáng)政治理論學(xué)習(xí)，不斷加強(qiáng)主觀世界的改造，才能堅(jiān)定___主義理想信念。但是由于放松了學(xué)習(xí)，自覺不自覺淡化了“三觀”教育，忽視了主觀世界的改造，導(dǎo)致工作滿足于現(xiàn)狀，創(chuàng)新意識(shí)不強(qiáng)，缺少應(yīng)有的進(jìn)取精神，從而產(chǎn)生了這樣那樣的題目。
2、從工作上講，主要是對(duì)新時(shí)期政協(xié)工作的地位作用熟悉不夠到位。長時(shí)間以來錯(cuò)誤地以為，政協(xié)工作多是務(wù)虛工作，做多與做少、做好與做壞沒有多大的區(qū)別，作為政協(xié)機(jī)關(guān)干部，只要循序漸進(jìn)處理好平常事務(wù)就能夠了�；谶@類熟悉，不知不覺地產(chǎn)生了不求有功、但求無過的思想，因此學(xué)習(xí)放松了、工作松勁了、標(biāo)準(zhǔn)下降了，只求一知半解、未能精益求精，這也是產(chǎn)生多種題目的重要思想本源。工作的主動(dòng)性有了差距。
3、從黨性上講，主要是“宗旨”意識(shí)有所淡化，為人民服務(wù)的職責(zé)感不夠緊急。全心全意為人民服務(wù)，是我黨的根本宗旨，也是衡量一位黨員干部行為準(zhǔn)則的標(biāo)準(zhǔn)。作為一位政協(xié)機(jī)關(guān)干部，只有把自己工作融進(jìn)到為群眾服務(wù)中，才能實(shí)現(xiàn)其本身價(jià)值。錯(cuò)誤以為政協(xié)工作難以為群眾產(chǎn)生直接的經(jīng)濟(jì)效益，因此對(duì)群眾比較關(guān)注的題目總以為是領(lǐng)導(dǎo)斟酌的事，產(chǎn)生了事不關(guān)已、免談為好的錯(cuò)誤思想，對(duì)群眾疾苦了解未幾，反映甚少。
三、努力方向
針對(duì)存在的題目和緣由，要認(rèn)真貫徹___在中紀(jì)委七次的講話精神，不斷增強(qiáng)自我凈化、自我完善、自我革新、自我進(jìn)步潛力，始終堅(jiān)持黨的性質(zhì)和宗旨，永葆我黨人政治本質(zhì)。大力持續(xù)思想純潔、作風(fēng)純潔、清正廉潔，加強(qiáng)思想建設(shè)，堅(jiān)定理想信念、堅(jiān)守我黨人精神家園，堅(jiān)持不懈加強(qiáng)黨性修養(yǎng)和黨性鍛煉，牢固建立正確的世界觀、權(quán)利觀、事業(yè)觀。
一是增強(qiáng)學(xué)習(xí)意識(shí)。把學(xué)習(xí)作為一種精神尋求、一種政治職責(zé)，切實(shí)加強(qiáng)理論學(xué)習(xí)，以理論上的蘇醒、堅(jiān)定，始終持續(xù)政治上的蘇醒、堅(jiān)定。要透過學(xué)習(xí)，努力把握和應(yīng)用中國特點(diǎn)理論體系，堅(jiān)定政治態(tài)度，更新觀念，改善工作方式方法。透過系統(tǒng)地學(xué)習(xí)黨的十八大精神，深入領(lǐng)會(huì)科學(xué)發(fā)展觀理論精華，領(lǐng)會(huì)黨的政策、理論導(dǎo)向，為今后工作指明方向。同時(shí)，不斷學(xué)習(xí)政治理論和其他相干的知識(shí)，努力使自己成為一位政協(xié)機(jī)關(guān)工作的行家內(nèi)行。
二是增強(qiáng)宗旨意識(shí)。牢固建立正確的政績觀和利益觀，任什么時(shí)候候都要蘇醒地熟悉得手中的權(quán)利來自人民，正確處理好權(quán)利與職責(zé)的關(guān)系，時(shí)刻銘記全心全意為人民服務(wù)的宗旨，真正做到為人民掌好權(quán)、用好權(quán)。堅(jiān)持黨和人民群眾的利益高于一切，做到想題目、辦事情、作決策，都要把群眾放在心上，想群眾之所想，急群眾之所急，干群眾之所需，真正為人民鞠躬盡瘁。多深進(jìn)基層、深進(jìn)群眾，問政于民、問需于民、問計(jì)于民，滿腔熱情地多辦順___、得民心、解民憂、增民利的實(shí)事。要及時(shí)了解群眾訴求，不斷暢通訴求渠道，切實(shí)做好化民怨、解民難的工作，妥善化解利益矛盾，認(rèn)真糾正侵害群眾利益的突出題目，依法維護(hù)群眾的正當(dāng)權(quán)益。
三是增強(qiáng)大局意識(shí)。牢固建立全縣“一盤棋”的思想，把政協(xié)機(jī)關(guān)服務(wù)工作放在全縣“五個(gè)__”建設(shè)的大局中往謀劃。做到心胸寬闊、眼光長遠(yuǎn)，正確熟悉和處理個(gè)人與組織、下級(jí)與上級(jí)的關(guān)系，果斷反對(duì)分散主義和本位主義，果斷克服個(gè)人利益、部分利益為重的思想，善于從全局的高度熟悉和處理題目，胸懷大局、服務(wù)大局、維護(hù)大局。當(dāng)前，最重要的就是要切實(shí)把思想高度同一到大別山試驗(yàn)區(qū)、沿江開發(fā)會(huì)聚區(qū)建設(shè)的重大決策部署上來，努力服務(wù)和推動(dòng)政協(xié)委員參與;雙示范”活動(dòng)。
四是增強(qiáng)職責(zé)意識(shí)。牢記肩上的重?fù)?dān)和使命，牢記黨和人民的重托，不斷強(qiáng)化職責(zé)意識(shí)，切實(shí)把主要精力和心思集中到干事創(chuàng)業(yè)上，兢兢業(yè)業(yè)地把工作完成好。要認(rèn)真履行職責(zé)，求真務(wù)實(shí)、勤于工作、埋頭苦干，果斷克服工作挑肥揀瘦、拈輕怕重、敷衍塞責(zé)的現(xiàn)象，切實(shí)做到在增進(jìn)科學(xué)發(fā)展中創(chuàng)造佳績，在維護(hù)社會(huì)和諧穩(wěn)定中創(chuàng)造佳績，在為人民群眾謀利益中創(chuàng)造佳績，以扎扎實(shí)實(shí)的工作業(yè)績?nèi)⌒庞诿瘢詫?shí)實(shí)在在的發(fā)展成效造福于民。要時(shí)刻把群眾的安危冷熱放在心上，把上級(jí)的要求放在心上，盡心、盡力、盡職、盡責(zé)地做好工作，做到對(duì)上負(fù)責(zé)與對(duì)下負(fù)責(zé)的有機(jī)同一。培養(yǎng)嚴(yán)謹(jǐn)細(xì)致的工作作風(fēng)，始終持續(xù)如臨深淵、如履薄冰的壓力，以高度的職責(zé)感和使命感，努力把各項(xiàng)工作抓實(shí)抓細(xì)，抓出成效。
五是增強(qiáng)服務(wù)意識(shí)。堅(jiān)持人民利益高于一切，是我黨人處理利益題目的基本原則，也是領(lǐng)導(dǎo)干部加強(qiáng)黨性修養(yǎng)的基本要求。牢固建立為基層服務(wù)、為群眾服務(wù)、為委員服務(wù)、為中心工作服務(wù)的觀念，堅(jiān)持從大處著眼、從小處著手，大興求真務(wù)實(shí)之風(fēng)，用心深進(jìn)基層、深進(jìn)群眾、深進(jìn)實(shí)際，到困難多、題目多、矛盾多的地方，認(rèn)真研究解決觸及群眾親身利益的突出題目，在為群眾辦實(shí)事、解難事、做好事的進(jìn)程中促進(jìn)群眾感情、增長工作才華，在條件艱苦、環(huán)境復(fù)雜、矛盾和題目集中的地方承受鍛煉，在推動(dòng)科學(xué)發(fā)展、增進(jìn)社會(huì)和諧的實(shí)踐中建功立業(yè)。
六是增強(qiáng)紀(jì)律意識(shí)。加強(qiáng)黨性修養(yǎng)，嚴(yán)守黨的紀(jì)律，既是對(duì)領(lǐng)導(dǎo)干部的基本要求，也是宏揚(yáng)良好作風(fēng)、保證黨的線路方針政策貫徹執(zhí)行的條件條件。要身體力行，始終持續(xù)黨的純潔性，想在前、做在前、沖在前，模范遵守《廉政準(zhǔn)則》中“8個(gè)嚴(yán)禁、52個(gè)不準(zhǔn)”的規(guī)定，嚴(yán)格落實(shí)縣委“十條禁令”的要求，當(dāng)好清廉的榜樣，真正做到一身正氣，兩袖清風(fēng)。深化崗位廉政教育，明確崗位職責(zé)，認(rèn)清權(quán)利風(fēng)險(xiǎn)，強(qiáng)化廉政意識(shí)，進(jìn)步防范廉政風(fēng)險(xiǎn)的潛力�？傊�，要以這次行將展開的群眾線路教育活動(dòng)為新契機(jī)，努力帶頭創(chuàng)先爭優(yōu)、帶頭改革創(chuàng)新、帶頭聯(lián)系群眾、帶頭清正廉潔，不斷在強(qiáng)化黨性修養(yǎng)上有新進(jìn)步，在服務(wù)科學(xué)發(fā)展有新進(jìn)步，在密切聯(lián)系群眾上有新成效，為黨的事業(yè)發(fā)展不斷作出新的更大貢獻(xiàn)。
組織生活會(huì)發(fā)言稿范文 篇8
按照組織生活會(huì)的要求，組織生活會(huì)前，我認(rèn)真學(xué)習(xí)了思想和黨章，重點(diǎn)對(duì)“八個(gè)明確”主要內(nèi)容和“十四個(gè)堅(jiān)持”基本方略進(jìn)行了深學(xué)一層，對(duì)黨員義務(wù)、黨的基層組織的基本任務(wù)更加明確。結(jié)合黨員的談心談話及黨員群眾反饋的意見建議，圍繞政治功能強(qiáng)不強(qiáng)、“四個(gè)意識(shí)”牢不牢、“四個(gè)自信”有沒有、工作作風(fēng)實(shí)不實(shí)、發(fā)揮作用好不好、自我要求嚴(yán)不嚴(yán)等方面深入查擺存在的問題和不足，深入剖析問題的原因，明確了努力方向和整改措施，現(xiàn)對(duì)照檢查如下：
一、存在的問題
對(duì)政治理論學(xué)習(xí)滿足于學(xué)習(xí)了，知道了，悟的不深，理解的不透，應(yīng)用的不夠，以致理想信念不夠堅(jiān)定。三是制度自信了解的不多，有時(shí)認(rèn)為社會(huì)制度和自己關(guān)系不大，也不是自己能左右的。四是文化自信不扎實(shí)，對(duì)中國文化的理解不全面，特別是對(duì)傳統(tǒng)文化不夠重視，有娛樂化傾向。
(四)工作作風(fēng)方面。
一是有主觀主義傾向，對(duì)待工作有經(jīng)驗(yàn)主義問題，在管理方法方面，平時(shí)走出去的不多，看的少，聽得少，是也不寬，充電不夠。二是與同事之間交流溝通不夠，有時(shí)工作上的事情安排的不及時(shí)。
(五)發(fā)揮作用方面。
一是黨建責(zé)任落實(shí)不夠嚴(yán)。如怎樣提升組織力方面，加強(qiáng)支部建設(shè)方面還存在差距，在聯(lián)系黨員、群眾方面還沒有做到位。二是工作中缺乏創(chuàng)新精神，滿足于就事干事，完成工作任務(wù)而已。
(六)自我要求方面。
一是日常工作中不夠勤儉，在接待來人用水方面比較隨意，有時(shí)暖壺里水到了第二天早上就倒掉了，造成了浪費(fèi)，最起碼也因該二次利用，澆花或蹲地來用。中午下班，有時(shí)電腦就不關(guān)，造成電的浪費(fèi)。二是嚴(yán)于律己，做表率方面不夠好。身為黨支部書記，“三會(huì)一課”制度抓的不緊，不規(guī)范，支部委員會(huì)議有事要議時(shí)才召集，沒有按要求定期召開，如談心談話的制度落實(shí)不夠好，主動(dòng)與黨員群眾交流談心較少。
二、產(chǎn)生問題的根源
(一)對(duì)政治理論學(xué)習(xí)不夠重視。
學(xué)習(xí)只是滿足于要求，按照上級(jí)組織的要求去做，讓怎么辦就怎么辦，不出差錯(cuò)就行，存在學(xué)點(diǎn)夠用就得，滿足于完成工作任務(wù)的思想。
(二)對(duì)自己要求不夠嚴(yán)格。
放松了對(duì)世界觀的改造，宗旨觀念和大局意識(shí)在工作中體現(xiàn)不夠，在實(shí)際工作中，沒有深入到基層、沒有認(rèn)真思考職工群眾急什么、要什么、想什么、盼什么。
(三)降低了自我要求的標(biāo)準(zhǔn)。
認(rèn)為自己工作多年，能應(yīng)付工作就行了，放松了對(duì)自己的要求，繼續(xù)學(xué)習(xí)、繼續(xù)提高的欲望不夠強(qiáng)，對(duì)組織工作和服務(wù)工作任務(wù)多、責(zé)任重、壓力大、時(shí)間短的難處認(rèn)識(shí)不深，思想準(zhǔn)備不充分，跟不上形勢(shì)的發(fā)展，有時(shí)產(chǎn)生了應(yīng)付的心理。
組織生活會(huì)發(fā)言稿范文 篇9
同志們：
為了開好這次民主生活會(huì)，我們?cè)诿裰魃顣?huì)前認(rèn)真抓好三個(gè)準(zhǔn)備環(huán)節(jié)：
一是貼近群眾，廣泛征求意見。為進(jìn)一步檢查局班子成員一年來的思想、學(xué)習(xí)和工作情況，我們?cè)跈C(jī)關(guān)支部會(huì)上通報(bào)了此次民主生活會(huì)的時(shí)間和主題。同時(shí)，由×××、×××兩位副局長和人秘股組成征求意見組到×××和×××兩個(gè)基層單位召開座談會(huì)，征求了解基層及群眾對(duì)班子及成員的意見和建議，掌握社情民意，傾聽黨員、干部和群眾的呼聲，為民主生活會(huì)找準(zhǔn)問題和切實(shí)整改打下了良好的基礎(chǔ)。
二是認(rèn)真學(xué)習(xí)，查找差距。我們采取中心組集中研討和自學(xué)的形式，認(rèn)真組織班子成員深入學(xué)習(xí)了中國共產(chǎn)黨章程;在黨的xx屆五中全會(huì)和中央紀(jì)委第六次全會(huì)上的重要講話以及在看望全國政協(xié)四次會(huì)議的委員時(shí)關(guān)于“八榮八恥”的重要講話;《辦公廳印發(fā)中紀(jì)委、中央組織部〈關(guān)于對(duì)黨員領(lǐng)導(dǎo)干部進(jìn)行誠勉談話和函詢的暫行規(guī)定〉的通知》;省委九屆七次、八次全會(huì)和區(qū)委三屆六次全會(huì)精神等內(nèi)容。同時(shí)，班子和成員對(duì)照“在落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀、構(gòu)建和諧社會(huì)和全面加強(qiáng)黨的建設(shè)三個(gè)方面走在前面，努力當(dāng)好排頭兵”的要求，聯(lián)系在思想和作風(fēng)方面的實(shí)際，實(shí)事求是地查找在理想信念，堅(jiān)持科學(xué)發(fā)展觀和正確政績觀，求真務(wù)實(shí)、聯(lián)系群眾，廉潔自律等方面存在的問題，并形成民主生活會(huì)發(fā)言稿。
三是相互溝通，增進(jìn)了解。民主生活會(huì)前，主要領(lǐng)導(dǎo)與班子其他成員，班子成員之間，班子成員與下屬單位班子，班子成員和分管的各股股長相互談心交心，溝通思想，消除誤解和隔閡，增進(jìn)團(tuán)結(jié)，增強(qiáng)凝聚力和戰(zhàn)斗力。
從征求到的情況看，大家對(duì)局班子及其成員的工作表示滿意，認(rèn)為發(fā)展和改革局班子作風(fēng)務(wù)實(shí)，能了解基層具體情況，給予工作指導(dǎo)，注重為基層排憂解難，并給予大力支持，在基層中有較高威信。
主要體現(xiàn)在：一是在今年四號(hào)強(qiáng)熱帶風(fēng)暴“碧利斯”影響，引發(fā)大范圍洪澇災(zāi)害期間，局領(lǐng)導(dǎo)能第一時(shí)間親臨第一線，組織干部群眾合力抗災(zāi)，最大限度減少損失。二是針對(duì)企業(yè)改制后部分改制職工上訪的問題，局班子能站在維護(hù)穩(wěn)定的角度，積極協(xié)調(diào)配合有關(guān)單位，并利用一切渠道向信訪人員作解釋、疏導(dǎo)、說服工作，及時(shí)化解矛盾，并盡最大的努力把矛盾化解在基層。
四是在廉潔勤政方面，局班子能起表率作用，局自身是“清水衙門”，經(jīng)濟(jì)困難，職能有限，但局班子能利用各種會(huì)議對(duì)上級(jí)黨委廉潔文件、制度等做好宣傳、傳達(dá)、布置，同時(shí)對(duì)基層督促管理到位，上下無出現(xiàn)違規(guī)違紀(jì)情況。
開好民主生活會(huì)，認(rèn)真開展批評(píng)和自我批評(píng)，是保持黨員先進(jìn)性、增強(qiáng)黨的生機(jī)活力的重要法寶，也是我們黨的優(yōu)良傳統(tǒng)和作風(fēng)，希望同志們根據(jù)今年民主生活會(huì)的主題，堅(jiān)持講真話實(shí)話，克服只談工作不談思想，只講成績不講缺點(diǎn)，并從團(tuán)結(jié)的愿望出發(fā)，實(shí)事求是地提出批評(píng)和自我批評(píng)。
民主生活會(huì)上不論同志們對(duì)班子及我個(gè)人提出什么意見和建議，我將虛心接受同志們的批評(píng)和建議，并本著有則改之，無則加勉的原則進(jìn)行對(duì)照整改。
一、對(duì)班子的看法：
局班子總體是一個(gè)求真務(wù)實(shí)、有開拓精神、廉政勤政、健康向上的班子，是一個(gè)有戰(zhàn)斗力領(lǐng)導(dǎo)集體，主要表現(xiàn)在：一是為區(qū)域經(jīng)濟(jì)和社會(huì)協(xié)調(diào)發(fā)展發(fā)揮職能作用。作為經(jīng)濟(jì)綜合、協(xié)調(diào)部門，能圍繞中心開展工作，定期對(duì)全區(qū)計(jì)劃執(zhí)行情況進(jìn)行分析、跟蹤，提出切實(shí)可行的措施，促進(jìn)我區(qū)經(jīng)濟(jì)的發(fā)展;及時(shí)做好項(xiàng)目立項(xiàng)審批和組織上報(bào)工作，向上爭取項(xiàng)目資金的扶持;認(rèn)真貫徹執(zhí)行國家糧食方針政策，抓好儲(chǔ)備糧的管理和全區(qū)糧食購銷總量平衡工作，確保糧食安全和社會(huì)穩(wěn)定。
二是重視調(diào)查研究。認(rèn)真搞好經(jīng)濟(jì)和社會(huì)各項(xiàng)事業(yè)的調(diào)研，先后配合上級(jí)部門撰寫了較有質(zhì)量的調(diào)研材料，為政府領(lǐng)導(dǎo)決策提供參考依據(jù)。
三是密切聯(lián)系群眾，主動(dòng)服務(wù)基層。能夠經(jīng)常深入基層進(jìn)行調(diào)查研究，積極向基層宣傳國家有關(guān)方針政策，為基層提供信息，提供服務(wù)，并協(xié)調(diào)解決有關(guān)問題。
四是堅(jiān)持民主集中制。對(duì)于重大決策問題，班子能多交流，充分發(fā)表意見，堅(jiān)持民主集中制原則。
五是廉政勤政。嚴(yán)格執(zhí)行四大紀(jì)律八項(xiàng)要求，認(rèn)真落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制和領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔自律的各項(xiàng)規(guī)定，始終保持清醒頭腦。此外，抓好黨風(fēng)廉政建設(shè)學(xué)習(xí)教育，制訂完善若干辦事制度，以制度規(guī)范工作。
但是局班子和成員在思想作風(fēng)方面還存在一些差距和不足，主要是：
一是基層調(diào)查研究不夠，雖然建立領(lǐng)導(dǎo)定期下基層調(diào)研制度，但在傾聽民意，關(guān)心群眾疾苦，切實(shí)解決群眾最關(guān)心的生產(chǎn)生活實(shí)際問題還存在差距。
二是工作預(yù)見性、主動(dòng)性不夠，工作效果一般化。
三是黨風(fēng)廉政責(zé)任制執(zhí)行有待加強(qiáng)。對(duì)照上級(jí)黨委和紀(jì)委提出的有關(guān)規(guī)定，我們班子在執(zhí)行黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制上有形式主義的表現(xiàn)，認(rèn)為發(fā)展和改革局是“清水衙門”，經(jīng)濟(jì)困難，職能有限，自然廉潔無需自律。
對(duì)于以上存在問題，我們班子將正確對(duì)待，深挖根源，研究和落實(shí)整改措施，切實(shí)把我們的班子建設(shè)好。
二、對(duì)自己的評(píng)價(jià)：
1、能立足本職多奉獻(xiàn)。在其位，謀其政，盡其力，較好地履行職責(zé)。
2、能力戒空談求實(shí)效，弘揚(yáng)務(wù)實(shí)求真精神。堅(jiān)持為人民服務(wù)、為基層、為經(jīng)濟(jì)建設(shè)服務(wù)，講實(shí)話、謀實(shí)情、辦實(shí)事、求實(shí)效，并在實(shí)踐中不斷提高堅(jiān)持求真務(wù)實(shí)的自覺性和堅(jiān)定性。
3、能帶頭執(zhí)行各項(xiàng)規(guī)章制度，在工作上和生活上加強(qiáng)與機(jī)關(guān)工作人員的交流和聯(lián)系，并有針對(duì)性在對(duì)工作方法進(jìn)行轉(zhuǎn)變，因事而宜，因人而宜，做到有的放矢。對(duì)各項(xiàng)制度不斷進(jìn)行完善，在此基礎(chǔ)上，結(jié)合本單位實(shí)際，針對(duì)新情況做出相應(yīng)的管理辦法，增加自身的管理經(jīng)驗(yàn)，不斷提高管理水平。
4、能干凈干事保廉潔。嚴(yán)格遵守黨的政治紀(jì)律、組織紀(jì)律、經(jīng)濟(jì)工作紀(jì)律、群眾工作紀(jì)律以及領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔從政規(guī)定;堅(jiān)持光明磊落，不搞陽奉陰違;堅(jiān)持民主集中制，不搞獨(dú)斷專行;忠于職守，廉潔奉公，勤政為民。
存在的問題：一是學(xué)習(xí)方面存在不規(guī)范、不系統(tǒng)，要用才學(xué)，看多總結(jié)少。二是有時(shí)工作過于簡單和情緒化。三是對(duì)班子和隊(duì)伍管理不嚴(yán)，存在遷就的思想。
以上存在問題，本人有決心和信心在以后的學(xué)習(xí)和工作中，認(rèn)真加以克服，不斷改進(jìn)自己的思想作風(fēng)、工作作風(fēng)和領(lǐng)導(dǎo)作風(fēng)，努力提高理論水平及政治素質(zhì)，提高駕馭局工作全局的能力，真真正正當(dāng)好一名“班長”。
以上發(fā)言，不足之處，請(qǐng)各位班子成員補(bǔ)充及指正
組織生活會(huì)發(fā)言稿范文 篇10
按照區(qū)委組織部《關(guān)于召開201x年度基層黨組織組織生活會(huì)和開展民主評(píng)議黨員的通知》的要求和部署，黨支部緊密結(jié)合工作實(shí)際，認(rèn)真組織開展在遼寧考察時(shí)和在深入推進(jìn)東北振興座談會(huì)上的重要講話精神及《中國共產(chǎn)黨支部工作條例(試行)》學(xué)習(xí)教育活動(dòng)。通過扎實(shí)開展談心談話，認(rèn)真聽取黨員、干部和群眾的意見，廣泛征求各部門的意見建議，強(qiáng)化政治擔(dān)當(dāng)，以正視問題的自覺和刀刃向內(nèi)的勇氣，從發(fā)揮政治引領(lǐng)作用、貫徹落實(shí)上級(jí)黨組織工作部署、定期開展黨的組織生活、嚴(yán)格黨員日常教育管理監(jiān)督、聯(lián)系服務(wù)群眾、改進(jìn)工作作風(fēng)等6個(gè)方面進(jìn)行了認(rèn)真的對(duì)照檢查。
一、 存在的主要問題
1. 發(fā)揮政治引領(lǐng)作用方面
一是思想不夠解放，創(chuàng)新意識(shí)不強(qiáng)。比如，在學(xué)習(xí)宣傳貫徹黨的十九大精神方面大多采用老辦法,在學(xué)習(xí)形式的創(chuàng)新上探索得不夠，學(xué)習(xí)形式以聽、讀為主，內(nèi)容大多以理論為主，枯燥乏味，導(dǎo)致一部分的黨員對(duì)理論學(xué)習(xí)缺少興趣。
二是政治理論功底不夠扎實(shí)，指導(dǎo)實(shí)際工作存在差距。比如，對(duì)思想學(xué)習(xí)貫徹還不全面、不系統(tǒng)，從政治的角度來觀察、分析問題,解決問題的能力不強(qiáng)，導(dǎo)致理論指導(dǎo)實(shí)踐和日常工作的能力還有一定差距。
2. 貫徹落實(shí)上級(jí)黨組織工作部署方面
一是政治敏感性不強(qiáng),存在等靠要現(xiàn)象。比如，有時(shí)等著上級(jí)的安排部署和督促，對(duì)新的理論知識(shí)和方針政策學(xué)習(xí)存在滯后現(xiàn)象，導(dǎo)致運(yùn)用新的理論學(xué)習(xí)成果去指導(dǎo)實(shí)際工作不及時(shí)。
二是大局意識(shí)和長遠(yuǎn)發(fā)展意識(shí)有待加強(qiáng)。比如，有時(shí)不顧長遠(yuǎn)發(fā)展，只追求短期效果，導(dǎo)致在黨建工作過程中前瞻性、預(yù)見性不夠，在黨員教育、服務(wù)群眾上做的還不夠好。
3. 定期開展黨的組織生活方面
一是黨的組織生活質(zhì)量不高。比如，從集中學(xué)習(xí)情況看，學(xué)習(xí)方式過于生硬，學(xué)習(xí)內(nèi)容過于空泛，黨員對(duì)集中學(xué)習(xí)內(nèi)容感到枯燥和厭煩，學(xué)習(xí)效果普遍不佳。
二是組織生活內(nèi)容與形式不夠豐富。比如，從黨日活動(dòng)的內(nèi)容看，搞得最多的是理論政策學(xué)習(xí)，而很少開展法律法規(guī)、健康教育等活動(dòng)，參與者心態(tài)淡漠，參與積極性很低。
4. 嚴(yán)格黨員日常教育管理監(jiān)督方面
一是支部工作開展力度不夠，對(duì)黨員教育工作的重要性認(rèn)識(shí)不足。比如，對(duì)黨員的教育、管理、監(jiān)督不夠，管理黨員的意識(shí)不強(qiáng)，對(duì)黨員的學(xué)習(xí)紀(jì)律要求有所放松，導(dǎo)致個(gè)別黨員放松了思想改造，為人民服務(wù)宗旨觀念不夠牢固。
二是學(xué)習(xí)方面缺乏長期性和規(guī)劃性。個(gè)別黨員缺乏長期學(xué)習(xí)理論知識(shí)的自覺性，只是限于組織統(tǒng)一安排的學(xué)習(xí)內(nèi)容和學(xué)習(xí)時(shí)間，缺乏自我革新、自我加壓的精神，主要以業(yè)務(wù)方面學(xué)習(xí)，對(duì)政治理論學(xué)習(xí)缺乏長期性和規(guī)劃性。
5. 聯(lián)系服務(wù)群眾方面
一是有些黨員存在缺乏擔(dān)當(dāng)、不敢直面問題的現(xiàn)象。比如，有些黨員面對(duì)重點(diǎn)工作任務(wù)，不敢創(chuàng)新突破，缺乏攻堅(jiān)克難的志氣、敢闖敢試的銳氣、大膽負(fù)責(zé)的勇氣，沒有先例的事不敢干，缺少大刀闊斧、奮力開拓的精神頭。
二是宗旨意識(shí)和服務(wù)意識(shí)不強(qiáng)。比如，個(gè)別黨員在日常工作中總是有意無意地放松了自我學(xué)習(xí)，忽視了知識(shí)能力的培養(yǎng)，導(dǎo)致執(zhí)政為民的思想樹得不牢，浮在表面多，深入基層少，公仆意識(shí)和群眾觀念有所淡化。
6. 改進(jìn)工作作風(fēng)方面
一是支部委員多由單位股室領(lǐng)導(dǎo)兼任，平時(shí)業(yè)務(wù)工作繁忙，無暇顧及黨建工作。比如，有的工作積極性、主動(dòng)性不夠，不同程度的存在重業(yè)務(wù)，輕黨務(wù)的傾向，影響了黨支部作用的發(fā)揮,對(duì)于黨務(wù)工作熟悉不夠，面對(duì)黨務(wù)工作找不準(zhǔn)切入點(diǎn)和突破口，導(dǎo)致許多工作不到位，某種程度也影響了黨組織作用的正常發(fā)揮。
二是班子成員對(duì)于一些突出問題、突出個(gè)人存在“老好人”思想。比如，面對(duì)一些違反原則的問題不表態(tài)、不糾正，明哲保身，把相安無事當(dāng)做感情融洽，把犧牲原則當(dāng)做工作配合，存在安于現(xiàn)狀的思想。
二、產(chǎn)生問題的原因分析
1.發(fā)揮政治引領(lǐng)作用方面
一是用創(chuàng)造性的思維方式去做創(chuàng)造性的工作不夠。在平時(shí)工作中，執(zhí)行多，創(chuàng)新少。比如，對(duì)思想學(xué)習(xí)形式習(xí)慣于按部就班，只是通過報(bào)紙、雜志、文件學(xué)習(xí)，學(xué)的比較膚淺，不系統(tǒng)、不深入，不能大膽創(chuàng)新，勇于開拓。
二是學(xué)用脫節(jié)，從理論到理論，不能很好地做到理論聯(lián)系工作實(shí)際。比如，對(duì)思想認(rèn)識(shí)還不全面、不系統(tǒng)，實(shí)際工作與黨的十九大精神結(jié)合不夠緊密。
2.貫徹落實(shí)上級(jí)黨組織工作部署方面
一是對(duì)理論武裝的重要性和緊迫性認(rèn)識(shí)不足，對(duì)思想的學(xué)習(xí)貫徹存在不能及時(shí)現(xiàn)象。
二是鉆研黨建工作長效機(jī)制不夠深入細(xì)致，站在大黨建的角度去統(tǒng)籌謀劃的能力還不足，不能很好的把強(qiáng)化理想信念貫穿到日常工作中，導(dǎo)致有個(gè)別黨員存在對(duì)自己黨員身份的政治意識(shí)有所下降。
3.定期開展黨的組織生活方面
一是對(duì)基層黨組織生活的重要性認(rèn)識(shí)不足。比如，在教育、監(jiān)督和約束存在缺位，降低了黨組織的影響力、號(hào)召力，削弱了黨組織的凝聚力、戰(zhàn)斗力。
二是對(duì)基層黨組織生活重視不夠。比如，黨建工作目標(biāo)雖納入了全局的工作內(nèi)容，但沒有重視研究如何有效開展組織生活這類基礎(chǔ)性問題，導(dǎo)致基層黨組織理論學(xué)習(xí)內(nèi)容空泛。
4.嚴(yán)格黨員日常教育管理監(jiān)督方面
一是在教育培訓(xùn)的方式上創(chuàng)新不夠。比如，教育工作方法單調(diào)，教育制度不落實(shí)，存在走過場(chǎng)的現(xiàn)象，導(dǎo)致沒有很好地把思想、工作和生活實(shí)際與思想緊密聯(lián)系在一起，影響了黨員干部教育質(zhì)量。
二是政治理論學(xué)習(xí)要求不高。比如，個(gè)別黨員自身的學(xué)習(xí)抓得不緊，沒有自覺和系統(tǒng)地常態(tài)化學(xué)習(xí)政治理論，導(dǎo)致自己理論基礎(chǔ)不夠扎實(shí)，僅憑自身理解應(yīng)對(duì)工作。
5.聯(lián)系服務(wù)群眾方面
一是在平時(shí)工作中，執(zhí)行多，創(chuàng)新少。比如，對(duì)思想學(xué)習(xí)形式習(xí)慣于按部就班，只是通過報(bào)紙、雜志、文件學(xué)習(xí)，學(xué)的比較膚淺，不系統(tǒng)、不深入，不能大膽創(chuàng)新，勇于開拓。
二是缺乏高度的政治責(zé)任感，缺乏與時(shí)俱進(jìn)的觀念，理論、政策水平和素質(zhì)能力不適應(yīng)新形勢(shì)新任務(wù)的要求，沒有認(rèn)真學(xué)習(xí)理論、學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)知識(shí)，沒有牢共產(chǎn)黨員的宗旨，沒有完全堅(jiān)守人民公仆的本質(zhì)。
6.改進(jìn)工作作風(fēng)方面
一是對(duì)黨支部建設(shè)和黨員干伍管理監(jiān)督的考評(píng)機(jī)制科學(xué)化、規(guī)范化不夠。對(duì)黨員干部缺乏有效的管理措施，致使黨組織“活”不起來，黨員“動(dòng)”不起來，工作“火”不起來，影響了黨支部的凝聚力、感召力和戰(zhàn)斗力。黨組織平時(shí)對(duì)黨員干部要求多，關(guān)心服務(wù)相對(duì)不足，一定程度上影響了黨員干部先鋒模范作用的發(fā)揮。
二是在平時(shí)工作中存在著自我約束不夠、自我監(jiān)督不足、自我提高意識(shí)不強(qiáng)，在思想上放寬自己，缺乏與不良風(fēng)氣作斗爭主動(dòng)性和責(zé)任意識(shí)。
三、 整改措施和努力方向
1.加強(qiáng)黨性修養(yǎng),提升政治信念
一是進(jìn)一步強(qiáng)化政治功能,用黨的十九大精神和思想武裝頭腦，認(rèn)真、反復(fù)、深入學(xué)，努力做到學(xué)之求深、信之求成、用之求效，做到真學(xué)、真懂、真信、真用，打牢理論功底，增強(qiáng)運(yùn)用理論指導(dǎo)工作的自覺性和主動(dòng)性，以堅(jiān)定的政治立場(chǎng)發(fā)揮政治核心作用;以政治鑒別力和政治敏銳性引導(dǎo)班子成員和廣大黨員。
二是以推進(jìn)“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育常態(tài)化制度化，為契機(jī)，增強(qiáng)主動(dòng)性和自覺性，帶頭真學(xué)、真信、真懂、真用，堅(jiān)持以思想為指導(dǎo)，不斷增強(qiáng)工作主動(dòng)性和科學(xué)性，緊密聯(lián)系本地區(qū)實(shí)際、本部門實(shí)際，大力在“結(jié)合上”做文章、下功夫，不斷提升運(yùn)用理論研究分析問題和解決現(xiàn)實(shí)問題的能力。
2. 提升思想自覺,不斷強(qiáng)化大局意識(shí) 正確認(rèn)識(shí)大局，在實(shí)踐中始終把大局的需要作為思考和解決問題的出發(fā)點(diǎn)，所有的言行都要符合大局的發(fā)展需要，時(shí)刻堅(jiān)守全局“一盤棋”的整體思想。要自覺服從大局，自覺從整體利益的需求來思考和處理問題，立足全區(qū)大局謀劃和推動(dòng)各項(xiàng)工作。要堅(jiān)決維護(hù)大局，堅(jiān)決貫徹執(zhí)行區(qū)委區(qū)政府的要求，確保區(qū)委區(qū)政府的各項(xiàng)決策部署和政策措施落實(shí)到位。
3.學(xué)習(xí)領(lǐng)會(huì)黨的十九大精神,增強(qiáng)理論自信 加強(qiáng)對(duì)理論體系的學(xué)習(xí)，切實(shí)把對(duì)“四個(gè)全面”戰(zhàn)略布局的學(xué)習(xí)理解擺在更加突出的位置，始終不忘黨的奮斗目標(biāo)，恪守全心全意為人民服務(wù)的宗旨，堅(jiān)定自覺地用思想武裝頭腦、指導(dǎo)實(shí)踐、推動(dòng)工作，自覺做思想的堅(jiān)定信仰者、忠實(shí)實(shí)踐者、有力傳播者。
4.深入鉆研科學(xué)理論，努力提升擔(dān)當(dāng)標(biāo)準(zhǔn) 樹牢學(xué)理論就是講政治、學(xué)理論就是學(xué)思路、學(xué)理論就是學(xué)方法的觀念，持續(xù)保持學(xué)習(xí)十九大精神和思想的熱情，強(qiáng)化“四個(gè)意識(shí)”、增強(qiáng)“四個(gè)自信”;與時(shí)俱進(jìn)，確保學(xué)習(xí)效果落實(shí)真正做到入心入腦，查找科學(xué)理論與發(fā)改實(shí)踐的結(jié)合點(diǎn)，推動(dòng)學(xué)習(xí)成果向?qū)嶋H工作轉(zhuǎn)化。
5. 弘揚(yáng)求真務(wù)實(shí)精神，轉(zhuǎn)變作風(fēng)努力提升工作實(shí)效
一是進(jìn)一步改進(jìn)工作作風(fēng)，在求真務(wù)實(shí)上狠下功夫。解放思想，開拓進(jìn)取，增強(qiáng)政治責(zé)任感、使命感和愛崗敬業(yè)的事業(yè)心，深入實(shí)際、深入基層，多與各股室溝通交流，增強(qiáng)工作主動(dòng)性和科學(xué)性，工作要想到前頭，想細(xì)想全，克服盲目性，及時(shí)發(fā)現(xiàn)和解決業(yè)務(wù)工作中存在的問題，變被動(dòng)為主動(dòng)，做到“有的放矢”。
二是要在作風(fēng)建設(shè)上求突破、做表率，站穩(wěn)政治立場(chǎng),堅(jiān)定政治方向。帶頭執(zhí)行黨的政治紀(jì)律和政治規(guī)矩, 要把有魄力、有作為作為持之以恒加強(qiáng)作風(fēng)建設(shè)的有效舉措,做到敢管敢嚴(yán)、真管真嚴(yán)、常管常嚴(yán)，針對(duì)作風(fēng)建設(shè)中存在的問題,下功夫加以。要帶頭遵守“八項(xiàng)規(guī)定”,把作風(fēng)建設(shè)抓常、抓細(xì)、抓長、抓出成效。
組織生活會(huì)發(fā)言稿范文 篇11
()律師事務(wù)所成立于20xx年1月，同年5月建立黨支部。目前，擁有執(zhí)業(yè)律師105人，黨員30人，其中40歲以下黨員21人，碩士以上學(xué)歷黨員13人，是一個(gè)“剛滿3周歲”的新型社會(huì)組織。
近日，省委作出開展“改革創(chuàng)新、奮發(fā)有為”大討論的重要部署，進(jìn)一步在“兩轉(zhuǎn)”基礎(chǔ)上全面拓展黨的建設(shè)和黨的事業(yè)新局面，為律師行業(yè)拓新局、譜新篇指明了方向、點(diǎn)明了路徑。聚焦，首要任務(wù)就是開出高質(zhì)量的專題組織生活會(huì)，找準(zhǔn)問題、深刻剖析，明確方向、提振干勁。在上級(jí)黨組織精心指導(dǎo)下，經(jīng)過認(rèn)真細(xì)致的謀劃，3月6日，()律師事務(wù)所黨支部開展了一次嚴(yán)肅認(rèn)真、辣味十足、影響長遠(yuǎn)的專題組織生活會(huì)。
一、聚焦大討論主題，堅(jiān)持“量身定做”，不斷將學(xué)習(xí)研討引向深入
如何將“改革創(chuàng)新、奮發(fā)有為”這一主題與律師行業(yè)實(shí)際深度融合、全面銜接，確保學(xué)習(xí)研討重點(diǎn)突出、高質(zhì)有效，是這次會(huì)前學(xué)習(xí)研討的重點(diǎn)任務(wù)。為此，我們創(chuàng)新采取了“四學(xué)”模式，為律師行業(yè)黨員“量身打造”了專題學(xué)習(xí)內(nèi)容，著力推動(dòng)學(xué)習(xí)研討入腦入心。編寫手冊(cè)重點(diǎn)學(xué)。印發(fā)“改革創(chuàng)新、奮發(fā)有為”大討論學(xué)習(xí)資料，內(nèi)容涵蓋系列重要講話和省市委關(guān)于大討論相關(guān)部署，針對(duì)黨支部職責(zé)增加《中國共產(chǎn)黨支部工作條例(試行)》《中國共產(chǎn)黨農(nóng)村基層組織工作條例》等內(nèi)容，針對(duì)行業(yè)特點(diǎn)增加于全面依法治國重要指示精神的內(nèi)容，要求每名黨員日日學(xué)、日日思，做到日日有收獲。專題研討交流學(xué)。支部6個(gè)黨小組分別確定專人領(lǐng)學(xué)，結(jié)合職業(yè)特點(diǎn)有針對(duì)性地對(duì)學(xué)習(xí)內(nèi)容進(jìn)行分析解讀，在此基礎(chǔ)上再交流、再探討、再研判，推動(dòng)學(xué)習(xí)研討更聚焦、更精準(zhǔn)。網(wǎng)絡(luò)線上隨時(shí)學(xué)。針對(duì)律師黨員經(jīng)常出差、集中學(xué)習(xí)難的現(xiàn)狀，開辟官方公眾號(hào)論壇專欄和專屬微信群，由支部班子成員牽頭組織開展線上交流討論，確保黨員時(shí)時(shí)跟進(jìn)學(xué)、處處趕超學(xué)。知識(shí)答卷加深學(xué)。采取閉卷答題的形式，組織全體黨員答問卷、寫體會(huì)，進(jìn)一步鞏固學(xué)習(xí)成果。大家一致認(rèn)為，作為法律實(shí)務(wù)工作者，能夠如此全面深入系統(tǒng)學(xué)習(xí)研討的機(jī)會(huì)難得，能夠如此靜心精心思考謀劃的機(jī)會(huì)難得，能夠?qū)⒎煞⻊?wù)放在全省、全市改革發(fā)展大局中去推動(dòng)落實(shí)的機(jī)會(huì)更是難得。通過學(xué)習(xí)，真正達(dá)到了統(tǒng)一思想、凝聚共識(shí)、振奮精神的目的，為專題組織生活會(huì)召開打下了堅(jiān)實(shí)的思想基礎(chǔ)。
二、聚焦“六個(gè)破除”，堅(jiān)持“環(huán)環(huán)相扣”，確保專題組織生活會(huì)開出高質(zhì)量、高水平
律所黨支部在引導(dǎo)和監(jiān)督律師依法、誠信執(zhí)業(yè)，教育引導(dǎo)律師、群眾增強(qiáng)政治認(rèn)同，引導(dǎo)和支持律所有序參與社會(huì)治理、提供公共服務(wù)、承擔(dān)社會(huì)責(zé)任等方面肩負(fù)著重要政治責(zé)任。要負(fù)起應(yīng)盡之責(zé)、發(fā)揮應(yīng)有作用，就必須緊緊圍繞“六個(gè)破除”，找準(zhǔn)影響律師行業(yè)發(fā)展的痛點(diǎn)、難點(diǎn)和堵點(diǎn)。堅(jiān)持“八必問”，確保征求意見“全”。充分發(fā)揮律師行業(yè)服務(wù)面廣的特點(diǎn)，通過走訪、發(fā)函、電話征詢、公眾號(hào)推送、電子郵件、在前臺(tái)設(shè)立意見箱等方式，做到晉源區(qū)委政法委必問、晉源區(qū)司法局必問、律師行業(yè)黨委必問、黨政機(jī)關(guān)法律顧問必問、扶貧點(diǎn)必問、服務(wù)村(社區(qū))必問、民營企業(yè)服務(wù)對(duì)象必問、重點(diǎn)工程項(xiàng)目必問，力求全面廣泛真實(shí)，共征集意見建議73條。堅(jiān)持“六必談”，確保談心談話“深”。明確“和誰談”“怎樣談”“談什么”，做到支部書記與其他支部班子成員之間必談、支部委員之間必談、支部班子成員與各自業(yè)務(wù)分管領(lǐng)域黨員必談、支部班子成員與各自所在黨小組黨員必談、黨員與黨員之間必談、市律師行業(yè)黨委書記與黨支部書記必談。從起初的年輕黨員不知從何談起到帶著問題談，從律師擅長漫談到緊扣主題談，確保真正把問題談開、思想談通、意見談透，談出方向、談出動(dòng)力、談出團(tuán)結(jié)。堅(jiān)持“四必見”，確保查擺問題“準(zhǔn)”。我們對(duì)查擺問題和相互批評(píng)提出要求，明確要做到“見人”“見事”“見問題”“見思想”，不能繞彎子、不許走過場(chǎng)，真正把“精準(zhǔn)畫像”貫穿始終。聚焦“六個(gè)破除”，查擺出律所“四個(gè)意識(shí)”“四個(gè)自信”“兩個(gè)維護(hù)”做得不到位，服務(wù)改革重點(diǎn)任務(wù)意識(shí)不強(qiáng)，承擔(dān)社會(huì)責(zé)任主動(dòng)性不強(qiáng)，將律所發(fā)展放到“一帶一路”和京津冀協(xié)同發(fā)展中謀劃的意識(shí)不強(qiáng)，在省市兩級(jí)“雙強(qiáng)六好”榮譽(yù)面前缺乏趕超精神等具體表現(xiàn)。有的黨員說“這次專題組織生活會(huì)為我們律所體檢號(hào)脈，真正點(diǎn)準(zhǔn)了穴位，為我們下一步奮力趕超打了一劑‘強(qiáng)心針’”。
三、聚焦行業(yè)標(biāo)桿，堅(jiān)持“六個(gè)對(duì)標(biāo)”，推動(dòng)律師事務(wù)所創(chuàng)一流業(yè)績
組織生活會(huì)不僅要做好會(huì)前準(zhǔn)備和會(huì)中批評(píng)與自我批評(píng)的“上半篇”文章，更要做好整改落實(shí)的“下半篇”文章。就如何鞏固深化、如何整改到位、如何奮起趕超，黨支部提出“六個(gè)對(duì)標(biāo)”：在改革意識(shí)上，對(duì)標(biāo)深圳律師事務(wù)所，聚焦工作短板和律所發(fā)展重點(diǎn)，推出優(yōu)化內(nèi)部管理流程、提升律師辦案效率等系列改革舉措;在創(chuàng)新意識(shí)上，對(duì)標(biāo)天同律師事務(wù)所，發(fā)揮自身專業(yè)優(yōu)勢(shì)和文化特色，打造行業(yè)品牌精品;在擴(kuò)大開放上，對(duì)標(biāo)烏魯木齊律師事務(wù)所，開拓“一帶一路”法律服務(wù)新領(lǐng)域，探索一套科學(xué)完備、行之有效的運(yùn)行機(jī)制;在市場(chǎng)理念上，對(duì)標(biāo)上海律師事務(wù)所，開拓新型法律服務(wù)市場(chǎng)，推動(dòng)法律服務(wù)產(chǎn)品更加完備;在工作標(biāo)桿上，對(duì)標(biāo)成都律師事務(wù)所，按照“可行、可信、可復(fù)制”的標(biāo)準(zhǔn)，引領(lǐng)帶動(dòng)身邊更多的社會(huì)組織黨組織，凝聚起更大的共識(shí)與合力;在工作作風(fēng)上，對(duì)標(biāo)廣東廣信君達(dá)律師事務(wù)所，以“革命加拼命”的奮斗精神，深入推進(jìn)律師服務(wù)“三大攻堅(jiān)戰(zhàn)”，為全省、全市經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展和法治建設(shè)提供更加優(yōu)質(zhì)的法律服務(wù)。
通過黨支部和黨員的共同努力，支部專題組織生活會(huì)實(shí)現(xiàn)了“團(tuán)結(jié)—批評(píng)—團(tuán)結(jié)”的目的，取得了超出預(yù)期的良好效果，呈現(xiàn)群眾積極申請(qǐng)入黨的新景象，已有23人遞交了入黨申請(qǐng)書，全所形成“思想再解放、改革再深入、創(chuàng)新再發(fā)力、開放再提質(zhì)、工作再抓實(shí)”的濃厚氛圍。短短幾天已有5家律所來我所交流學(xué)習(xí)，有10余個(gè)洽談中的項(xiàng)目取得明顯進(jìn)展，客戶們說“你們的黨建都這么過硬，我們別的都放心了!”
組織生活會(huì)發(fā)言稿范文 篇12
同志們：
按照本次民主生活會(huì)確定的“維護(hù)民族團(tuán)結(jié)、維護(hù)社會(huì)穩(wěn)定”的主題，結(jié)合自己的理論學(xué)習(xí)、維護(hù)穩(wěn)定、工作作風(fēng)、廉潔自律等方面實(shí)際，認(rèn)真查找了自身存在的問題，深挖了思想根源。下面，將查找到的不足開展批評(píng)和自我批評(píng)如下：
一、存在的問題
(一)理論學(xué)習(xí)方面。存在以會(huì)代學(xué)，以傳達(dá)上級(jí)文件和會(huì)議精神代替學(xué)習(xí)的現(xiàn)象，學(xué)習(xí)自覺性不高，理論鉆研還不深入，系統(tǒng)性不強(qiáng)，針對(duì)性不夠，從而在一定程度上影響了自身理論水平的提高。并且在學(xué)習(xí)中存在實(shí)用主義傾向，遇到問題才翻理論、尋政策，碰到需要才找依據(jù)、查資料，側(cè)重于分管工作有關(guān)的內(nèi)容，沒有自覺地去學(xué)習(xí)，從而造成學(xué)習(xí)的被動(dòng)，對(duì)很多新事物、新知識(shí)學(xué)習(xí)不夠透徹，掌握和運(yùn)用不夠好。
(二)反對(duì)民族分裂維護(hù)社會(huì)穩(wěn)定方面。作為一名共產(chǎn)黨員，我處處能夠以黨員的標(biāo)準(zhǔn)嚴(yán)格要求自己，堅(jiān)持黨的基本路線、堅(jiān)持正確的政治方向，在思想上、行動(dòng)上與黨中央保持高度一致;嚴(yán)格執(zhí)行黨和國家的民族政策、堅(jiān)決維護(hù)祖國統(tǒng)一、維護(hù)民族大團(tuán)結(jié)、維護(hù)社會(huì)穩(wěn)定，立場(chǎng)堅(jiān)定、旗幟鮮明的地反對(duì)民族分裂主義和非法宗教活動(dòng)。在大是大非問題上，做到了立場(chǎng)不動(dòng)搖，認(rèn)識(shí)不含糊，態(tài)度不曖昧，始終保持清醒的頭腦，政治敏銳感和鑒別能力有了很大的提高。尤其在烏魯木齊“7·5”及針刺事件發(fā)生之后，堅(jiān)決貫徹落實(shí)上級(jí)黨委有關(guān)維護(hù)社會(huì)穩(wěn)定的一系列措施，堅(jiān)決做到不信謠、不傳謠，帶頭消除錯(cuò)誤言論，利用下基層調(diào)研、走訪等機(jī)會(huì)向群眾做面對(duì)面的宣傳教育，堅(jiān)決維護(hù)中央、市委和縣委的權(quán)威，始終在思想上、政治上、行動(dòng)上與黨中央保持高度一致。但是在工作中，有時(shí)忙于其他事務(wù)，和宗教人士談話、聯(lián)系比較少，親自督促檢查落實(shí)的少，與領(lǐng)導(dǎo)溝通不夠，不能及時(shí)將工作進(jìn)展及思想狀況匯報(bào)給領(lǐng)導(dǎo)，致使一些苗頭性工作難以發(fā)現(xiàn)。
(三)工作作風(fēng)方面。基層組織建設(shè)、綜治等工作做得細(xì)不細(xì)，主動(dòng)不主動(dòng)，考慮周全不周全，直接關(guān)系到農(nóng)牧民的切身利益，但有時(shí)忙于其他事務(wù)，對(duì)這些工作布置多、協(xié)調(diào)多、提要求多，對(duì)村社調(diào)查研究少，了解的面不夠?qū)�，情況不深入，所以在這些工作中缺乏主動(dòng)性、創(chuàng)造性和積極性。對(duì)一些較熟悉的工作能高標(biāo)準(zhǔn)、嚴(yán)要求，能提出一些比較有分析、有建議的見解和實(shí)施意見，對(duì)其他工作有時(shí)只求過得去，不求過得硬。有時(shí)工作方法缺乏創(chuàng)新意識(shí)，比較單一，聯(lián)系群眾不夠廣泛，深入基層調(diào)查研究不夠。有時(shí)由于在工作中為了把工作抓的更細(xì)、更實(shí)、更具體，偶爾也有急躁情緒，挫傷了同志間的感情。
(四)廉潔自律方面。在工作生活中嚴(yán)格要求，克己奉公，率先垂范，從不做違規(guī)違紀(jì)之事。嚴(yán)格要求自己，按照“勤儉節(jié)約”的原則，嚴(yán)格按上級(jí)文件的規(guī)定，控制費(fèi)用和開支，絕不超過標(biāo)準(zhǔn)。但是也存在接待上級(jí)檢查時(shí)參與公款應(yīng)酬;在抓村干部廉政教育方面還做的不細(xì)不深，僅局限于會(huì)中講，會(huì)后抓，確保不出事。
二、產(chǎn)生問題的主要原因
(一)對(duì)理論知識(shí)的重要性認(rèn)識(shí)還不夠全面。思想上對(duì)理論知識(shí)的學(xué)習(xí)沒有引起足夠的重視，對(duì)上級(jí)精神和重要文件精神沒有充分理解，理論學(xué)習(xí)滿足于一知半解，缺乏深入地系統(tǒng)地學(xué)習(xí)研究，聯(lián)系實(shí)際改造主觀世界的自覺性不強(qiáng)。
(二)對(duì)維穩(wěn)工作的嚴(yán)峻形勢(shì)認(rèn)識(shí)還不夠。認(rèn)為與敵對(duì)勢(shì)力的斗爭是一個(gè)長期的過程，非法宗教的活動(dòng)只要加大工作力度，充分發(fā)揮基層維護(hù)力量的作用就可以完全消除，對(duì)意識(shí)形態(tài)反分裂斗爭的思想認(rèn)識(shí)不是十分到位，與實(shí)際工作聯(lián)系不夠緊密。對(duì)黨的民族宗教政策和維護(hù)穩(wěn)定的一系列精神吃的不透，研究力度不夠，在實(shí)踐中運(yùn)用相對(duì)較少。
(三)思想觀念還不夠解放，工作作風(fēng)還不夠嚴(yán)謹(jǐn)。對(duì)新理論、新觀念、新事物敏銳性不強(qiáng)，對(duì)事物未來發(fā)展的趨勢(shì)和規(guī)律洞察把握不準(zhǔn)。對(duì)宏觀經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展形勢(shì)掌握了解不夠，研究不深，戰(zhàn)略思維和分析能力不強(qiáng)。統(tǒng)籌協(xié)調(diào)不夠主動(dòng)，落實(shí)效果不夠理想。缺乏開放的目光和卓越的膽識(shí)，“等、靠、要”思想還時(shí)有存在。
(四)缺乏艱苦奮斗、勤儉節(jié)約的優(yōu)良作風(fēng)。沒有時(shí)刻牢記黨的干部要保持勤儉節(jié)約，艱苦奮斗的優(yōu)良作風(fēng)，沒有按領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔自律的高標(biāo)準(zhǔn)嚴(yán)格要求自己。發(fā)揮表率作用不強(qiáng)，對(duì)分管部門黨員干部在黨風(fēng)廉政建設(shè)方面宣傳力度不大。
三、今后整改措施
上述問題的存在，有客觀條件的因素，有主觀方面的原因，但最重要的是主觀努力不夠，今后要努力以本次民主生活會(huì)為契機(jī)，做好整改：
(一)強(qiáng)化理論學(xué)習(xí)，提高自身政治思想素質(zhì)。把講學(xué)習(xí)擺在事關(guān)講政治、講正氣、堅(jiān)定理想信念的高度來認(rèn)識(shí)，切實(shí)增強(qiáng)理論學(xué)習(xí)的緊迫感和責(zé)任感。每周堅(jiān)持學(xué)習(xí)6小時(shí)，自學(xué)馬列主義、毛澤東思想、鄧小評(píng)理論、“三個(gè)代表”重要思想、精神以及黨的路線、方針、政策，堅(jiān)持記錄學(xué)習(xí)筆記，撰寫學(xué)習(xí)心得，努力掌握其精神實(shí)質(zhì)，時(shí)刻保持清醒的政治頭腦，堅(jiān)持正確的政治方向，堅(jiān)定正確的政治立場(chǎng)，樹立正確的政治觀點(diǎn)。同時(shí)認(rèn)真結(jié)合實(shí)際努力做到學(xué)以致用、用以促學(xué)、學(xué)用相長。
(二)加強(qiáng)黨性鍛煉，提高黨性修養(yǎng)。一是努力增強(qiáng)黨性，勇于開拓，積極進(jìn)取，誠心誠意為人民謀利益，吃苦在前，享受在后，克己奉公，多做貢獻(xiàn)。二是繼承黨的優(yōu)良傳統(tǒng)，發(fā)揚(yáng)艱苦奮斗精神。三是在黨內(nèi)生活中講黨性、講原則，積極開展思想斗爭，認(rèn)真開展批評(píng)與自我批評(píng)，弘揚(yáng)正氣，反對(duì)歪風(fēng)，堅(jiān)決抵制各種利益誘惑，始終牢記為共產(chǎn)主義奮斗終身的誓言，努力進(jìn)取，不斷開拓。四是自我糾正、自我完善、自我提高，堅(jiān)持從實(shí)際出發(fā)，進(jìn)一步增強(qiáng)大局意識(shí)、責(zé)任意識(shí)、創(chuàng)新意識(shí)，艱苦奮斗，埋頭苦干，以實(shí)際行動(dòng)，切實(shí)抓好我所分管的各項(xiàng)工作。
(三)真抓實(shí)干、勤政為民，切實(shí)做好人民公仆。在今后的工作中，我將踐行“三個(gè)代表”重要思想和科學(xué)發(fā)展觀的重要論述，堅(jiān)持以共產(chǎn)黨員和領(lǐng)導(dǎo)干部的標(biāo)準(zhǔn)嚴(yán)格要求自己，大力發(fā)揚(yáng)實(shí)事求是、求真務(wù)實(shí)的作風(fēng)，堅(jiān)持經(jīng)常進(jìn)行自我反省，做到不為私心所擾、不為名利所累、不為物欲所動(dòng)，增強(qiáng)工作能力，提高履職水平。緊緊圍繞關(guān)系民豐改革發(fā)展穩(wěn)定大局的突出問題和群眾關(guān)心的熱點(diǎn)難點(diǎn)問題，有針對(duì)性地開展調(diào)查研究，總結(jié)經(jīng)驗(yàn)，探索規(guī)律。強(qiáng)化責(zé)任意識(shí)，深入分析決策落實(shí)中存在的問題和原因，探討解決的措施和方法，切實(shí)做好人民公仆。
(四)加強(qiáng)廉潔自律，筑牢反腐心理防線。落實(shí)好黨員領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔自律的有關(guān)規(guī)定，時(shí)時(shí)處處自重、自省、自警、自勵(lì)，從一點(diǎn)一滴的細(xì)微之處筑牢思想道德和黨紀(jì)國法兩道防線，努力做到警鐘長鳴，防微杜漸，保持黨員領(lǐng)導(dǎo)干部勤政廉潔良好形象。
以上是我個(gè)人自我批評(píng)的發(fā)言，如有不當(dāng)、不足之處，請(qǐng)領(lǐng)導(dǎo)和同志們批評(píng)指正，我將本著有則改之，無則加勉的態(tài)度，虛心誠懇接受。
組織生活會(huì)發(fā)言稿范文 篇13
根據(jù)《黨的群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng)中基層黨組織召開專題組織生活會(huì)并開展民主評(píng)議黨員工作的通知》的要求，黨支部書記要組織召開專題組織生活會(huì)，今天我就我局召開組織生活前有關(guān)交心談心講幾點(diǎn)要求：
一、增強(qiáng)認(rèn)識(shí)，提高組織生活會(huì)質(zhì)量
開展黨的群眾路線是黨的生命線和根本路線，它的核心內(nèi)容是“一切為了群眾、一切依靠群眾，從群眾中來、到群眾中去，密切聯(lián)系群眾”。具體落實(shí)到我們科技工作者中就是秉承科技為民的宗旨，改進(jìn)工作作風(fēng)，努力開拓與創(chuàng)新，積極探索科技新道路。首先必須從思想上重視，從學(xué)習(xí)上保證，從實(shí)踐中開拓，切實(shí)解決群眾中存在的困難和問題，使活動(dòng)取得實(shí)實(shí)在在的效果。其次要把群眾路線作為政治素養(yǎng)來堅(jiān)持，把八項(xiàng)規(guī)定作為廉政底線來堅(jiān)守，把反對(duì)“四風(fēng)”作為行為規(guī)范來約束，真正做到為民務(wù)實(shí)清廉，為科技事業(yè)健康發(fā)展提供堅(jiān)強(qiáng)保障。再次深入開展黨的群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng)，對(duì)于教育引導(dǎo)黨員干部牢固樹立宗旨意識(shí)和馬克思主義群眾觀點(diǎn)，切實(shí)改進(jìn)工作作風(fēng)，贏得人民群眾信任和擁護(hù)，夯實(shí)黨的執(zhí)政基礎(chǔ)，鞏固黨的執(zhí)政地位，具有十分重大而深遠(yuǎn)的意義。
二、開展交心談心的目的
開展黨支部專題組織生活會(huì)交心、談心，主要是要堅(jiān)持“懲前毖后，治病救人”的原則，要實(shí)事求是，出以公心，不抓辮子、不打棍子，不搞無限上網(wǎng)，人人自危，坦誠相待，相互幫助，本著對(duì)組織負(fù)責(zé)，對(duì)同事負(fù)責(zé)，對(duì)自己負(fù)責(zé)的態(tài)度，講真話，道真情、出真招。做到平等交流，誠意交心，通過談工作，談思想、談建議，查找問題和不足。進(jìn)一步加強(qiáng)溝通，增進(jìn)團(tuán)結(jié)。要本著幫助提高、正視問題、消除隔閡、增進(jìn)了解，達(dá)到“團(tuán)結(jié)——批評(píng)——團(tuán)結(jié)”的目的。
三、范圍及要求
嚴(yán)格按照文件要求，吃透精神，做到交心談心一個(gè)不遺漏。一是黨支部書記與支部委員、與每名黨員談心;而是指不委員要相互談;三是黨員之間相互談。按照個(gè)人自評(píng)、黨員互評(píng)、民主測(cè)評(píng)的程序開展民主評(píng)議，真正做到擺問題、提意見，講真話、說實(shí)話，但不能搞人身攻擊，采取發(fā)放民主測(cè)評(píng)表的方式對(duì)黨員進(jìn)行測(cè)評(píng)。
四、以教育實(shí)踐活動(dòng)為契機(jī)，改善民生改善
教育實(shí)踐活動(dòng)是一次契機(jī)，一種力量，也是一種手段，根本目的是真正做到干部受教育、群眾得實(shí)惠，干部轉(zhuǎn)作風(fēng)。我們要珍惜崗位，安身、安心、安業(yè)，多為老百姓做實(shí)事，堅(jiān)持兩手抓、兩不誤，把改進(jìn)作風(fēng)與滿足人民群眾新期待、解決實(shí)際問題相結(jié)合，與黨員干部思想實(shí)際相結(jié)合，把作風(fēng)建設(shè)作為新動(dòng)力，持續(xù)推動(dòng)改革發(fā)展、社會(huì)進(jìn)步和民生改善。
按照縣委縣政府的決策目標(biāo)，貫徹落實(shí)好，把科技局的各項(xiàng)工作做好，做出成績、要有創(chuàng)新性的思想理念，推動(dòng)自己的本職工作，要有對(duì)組織負(fù)責(zé)，對(duì)同事負(fù)責(zé)，對(duì)自己負(fù)責(zé)的態(tài)度。做到“嚴(yán)以修身，嚴(yán)以用權(quán)，嚴(yán)以律己”、“謀事要實(shí)、做人要實(shí)、創(chuàng)業(yè)要實(shí)”三嚴(yán)三實(shí)，在遵紀(jì)守法上起著表率作用。
我們每天周而復(fù)始的忙于的工作，一件事接一件事的完成。大家彼此問候也經(jīng)常是圍繞一個(gè)“忙”字。于是忙成為一種習(xí)慣，習(xí)慣久了也就成了自然。其實(shí)，對(duì)黨員干部來說，忙不是目的，忙是手段，忙的目的應(yīng)該是全心全意為人民服務(wù)。
隨著我國的經(jīng)濟(jì)建設(shè)取得的巨大成績，人民的生活水平得到不斷改善和提高。我們艱苦樸素的作風(fēng)不能被淡忘，不能在生活上追求享樂主義，崇尚奢靡之風(fēng)，追求政績和形象工程，這樣的黨員領(lǐng)導(dǎo)干部，不僅是脫離群眾，而且還嚴(yán)重?fù)p害黨的形象。
五、顧全大局，講團(tuán)結(jié)
通過“照鏡子、正衣冠、洗洗澡、治治病”的總體要求，改進(jìn)工作作風(fēng)，反對(duì)“四風(fēng)”，為民務(wù)實(shí)清廉的工作，贏得人民群眾信任和擁護(hù)，全心全意為人民服務(wù)。
一是通過交心談心，統(tǒng)一思想，形成共識(shí)，增強(qiáng)大局意識(shí);二是通過講民主增強(qiáng)法制意識(shí);三是通過講學(xué)習(xí)增強(qiáng)創(chuàng)新意識(shí);四是通過講規(guī)范增強(qiáng)責(zé)任意識(shí);五是通過講效率增加服務(wù)意識(shí);六是通過講廉潔增強(qiáng)奉獻(xiàn)意識(shí)。
加強(qiáng)班子團(tuán)結(jié)，班子成員要相互理解，真誠溝通，把一起工作共事看著人生緣分，以團(tuán)結(jié)凝聚力量，以團(tuán)結(jié)出成績，出政績，推進(jìn)工作為目的。班子成員之間做到大事講原則，小事講風(fēng)格，根據(jù)各自的特長和工作經(jīng)驗(yàn)，融入到合理分工又合謀共事，相互支持，相互尊重、相互包容、相互補(bǔ)臺(tái)、和諧共處的氛圍中開展工作。
時(shí)刻注意班子的威信和形象，要理清工作思路，擺正自己的位子，找準(zhǔn)自己的工作路子，理順工作關(guān)系，堅(jiān)持顧全大局，服從安排，尊重領(lǐng)導(dǎo)，團(tuán)結(jié)同志，不搞窩里斗，有什么問題，在一定會(huì)上直面對(duì)談，私下面談，達(dá)到團(tuán)結(jié)一致，上下一致，齊心合力，共同進(jìn)步，共同成長的目的，提高辦事效率，推進(jìn)各項(xiàng)工作。通過黨的群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng)的開展，密切干群關(guān)系，增進(jìn)班子團(tuán)結(jié)，共同為科技和諧發(fā)展謀劃宏偉藍(lán)圖。
組織生活會(huì)發(fā)言稿范文 篇14
能源動(dòng)力總廠主機(jī)作業(yè)區(qū)現(xiàn)有職工156人，其中黨員49名(臨鋼援職職工黨員22人)，占到職工總數(shù)的31.4%，下設(shè)2個(gè)黨小組。作業(yè)區(qū)主要承擔(dān)著xx2×300MW機(jī)組的生產(chǎn)組織發(fā)電、生產(chǎn)用低壓蒸汽安全保供及太原市城北地區(qū)冬季1000多萬平米的供熱任務(wù)。2臺(tái)300MW機(jī)組年發(fā)電量和利用小時(shí)數(shù)連續(xù)8年保持省內(nèi)同類型發(fā)電機(jī)組首位，率先在全省完成超低排放改造任務(wù)，機(jī)組二氧化硫、煙塵及氮氧化物排放指標(biāo)均優(yōu)于國家新的火電廠排放限值，詩司打造綠色發(fā)展升級(jí)版、推動(dòng)“與巢融共生”的排頭兵。作業(yè)區(qū)黨支部按照省委“改革創(chuàng)新、奮發(fā)有為”大討論部署要求，聚焦“六個(gè)破除”“六個(gè)著力”“六個(gè)堅(jiān)持”，立足企業(yè)實(shí)際、對(duì)接職工意愿，通過實(shí)施“333”推進(jìn)模式高質(zhì)量開好專題組織生活會(huì)，把“奮發(fā)”精神轉(zhuǎn)變?yōu)椤坝袨椤毙袆?dòng)，營造出了解放思想、改革創(chuàng)新的濃厚氛圍。
一、抓實(shí)會(huì)前三個(gè)環(huán)節(jié)，筑牢思想基礎(chǔ)，解決“怎么看”的問題
開好專題組織生活會(huì)，實(shí)現(xiàn)全員理念上、本領(lǐng)上、作風(fēng)上的大提升，深化認(rèn)識(shí)、統(tǒng)一思想是基礎(chǔ)、守鍵。一是講清目的意義，做好宣傳引領(lǐng)。傳統(tǒng)手段必須用好，支部第一時(shí)間組織召開黨員大會(huì)、支委會(huì)、黨小組會(huì)、職工大會(huì)，通過專題學(xué)、集中學(xué)及時(shí)學(xué)習(xí)傳達(dá)大討論部署精神，深刻領(lǐng)會(huì)大討論的重要意義;創(chuàng)新手段必須用實(shí)，結(jié)合作業(yè)區(qū)生產(chǎn)實(shí)際，組織“奮斗，讓我們與眾不同”專題黨課、“做時(shí)代新人”主題黨日活動(dòng)，建立微信學(xué)習(xí)群傳達(dá)貫徹上級(jí)精神，編輯大討論學(xué)習(xí)專刊解讀關(guān)鍵要點(diǎn)，開展專題研討談?wù)J識(shí)談打算。通過反復(fù)學(xué)、認(rèn)真學(xué)，切實(shí)增強(qiáng)了開展大討論的政治自覺、思想自覺和行動(dòng)自覺。二是聚焦重點(diǎn)內(nèi)容，坦誠交心談心。支部一班人深入崗位、機(jī)側(cè)、爐旁，利用工余、飯后、午休等時(shí)間，找對(duì)自己有意見的人、找敢講真話的人、找關(guān)鍵崗位的人，深入聯(lián)系具體談;針對(duì)生活困難黨員、臨鋼援職職工、績效評(píng)價(jià)靠后人員，走訪入戶上門談;充分發(fā)揮信息化手段便捷、高效的優(yōu)勢(shì)，建立微信意見征集群線上談。通過多種形式征集意見建議151條，黨員職工普遍反映談出了心里話，談出了干勁和發(fā)展的希望。三是堅(jiān)持“三個(gè)導(dǎo)向”，落細(xì)落小查擺。支部突出目標(biāo)導(dǎo)向、問題導(dǎo)向和實(shí)踐導(dǎo)向，聚焦及能源動(dòng)力總廠改革發(fā)展中心任務(wù)，聚焦作業(yè)區(qū)承擔(dān)的安全生產(chǎn)、綠色減排、降本增效等預(yù)算目標(biāo)，以“我為改革獻(xiàn)一策，立足崗位做貢獻(xiàn)”為主題，通過群眾提、上級(jí)點(diǎn)、自己找、大家?guī)�，梳理查擺出支部“六方面問題”26項(xiàng)，找準(zhǔn)癥結(jié)，深挖“病灶”，增強(qiáng)了謀轉(zhuǎn)求變、迎頭趕上的緊迫感和責(zé)任感。
二、緊盯會(huì)中三個(gè)主體，分層組織實(shí)施，解決“怎么辦”的問題
對(duì)于基層黨支部來說，開好專題組織生活會(huì)就是要結(jié)合實(shí)際，突出主體，做到“有破有立”、“落小落細(xì)”、“知行合一”。一是緊盯支部主體，把脈問診。支部將大討論和生產(chǎn)經(jīng)營工作緊密結(jié)合，突出組織力和政治功能，圍繞20xx年預(yù)算任務(wù)、降本增效、安全環(huán)保等重點(diǎn)工作進(jìn)行述職，把支部工作擺出來、把支部問題亮出來，對(duì)照“六個(gè)破除”精準(zhǔn)把脈，接受廣大黨員職工群眾評(píng)議，征集解決之策。二是緊盯支委班子，揭短亮丑。支委班子成員堅(jiān)持“三帶頭”，即帶頭深化認(rèn)識(shí)堅(jiān)定改革信心，帶頭眼睛向內(nèi)自我查擺剖析，帶頭瞄準(zhǔn)標(biāo)桿勇于任事?lián)?zé)，開展自我批評(píng)不回避、不遮丑，相互批評(píng)直言不諱、紅臉出汗。通過交流思想、交換意見，支委班子成員形成相互批評(píng)意見35條，真正消除隔閡、形成共識(shí)，凝聚起班子的強(qiáng)大合力。三是緊盯職工黨員，激發(fā)干勁。引導(dǎo)黨員強(qiáng)化大討論“局內(nèi)人”意識(shí)，不當(dāng)“看客”，聚焦“六個(gè)破除”把自己擺進(jìn)去、把職責(zé)擺進(jìn)去、把工作擺進(jìn)去，本著動(dòng)真碰硬、敢于較真的態(tài)度開展自評(píng)和互評(píng)，弄清自己的問題在哪里，別人的問題在哪里，努力的方向在哪里，真正眼睛向內(nèi)、刀刃向內(nèi)，切實(shí)找準(zhǔn)問題、解決問題、推動(dòng)發(fā)展。
三、落實(shí)會(huì)后三項(xiàng)任務(wù)，對(duì)表對(duì)標(biāo)改進(jìn)，解決“怎么干”的問題
開好專題組織生活會(huì)要把落腳點(diǎn)放在解決問題上，針對(duì)性制定改進(jìn)措施，明確奮斗目標(biāo)，調(diào)動(dòng)和激發(fā)全員的工作積極性。一是梳理問題清單，明確整改方向。針對(duì)查擺出的“支部班子成員求穩(wěn)守成的思想較重、支部工作標(biāo)桿不高、拿不出精準(zhǔn)數(shù)據(jù)去真對(duì)標(biāo)、精細(xì)化管理水平下降”等49項(xiàng)問題，支部于會(huì)后立即召開專題會(huì)議，對(duì)問題進(jìn)行全面梳理歸類，研究制定解決辦法。目前，已形成問題整改清單，逐一明確整改措施、責(zé)任人及完成時(shí)限。支委一班人帶頭認(rèn)領(lǐng)，組織實(shí)施，切實(shí)做到“清單化”推進(jìn)，“銷號(hào)式”整改。二是分層整改承諾，扎實(shí)抓好落實(shí)。支部班子存在的問題由支部書記牽頭、支委配合協(xié)調(diào)推進(jìn)，嚴(yán)盯整改過程，確保整改成效;每名黨員結(jié)合崗位績效指標(biāo)制定“爭優(yōu)”行動(dòng)計(jì)劃，高標(biāo)準(zhǔn)確定對(duì)標(biāo)標(biāo)桿，找準(zhǔn)關(guān)鍵路徑，作出整改承諾。黨支部和黨員的整改事項(xiàng)全部通過支部黨務(wù)公開欄進(jìn)行公示，接受職工群眾監(jiān)督。三是融入生產(chǎn)經(jīng)營，推進(jìn)改革發(fā)展。支部以專題組織生活會(huì)為契機(jī)，在全體黨員中深入推進(jìn)“三比三亮”競賽，即“比黨性、比境界、比干勁，亮責(zé)任、亮承諾、亮作為”，細(xì)化量化考核指標(biāo)，嚴(yán)格過程跟蹤管控，促使全體黨員帶頭做到解放思想上先行一步，貫徹舉措上快行一步，示范引領(lǐng)上做深一步，不斷激發(fā)黨員的責(zé)任意識(shí)、使命意識(shí)和榮譽(yù)意識(shí)，立足崗位創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)，凝聚起推動(dòng)改革創(chuàng)新再出發(fā)的強(qiáng)大力量。
改革創(chuàng)新天地寬，奮發(fā)有為正當(dāng)時(shí)。下一步，能源動(dòng)力總廠主機(jī)作業(yè)區(qū)黨支部將嚴(yán)格按照省委部署要求，切實(shí)以真抓的實(shí)勁、善抓的巧勁和常抓的韌勁，擔(dān)當(dāng)干事、激情干事、開拓干事，確保機(jī)組在安全生產(chǎn)、穩(wěn)定順行的基礎(chǔ)上，綠色減排指標(biāo)實(shí)現(xiàn)新突破，節(jié)能降耗水平攀上新高度，堅(jiān)決推動(dòng)大討論各項(xiàng)目標(biāo)任務(wù)在支部落地生根、開花結(jié)果，為我省“兩轉(zhuǎn)”基礎(chǔ)上全面拓展黨的建設(shè)和黨的事業(yè)新局面展現(xiàn)新?lián)?dāng)新作為新貢獻(xiàn)。
組織生活會(huì)發(fā)言稿范文 篇15
理工大學(xué)機(jī)械設(shè)計(jì)系黨支部成立于1997年，共有黨員22名，其中教授、副教授14名。近年來，黨支部將黨建工作與學(xué)�！半p一流”建設(shè)有效融合，以黨建帶動(dòng)校企合作，取得了顯著成效。全省大討論開展以來，機(jī)設(shè)系黨支部聚焦“六個(gè)破除”“六個(gè)著力”“六個(gè)堅(jiān)持”，召開了一次嚴(yán)肅認(rèn)真務(wù)實(shí)的專題組織生活會(huì)，黨員經(jīng)受了深刻的黨性鍛煉和黨內(nèi)政治生活洗禮，解放了思想、凝聚了共識(shí)、振奮了精神、推進(jìn)了發(fā)展。
一、結(jié)合大討論要求，堅(jiān)持“一主題兩著力三帶頭”，夯實(shí)思想基礎(chǔ)
開好組織生活會(huì)，強(qiáng)化政治引領(lǐng)、提升思想理念守鍵。我們結(jié)合高校教師文化素質(zhì)高、思想活躍的實(shí)際，以學(xué)習(xí)駱惠寧書記在全省大討論動(dòng)員部署會(huì)上的講話為重點(diǎn)，引導(dǎo)黨員立足山西轉(zhuǎn)型發(fā)展和學(xué)校“雙一流”建設(shè)主戰(zhàn)場(chǎng)學(xué)習(xí)研討，掀起學(xué)習(xí)熱潮，激發(fā)內(nèi)生動(dòng)力。一是切中一個(gè)主題，找準(zhǔn)自身定位。聚焦學(xué)校理工學(xué)科優(yōu)勢(shì)，聚焦機(jī)械設(shè)計(jì)系課程體系、專業(yè)性質(zhì)和人才培養(yǎng)目標(biāo)，以“改革創(chuàng)新、奮發(fā)有為，加強(qiáng)校企合作，為‘雙一流’建設(shè)貢獻(xiàn)力量”為主題召開組織生活會(huì)，深刻把握主題，精心組織安排，確保不散光、不偏光。二是抓好兩個(gè)環(huán)節(jié)，確保落細(xì)落實(shí)。在征求意見、談心談話兩個(gè)環(huán)節(jié)上著力，通過群眾提、自己找、上級(jí)點(diǎn)、互相幫、集體議等方式，面向教育行政部門、院系師生員工征求意見;支委成員專程到聯(lián)系企業(yè)，聽取企業(yè)代表關(guān)于學(xué)生聯(lián)合培養(yǎng)和科技成果轉(zhuǎn)化的建議，深入了解企業(yè)人才、技術(shù)需求;組織黨員“一對(duì)一、面對(duì)面”兩兩開展談心談話，找問題，剖根源。通過各種形式征集到5個(gè)方面231條意見建議，黨員普遍談出了真話、實(shí)話、心里話。三是堅(jiān)持“三個(gè)帶頭”，強(qiáng)化學(xué)習(xí)引領(lǐng)。支部書記帶頭開展專題輔導(dǎo)，將黨建工作和學(xué)術(shù)研究融合起來，引導(dǎo)黨員在“學(xué)習(xí)強(qiáng)國”“智慧黨建”等新媒體平臺(tái)互動(dòng)交流，充分發(fā)揮了黨建學(xué)術(shù)“雙帶頭人”引領(lǐng)作用。數(shù)名從教30多年的老黨員帶頭指導(dǎo)，結(jié)合自身經(jīng)歷與年輕黨員談體會(huì)、談?wù)J識(shí)，聆聽初心，激發(fā)共鳴。學(xué)術(shù)骨干帶頭領(lǐng)著學(xué)，以課題組為單位分為4個(gè)學(xué)習(xí)小組，結(jié)合各自研究方向，緊扣主題開展討論，解決了認(rèn)識(shí)不到位、對(duì)標(biāo)對(duì)表意識(shí)不強(qiáng)的慣性思維，切實(shí)增強(qiáng)了開展大討論的政治自覺、思想自覺和行動(dòng)自覺。一位黨員老教師說：“之前認(rèn)為這次大討論是領(lǐng)導(dǎo)的事，現(xiàn)在覺得學(xué)校發(fā)展、學(xué)科建設(shè)與每位老師關(guān)系密切，每個(gè)人都提高了認(rèn)識(shí)、增強(qiáng)了主動(dòng)性。”
二、聚焦“六個(gè)破除”，實(shí)行“三定標(biāo)三找差三必見”，推動(dòng)本領(lǐng)提升
隨著高校規(guī)模不斷擴(kuò)大，教學(xué)質(zhì)量穩(wěn)步提升，機(jī)械設(shè)計(jì)作為學(xué)校的優(yōu)勢(shì)學(xué)科，黨支部在政治把關(guān)、政治引領(lǐng)方面責(zé)任更重。我們堅(jiān)持問題導(dǎo)向和目標(biāo)導(dǎo)向，多措并舉引導(dǎo)黨員找準(zhǔn)“六個(gè)破除”“六個(gè)著力”“六個(gè)堅(jiān)持”在支部和自身的具體表現(xiàn)。一是分層分類立標(biāo)桿。堅(jiān)持按系、教研室、課題組三個(gè)層級(jí)分層定標(biāo)桿，按教學(xué)、科研、隊(duì)伍三類主體分類定標(biāo)桿，按近期、三年、五年三個(gè)時(shí)段分期定標(biāo)桿。通過個(gè)人分析、小組討論、支部審核“三步走”，在學(xué)科、教學(xué)、科研上分別與華中科技大學(xué)、燕山大學(xué)、西安交通大學(xué)等行業(yè)翹楚精準(zhǔn)對(duì)標(biāo)，為找準(zhǔn)找實(shí)問題打好基礎(chǔ)。二是對(duì)照對(duì)比找差距。支委班子和成員堅(jiān)持“三個(gè)擺進(jìn)去”，結(jié)合征求到的意見建議，多項(xiàng)對(duì)標(biāo)找差、剖析自我找差、綜合分析找差，梳理出教材不適應(yīng)人才培養(yǎng)需求、教學(xué)機(jī)構(gòu)設(shè)置不盡合理、學(xué)術(shù)梯隊(duì)斷層、青年教師教學(xué)基本功不夠扎實(shí)等50余條突出問題，切實(shí)把支部工作擺出來、把支部問題亮出來，做到“畫像準(zhǔn)確、例子貼切”。三是揭短亮丑觸靈魂。支部黨員堅(jiān)持“見人見事見思想”，批評(píng)與相互批評(píng)真點(diǎn)問題、點(diǎn)真問題，提出批評(píng)意見110條。有的黨員講：“近年來精力主要在家庭和孩子上，成果不多，得過且過，沖勁不足。”有的提到：“自身標(biāo)桿樹得不夠高，目標(biāo)多限定在當(dāng)博導(dǎo)、發(fā)論文上，對(duì)振興山西煤機(jī)產(chǎn)業(yè)、服務(wù)山西轉(zhuǎn)型發(fā)展擔(dān)當(dāng)不夠、貢獻(xiàn)不大�！币幻麑W(xué)科帶頭人批評(píng)系領(lǐng)導(dǎo)：“要盡快轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)。很多工作沒有計(jì)劃，到臨交差的時(shí)候手忙腳亂�！蓖ㄟ^組織生活會(huì)，支部及黨員的短板和薄弱環(huán)節(jié)顯露出來了，方向明晰起來了。擔(dān)任過七年院長的老教授表示：“以前的標(biāo)桿不高，是區(qū)域領(lǐng)先、全國可比、國際可交流，我們要重新?lián)Q套思路，瞄準(zhǔn)國內(nèi)外市場(chǎng)需求，推動(dòng)產(chǎn)學(xué)研合作，引領(lǐng)煤機(jī)領(lǐng)域的技術(shù)發(fā)展與創(chuàng)新。”
三、圍繞“雙一流”建設(shè)，踐行“三清單一承諾一突破”，激發(fā)干事創(chuàng)業(yè)活力
專題組織生活會(huì)的成效最終要體現(xiàn)在對(duì)整體工作的促進(jìn)上。我們堅(jiān)持把助力學(xué)�！半p一流”建設(shè)、服務(wù)山西轉(zhuǎn)型發(fā)展作為開好專題組織生活會(huì)的落腳點(diǎn)，把“后半篇文章”做細(xì)做實(shí)，讓教師學(xué)生真切感受到組織生活會(huì)為黨員作風(fēng)帶來的新變化。一是制定清單抓整改。在全面梳理問題、剖析癥結(jié)的基礎(chǔ)上，支部制定問題清單、目標(biāo)清單和任務(wù)清單，圍繞思想觀念、人才培養(yǎng)、學(xué)科建設(shè)等方面查擺的問題，提出17條整改措施和27項(xiàng)整改任務(wù)，逐一明確時(shí)間表、責(zé)任人，切實(shí)把“規(guī)劃圖”變成“施工圖”，推進(jìn)問題整改落實(shí)落地。二是做好承諾促整改。每名黨員針對(duì)自身問題，結(jié)合教學(xué)科研年度目標(biāo)，高標(biāo)準(zhǔn)制定行動(dòng)計(jì)劃，簽訂整改承諾，明確工作學(xué)習(xí)路徑和關(guān)鍵時(shí)間節(jié)點(diǎn)，把“時(shí)間表”變成“計(jì)程表”。三是校企合作提成效。把深化產(chǎn)學(xué)研合作作為突破口，實(shí)現(xiàn)人才培養(yǎng)、科研轉(zhuǎn)化的精準(zhǔn)對(duì)接，助推校企合作落地生根。目前，2名教師與企業(yè)達(dá)成橫向項(xiàng)目合作意向;機(jī)設(shè)系與企業(yè)聯(lián)合申報(bào)了上千萬元的“煤礦數(shù)字化綜采裝備關(guān)鍵技術(shù)系統(tǒng)集成及示范”山西省重大專項(xiàng)，凝聚起了學(xué)校改革創(chuàng)新的強(qiáng)大力量。
通過這次專題組織生活會(huì)，支部黨員看到了差距，受到了觸動(dòng)，危機(jī)感和使命感增強(qiáng)了，大討論讓蘊(yùn)藏在教師們心中的熱情極大地激發(fā)出來，同志們展現(xiàn)出煥然一新的精神狀態(tài)。機(jī)設(shè)系黨支部全體黨員表示，將圍繞“六個(gè)破除”“六個(gè)著力”“六個(gè)堅(jiān)持”，踐行新?lián)?dāng)新作為，堅(jiān)持以學(xué)為本，推進(jìn)產(chǎn)學(xué)研合作，為實(shí)現(xiàn)我省“示范區(qū)”“排頭兵”“新高地”三大目標(biāo)建功立業(yè)。
組織生活會(huì)發(fā)言稿范文 篇16
同志們：
按照XX黨委《關(guān)于進(jìn)一步加強(qiáng)基層黨組織的實(shí)施意見》文件精神和黨風(fēng)廉政教育月活動(dòng)的有關(guān)要求，今天我代表黨委參加本單位黨支部的以加強(qiáng)作風(fēng)建設(shè)為主題的專題組織生活會(huì)。下面我就開好專題組織生活會(huì)講幾點(diǎn)意見：
一、要進(jìn)一步統(tǒng)一思想、提高認(rèn)識(shí)，深刻領(lǐng)會(huì)召開專題組織生活會(huì)的重要意義。
黨員組織生活會(huì)、黨員領(lǐng)導(dǎo)干部民主生活會(huì)制度，是我們黨在長期的革命和建設(shè)中形成的一項(xiàng)重要的組織制度，目的在于通過發(fā)揚(yáng)黨內(nèi)民主，加強(qiáng)黨內(nèi)監(jiān)督，開展積極的思想斗爭，提高依靠自身力量解決矛盾的能力，保證黨的路線、方針和政策的貫徹執(zhí)行。因此，我們要從堅(jiān)持“黨要管黨，從嚴(yán)治黨”的高度，進(jìn)一步做好統(tǒng)一思想、提高認(rèn)識(shí)的工作，針對(duì)存在問題，采取有效措施，徹底消除部分黨員中存在的消極應(yīng)付，甚至認(rèn)為組織生活會(huì)是“整人”、“互相揭短”、擔(dān)心開不好會(huì)激化矛盾、搞亂班子等錯(cuò)誤思想認(rèn)識(shí)，要通過深入細(xì)致的思想準(zhǔn)備、工作準(zhǔn)備，堅(jiān)持程序，嚴(yán)格要求，高標(biāo)準(zhǔn)、高質(zhì)量地開好專題組織生活會(huì)。
二、要注重提高組織生活會(huì)的質(zhì)量。
在開展批評(píng)與自我批評(píng)時(shí)要努力克服五種不良傾向：一是克服庸俗化傾向，有些批評(píng)看似缺點(diǎn)實(shí)為優(yōu)點(diǎn)，看似批評(píng)實(shí)為表揚(yáng)，甚至庸俗化為“吹捧與自我吹捧”，諸如“整天忙于工作，很少拿出專門時(shí)間調(diào)查研究”;二是克服表面化傾向，有些批評(píng)無關(guān)痛癢，不涉及個(gè)人黨性修養(yǎng)、道德品質(zhì)、能力水平等原則問題，倒像優(yōu)點(diǎn)“附生物”，諸如“工作中存在急躁情緒”、“批評(píng)同志過于嚴(yán)厲”等;三是克服形式化傾向，有些批評(píng)意見屬普遍存在問題，“你有我有他也有”，諸如“理論學(xué)習(xí)不夠”、“工作方法有待進(jìn)一步提高”等;四是克服片面化傾向，避免有些批評(píng)以單位存在的問題遮掩自身存在的問題，以工作上存在的問題代替理想信念、思想作風(fēng)等問題;五是克服避重就輕傾向，避免批評(píng)過程中只談枝節(jié)問題，不談要害問題，只搞“自選動(dòng)作”，不搞“規(guī)定動(dòng)作”。要注意分清什么是思想和認(rèn)識(shí)問題，什么是政治立場(chǎng)問題，什么是工作能力問題，什么是工作態(tài)度問題，什么是紀(jì)律觀念問題，什么是違法亂紀(jì)問題等。
三、在認(rèn)真開展批評(píng)與自我批評(píng)的過程中，要強(qiáng)化六種意識(shí)： 一是開展批評(píng)與自我批評(píng)，根本的目的是為了解決自身存在的突出問題，提高黨的執(zhí)政能力和先進(jìn)性，更好地落實(shí)團(tuán)場(chǎng)、連隊(duì)的發(fā)展目標(biāo)，而不是“跟誰過不去”，“讓誰下不了臺(tái)”，更不是要制造和產(chǎn)生新的矛盾和問題，大家一定要有這個(gè)大局意識(shí)。
二是每位黨員要抱著對(duì)事業(yè)對(duì)同志對(duì)自己高度負(fù)責(zé)的態(tài)度，在勇于批評(píng)和自我批評(píng)的同時(shí)，對(duì)一些原則問題和棘手問題，要旗幟鮮明地亮明觀點(diǎn)，不畏縮躲閃，不隨波逐流，不文過飾非，堅(jiān)決維護(hù)黨的原則和利益，以自己的模范行動(dòng)影響和帶動(dòng)其它黨員。
三是開展批評(píng)與自我批評(píng)，核心的問題是堅(jiān)持以人為本，糾正自己和同志身上影響進(jìn)步的突出問題，卸掉包袱，輕裝前進(jìn)，全面發(fā)展，健康成長。
四是開展自我批評(píng)時(shí)，要抱著嚴(yán)肅誠懇的態(tài)度，認(rèn)真檢查自己在思想上和工作上存在的突出問題，深刻反思這些問題對(duì)黨的事業(yè)、對(duì)待工作、對(duì)職工群眾利益、對(duì)干部形象、對(duì)黨員形象、對(duì)自我成長所造成的損失，勇敢地揭露問題，勇敢地承擔(dān)責(zé)任，勇敢地進(jìn)行自我批評(píng)，深挖思想根源，進(jìn)行深刻剖析。
五是在批評(píng)同志時(shí)，要堅(jiān)持團(tuán)結(jié)——批評(píng)——團(tuán)結(jié)的原則，從團(tuán)結(jié)的愿望出發(fā)，經(jīng)過批評(píng)和自我批評(píng)，在新的基礎(chǔ)上達(dá)到新的團(tuán)結(jié)。既要堅(jiān)持原則，又要與人為善，既要達(dá)到效果，又要講究方法;既要分清是非，又要推功攬過;既要批評(píng)同志，又要警示自我。對(duì)照其他同志身上存在的突出問題，在自己身上找表現(xiàn)、找責(zé)任、找原因、找教訓(xùn)、找警示，防微杜漸，防范于未然。
六是在接受批評(píng)時(shí)，要深刻地認(rèn)識(shí)到同志們批評(píng)自己，是為了自己、幫助自己、提高自己、完善自己、成就自己;要以十分感激的心情、謙躬熱忱的姿態(tài)，歡迎同志們對(duì)自己提出批評(píng);要抱著有則改之、無則加勉、從善如流、聞過則喜的態(tài)度，聽取同志們的意見;要有驟然臨之而不驚，無故加之而不怒的涵養(yǎng)和胸懷，虛心聽取可能出現(xiàn)的一些令人難堪或“殺傷力”較強(qiáng)的意見，不能有反感、抵觸和對(duì)立情緒，不能老虎屁股摸不得，一觸即發(fā)，怒從心起，冷言相對(duì);更不能胸懷狹窄，小肚雞腸，在工作中打擊報(bào)復(fù)。
專題組織生活會(huì)后，黨員和黨員領(lǐng)導(dǎo)干部要根據(jù)專題組織生活會(huì)的情況，認(rèn)真修改整改措施，進(jìn)一步明確努力方向。黨支部要采取會(huì)議的形式，在一定范圍內(nèi)向群眾通報(bào)專題組織生活會(huì)的情況。要在會(huì)后把制定改進(jìn)措施，明確整改重點(diǎn)，落實(shí)整改責(zé)任作為組織生活會(huì)的一項(xiàng)重要內(nèi)容來對(duì)待。要堅(jiān)決克服那種“擺現(xiàn)象慷慨激昂，提問題爭先恐后，散會(huì)后煙消云散，落實(shí)時(shí)不了了之”的不正常現(xiàn)象。凡是能夠解決的問題，都應(yīng)當(dāng)提出解決措施;一時(shí)難以解決的，也應(yīng)提出解決方案，創(chuàng)造條件，逐步解決;需上級(jí)組織幫助解決的，應(yīng)提出建議，并及時(shí)向上級(jí)報(bào)告。措施一經(jīng)提出，就要抓緊落實(shí)，一抓到底，務(wù)求抓出實(shí)效。這是組織生活會(huì)重要的后續(xù)工作，也是保證組織生活會(huì)不走過場(chǎng)的重要措施。
組織生活會(huì)發(fā)言稿范文 篇17
按照會(huì)議要求，我結(jié)合工作實(shí)際，認(rèn)真反思，查找不足，現(xiàn)將有關(guān)情況匯報(bào)如下，請(qǐng)同志們批評(píng)指正。
一、有關(guān)情況說明
每年都堅(jiān)持按照《領(lǐng)導(dǎo)干部個(gè)人有關(guān)事項(xiàng)報(bào)告表》要求進(jìn)行如實(shí)填報(bào)，各項(xiàng)情況均無變化。本年度未有巡視反饋和組織約談函訊等情況，同時(shí)，按照區(qū)委、紀(jì)委《關(guān)于集中開展違規(guī)收送禮金問題專項(xiàng)整治實(shí)施方案》要求，我嚴(yán)格遵守，帶頭守紀(jì)，在工作、生活當(dāng)中，均無違規(guī)收受禮品禮金等利益輸送問題出現(xiàn)。
二、自身存在的問題
以“講政治、敢擔(dān)當(dāng)、改作風(fēng)”專題教育活動(dòng)為契機(jī)，對(duì)照本次年度組織生活會(huì)要求，從以下幾方面查找自身還存在的問題和不足：
(一)政治建設(shè)方面。能夠做到在思想上、政治上、行動(dòng)上與黨中央保持高度一致，嚴(yán)守政治紀(jì)律、政治規(guī)矩，堅(jiān)決貫徹落實(shí)中央各項(xiàng)路線方針政策和決策部署，以實(shí)際行動(dòng)體現(xiàn)“四個(gè)意識(shí)”和“兩個(gè)堅(jiān)決維護(hù)”。但在日常工作中還存在：一是理論武裝不到位。平時(shí)多忙于事務(wù)性工作，經(jīng)常借口忙而放松了政治理論學(xué)習(xí)，覺得抓學(xué)習(xí)是軟任務(wù)，干好工作才是硬指標(biāo)，從而導(dǎo)致政治理論學(xué)習(xí)不系統(tǒng)且隨機(jī)性較大;二是政治敏銳性不強(qiáng)。雖然自己在大是大非面前，能夠做到自覺看齊、立場(chǎng)堅(jiān)定、旗幟鮮明。但有時(shí)對(duì)一些微信上、身邊人傳播的所謂內(nèi)幕段子、小道消息，缺乏準(zhǔn)確的認(rèn)識(shí)和辨別，也沒有主動(dòng)回?fù)艉椭浦埂?/p>
(二)作風(fēng)建設(shè)方面。通過深入查擺，發(fā)現(xiàn)自身時(shí)不時(shí)也存在一定的形式主義和官僚主義。一是工作存在敷衍了事現(xiàn)象。平時(shí)工作急于見成效，思考的少，工作重眼前輕長遠(yuǎn)，重“結(jié)果”輕“過程”。當(dāng)下的工作投入力量大，打基礎(chǔ)的事情干的少;二是有花拳繡腿、做表面文章的現(xiàn)象。在個(gè)別工作中，對(duì)上級(jí)精神領(lǐng)會(huì)不深，下情了解不全，在一些工作措施上考慮不周，不符合實(shí)際，操作性不強(qiáng)，最終導(dǎo)致取得的工作完成的不好。
(三)擔(dān)當(dāng)負(fù)責(zé)方面。一是在創(chuàng)新工作上勇氣不足。在處理各項(xiàng)工作和問題時(shí)，總會(huì)想到原先處理類似工作和問題的想法，沒有及時(shí)用現(xiàn)代理論指導(dǎo)實(shí)際工作，缺乏開拓創(chuàng)新的勇氣;二是在統(tǒng)籌兼顧上分配不均。工作精力主要放在抓在政府辦安排的工作上，對(duì)金融辦安排的工作關(guān)注少，說明自身在統(tǒng)籌全局，合理分配工作的能力上有待提升。
(四)全面從嚴(yán)治黨方面。一是對(duì)黨建活動(dòng)投入精力少。工作和思維慣性大，習(xí)慣性的陷入日常事務(wù)、寫文件等具體工作中，參加黨建活動(dòng)少;二是執(zhí)紀(jì)監(jiān)督力度打折扣。沒有充分發(fā)揮黨員的監(jiān)督權(quán)力，同事之間嚴(yán)肅批評(píng)教育少，談心談話少，平時(shí)缺乏自我批評(píng)和相互批評(píng)。
(五)中心工作、重點(diǎn)任務(wù)方面。當(dāng)前工作的重中之重是做好橋梁紐帶作用，為金融辦的各項(xiàng)工作的順利推進(jìn)和金融小鎮(zhèn)的建設(shè)貢獻(xiàn)自己的一份力量，我自認(rèn)為做得還不夠，還有很多方面需要學(xué)習(xí)和努力。
三、產(chǎn)生問題的原因分析
一是思想認(rèn)識(shí)不到位。主觀上認(rèn)為基層主要就是落實(shí)、就是干活，對(duì)工作、對(duì)問題，習(xí)慣性的“就事論事”、停留在表面，沒有透過現(xiàn)象看本質(zhì)，沒有提高自身從講政治的角度來觀察、分析問題的能力。
二是嚴(yán)格執(zhí)行不到位。存在因循守舊、憑經(jīng)驗(yàn)辦事的“經(jīng)驗(yàn)主義”，做工作滿足于老思路、老經(jīng)驗(yàn)、老辦法，缺乏創(chuàng)造性。思想上有“求穩(wěn)多，求進(jìn)少”的傾向，局限于完成具體任務(wù)，開拓創(chuàng)新意識(shí)不強(qiáng)。
三是嚴(yán)于律己不到位。多年來，雖然時(shí)刻緊繃守紀(jì)律、懂規(guī)矩的弦，但隨著社會(huì)大環(huán)境變遷，警覺性有所降低，自覺性有所減退，盲目自信的思想時(shí)常萌生，改革創(chuàng)新的勁頭受到影響，工作的標(biāo)準(zhǔn)就自然而然有所下降，滿足于不出問題，缺少敢闖敢試、敢為人先的魄力和擔(dān)當(dāng)，這也充分說明自己的工作、生活都還沒有真真正正做到從嚴(yán)從實(shí)。
四、下一步整改措施
針對(duì)以上問題，我將堅(jiān)持問題導(dǎo)向，舉一反三，真正從思想上、行動(dòng)上嚴(yán)于律己，重點(diǎn)從以下幾個(gè)方面落實(shí)整改。
(一)加強(qiáng)理論學(xué)習(xí)，增強(qiáng)創(chuàng)新意識(shí)。始終將政治學(xué)習(xí)擺在首要位置。一是從思想上端正學(xué)習(xí)的態(tài)度，重點(diǎn)提高思想認(rèn)識(shí)水平，保持正確的工作方向，增強(qiáng)把握大局的能力，不斷筑牢自身思想政治根基;二是進(jìn)一步增強(qiáng)政治敏銳性和鑒別力，切實(shí)做好把學(xué)習(xí)體會(huì)轉(zhuǎn)化為謀劃工作的思路、促進(jìn)工作的措施和勝任工作的能力，不斷提高履職水平;三是積極借鑒先進(jìn)經(jīng)驗(yàn)，大膽應(yīng)用于實(shí)踐，在吃透情況的基礎(chǔ)上，不斷研究和解決新問題，提出新思路，拿出新舉措，開創(chuàng)工作新局面。
(二)改進(jìn)工作作風(fēng)，堅(jiān)持求真務(wù)實(shí)。腳踏實(shí)地的干好本職工作。一是始終沉下身、躬下腰，融入到基層、群眾和企業(yè)中去，聽實(shí)話、聽真話，不搞形式主義，不擺花架子，全面推行工作問題、責(zé)任、時(shí)限“清單制”;二是秉承實(shí)干立身的原則，時(shí)刻嚴(yán)格要求自己，以身作則，自己先做到，帶頭開展調(diào)查研究，協(xié)調(diào)對(duì)接，努力在工作中營造積極主動(dòng)、奮斗創(chuàng)業(yè)、充滿正能量的工作氛圍。
(三)強(qiáng)化責(zé)任擔(dān)當(dāng)，狠抓工作落實(shí)。勇于承擔(dān)領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任，敢于帶頭攻堅(jiān)克難。一是面對(duì)金融辦和金融小鎮(zhèn)中的急事、難事，理清思路、找準(zhǔn)問題、務(wù)實(shí)舉措，積極果斷地沖上去、頂上去，真正以擔(dān)當(dāng)，團(tuán)結(jié)同志、凝聚人心、難題、推動(dòng)工作，真正以擔(dān)當(dāng)履好職、盡好責(zé);二是將認(rèn)真落實(shí)市區(qū)黨委、政府和金融辦黨組安排的各項(xiàng)指示要求作為狠抓工作落實(shí)的重要體現(xiàn)，切實(shí)在各項(xiàng)工作方向上不走偏，步調(diào)上跟得上，措施上抓得實(shí)，結(jié)果上有成效;三是加大日常工作中的自我檢查力度，切實(shí)做到真檢查、深檢查、常檢查，不浮于表面、不流于形式，以釘釘子精神做到突出問題不解決不放過，整改任務(wù)不落實(shí)不放過。
以上是我的對(duì)照檢查，不足之處請(qǐng)同志們批評(píng)指正，我將虛心接受，認(rèn)真加以改進(jìn)。
組織生活會(huì)發(fā)言稿范文 篇18
黨的組織生活質(zhì)量直接關(guān)系到教育管理黨員成效的好壞。要保證組織生活的質(zhì)量，提高組織生活的實(shí)效性，就必須明確要求，提高認(rèn)識(shí)，加強(qiáng)管理，精心安排。尤其要注意從以下幾方面加以突破：
首先，要對(duì)過好黨的組織生活的重要性進(jìn)行一次再認(rèn)識(shí)，增強(qiáng)主動(dòng)性。過好黨內(nèi)組織生活，是中國共產(chǎn)黨有別于其他任何一個(gè)政黨的顯著特征，是我黨的性質(zhì)及其執(zhí)政地位所決定的，是黨要管黨，從嚴(yán)治黨的一項(xiàng)基礎(chǔ)性工作，是提高黨員隊(duì)伍整體素質(zhì)的重要手段�！饵h章》規(guī)定：黨內(nèi)不允許有不過組織生活的特殊黨員。因此各級(jí)黨的組織尤其是黨組織的主要負(fù)責(zé)同志要把過好組織生活作為一件頭等大事，在思想認(rèn)識(shí)上要上水平，在工作盤子上要有位置，在具體落實(shí)上要有制度。這是確保組織生活不走過場(chǎng)的關(guān)鍵之所在。
其次，要注重黨員在組織生活中的主體地位，增強(qiáng)互動(dòng)性。黨內(nèi)組織生活是黨員進(jìn)行自我教育的重要途徑，黨員作為組織生活的主體角色，不只是受教育的客體，還是教育的主體。組織生活的實(shí)施只有充分考慮到黨員的主體地位，才具有感召力和凝聚力。在組織生活會(huì)的安排上，可以讓黨員事先參與，對(duì)組織生活的形式、內(nèi)容提出合理化建議，集思廣益，共同謀劃和設(shè)計(jì)出生動(dòng)有效的組織生活形式。這樣可以激發(fā)支部成員的參與意識(shí)，并化作每個(gè)黨員的自覺行動(dòng)。在過組織生活的過程中，要突出民主互動(dòng)性，人人既是參與者又是組織者，努力營造一種民主和諧的氛圍。要變組織生活傳統(tǒng)灌輸式、說教式為融思想交流、情感溝通為一體的民主互動(dòng)式，切實(shí)增強(qiáng)組織生活的吸引力。
第三，要緊密聯(lián)系黨員思想工作的實(shí)際，增強(qiáng)針對(duì)性。機(jī)關(guān)黨建工作的指導(dǎo)思想，就是要圍繞發(fā)展這個(gè)主題，圍繞黨委、政府的中心工作抓黨建。組織生活也應(yīng)牢牢把握這一導(dǎo)向，突出服務(wù)發(fā)展、服務(wù)中心工作的主題。在內(nèi)容上盡可能與本單位實(shí)際相適應(yīng)，與當(dāng)前工作重點(diǎn)相銜接，與廣大黨員的思想現(xiàn)狀相協(xié)調(diào)。但要克服重形式輕內(nèi)容，重過程輕效果的傾向。在內(nèi)容的選擇上應(yīng)當(dāng)立足時(shí)效性和針對(duì)性。如：結(jié)合海峽西岸經(jīng)濟(jì)區(qū)綠色腹地建設(shè)，積極開展以此為主題的實(shí)踐活動(dòng);針對(duì)辦公室以文秘工作為重點(diǎn)的特點(diǎn)，組織公文寫作研討等。力求通過組織生活這一教育途徑，充分調(diào)動(dòng)每個(gè)黨員在各自崗位上的積極性和創(chuàng)造性，為市經(jīng)濟(jì)和社會(huì)的和諧發(fā)展獻(xiàn)計(jì)獻(xiàn)策。
第四，要發(fā)揮領(lǐng)導(dǎo)干部的表率作用，增強(qiáng)引領(lǐng)性。一方面，黨員領(lǐng)導(dǎo)干部不能因自己是行政領(lǐng)導(dǎo)而忽視機(jī)關(guān)黨組織的監(jiān)督，要積極帶頭參加黨的組織生活，在黨員中發(fā)揮表率作用。另一方面，機(jī)關(guān)黨組織要按照規(guī)定，落實(shí)對(duì)黨員領(lǐng)導(dǎo)干部的監(jiān)督，不能因其是行政領(lǐng)導(dǎo)而放棄監(jiān)督。要建立健全黨員領(lǐng)導(dǎo)干部參加組織生活考勤制度和通報(bào)制度，同時(shí)在安排組織生活時(shí)盡可能周密部署，充分考慮領(lǐng)導(dǎo)的工作安排，做到“兩不誤”，為領(lǐng)導(dǎo)干部參加組織生活創(chuàng)造良好的條件。
第五，要豐富組織生活的形式，增強(qiáng)實(shí)效性。組織生活的形式單一會(huì)影響組織生活的質(zhì)量，會(huì)影響黨員的參與熱情，選擇有效的形式和載體可使黨的組織生活更加生動(dòng)有趣而富有成效。所以組織生活的形式應(yīng)當(dāng)呈現(xiàn)出多樣性，對(duì)傳統(tǒng)的活動(dòng)形式要有選擇地繼承，有創(chuàng)新地發(fā)展。當(dāng)前，網(wǎng)絡(luò)的迅速普及應(yīng)用，為黨的組織生活開辟了新的活動(dòng)空間，機(jī)關(guān)黨組織可以嘗試?yán)镁W(wǎng)絡(luò)開設(shè)黨建網(wǎng)頁，在網(wǎng)上開展黨課教育。建立網(wǎng)上黨組織生活平臺(tái)，借助QQ聊天工具，開展黨組織生活會(huì)，由于相互之間不直接面對(duì)面，民主評(píng)議時(shí)大家可以放下思想包袱暢所欲言，這為提高組織生活質(zhì)量提供了一個(gè)新的平臺(tái)。
總之，過組織生活是手段，提高黨員干伍的整體素質(zhì)是目的。各級(jí)黨的組織，只有不斷地總結(jié)和提高，與時(shí)俱進(jìn)地不斷創(chuàng)新，切實(shí)做好、做實(shí)、做強(qiáng)黨內(nèi)組織生活這篇文章，才能為實(shí)施海峽西岸經(jīng)濟(jì)區(qū)綠色腹地戰(zhàn)略，為閩北經(jīng)濟(jì)社會(huì)可持續(xù)和和諧發(fā)展提供強(qiáng)有力的思想和組織保障。
組織生活會(huì)發(fā)言稿范文 篇19
生態(tài)爐業(yè)股份有限公司位于朔州市應(yīng)縣，1985年創(chuàng)辦以來，團(tuán)結(jié)帶領(lǐng)黨員職工秉持“為生活獻(xiàn)熱、為社會(huì)節(jié)能、為人類環(huán)�！钡穆氊�(zé)使命，傳承“創(chuàng)新、誠信、圖強(qiáng)、奉獻(xiàn)、自律、共榮、公平、關(guān)愛”的企業(yè)文化，從一家手工作坊式的土暖器材廠，發(fā)展為在北京設(shè)立總部、擁有3個(gè)生產(chǎn)基地8個(gè)銷售分公司的智能清潔供暖設(shè)備集團(tuán)公司，榮膺“中國馳名商標(biāo)”。黨支部堅(jiān)決貫徹省委部署，把開展“大討論”作為公司推動(dòng)戰(zhàn)略升級(jí)的難得機(jī)遇、邁進(jìn)智能時(shí)代的當(dāng)務(wù)之急、搶占市場(chǎng)先機(jī)的關(guān)鍵一招。根據(jù)企業(yè)分布廣、黨員分散的實(shí)際，聚焦“六個(gè)破除”“六個(gè)著力”“六個(gè)堅(jiān)持”，“開放式”召開專題組織生活會(huì)，讓黨員示范帶動(dòng)，讓公司董事、管理層、員工參與互動(dòng)，凝聚起“改革創(chuàng)新、奮發(fā)有為”強(qiáng)大合力。
一、全員發(fā)動(dòng)凝聚改革創(chuàng)新新共識(shí)
著力組織“五學(xué)”，增強(qiáng)政治自覺。動(dòng)員部署統(tǒng)一學(xué)。2月27日公司召開年度生產(chǎn)調(diào)度大會(huì)，黨支部借機(jī)召開“大討論”動(dòng)員部署會(huì)，把“三個(gè)講清楚”灌輸?shù)饺w員工腦海里。班組會(huì)上宣傳學(xué)。印發(fā)宣傳資料500份，結(jié)合董事會(huì)、中層干部會(huì)、班組晨會(huì)等，宣講大討論的重大意義、主要任務(wù)和方法步驟。智慧黨建交流學(xué)。依托“智慧黨建”APP和黨員微信群，發(fā)布動(dòng)態(tài)，交流討論。對(duì)標(biāo)先進(jìn)檢驗(yàn)學(xué)。對(duì)表對(duì)“右玉精神”5次重要指示，講忠誠、找差距、正作風(fēng)。重溫傳統(tǒng)實(shí)地學(xué)。組織黨員職工走進(jìn)企業(yè)史館，重走做大做強(qiáng)的創(chuàng)業(yè)路，感受100多個(gè)獎(jiǎng)牌、錦旗背后的奮斗史，體會(huì)100多項(xiàng)技術(shù)專利蘊(yùn)含的改革魂，提振再出發(fā)的信心。一輪一輪的學(xué)習(xí)，靈魂受到洗禮、思想得到啟發(fā)、觀念發(fā)生轉(zhuǎn)變。
二、開門納諫找準(zhǔn)制約發(fā)展新表現(xiàn)
聚焦“六方面問題”，堅(jiān)持“三個(gè)擺進(jìn)去”。通過個(gè)人自查“照鏡子”、談心互查“解扣子”、群眾幫查“開窗子”、指導(dǎo)督查“開方子”、集體會(huì)查“梳辮子”“五查”的辦法，查找具體表現(xiàn)。改革意識(shí)不強(qiáng)突出表現(xiàn)在，組織結(jié)構(gòu)“扁平化”不完善，董事長“白天當(dāng)老板，晚上睡地板”，管理決策依賴?yán)习濉⑾涤谝蝗�，運(yùn)行不暢、效率不高;創(chuàng)新精神不足突出表現(xiàn)在，技術(shù)創(chuàng)新跟不上信息化、國際化的步伐，產(chǎn)品換代升級(jí)不適應(yīng)節(jié)能減排、治理霧霾、打贏藍(lán)天碧水保衛(wèi)戰(zhàn)的需求;擴(kuò)大開放不夠突出表現(xiàn)在，引進(jìn)高端技術(shù)、高端人才視野不寬，特別是應(yīng)縣生產(chǎn)基地更難引進(jìn)人才，是發(fā)展的最大瓶頸;市場(chǎng)理念不濃突出表現(xiàn)在，出口的產(chǎn)品品種和數(shù)量“雙減”，對(duì)政府集中供暖設(shè)備采購預(yù)判、應(yīng)對(duì)得不充分，對(duì)做深做細(xì)市場(chǎng)辦法少，沒有做到“千家萬戶”;工作標(biāo)桿不高突出表現(xiàn)在，對(duì)照1992年省委、省政府授予的“xx省模范企業(yè)”稱號(hào)，進(jìn)取意識(shí)、趕超意識(shí)有所減退。作風(fēng)不實(shí)突出表現(xiàn)在，對(duì)照1987年省委表彰的“先進(jìn)黨小組”這份榮譽(yù)，公司黨支部的政治功能不強(qiáng)，融入發(fā)展不緊，引領(lǐng)企業(yè)文化不夠。一次一次的反思，找到了差距、查實(shí)了短板、瞄準(zhǔn)了靶子。
三、敞開批評(píng)拉動(dòng)筑強(qiáng)堡壘新引擎
堅(jiān)持直奔主題，3月6日召開專題組織生活會(huì)，17名黨員全部參加，邀請(qǐng)董事、駐地、職工等代表列席。按照先召開支委會(huì)開展批評(píng)和自我批評(píng)，再召開黨員大會(huì)書記述職評(píng)議、黨員自評(píng)互評(píng)、民主測(cè)評(píng)，然后召開支委會(huì)評(píng)定黨員的程序進(jìn)行。做到“五不”，直奔主題不“繞”，聯(lián)系崗位不“空”，見人見事不“假”，剖析思想不“淺”，措施具體不“虛”。支委會(huì)查擺問題7個(gè)，委員和黨員查擺問題58個(gè)，相互提出批評(píng)意見216條。比如，批評(píng)支部書記，組織主題黨日活動(dòng)不夠活潑、方式簡單;有一些隨遇而安的現(xiàn)象，工作標(biāo)準(zhǔn)不高;招聘的人員有時(shí)把關(guān)不嚴(yán)，不能勝任崗位，造成人員緊缺;批評(píng)1名支部委員、老股東，作為一名老黨員、老員工，在工作中抱怨多、牢騷多，正能量少;對(duì)待員工因人而異，存在親戚重用、他人不用的情況，不能公平公正管理車間;批評(píng)1名新黨員，作為一名新黨員，在轉(zhuǎn)正前各方面表現(xiàn)十分優(yōu)秀，轉(zhuǎn)正后表現(xiàn)有點(diǎn)差勁。紅了臉、出了汗、坐不住，黨員意識(shí)得到增強(qiáng)，支部凝聚力得到提升。
四、同心繪就爭創(chuàng)一流業(yè)績新目標(biāo)
堅(jiān)持以一流標(biāo)準(zhǔn)創(chuàng)造一流業(yè)績，根據(jù)查找的問題、專題組織生活會(huì)提出的批評(píng)意見，列出問題、整改、責(zé)任“三個(gè)清單”，反饋到黨員和公司中層干部中，征集整改“金點(diǎn)子”，把“五爭當(dāng)”作為立足崗位作貢獻(xiàn)的載體，充分發(fā)揮黨支部政治核心、政治引領(lǐng)“兩個(gè)作用”：爭當(dāng)改革先鋒者，從體制、機(jī)制入手，實(shí)現(xiàn)制度保障、團(tuán)隊(duì)發(fā)力;爭當(dāng)創(chuàng)新先導(dǎo)者，推進(jìn)管理、技術(shù)、品牌創(chuàng)新，力爭員工變股東;爭當(dāng)市場(chǎng)先行者，堅(jiān)持“服務(wù)也是生產(chǎn)力”，讓產(chǎn)品進(jìn)“萬家”;爭當(dāng)社會(huì)奉獻(xiàn)者，傳承“八文化”，做負(fù)責(zé)任的企業(yè);爭當(dāng)行業(yè)引領(lǐng)者，瞄準(zhǔn)同行業(yè)最高水平，打造核心技術(shù)，變“制造”為“創(chuàng)造”。
開展“大討論”為打開了一扇門，xx人定將致力改革創(chuàng)新、奮發(fā)有為，力爭贏得主動(dòng)、贏得未來!
組織生活會(huì)發(fā)言稿范文 篇20
根據(jù)枝組文[20xx]154號(hào)《關(guān)于召開20xx年度鎮(zhèn)(街道)、局以上領(lǐng)導(dǎo)班子民主生活的通知》精神，辦事處認(rèn)真準(zhǔn)備、精心組織，于 月 日召開了馬家店街道辦事處領(lǐng)導(dǎo)班子民主生活會(huì)，會(huì)議由辦事處黨委書記趙進(jìn)主持，10名班子成員參加了會(huì)議，枝江市委、紀(jì)委書記劉永生出席會(huì)議并講話。此次民主生活會(huì)主要圍繞“堅(jiān)決治理‘慵懶散軟’，切實(shí)轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)”主題，結(jié)合領(lǐng)導(dǎo)班子和個(gè)人思想及工作實(shí)際，認(rèn)真開展交心談心和批評(píng)、自我批評(píng)，堅(jiān)持實(shí)事求是，深入剖析，坦誠相見，查找問題、解決問題的原則�？傮w來看，我處的領(lǐng)導(dǎo)班子民主生活會(huì)主題集中，質(zhì)量較高，效果很好。會(huì)議氣氛熱烈、活潑，班子成員正視問題、襟懷坦蕩，達(dá)到了轉(zhuǎn)變作風(fēng)、促進(jìn)團(tuán)結(jié)、共同提高的目的�，F(xiàn)將民主生活會(huì)情況報(bào)告如下：
一、廣泛座談，交心談心，認(rèn)真做好前期組織準(zhǔn)備工作
(一)及早做好安排部署。接到市委組織部《關(guān)于召開20xx年度鎮(zhèn)(街道)、局以上領(lǐng)導(dǎo)班子民主生活的通知》以后，我處立即召開會(huì)議，對(duì)召開民主生活會(huì)的各項(xiàng)工作做了詳細(xì)的部署。并對(duì)組織生活會(huì)的主題、范圍、內(nèi)容及相關(guān)要求做出了明確規(guī)定，統(tǒng)一思想，端正態(tài)度，增強(qiáng)了開好民主生活會(huì)、開展好批評(píng)與自我批評(píng)的自覺性。
(二)深入學(xué)習(xí)有關(guān)精神。為了開好此次民主生活會(huì),辦事處領(lǐng)導(dǎo)班子緊密結(jié)合自身思想實(shí)際和領(lǐng)導(dǎo)干部作風(fēng)建設(shè)工作的具體要求，認(rèn)真組織學(xué)習(xí)了黨的xx大和xx屆三中中、四中、五中、六中全會(huì)精神以及中央紀(jì)委六次全會(huì)工作報(bào)告，學(xué)習(xí)了在xx屆中央紀(jì)委六次全會(huì)、在慶祝中國共產(chǎn)黨成立90周年大會(huì)上的重要講話精神和關(guān)于向楊善洲同志學(xué)習(xí)的重要指示以及在我省視察指導(dǎo)時(shí)的重要講話精神，學(xué)習(xí)省委領(lǐng)導(dǎo)關(guān)于治庸問責(zé)的重要講話以及市委、市政府下發(fā)的《關(guān)于全面推進(jìn)反腐倡廉建設(shè)“十個(gè)全覆蓋”的意見》等文件精神，通過認(rèn)真組織學(xué)習(xí)，充分認(rèn)識(shí)了新形勢(shì)下抓好作風(fēng)建設(shè)的嚴(yán)肅性和緊迫性，為開好民主生活會(huì)打牢了思想基礎(chǔ)。
(三)廣泛征求群眾意見。民主生活召開之前，我們通過發(fā)放意見表、個(gè)別訪談等形式，廣泛的征求了廣大干部群眾的意見和建議，并及時(shí)將征求到的意見進(jìn)行歸類整理為一條，向班子成員進(jìn)行反饋，增強(qiáng)了這次民主生活會(huì)的針對(duì)性。
(四)認(rèn)真撰寫發(fā)言提綱。為了開好這次民主生活會(huì)，我處領(lǐng)導(dǎo)班子根據(jù)民主生活會(huì)的具體要求，圍繞“堅(jiān)決治理‘慵懶散軟’，切實(shí)轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)”主題，對(duì)照市委相關(guān)文件精神，結(jié)合征求到的意見、建議，對(duì)自身存在的問題進(jìn)行了深刻剖析和對(duì)照檢查，實(shí)事求是地撰寫個(gè)人發(fā)言提綱，做好發(fā)言準(zhǔn)備，為開好民主生活會(huì)做了充分的準(zhǔn)備。
二、實(shí)事求是，肯定成績，客觀總結(jié)班子工作情況
班子成員們圍繞換屆以來的工作，坦誠相見，暢所欲言，談成績、議班子、評(píng)個(gè)人，積極開展批評(píng)與自我批評(píng)，對(duì)換屆以來新班子的工作情況進(jìn)行了總結(jié)，主要是：
(一)理清了思路，明確了目標(biāo)。新一屆領(lǐng)導(dǎo)班子自換屆以來，逐步理清了辦事處在面臨新形勢(shì)、新挑戰(zhàn)、新機(jī)遇下的發(fā)展思路：以加快發(fā)展為第一要?jiǎng)?wù)，以維護(hù)穩(wěn)定為第一責(zé)任、以改善民生為第一選擇。圍繞這個(gè)發(fā)展思路，新一屆領(lǐng)導(dǎo)班子將在圍繞“枝江市內(nèi)保第一，穩(wěn)居宜昌前五名，爭當(dāng)全省20強(qiáng)”的目標(biāo)團(tuán)結(jié)一心、求真務(wù)實(shí)、振奮精神，打好“加快發(fā)展、征地拆遷、維護(hù)穩(wěn)定”這三場(chǎng)硬仗。
(二)完善了機(jī)制，規(guī)范了運(yùn)行。領(lǐng)導(dǎo)班子不斷創(chuàng)新干部管理機(jī)制，加強(qiáng)對(duì)機(jī)關(guān)干部的管理，修訂完善了議事決策、工作運(yùn)行、機(jī)關(guān)管理的各項(xiàng)規(guī)章制度，基本實(shí)現(xiàn)了用制度規(guī)范、按制度辦事、靠制度管人的目標(biāo)。通過制度的制定，在全處上下營造了求發(fā)展，重實(shí)效，真抓實(shí)干抓落實(shí)的良好氛圍，有效的扭轉(zhuǎn)了慵懶散軟不良風(fēng)氣，較為充分地調(diào)動(dòng)了廣大機(jī)關(guān)干部的積極性。
(三)完成了交接，開拓了局面。換屆之后辦事處人員變動(dòng)比較大，領(lǐng)導(dǎo)班子上下一心，目標(biāo)明確，改進(jìn)工作方法和方式，提高工作效率，不斷增強(qiáng)班子合力和領(lǐng)導(dǎo)水平，合理調(diào)整人員分工，多次走訪調(diào)研、現(xiàn)場(chǎng)督辦，妥善處理了奧美擴(kuò)規(guī)、開元上市等問題，加快了民營創(chuàng)業(yè)園建設(shè)步伐，為辦事處招商引資和項(xiàng)目建設(shè)增添了動(dòng)力、提供了保障。其他各項(xiàng)工作圍繞實(shí)現(xiàn)辦事處科學(xué)發(fā)展、跨越發(fā)展這個(gè)中心迅速推進(jìn)，開創(chuàng)了發(fā)展新局面。
三、自我批評(píng)，剖析根源，仔細(xì)查找工作中的不足之處
在總結(jié)成績的同時(shí)，黨委班子也仔細(xì)查找了工作中的不足之處主要表現(xiàn)在以下幾點(diǎn)：
(一)思想上安于現(xiàn)狀。1、不愿正視差距。當(dāng)前新形勢(shì)下，辦事處盡管保持了良好的發(fā)展態(tài)勢(shì)，但和其他縣市先進(jìn)鄉(xiāng)鎮(zhèn)相比，我們?cè)诮?jīng)濟(jì)總量、發(fā)展速度上存在著差距，與沖刺全省20強(qiáng)存在著差距;2、不愿埋頭苦干。當(dāng)前存在著安于現(xiàn)狀、不思進(jìn)取、得過且過的現(xiàn)象。個(gè)別干部貪圖安逸、追求享受、不肯拼搏，講待遇、講條件的多，講工作、講奉獻(xiàn)的少;3、不愿開拓創(chuàng)新。目標(biāo)不明確，特色不鮮明，亮點(diǎn)不豐富。
(二)工作上作風(fēng)漂浮。1、不肯深入基層。沒有和分管基層單位坐下來認(rèn)真研究問題，沒有到聯(lián)系的村、社區(qū)、企業(yè)切實(shí)幫助解決實(shí)際問題;2、不善狠抓落實(shí)。布置的工作有的陽奉陰違，有的石沉大海，有的久拖不決;3、不愿克難攻堅(jiān)。存在著見困難就拖，見問題就推，見矛盾就躲的現(xiàn)象，不愿主動(dòng)作為化解矛盾，不愿大膽擔(dān)當(dāng)難題。
(三)管理上過軟過散。1、不肯管理人。不敢批評(píng)人，怕得罪人，對(duì)分管的同志管理不嚴(yán);2、不愿被人管，不愿受約束;3、不善抓管理。不善于用機(jī)制和制度來管人管事。
四、嚴(yán)格要求，扎實(shí)整改，確保經(jīng)濟(jì)社會(huì)不斷發(fā)展
針對(duì)存在的問題，班子成員們深入剖析根源充分發(fā)表了個(gè)人意見建議，并通過互相交流，形成了一致的整改和改進(jìn)意見：
(一)昂揚(yáng)精氣神。1、換屆后要正確對(duì)待個(gè)人的進(jìn)退留轉(zhuǎn)，“進(jìn)”，要更加不能辜負(fù)黨和人民的信任，更加謙虛的努力學(xué)習(xí)，以更加負(fù)責(zé)認(rèn)真的態(tài)度對(duì)待責(zé)任，更加嚴(yán)格地要求自己;“退”，是黨的事業(yè)薪火相傳的需要。我們的政治覺悟不能退，共產(chǎn)黨員的精神追求不能退、模范作用不能退、好的形象不能退;“留”是保持領(lǐng)導(dǎo)班子穩(wěn)定和工作連續(xù)性的需要，留要知足，留要自省，留要加油，留要奮進(jìn)，要以更高標(biāo)準(zhǔn)嚴(yán)格要求自己�！稗D(zhuǎn)”是優(yōu)化干部資源配置、培養(yǎng)鍛煉干部的需要。領(lǐng)導(dǎo)干部要正確對(duì)待轉(zhuǎn)崗交流，把轉(zhuǎn)崗交流作為干事創(chuàng)業(yè)的新機(jī)遇，勇于接受新的挑戰(zhàn)，虛心向新單位的干部群眾學(xué)習(xí)，撲下身子干實(shí)事，在新崗位上創(chuàng)造新業(yè)績。2、干工作要有不爭一流不罷休，不達(dá)目的不罷休的精神狀態(tài)。必須克服小富即安、小進(jìn)即滿、自我陶醉的思想觀念，切實(shí)增強(qiáng)發(fā)展的責(zé)任意識(shí)、危機(jī)意識(shí)和緊迫意識(shí)，在新一輪的發(fā)展中創(chuàng)造優(yōu)勢(shì)、發(fā)揮優(yōu)勢(shì)、保持優(yōu)勢(shì)。3、認(rèn)真查找精神狀態(tài)上存在的差距，堅(jiān)持銳意進(jìn)取、奮發(fā)有為的精神狀態(tài)。要富有激情、勇于擔(dān)當(dāng)，進(jìn)一步提升干部精神，保持良好的精神風(fēng)貌和干事創(chuàng)業(yè)的良好作風(fēng)，要有必勝的信念，勇于挑戰(zhàn)，迎難而上。
(二)力戒庸懶散。1、治庸提能，治懶提效，治散提神。加強(qiáng)教育，加強(qiáng)引導(dǎo)，加強(qiáng)督辦，加強(qiáng)考核。堅(jiān)決克服庸、懶、散、軟的機(jī)關(guān)頑疾，進(jìn)一步轉(zhuǎn)變機(jī)關(guān)作風(fēng)，利用手中的權(quán)力多為老百姓謀福利，解決群眾關(guān)心的熱點(diǎn)難點(diǎn)問題。2、堅(jiān)持制定完善各項(xiàng)制度，用廉潔高效的工作來推動(dòng)發(fā)展，堅(jiān)持認(rèn)真解決當(dāng)前存在的突出問題，用優(yōu)良的作風(fēng)來促進(jìn)發(fā)展，堅(jiān)持不斷完善考核評(píng)價(jià)機(jī)制，用正確的導(dǎo)向激勵(lì)發(fā)展，規(guī)范和約束干部的行為，堅(jiān)持懲防并舉的措施，用嚴(yán)明的紀(jì)律來維護(hù)發(fā)展。
(三)務(wù)求優(yōu)勤廉。當(dāng)前我們有躲不開、繞不開的社會(huì)矛盾，有等不得、拖不起的突出問題。要加快發(fā)展，必須帶頭做到政治上靠得住、工作上有本事、作風(fēng)上過得硬、干部群眾信得過。在創(chuàng)先爭優(yōu)中既要做組織領(lǐng)導(dǎo)者，更要做實(shí)踐先行者。帶頭爭創(chuàng)佳績，帶頭勤政為民，帶頭廉潔自律。努力創(chuàng)造經(jīng)得起實(shí)踐、人民和歷史檢驗(yàn)的業(yè)績，在今后的工作中要沉下去、靜下心、能干事、守規(guī)矩、揚(yáng)正氣、樹品牌、創(chuàng)業(yè)績，各項(xiàng)工作早著手、早謀劃，讓本屆班子為馬家店的跨越發(fā)展做出應(yīng)有的貢獻(xiàn)。
