2017年劉曙光作風(fēng)建設(shè)年講話心得體會一
4月26日上午，昌邑市國稅局在一樓會議室召開以“擔(dān)當(dāng)有為、爭先突破、廉潔規(guī)矩”為主題的全市國稅系統(tǒng)思想作風(fēng)建設(shè)年活動動員大會，郝炬副局長主持會議，石山才局長作動員講話，局領(lǐng)導(dǎo)班子成員出席會議，全體干部參加會議。
會議的主要任務(wù)是：認(rèn)真學(xué)習(xí)貫徹劉曙光書記在濰坊市委關(guān)于開展作風(fēng)建設(shè)年活動動員大會上的重要講話精神，落實呂珊珊書記在全市思想作風(fēng)建設(shè)年活動動員大會上關(guān)于加強(qiáng)作風(fēng)建設(shè)的新要求;對我局開展“思想作風(fēng)建設(shè)年”活動進(jìn)行動員，為今后各項工作的開展奠定堅實的思想基礎(chǔ)、工作基礎(chǔ)和作風(fēng)基礎(chǔ)。
石山才局長在講話中強(qiáng)調(diào)：全體干部務(wù)必充分認(rèn)識到思想作風(fēng)建設(shè)的重要性、必要性和緊迫性。一是正視標(biāo)準(zhǔn)境界不夠高、紀(jì)律意識不夠強(qiáng)、干事創(chuàng)業(yè)氛圍不夠濃、基礎(chǔ)工作不夠?qū)�、服�?wù)意識不強(qiáng)、執(zhí)行力不夠高這五大問題，通過開展“比學(xué)趕超爭創(chuàng)年”活動、“為官不為整治年”活動、“巡視巡察規(guī)范年”活動，切實錘煉工作作風(fēng)。二是增強(qiáng)“五種意識”，將思想作風(fēng)建設(shè)全面落到實處。進(jìn)一步增強(qiáng)大局意識、務(wù)實意識、效率意識、服務(wù)意識和紀(jì)律意識，促進(jìn)作風(fēng)轉(zhuǎn)變;三是采取有效措施，確保我局思想作風(fēng)建設(shè)年活動取得新成效。
隨后，王桂明紀(jì)檢組長對思想作風(fēng)建設(shè)年重點紀(jì)律事項提出了明確要求，并要求各科室、分局高度重視，徹底摒棄僥幸心理、等靠思想和觀望心態(tài)，不折不扣落實好各項紀(jì)律要求，確保干部隊伍安全完整。
最后，郝炬副局長對思想作風(fēng)建設(shè)年活動提出具體要求：各單位要認(rèn)真學(xué)習(xí)濰坊市、昌邑市各級領(lǐng)導(dǎo)和石局長的講話精神，按照實施方案和石局長講話內(nèi)容，采取有效措施，進(jìn)一步提升全體國稅干部的精神面貌，確�！八枷胱黠L(fēng)建設(shè)年”活動取得成效。
2017年劉曙光作風(fēng)建設(shè)年講話心得體會二
4月20日，奎文區(qū)廣文街道李家社區(qū)與李家經(jīng)濟(jì)專業(yè)合作社組織全體工作人員召開“作風(fēng)建設(shè)年 我們應(yīng)該怎么干”專題討論會，認(rèn)真?zhèn)鬟_(dá)學(xué)習(xí)全市開展“作風(fēng)建設(shè)年”活動動員大會內(nèi)容精神。
本次會議由廣文街道黨工委副書記、李家社區(qū)黨委書記張建民主持，重點傳達(dá)中共濰坊市委書記劉曙光重要講話精神，要求全體工作人員統(tǒng)一思想認(rèn)識，以扎實的作風(fēng)抓建設(shè)，確保作風(fēng)建設(shè)年活動取得實實在在的成效。
廣文街道副主任滕曉芹傳達(dá)廣文街道黨工委貫徹落實作風(fēng)建設(shè)年動員大會會議精神和工作部署，緊抓重點關(guān)鍵，展現(xiàn)作風(fēng)建設(shè)成效，在加快項目建設(shè)中錘煉作風(fēng)、在提升境界標(biāo)準(zhǔn)中錘煉作風(fēng)、在提升群眾幸福感滿意度中錘煉作風(fēng)，引導(dǎo)黨員干部牢固樹立“困難前面有我們，我們面前沒困難”的干事創(chuàng)業(yè)意識，以更加扎實的工作作風(fēng)保障經(jīng)濟(jì)社會又好又快發(fā)展。
李家社區(qū)黨委副書記韓江忠傳達(dá)奎文區(qū)學(xué)習(xí)全市”作風(fēng)建設(shè)年“動員大會的主要內(nèi)容，在把握關(guān)鍵中抓好落實，將開展作風(fēng)建設(shè)年與工作結(jié)合，深入開展“項目攻堅年”活動，以項目比能力、比擔(dān)當(dāng)、比作為。
李家社區(qū)副書記高玲玉結(jié)合社區(qū)工作著重在“端正工作態(tài)度、嚴(yán)格工作紀(jì)律、加強(qiáng)工作作風(fēng)”上提出明確要求，希望社區(qū)工作人員再接再厲，發(fā)揚良好的工作作風(fēng)，力爭打造“全能社區(qū)窗口”，更好地為居民服務(wù)。
會議以“作風(fēng)建設(shè)年，我該怎么干”為主題，提振了士氣，激發(fā)了干勁，干群紛紛表示，要以會議精神為引領(lǐng)，結(jié)合實際工作，銳意進(jìn)取，群策群力，切實加強(qiáng)作風(fēng)建設(shè)的思想認(rèn)識和行動自覺。社區(qū)工作人員通過學(xué)習(xí)領(lǐng)會會議精神，結(jié)合自身工作實際，逐一做表態(tài)發(fā)言，大家表示要加強(qiáng)自身學(xué)習(xí)，切實轉(zhuǎn)變作風(fēng)，做好居民服務(wù)。
2017年劉曙光作風(fēng)建設(shè)年講話心得體會三
全市開展“作風(fēng)建設(shè)年”活動動員大會召開后，4月18日下午，市工商局召開黨政聯(lián)席會議，專題進(jìn)行學(xué)習(xí)討論，查擺分析存在問題，研究貫徹落實意見，扎實推進(jìn)“作風(fēng)建設(shè)年”活動深入開展。市工商局領(lǐng)導(dǎo)班子成員、副調(diào)研員、直屬局長、有關(guān)科室主要負(fù)責(zé)同志參加會議。
與會人員一致認(rèn)為，新形勢下，市委在全市層面開展“作風(fēng)建設(shè)年”活動，站位高、力度大，非常及時、非常必要。劉曙光書記在講話中明確了作風(fēng)建設(shè)年主題，提出要弘揚四種精神，強(qiáng)化五個導(dǎo)向，建立七個機(jī)制，寓意深遠(yuǎn)，內(nèi)涵豐富，為全市進(jìn)一步加強(qiáng)新形勢下作風(fēng)建設(shè)提供了重要遵循和行動指南。
會議要求，要把“作風(fēng)建設(shè)年”活動作為重要政治任務(wù)，研究細(xì)化推進(jìn)措施，切實抓深、抓實、抓好。一要堅持問題導(dǎo)向。認(rèn)真對照查擺問題，深入分析原因，制定落實整改措施，以問題解決倒逼作風(fēng)轉(zhuǎn)變。二要明確努力方向。重新梳理確定今年的工作任務(wù)和奮斗目標(biāo)，積極尋標(biāo)對標(biāo)、提標(biāo)達(dá)標(biāo)，創(chuàng)先爭優(yōu)，爭創(chuàng)一流。三要增強(qiáng)服務(wù)意識。做到耐心細(xì)心，認(rèn)真細(xì)致，圍繞服務(wù)開展工作，改進(jìn)態(tài)度，提高質(zhì)量。四要勇于攻堅克難。圍繞商事制度改革、商標(biāo)廣告管理、消費維權(quán)、市場監(jiān)管等重點職能工作，找準(zhǔn)切入點、著力點和突破口，勇于進(jìn)位爭先。五要堅持以上率下。既要帶頭守紀(jì)律講規(guī)矩促發(fā)展，又要帶好隊伍，管好身邊人。六要加強(qiáng)法治工商建設(shè)。學(xué)法尊法守法用法，依法辦事，依法行政。
為保證開展“作風(fēng)建設(shè)年”活動成效，市工商局成立以黨組書記、局長譚炳建為組長，其他黨組成員為副組長，副調(diào)研員、各直屬局、科室、中心主要負(fù)責(zé)同志為成員的工作領(lǐng)導(dǎo)小組，并在健全機(jī)制、完善制度、強(qiáng)化考核、加強(qiáng)督導(dǎo)方面提出了明確的工作要求。
2017年劉曙光作風(fēng)建設(shè)年講話心得體會四
4月26日，市發(fā)改委召開系統(tǒng)“作風(fēng)建設(shè)年”動員大會，委系統(tǒng)全體人員參加會議。
會議決定，在委機(jī)關(guān)、委屬單位和全體黨員干部中開展以“主動作為、主動擔(dān)當(dāng)、依法作為”為主題的“作風(fēng)建設(shè)年”活動。
會議指出，在貫徹落實市委 “四種精神”、“五個導(dǎo)向”、“七項機(jī)制”的基礎(chǔ)上，結(jié)合發(fā)改工作實際，提出“11448”總體要求，即：確立“作風(fēng)建設(shè)走在前列”一個目標(biāo);樹立“小功即過，大成若初”一個理念;增強(qiáng)“戰(zhàn)略意識、改革意識、主動意識、合作意識”四個意識;明確“在省內(nèi)與濟(jì)南、青島市發(fā)改委比，國內(nèi)向杭州、南通市發(fā)改委學(xué)”四個標(biāo)桿;實施“開展對標(biāo)管理、晾曬責(zé)任清單、強(qiáng)化學(xué)習(xí)教育、緊抓項目建設(shè)、提升服務(wù)質(zhì)量、強(qiáng)力督查問責(zé)、嚴(yán)格考核評價、激勵關(guān)愛干部”八項舉措。
會議要求，每名同志對照劉曙光書記講話，把自己擺進(jìn)去，提出自己怎么看、怎么改、怎么辦，必須寫心得體會并進(jìn)行交流，通過“作風(fēng)建設(shè)年”活動推動工作。通過充分研討，出臺發(fā)改系統(tǒng)總體思路和目標(biāo)要求。進(jìn)一步增強(qiáng)集體榮譽和大局意識，擼起袖子加油干，以落實黨代會、經(jīng)濟(jì)會、人代會報告為抓手，制定過硬措施、精準(zhǔn)施策，確保完成市委、市政府各項目標(biāo)任務(wù)。
2017年劉曙光作風(fēng)建設(shè)年講話心得體會五
4月19日，學(xué)院黨委召開專題會議，傳達(dá)學(xué)習(xí)全市開展“作風(fēng)建設(shè)年”活動動員大會精神，研究學(xué)習(xí)貫徹落實意見。學(xué)院黨委書記張洪全主持會議，黨委班子全體成員參加會議,辦公室、組織人事處、宣傳統(tǒng)戰(zhàn)處、紀(jì)委監(jiān)察審計處負(fù)責(zé)同志列席會議。
與會人員結(jié)合學(xué)院和自身的工作實際，圍繞學(xué)習(xí)貫徹落實會議精神進(jìn)行了討論交流，一致表示要認(rèn)真貫徹市委的部署要求，著力解決學(xué)院作風(fēng)建設(shè)中的突出問題，帶領(lǐng)廣大師生員工以昂揚向上的精神風(fēng)貌和更加扎實的工作，努力實現(xiàn)創(chuàng)建優(yōu)質(zhì)校和文明單位的工作目標(biāo)。
張洪全就深入學(xué)習(xí)貫徹落實會議精神，推進(jìn)學(xué)院事業(yè)發(fā)展講了意見。他指出，濰坊市委開展“作風(fēng)建設(shè)年”活動，站得高、看得準(zhǔn)、抓得實，劉曙光書記提出的弘揚“四種精神”、強(qiáng)化“五個導(dǎo)向”、建立“七項機(jī)制”，符合濰坊發(fā)展實際，更符合學(xué)院的發(fā)展實際，也為學(xué)院作風(fēng)建設(shè)問題的解決提供了很好的工作環(huán)境和氛圍。我們要結(jié)合學(xué)院工作實際認(rèn)真學(xué)習(xí)好、貫徹好、落實好會議精神，認(rèn)識到位，乘勢而上，以扎實的作風(fēng)抓好作風(fēng)建設(shè)。要明確抓好學(xué)院作風(fēng)建設(shè)的切入點、著力點和工作重點。目前學(xué)院領(lǐng)導(dǎo)干部的精神狀態(tài)、管理人員的工作狀態(tài)、一線教師的教學(xué)狀態(tài)以及學(xué)生的學(xué)習(xí)狀態(tài)，都不同程度地存在著一些突出問題。這些問題若不及時加以解決，就會影響學(xué)院事業(yè)的健康發(fā)展。我們抓作風(fēng)建設(shè)，就是要重點解決這四個層面的突出問題，抓黨建促創(chuàng)建，為實現(xiàn)“雙創(chuàng)”工作目標(biāo)，推動工作上水平提供有力保障。要把學(xué)院多年來形成的“團(tuán)結(jié)實干”精神作為一種文化內(nèi)涵傳承和發(fā)揚，凝化為崇尚“團(tuán)結(jié)實干”精神的輿論導(dǎo)向和政策導(dǎo)向，大力弘揚有作為、有擔(dān)當(dāng)、忠誠干凈、干事創(chuàng)業(yè)的正風(fēng)正氣。
他要求，學(xué)院當(dāng)前的學(xué)習(xí)貫徹工作，一是要深入學(xué)習(xí)領(lǐng)會。要把作風(fēng)建設(shè)的學(xué)習(xí)內(nèi)容列入學(xué)院理論中心組和教職工學(xué)習(xí)計劃，利用一個月的時間，組織全體教職工認(rèn)真學(xué)習(xí)上級關(guān)于作風(fēng)建設(shè)的有關(guān)文件和會議精神，特別是劉曙光書記的講話精神，系統(tǒng)把握，入腦入心。每位教職工要對照思想和工作實際，做好學(xué)習(xí)筆記，撰寫學(xué)習(xí)心得，深入查擺自己在作風(fēng)建設(shè)方面的突出問題，剖析存在原因，認(rèn)真加以整改。要在校園網(wǎng)站、院報等媒體設(shè)立“作風(fēng)建設(shè)年”專欄，廣泛宣傳，引導(dǎo)學(xué)習(xí)，營造良好輿論氛圍。二要制定工作方案。下一步，市里將出臺作風(fēng)建設(shè)年實施方案，相關(guān)部門要按照市里實施方案提出的具體任務(wù)，結(jié)合學(xué)院工作實際，逐條逐項梳理對接，制定學(xué)院“作風(fēng)建設(shè)年”活動實施方案，明確工作步驟，提出工作標(biāo)準(zhǔn)，落實工作責(zé)任。三要解決實際問題。重點解決精神狀態(tài)不佳、工作動力不足、執(zhí)行力不強(qiáng)等問題，要在用人導(dǎo)向、職稱評聘、績效考核等方面實行政策傾斜，組織人事處制定出臺相應(yīng)的制度措施，充分調(diào)動各個層面的工作積極性，樹立風(fēng)清氣正的工作環(huán)境，讓每一位想干事、能干事的教職工能心情舒暢、充滿激情地干事業(yè)。四要加強(qiáng)督導(dǎo)檢查。學(xué)院成立作風(fēng)建設(shè)年活動工作領(lǐng)導(dǎo)小組，切實加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)。辦公室全面負(fù)責(zé)活動的組織協(xié)調(diào)，做好學(xué)院黨委、行政決策落實情況的督導(dǎo)檢查，制定督查辦法，細(xì)化督查標(biāo)準(zhǔn)，督查結(jié)果直接與年度考核掛鉤。紀(jì)委負(fù)責(zé)執(zhí)紀(jì)監(jiān)督工作，確保作風(fēng)建設(shè)取得實實在在的成效。
