【關(guān)于轉(zhuǎn)作風(fēng)提效能重執(zhí)行守規(guī)矩心得體會1】
尚空談而不求實，把意見建議當(dāng)作“耳旁風(fēng)”，是空道理;說得多做得少，即便找準(zhǔn)問題也還坐等觀望，是假道理;立言立行、真抓實干，以行動贏得作風(fēng)的切實轉(zhuǎn)變，才是硬道理。
教育實踐活動越是深入開展，群眾越關(guān)心反“四風(fēng)”實績，也越在意所作承諾的兌現(xiàn)。正因此，著力于整改、落實好整改，才能保持一以貫之的嚴(yán)格標(biāo)準(zhǔn)，從而避免虎頭蛇尾、知行脫節(jié)，確�；顒由剖忌平K、善做善成。
一手抓教育、一手抓實踐，是此次活動的鮮明特點，整改落實就是重在實踐。聯(lián)系群眾，目的是服務(wù)群眾;查擺問題，落腳于解決問題。在這個意義上，聽取意見、找準(zhǔn)問題固然重要，整治頑疾、改進工作才更關(guān)鍵。行動是唯一能夠反映精神面貌的鏡子，不解決問題就是形式主義。因此，不論對照檢查材料寫得多么誠懇、深刻，也不論在民主生活會上怎樣紅了臉、出過汗，檢驗各地區(qū)各單位活動成績的標(biāo)尺，還是在于整改落實的效果。
群眾最反感“干打雷不下雨”的假把式，最厭惡“只有唱功沒有做功”的空頭承諾。確保實效、取信于民，是這次教育實踐活動的根本性要求。應(yīng)當(dāng)看到，盡管中央三令五申，反復(fù)強調(diào)突出解決好“改”的問題，仍有一些黨員干部充耳不聞、實功虛做，以為只要開展了批評與自我批評，奮力闖過民主生活會這一關(guān)，就可以大松一口氣，讓活動早日“收尾”。結(jié)果，“山還是那座山，梁也還是那道梁”，看不到行動，更起不了變化。試想，以這樣的作風(fēng)改作風(fēng)，群眾是什么觀感，又怎會不傷心失望?
查擺問題、開展批評之后，群眾在熱切等待“下回分解”。作風(fēng)問題積弊已久，沒有“踏石留印、抓鐵有痕”的意志，難以革除沉疴痼疾。然而，惟其艱難，才更需勇毅;惟其篤行，才彌足珍貴。以不見成效決不收兵的精神，步步為營、久久為功，夯實整改基礎(chǔ)、堅定整改決心、謀求整改成效，我們就一定能決勝轉(zhuǎn)作風(fēng)攻堅戰(zhàn)。
【關(guān)于轉(zhuǎn)作風(fēng)提效能重執(zhí)行守規(guī)矩心得體會2】
作風(fēng)體現(xiàn)著一個部門、一名干部對待工作的態(tài)度，體現(xiàn)著一個團體、一支隊伍的凝聚力和執(zhí)行力。作風(fēng)產(chǎn)生于完成某項工作的具體
過程當(dāng)中，體現(xiàn)在對一些決策、精神的貫徹落實之中。所以，作風(fēng)不怕真，就怕假;不怕實，就怕虛。
形式主義是作風(fēng)不實的主要表現(xiàn)之一�！坝脮h落實會議、用文件傳達(dá)文件”幾乎成了很多機關(guān)工作的主要內(nèi)容，“用筆記代替工作、用體會宣示成績”同樣是很多單位的主要工作方法。這不但容易滋養(yǎng)出因循守舊、應(yīng)景敷衍，懶散輕浮、弄虛作假的不良風(fēng)氣，而且增加單位負(fù)擔(dān)，浪費人力物力，降低工作效率，影響工作質(zhì)量，助長不良風(fēng)氣的蔓延。
整頓機關(guān)作風(fēng)，根本之道在于倡導(dǎo)求真務(wù)實，施行真抓實干。檢驗工作實績的標(biāo)準(zhǔn)，不是大小會議，不是各色文件，不是學(xué)習(xí)筆記，不是講座報告，而是通過如期保質(zhì)完成目標(biāo)任務(wù)、及時妥善解決存在問題，最終獲得群眾的首肯。
空談?wù)`事，虛浮害人。以扎實的作風(fēng)開展工作，是完成各項目標(biāo)任務(wù)的基本要求和關(guān)鍵所在。在工作中需要我們靜下心來謀事、撲下身子干事，不靠文山會海的形式，不喊空洞煽情的口號，不做虛情假意的文章，講實話、辦實事、求實效，用實心做實事，用實干得實績。
【關(guān)于轉(zhuǎn)作風(fēng)提效能重執(zhí)行守規(guī)矩心得體會3】
在嚴(yán)把進口上著力、教育培訓(xùn)上發(fā)力、隨機調(diào)研上用功、下派掛職上動真格、輪崗交流上出實招，著力加強組工干部業(yè)務(wù)培訓(xùn)和實踐鍛煉，努力打造一支安下心來、專心致志、迷戀至深的“安專迷”組工干部隊伍。
梨花報春??組工干部要像梨花報春一般，有爭創(chuàng)一流的精神。俗語說：心有多高，路有多長。新時期，每位組工干部都要有爭創(chuàng)一流的意識，時時處處以高標(biāo)準(zhǔn)嚴(yán)格要求自己，造就一流團隊。堅持高標(biāo)準(zhǔn)、嚴(yán)要求，拿一流的標(biāo)準(zhǔn)來對照自己，長此以往，干出的結(jié)果肯定會高人一等，勝人一籌。要始終保持昂揚的斗志和良好的精神狀態(tài)，銳意進取、創(chuàng)先爭優(yōu)，高標(biāo)準(zhǔn)、高質(zhì)量地完成好各項工作任務(wù)，謀求一流的工作績效。
梅砥嚴(yán)寒??組工干部要有埋頭苦干的品質(zhì)。心無旁騖、充滿激情。要始終堅持以富裕百姓、造福一方為己任，不分心、不走神，不為名利所累，不為個人私利分心，自覺做到對人民有感情，對工作有熱情，對事業(yè)有激情，撲下身子狠抓工作落實，有大聰明、打大算盤、求大突破、干大事業(yè)、謀大發(fā)展。要把精力用在干事創(chuàng)業(yè)上，把心思用在無私奉獻(xiàn)上，踏實工作、埋頭苦干，不怕吃苦、不尚空談，以過硬的本領(lǐng)、過硬的作風(fēng)干出過硬的工作、取得過硬的成績，真正體現(xiàn)組織部門“黨性最強、作風(fēng)最正、工作出色”的要求。
竹報天下??組工干部要有服務(wù)群眾的覺悟。什么樣的服務(wù)理念就產(chǎn)生什么樣的服務(wù)行為，什么樣的服務(wù)行為就導(dǎo)致什么樣的服務(wù)效果。因此，身為組工干部，要放下高架子，摒棄優(yōu)越感，始終把服務(wù)理念根植在心中，加強服務(wù)修養(yǎng)，錘煉服務(wù)品質(zhì)。組織部門是“干部之家、黨員之家、人才之家”，組工干部都要牢固樹立群眾觀念，努力搭建服務(wù)平臺，拓寬服務(wù)渠道，延伸服務(wù)觸角，積極為服務(wù)對象做好事、辦實事、解難事，讓廣大黨員、干部和人才切實感受到家的親情、溫馨和關(guān)懷。
