第一篇: 對照先進(jìn)典型查擺自身不足個人自查整改材料
“不忘初心、牢記使命”主題教育活動要求黨員干部對照思想和黨中央的決策部署，對照黨章黨規(guī)，對照人民群眾的新期盼，對照先進(jìn)典型人物和身邊榜樣，檢視自己，找出差距、找準(zhǔn)問題，深挖根源，制訂措施，切實整改。這“四個對照”為找準(zhǔn)差距、抓實整改指明了方向。金無足赤,人無完人。任何人不可能把每一件事情都做得十全十美，達(dá)到無懈可擊的程度。有缺點和不足并不可怕，可怕的是自以為是，認(rèn)為自己什么都是對的，找不到缺點和不足，或者是找到了缺點和不足卻不去整改，任由其發(fā)展。
黨員干部找差距不是比享受有多好、職務(wù)有多高、資歷有多老，功勞有多大，而是要比理想、比奉獻(xiàn)、比擔(dān)當(dāng)、比實干。要對照思想和黨中央的決策部署，檢視自己在增強(qiáng)“四個意識”、堅定“四個自信”、做到“兩個維護(hù)”方面的差距;對照黨章黨規(guī)，檢視自己在理論素養(yǎng)、黨性修養(yǎng)、作風(fēng)涵養(yǎng)上的差距;對照人民群眾的新期盼，檢視自己在回應(yīng)群眾關(guān)切、為群眾排憂解難、增進(jìn)群眾福祉上的差距;對照先進(jìn)典型人物和身邊榜樣，檢視自己在克己奉公、擔(dān)當(dāng)作為、攻堅克難、作風(fēng)形象方面的差距。
對照就是要用自己的一言一行逐一與既定的標(biāo)準(zhǔn)去比對。有的人找差距確實找了不少，整改措施也頭頭是道，但卻只是寫在紙上，沒有落實到行動上，找差距的目的僅僅是為了應(yīng)付檢查;有的人找差距遮遮掩掩、“猶抱琵琶半遮面”，找一些雞毛蒜皮的事去搪塞，生怕把問題說重了影響“仕途”。
找差距只有深挖細(xì)查，逐一對照，找準(zhǔn)病根，才能對癥下藥，解決問題，補(bǔ)齊短板，縮小差距。
找差距的目的是為了抓落實，迎頭趕上，不落后于他人、不落后于時代，形成你追我趕爭上游的新局面。如果找到差距卻無動于衷，不是真心誠意地去整改，而是把整改當(dāng)任務(wù)來完成，只是裝模作樣地做給別人看，那么，差距不但不會縮小，還會越來越大，直至最終達(dá)到不可救藥的地步。唯有真抓實干,負(fù)重奮進(jìn),奮起直追,才能縮小差距。唯有見賢思齊虛心向先進(jìn),才能在學(xué)習(xí)中反思,在反思中提升,在提升中前行。
第二篇: 對照先進(jìn)典型查擺自身不足個人自查整改材料
近期，黨支部要求每一位黨員對照先進(jìn)黨員典型，查找自身存在的問題不足，并逐一、有效、全面地進(jìn)行整改。本人按照活動要求，全面剖析，重點查找自己存在的問題和不足，并對個人存在的問題提出整改計劃、作出整改承諾。現(xiàn)將具體情況匯報如下：
一、對照先進(jìn)典型查擺問題
1.是否堅守初心、對黨忠誠
無論在什么情況下，自己都能時刻牢記并踐行一名共產(chǎn)黨員“隨時準(zhǔn)備為黨和人民犧牲一切”的入黨初心和誓言。能夠做到堅決聽黨話，永遠(yuǎn)跟黨走，對黨絕對忠誠，堅決維護(hù)黨中央權(quán)威，并能自覺用思想武裝頭腦。能夠做到在大是大非面前立場堅定、旗幟鮮明，但在小事小節(jié)面前特別是在管理部門事務(wù)的時候會存在“老好人”思想，在服務(wù)規(guī)范、規(guī)章制度執(zhí)行方面會有所松懈。同時在實際工作中，還無法很好地將科學(xué)理論知識學(xué)以致用，運(yùn)用科學(xué)理論觀點分析問題，認(rèn)識問題，解決問題的能力有待進(jìn)一步提高。
2.是否淡泊名利、甘于奉獻(xiàn)
能夠積極繼承和發(fā)揚(yáng)黨的優(yōu)良作風(fēng)和傳統(tǒng)，努力將黨的理想信念時時處處體現(xiàn)為行動的力量。同時，能夠?qū)⑺枷肜碚撆c實際工作相結(jié)合，能夠做到勤規(guī)劃、多思考，但在工作中淡泊名利的心態(tài)、勇于奉獻(xiàn)的精神做的還不夠，在關(guān)鍵時刻和危急關(guān)頭奮不顧身、無私忘我的意識還有待進(jìn)一步提高。
3.是否恪盡職守、擔(dān)當(dāng)使命
在工作中始終能夠秉持“為人民群眾服務(wù)”的宗旨意識，把人民群眾的利益放在第一位，能夠用自己專業(yè)、認(rèn)真的態(tài)度對待每一項工作。但作為工作在基層一線的黨員，在責(zé)任擔(dān)當(dāng)、引領(lǐng)帶頭作用等方面做的還不夠，勇于“啃硬骨頭”的精神還不足。在日常的工作中，考慮問題不夠深入，沒有多角度多方位分析問題，缺乏一些有效、科學(xué)的工作思考和總結(jié)。
4.是否清廉自守、克己奉公
一直以來在主觀上能夠做到嚴(yán)要求、高目標(biāo)，力爭在能力范圍內(nèi)把每一項工作做好。同時，比較注意個人的德行，能夠努力做到清廉自守，克己奉公，始終保持一顆積極進(jìn)取、勇于拼搏之心，不斷提升自己的道德修養(yǎng)。但是有時在任務(wù)緊急、程序復(fù)雜的工作面前，往往會放松自我要求。
二、改進(jìn)措施和努力方向
1.堅定初心，加強(qiáng)政治理論學(xué)習(xí)。
在今后的理論學(xué)習(xí)中，注重學(xué)習(xí)的持續(xù)性和系統(tǒng)性，樹立正確的世界觀、人生觀、價值觀，注重將先進(jìn)的理論知識與自己的工作實際相結(jié)合，在講政治、識大局的角度來思考籌劃和抓好落實，切實把各項要求落實到工作的方方面面。
2.牢記使命，發(fā)揚(yáng)求真務(wù)實的工作作風(fēng)。
在今后的工作中，將進(jìn)一步傳承和發(fā)揚(yáng)求真務(wù)實的工作作風(fēng)，腳踏實地、穩(wěn)扎穩(wěn)打。面對工作中的問題和不足，要敢于面對，敢于擔(dān)當(dāng)。經(jīng)常向優(yōu)秀黨員、先進(jìn)模范看齊，堅持問題導(dǎo)向，緊盯工作不足，做到從我做起。進(jìn)一步解放思想，實事求是，堅持高標(biāo)準(zhǔn)、嚴(yán)要求，抓好自身建設(shè)，進(jìn)一步提高自身的業(yè)務(wù)水平和服務(wù)群眾的能力，注重運(yùn)用科學(xué)的方式方法開展工作，講究工作效率，腳踏實地，把每一項工作做到位。
3.無私奉獻(xiàn)，培養(yǎng)高尚的道德情操。
有品行是講黨性的體現(xiàn)，是作表率的基礎(chǔ)。在今后的工作和生活中努力做到講道德、有品行，把個人興趣、愛好、欲望等一言一行，都嚴(yán)格納入時代的道德范疇之中，真正樹立高尚的品格。作為一名共產(chǎn)黨員，應(yīng)該自覺地注重對個人“總開關(guān)”的錘煉和提升，在做人上明辨是非、嚴(yán)于律己，在做事上克己奉公、無私奉獻(xiàn)，比普通人有更高的要求。
4.持之以恒，提高個人黨性修養(yǎng)。
今后的工作中，我將持之以恒，對照先進(jìn)典型，不斷反省自己，發(fā)現(xiàn)與其他黨員同志之間所存在的差距，認(rèn)識到自己存在的問題和不足，進(jìn)一步提高個人黨性修養(yǎng)，堅定理想信念、提高政治覺悟，并以此作為今后工作的努力方向。以上就是我查擺的問題和改正的方向，歡迎各位領(lǐng)導(dǎo)同志批評指正。
第三篇: 對照先進(jìn)典型查擺自身不足個人自查整改材料
近日，中央“不忘初心、牢記使命”主題教育領(lǐng)導(dǎo)小組印發(fā)《關(guān)于在“不忘初心、牢記使命”主題教育中對照黨章黨規(guī)找差距的工作方案》，要求各地區(qū)各部門各單位在主題教育中對照黨章黨規(guī)，以正視問題的自覺和刀刃向內(nèi)的勇氣，逐一對照、全面查找各種違背初心和使命的問題，真刀真槍解決問題。
如何查找自身不足，我認(rèn)為要堅持“四個對照”三省吾身，即對照思想和黨中央決策部署，對照黨章黨規(guī)，對照招引企業(yè)新期待找差距，對照先進(jìn)典型、身邊榜樣，堅持高標(biāo)準(zhǔn)、嚴(yán)要求，有的放矢查找自身問題，整改在思想上、制度執(zhí)行上、工作上、學(xué)習(xí)上的不足。
對照思想和黨中央決策部署找差距。首先單位要組織開展研讀____思想、黨的十九大、____對四川工作系列重要指示、省委十一屆三次四次全會、廣安市委五屆六次七次全會和市委十屆六次七次全會等精神，保持政治思想上與中、省、廣安市、華鎣市的一致性;其次要學(xué)習(xí)貫徹黨中央、省委、廣安市委和華鎣市委重大決策部署。根據(jù)單位職能、崗位職責(zé)加強(qiáng)政策和業(yè)務(wù)知識學(xué)習(xí)，不斷提高干部政策理論水平和實際工作能力。
對照黨章黨規(guī)找差距。結(jié)合“轉(zhuǎn)觀念、轉(zhuǎn)作風(fēng)、提能力、抓落實”活動，以學(xué)習(xí)研討會為契機(jī)，開展一系列學(xué)習(xí)。編印內(nèi)部學(xué)習(xí)資料，與《中國共產(chǎn)黨章程》《中國共產(chǎn)黨支部工作條例(試行)》等資料一并學(xué)習(xí)，組織干部深學(xué)深悟。召開交流會，選若干同志發(fā)言，互學(xué)互進(jìn)。嚴(yán)格規(guī)范單位考勤、工作等制度，查找在學(xué)習(xí)上、工作上、制度執(zhí)行上不足，嚴(yán)格落實黨章黨規(guī)、單位內(nèi)控制度要求。
對照招引企業(yè)新期待找差距。作為經(jīng)濟(jì)部門，招商引資是單位工作第一要義。水能載舟，亦能覆舟。事關(guān)企業(yè)的事都絕非小事，只要把每一件“最重要的小事”辦好，滿足企業(yè)的期待，才是量化黨員干部是否合格的刻度尺。在招引資企業(yè)過程中，做好考察企業(yè)、引進(jìn)企業(yè)，給予企業(yè)合適政策、兌現(xiàn)政策等，服務(wù)好招引企業(yè)，展現(xiàn)華鎣的軟實力，就是最大的成功。
對照先進(jìn)典型、身邊榜樣找差距。就是要給自己找一個目標(biāo)，發(fā)揮榜樣的力量，激勵自己不斷進(jìn)取。單位要以被市委市政府記功、嘉獎的先進(jìn)人員為榜樣，查看與先進(jìn)人物的差距在哪里，可改善地方在哪里，發(fā)揮好榜樣的力量，提升黨員干部的工作能力。
第四篇: 對照先進(jìn)典型查擺自身不足個人自查整改材料
根據(jù)“守初心、擔(dān)使命，找差距、抓落實”主題教育總要求，本人圍繞“黨員意識、擔(dān)當(dāng)作為、服務(wù)群眾、遵守紀(jì)律、作用發(fā)揮”五個方面，認(rèn)真查找了自身存在的問題和不足，深刻分析了問題產(chǎn)生的原因，明確了整改措施�，F(xiàn)將查擺出的問題列出清單如下：
一、黨員意識方面
黨的理論學(xué)習(xí)層面有差距。
主要表現(xiàn)：學(xué)習(xí)貫徹思想不夠深入，對理論學(xué)習(xí)的重要性認(rèn)識不深刻，理論學(xué)習(xí)泛泛而談、照本宣科，流于形式，缺乏深入學(xué)習(xí)政治理論的思想自覺和行動自覺。
原因剖析：對理論學(xué)習(xí)重要性認(rèn)識不夠，沒有把理論學(xué)習(xí)作為工作的基礎(chǔ)來看，沒有考慮到理論學(xué)習(xí)的重要性，導(dǎo)致理論學(xué)習(xí)的效果不好。
整改措施：進(jìn)一步強(qiáng)化理論學(xué)習(xí)，筑牢思想根基。以加強(qiáng)理論學(xué)習(xí)、提高自己的思想水平和工作能力作為整改工作的重點。把不斷學(xué)習(xí)作為保持先進(jìn)性的基礎(chǔ)工作抓緊抓實，進(jìn)一步增強(qiáng)學(xué)習(xí)的緊迫感和自覺性，制定短期計劃和長期規(guī)劃，有計劃、有目的、系統(tǒng)的長期堅持學(xué)習(xí)。
整改效果：真正把理論體系和思想理解透徹，達(dá)到理論學(xué)習(xí)應(yīng)有的效果，提高黨員意識。
完成時限：11月底前把主題教育相關(guān)理論學(xué)習(xí)透徹，并長期堅持理論學(xué)習(xí)。
二、在擔(dān)當(dāng)作為方面
敢于擔(dān)當(dāng)?shù)哪芰退刭|(zhì)有待提高。
問題表現(xiàn)：面對重點難點的執(zhí)行工作，怕有風(fēng)險，工作思路容易保守，不敢創(chuàng)新突破，缺乏攻堅克難的志氣、敢闖敢試的銳氣、大膽負(fù)責(zé)的勇氣，缺少大刀闊斧、奮力開拓的精神頭。
原因剖析：缺乏迎頭趕上、主動克服的拼勁，奮發(fā)有為的精神狀態(tài)也不夠積極。忽視了工作的積極性、主動性、創(chuàng)造性。
整改措施：切實改變工作作風(fēng)，堅持嚴(yán)字當(dāng)頭。將本職崗位作為實踐黨員先進(jìn)性最直接的舞臺，加強(qiáng)業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)，努力成為本職崗位的行家里手，沖破滿足于現(xiàn)狀的習(xí)慣思維束縛，不因循守舊，永葆工作的蓬勃生機(jī)、大膽工作。
整改效果：提高了擔(dān)當(dāng)意識，履行好本職工作，堅決守護(hù)好社會公平正義最后一道防線的最后一個環(huán)節(jié)。
整改時限：11月底基本完成，并將長期堅持整改。
三、在為民服務(wù)方面
為人民服務(wù)的宗旨觀念不牢固。堅持以人民為中心的發(fā)展思想不夠好。
問題表現(xiàn)：，在辦理執(zhí)行案件過程中，有時解答當(dāng)事人問題不夠熱心和細(xì)心，對待當(dāng)事人的態(tài)度有待進(jìn)一步提高。。
原因剖析：隨著工作環(huán)境的變化，與人民群眾溝通交流的少，在不知不覺中淡化了宗旨意識。
整改措施：牢固樹立全心全意為人民服務(wù)的思想，在工作上多傾聽群眾意，并查找工作存在的問題和不足，尋找解決問題的方法和路徑，不斷提高為民服務(wù)的能力。
整改效果：增強(qiáng)了為民服務(wù)意識，提高了為民服務(wù)的能力。
完成時間：立即整改，并長期堅持。
四、遵守紀(jì)律方面
紀(jì)律意識有所松懈。
主要表現(xiàn)：總認(rèn)為政治紀(jì)律是給上面的大領(lǐng)導(dǎo)說的，和自己關(guān)系不大，沒有把遵守政治紀(jì)律和政治規(guī)矩當(dāng)大事。
原因剖析：對于政治敏感程度不高。也沒有把四風(fēng)真正作為自己在工作和生活中不可逾越的底線牢記在心。
整改措施：嚴(yán)格遵守各項紀(jì)律，讓紀(jì)律成為自律，養(yǎng)成遵規(guī)守紀(jì)的高度自覺。自覺接受黨和人民的監(jiān)督，樹立自己做一名共產(chǎn)黨員應(yīng)有的形象。
整改效果：通過此次主題教育，自己的政治意識有了大幅度提升。在今后的工作中，在今后的工作中會繼續(xù)強(qiáng)化“四個意識”，堅定“四個自信”，做到“四個服從”。
完成時限：11月底前基本完成，并將長期堅持，貫穿今后工作。
五、作用發(fā)揮方面
工作熱度有所降低。
問題表現(xiàn)：安于現(xiàn)狀，工作不夠積極主動，不求有功，但求無過。
原因剖析：開拓進(jìn)取的意識不強(qiáng)，工作作風(fēng)不夠深入，沒有從實際出發(fā)，忽視了黨員的先進(jìn)性和帶頭作用。
整改措施：自我加壓，自我鼓勵，查找工作中的問題和不足，不斷完善自己，提高自己。
整改效果：提高了工作的積極主動性，按照黨員的先進(jìn)性要求，勤奮學(xué)習(xí)，不斷提高自己的各項能力。
完成時限：11月底完成，并將長期堅持。
第五篇: 對照先進(jìn)典型查擺自身不足個人自查整改材料
通過對個人問題的整改，要積極參與社會活動，不斷地要求自己，并認(rèn)識到自己的不足之處，敢于批評和自我批評，改進(jìn)存在的不足之處，更加明確地了解自己，不斷地完善自我、提高自我�，F(xiàn)對照自身實際，自查不足，改進(jìn)提高：
一、存在的不足
1、擔(dān)當(dāng)作為好干部方面。
日常工作中，自己雖然能夠自覺地通過各種方式學(xué)習(xí)，但仍感覺學(xué)習(xí)的效果不好。究其原因：一是學(xué)習(xí)的鉆研精神不夠，對所學(xué)的東西深入不夠、思考不夠，學(xué)以致用，學(xué)用結(jié)合方面做得不好;二是主動學(xué)習(xí)主動意識不強(qiáng)，常常是感到缺乏什么，急急忙忙去學(xué)，有學(xué)習(xí)應(yīng)付的傾向，標(biāo)準(zhǔn)不高;三是沒有系統(tǒng)的學(xué)習(xí)規(guī)劃，目的性不強(qiáng)，沒有做到學(xué)習(xí)和工作完美結(jié)合。對一些謀劃好的工作思路，在執(zhí)行過程中因為這樣那樣的困難和原因，沒落實下去，也不去認(rèn)真分析研究，尋找對策;對落實的一些工作，因為能力和思想上缺乏認(rèn)真精神，標(biāo)準(zhǔn)不高，質(zhì)量有折扣，這樣那樣的困難和原因，沒落實下去，也不去認(rèn)真分析研究，尋找對策;對落實的一些工作，因為能力和思想上缺乏認(rèn)真精神，標(biāo)準(zhǔn)不高，質(zhì)量有折扣。
2、高質(zhì)量發(fā)展要求方面。
在“嚴(yán)以律己、謀事要實、創(chuàng)業(yè)要實”上有待于進(jìn)一步提高。在工作上遇到難題時，不善于思考、動腦，等待領(lǐng)導(dǎo)的指示，未能把工作做實、做深、做細(xì)，滿足于過得去。對業(yè)務(wù)知識的學(xué)習(xí)還不夠，缺乏一種孜孜以求的精神。不注重業(yè)務(wù)知識的全面性，等到問題出現(xiàn)再想辦法解決。有時由于工作的重復(fù)性，圖省事，照搬照抄，沿用老方法解決問題;在工作中遇到繁瑣、復(fù)雜的事情，有逃避的傾向，缺乏一種刻苦鉆研的精神。
3、續(xù)寫“創(chuàng)新史”方面。
能夠按照“解放思想再出發(fā)，對標(biāo)找差新跨越”的要求，不斷更新觀念、拓展思路、改進(jìn)方式、提升服務(wù)，但遇到部分實際問題，不敢闖，不敢試，缺乏開放性、發(fā)散性思維，缺乏前瞻性思維眼光，反應(yīng)還不夠靈敏。
4、時代賦予新使命方面。
深入貫徹黨的十九大精神和重要講話精神，堅持穩(wěn)中求進(jìn)工作總基調(diào)，貫徹新發(fā)展理念，落實高質(zhì)量發(fā)展要求，堅持以脫貧攻堅統(tǒng)攬經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展全局，牢牢守好發(fā)展和生態(tài)兩條底線，堅決打好三大攻堅戰(zhàn)，統(tǒng)籌推進(jìn)穩(wěn)增長、促改革、調(diào)結(jié)構(gòu)、惠民生、防風(fēng)險各項工作，全州經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展呈現(xiàn)企穩(wěn)回升、增速提質(zhì)、后勁增強(qiáng)、民生改善的新氣象，在工作中擔(dān)當(dāng)意識不足，對工作質(zhì)量要求不嚴(yán)，標(biāo)準(zhǔn)不高。
5、社會治理現(xiàn)代化方面。
社會治理的現(xiàn)代化轉(zhuǎn)型，既是思想觀念的轉(zhuǎn)變，也是方式方法的深刻變革。應(yīng)堅持系統(tǒng)治理、依法治理、綜合治理、源頭治理，充分發(fā)揮政治、法治、德治、自治、智治作用，加快推進(jìn)社會治理方式現(xiàn)代化。推進(jìn)社會治理現(xiàn)代化是一項系統(tǒng)工程，對提升社會治理能力提出了更高要求。在工作中，學(xué)習(xí)不夠，決策統(tǒng)籌能力、改革創(chuàng)新能力、基礎(chǔ)管理能力有待提高。
二、產(chǎn)生上述問題的原因
通過認(rèn)真反思、查根溯源，認(rèn)識到產(chǎn)生以上問題的主要原因是：
一是理論學(xué)習(xí)不夠。作為一名黨員，自認(rèn)為自身理想信念、黨性修養(yǎng)、工作作風(fēng)等方面已經(jīng)滿足一名合格黨員的標(biāo)準(zhǔn)，對自身的要求有所降低，不注重持續(xù)加強(qiáng)自身思想改革，總以工作忙為借口，對政治理論學(xué)習(xí)不夠深入，往往浮于表面，只做到了“入眼、入腦”，沒有真正入心，沒有將新思想真正轉(zhuǎn)化為指導(dǎo)實踐、推動工作的能力水平。
二是宗旨意識不牢。能夠成為一名黨員，離不開組織多年的培養(yǎng)，也希望能夠通過自身的努力把工作做好，讓領(lǐng)導(dǎo)滿意，但隨著時間的推移，工作經(jīng)驗多了，勁頭就少了，思想上出現(xiàn)了懈怠情緒，工作中常出現(xiàn)坐、等、靠現(xiàn)象，在工作開展過程中總是依賴上級和領(lǐng)導(dǎo)安排，沒有發(fā)揮主觀能動性，擔(dān)當(dāng)精神不足、缺乏精氣神，歸根結(jié)底是對黨的宗旨理解的不夠深、不夠透。
三是遵章守紀(jì)約束不強(qiáng)。在工作中，我一直能夠堅決遵守各項政治紀(jì)律和政治規(guī)矩，但總有只要不是原則性問題小事無關(guān)緊要的思想，沒有意識到“千里之堤潰于蟻穴”。說過，人不以規(guī)矩則廢，黨不以規(guī)矩則亂，正是這些小問題會像傳染病一樣蔓延，慢慢就會出現(xiàn)很多的問題，沒有意識到這些小問題正是對黨性的重要考驗，也是對黨忠誠度的重要檢驗。
三、整改措施
針對查擺出來的的問題和不足，下階段，我將狠抓整改提升，真正發(fā)揮一句黨員的表率作用。
一是進(jìn)一步加強(qiáng)理論學(xué)習(xí)。
繼續(xù)認(rèn)真學(xué)思想和黨的十九大精神，在學(xué)懂、弄通、做實上下功夫，把學(xué)習(xí)當(dāng)作一種工作職責(zé)、一種生活習(xí)慣、一種精神追求，用新思想武裝頭腦、指導(dǎo)實踐、推動工作，與本職工作結(jié)合起來，找差距、補(bǔ)短板，著力解決理解不深不透、聯(lián)系實際能力不足問題。深入學(xué)習(xí)“黨章”和“紀(jì)律處分條例”等規(guī)章制度，牢固樹立“四個意識”以更高標(biāo)準(zhǔn)、更嚴(yán)要求，強(qiáng)化自身思想認(rèn)識再深入、再提高。
二是進(jìn)一步強(qiáng)化宗旨意識。
不斷強(qiáng)化自身建設(shè)，自覺承擔(dān)新形勢下宣傳思想工作使命任務(wù)，不斷掌握新知識、熟悉新領(lǐng)域、開拓新視野、增強(qiáng)本領(lǐng)能力，對照當(dāng)前新形勢下工作新要求，努力在自身建設(shè)上找差距、補(bǔ)短板、強(qiáng)基礎(chǔ)，加強(qiáng)學(xué)習(xí)、加強(qiáng)實踐，真正成為工作中的行家里手。擺正位置，多學(xué)習(xí)好的經(jīng)驗。堅持“要在守正、貴在創(chuàng)新、重在實踐”，強(qiáng)化創(chuàng)新意識，創(chuàng)造性的開展工作，推動工作更深、更細(xì)、更實。
三是進(jìn)一步嚴(yán)守紀(jì)律規(guī)矩。
把嚴(yán)守紀(jì)律放在自身建設(shè)的首要位置來抓，既嚴(yán)格遵守黨內(nèi)規(guī)章制度、黨的紀(jì)律、國家法律，又自覺堅持和遵守黨在長期實踐過程中形成的優(yōu)良傳統(tǒng)和工作慣例，從觀念抓起，從細(xì)節(jié)做起，深刻反思自身存在問題，深入整改，真抓實改。強(qiáng)化風(fēng)險意識，防微杜漸，時刻保持警醒，及時糾偏，堅持做一名守紀(jì)律、講規(guī)矩的好黨員。
