蘇州市人社局會同市財政局聯(lián)合發(fā)出通知，從1月1日起調(diào)整蘇州市區(qū)居民養(yǎng)老保險的個人繳費標準、政府補貼標準以及基礎養(yǎng)老金標準。
根據(jù)規(guī)定，居民基本養(yǎng)老保險個人繳費標準調(diào)整為，每人每年1200元、1680元、2160元、2520元四個檔次。政府對參保人員個人繳納城鄉(xiāng)居民基本養(yǎng)老保險費實行的補貼標準調(diào)整為，男不滿45周歲，女不滿40周歲的，每人每年補貼300元;男年滿45周歲不滿55周歲，女年滿40周歲不滿50周歲的，每人每年補貼360元;男年滿55周歲，女年滿50周歲的，每人每年補貼420元。關(guān)于基礎養(yǎng)老金標準，參保人員本市市區(qū)戶籍滿20年，或城鄉(xiāng)居民基本養(yǎng)老保險繳費年限滿15年的，每人每月430元;本市市區(qū)戶籍不滿20年且城鄉(xiāng)居民基本養(yǎng)老保險繳費年限不足15年的，每人每月290元。具有本市戶籍，年滿16周歲(不含在校生)，未參加企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險，或參加基本養(yǎng)老保險后中斷繳費的居民，可以在戶籍地自愿參加居民養(yǎng)老保險。
【相關(guān)知識】
養(yǎng)老金也稱退休金、退休費，是一種最主要的養(yǎng)老保險待遇。即國家有關(guān)文件規(guī)定：在勞動者年老或喪失勞動能力后，根據(jù)他們對社會所作的貢獻和所具備的享受養(yǎng)老保險資格或退休條件，按月或一次性以貨幣形式支付的保險待遇，是造福社會的需要，主要用于保障職工退休后的基本生活需要。養(yǎng)老金本著國家、集體、個人共同積累的原則積累、運作。當人們年富力強時，所創(chuàng)造財富的一部分被投資于養(yǎng)老金計劃，以保證老有所養(yǎng)。
從2005年開始至2015年，盡管中國政府連續(xù)第11年提高企業(yè)退休人員養(yǎng)老金水平，但由于受養(yǎng)老金水平差異較大、貨幣貶值和物價上漲影響，社會各界并不“領(lǐng)情”，相反，卻是對養(yǎng)老金替代率連年下降的不滿和質(zhì)疑。養(yǎng)老金占工資比例連降九年，已跌破國際警戒線。
