高齡人補(bǔ)貼,對(duì)于解決高齡老人基本生活問題,提高高齡老人的生活質(zhì)量,起到重要作用。高齡人津貼按照“低標(biāo)準(zhǔn)、廣覆蓋、�；�、多層次、可持續(xù)”的總體要求,創(chuàng)新高齡老人養(yǎng)老福利制度模式,健全養(yǎng)老保障服務(wù)體系,建立保障高齡老人基本生活需求的長(zhǎng)效機(jī)制,推進(jìn)補(bǔ)缺型老年福利向適度普惠型社會(huì)福利發(fā)展,使廣大高齡老人的基本生活得到保障,不斷提高高齡老人的生活質(zhì)量。本市戶籍在當(dāng)?shù)貙?shí)際居住15年經(jīng)上、年滿70周歲以上、本人無(wú)政府或單位發(fā)放的生活養(yǎng)老待遇的,且其家庭子女(指男不滿60周歲,女不滿55周歲的兒子、兒媳、未出嫁的女兒、入贅女婿)均參加了社會(huì)養(yǎng)老保險(xiǎn)并按時(shí)足額繳費(fèi)的,可申請(qǐng)享受政府發(fā)放的高齡養(yǎng)老補(bǔ)貼。那么2019年佛山高齡老人補(bǔ)貼政策如何規(guī)定的?佛山農(nóng)村高齡老人補(bǔ)貼政策有哪些新規(guī)定?本文小編為你整理了關(guān)于佛山高齡補(bǔ)貼政策的相關(guān)知識(shí)。
佛山80歲以上老人高齡津貼補(bǔ)助標(biāo)準(zhǔn)是:80至89周歲老人,每人每月200元;90至99周歲老人,每人每月300元;100周歲以上老人,每人每月500元。
“十三五”時(shí)期是我國(guó)全面建設(shè)小康社會(huì)決勝階段,也是我國(guó)老齡事業(yè)改革發(fā)展和養(yǎng)老體系建設(shè)的重要戰(zhàn)略窗口期。
預(yù)計(jì)到2020年,全國(guó)60歲以上老年人口將增加到2.55億人左右,占總?cè)丝诒戎靥嵘?7.8%左右;高齡老年人增加到2900萬(wàn)人左右,獨(dú)居和空巢老年人將增加到1.18億人左右,老年撫養(yǎng)比將提高到28%左右;用于老年人的社會(huì)保障支出將持續(xù)增長(zhǎng);農(nóng)村實(shí)際居住人口老齡化程度可能進(jìn)一步加深。
幾歲開始被定義為老人?
不同的文化圈對(duì)于老年人有著不同的定義,由于生命的周期是一個(gè)漸變的過程,壯年到老年的分界線往往是很模糊的。世界衛(wèi)生組織對(duì)老年人的定義為60周歲以上的人群,而西方一些發(fā)達(dá)國(guó)家則認(rèn)為65歲是分界點(diǎn)。中國(guó)古代曾將50歲作為劃分�，F(xiàn)階段我國(guó)以60歲以上為劃分老年人的通用標(biāo)準(zhǔn)。
養(yǎng)老金要這樣申請(qǐng)
近日,廣東省人社廳等四部門發(fā)布《關(guān)于進(jìn)一步規(guī)范企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險(xiǎn)參保繳費(fèi)政策的通知》文件,明確廣東8項(xiàng)一次性繳費(fèi)政策,不再適用超過法定退休年齡的未參保人員。通知自今年11月1日實(shí)施,有效期5年。
養(yǎng)老金由幾部分組成?從哪里來(lái)?
基本養(yǎng)老金由基礎(chǔ)養(yǎng)老金、個(gè)人賬戶養(yǎng)老金和過渡性養(yǎng)老金構(gòu)成。
基礎(chǔ)養(yǎng)老金的獲取來(lái)源于所購(gòu)買的基本養(yǎng)老保險(xiǎn)�；攫B(yǎng)老保險(xiǎn)是國(guó)家根據(jù)法律、法規(guī)的規(guī)定,強(qiáng)制建立和實(shí)施的一種社會(huì)保險(xiǎn)制度,用人單位和勞動(dòng)者必須依法繳納養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi),在勞動(dòng)者達(dá)到國(guó)家規(guī)定的退休年齡或因其他原因而退出勞動(dòng)崗位后,社會(huì)保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)依法向其支付養(yǎng)老金等待遇,從而保障其基本生活。
個(gè)人賬戶養(yǎng)老金是指?jìng)�(gè)人工作期間為退休后養(yǎng)老積蓄的資金,是基本養(yǎng)老保險(xiǎn)待遇的重要組成部分,是國(guó)家強(qiáng)制提取的,退休前個(gè)人不得提前支取。
過渡性養(yǎng)老金是特定人群基本養(yǎng)老金的組成部分。1997年7月,實(shí)行統(tǒng)一企業(yè)和個(gè)人繳費(fèi)比例、統(tǒng)一個(gè)人賬戶規(guī)模和統(tǒng)一養(yǎng)老金計(jì)發(fā)辦法,簡(jiǎn)稱“統(tǒng)賬結(jié)合”。而對(duì)于在統(tǒng)賬結(jié)合之前參加工作、之后退休的人員來(lái)說(shuō),由于其在此之前的工作年限沒有實(shí)行個(gè)人賬戶,則退休時(shí)的個(gè)人賬戶儲(chǔ)存額中沒能體現(xiàn)這段年限的勞動(dòng)貢獻(xiàn)情況,因而其退休時(shí)的基本養(yǎng)老金需要再加上沒有個(gè)人賬戶年限的養(yǎng)老金,這就是過渡性養(yǎng)老金。
哪些人可以申請(qǐng)養(yǎng)老金?如何申請(qǐng)?
參加基本養(yǎng)老保險(xiǎn)的個(gè)人,養(yǎng)老金達(dá)到法定退休年齡時(shí)累計(jì)繳費(fèi)滿15年的,就可以按月領(lǐng)取基本養(yǎng)老金。
參加養(yǎng)老保險(xiǎn)的職工要領(lǐng)取養(yǎng)老金必須符合兩個(gè)條件:一是達(dá)到法定退休年齡;二是累積繳納養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)滿15年。所謂法定退休年齡,就是指職工退出工作崗位并有資格領(lǐng)取養(yǎng)老金的年齡。
按照相關(guān)規(guī)定,我國(guó)法定的企業(yè)職工退休年齡是:男年滿60周歲,女工人年滿50周歲,女干部年滿55周歲。從事井下、高空、高溫、特別繁重體力勞動(dòng)或其他有害身體健康工作(以下稱特殊工種)的,退休年齡為男年滿55周歲、女年滿45周歲;因病或非因工致殘,由醫(yī)院證明并經(jīng)勞動(dòng)鑒定委員會(huì)確認(rèn)完全喪失勞動(dòng)能力的,退休年齡為男年滿50周歲、女年滿45周歲。
申請(qǐng)養(yǎng)老金需要本人持第二代身份證原件和復(fù)印件(A4)、《離退休人員領(lǐng)取基本養(yǎng)老金資格認(rèn)證表》(表格可到佛山市社會(huì)保險(xiǎn)信息網(wǎng)下載填寫),到居住地社保經(jīng)辦機(jī)構(gòu)辦理認(rèn)證手續(xù)。其中,因病住院或非本區(qū)居住且行動(dòng)不便的退休人員可委托辦理,辦理時(shí)還需提供當(dāng)?shù)蒯t(yī)療保險(xiǎn)定點(diǎn)醫(yī)院證明或戶籍地街道、村(居)委會(huì)、派出所出具的健在證明,被委托人第二代身份證原件及復(fù)印件(A4紙),戶口簿原件及復(fù)印件;逾期未辦理認(rèn)證超過1年的退休人員,還需提供戶籍所在地村(居)出具的證明,證明內(nèi)容需說(shuō)明其逾期認(rèn)證原因。
