威海差旅費津貼報銷標準,住宿和餐飲報銷標準

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差旅費是指出差期間因辦理公務而產(chǎn)生的交通費、住宿費和公雜費等各項費用。差旅費是行政事業(yè)單位和企業(yè)的一項重要的經(jīng)常性支出項目。差旅費中列支補助按人均100元1天標準以內(nèi)。2023年威海差旅費津貼報銷標準暫未公布,以下是最新的威海差旅費報銷標準,僅供參考。

一、2023威海差旅費津貼報銷標準

威海市市直機關和事業(yè)單位差旅費管理辦法

第一章 總 則

第一條 為保證出差人員工作與生活需要,規(guī)范差旅費管理,完善公務活動接待制度,參照《山東省省直機關和事業(yè)單位差旅費管理辦法》,結(jié)合我市實際,制定本辦法。

第二條 本辦法適用于威海市直黨政機關、人大、政協(xié)、法院、檢察院、民主黨派、人民團體以及市屬事業(yè)單位(以下簡稱市直單位)。

第三條 差旅費是指市直單位工作人員暫時離開威海市轄區(qū)到外地辦理公務所必需的費用,其開支范圍包括城市間交通費、住宿費、伙食補助費和公雜費。

本辦法所稱威海市轄區(qū)包括榮成市、文登市、乳山市、環(huán)翠區(qū)及高技術產(chǎn)業(yè)開發(fā)區(qū)和經(jīng)濟技術開發(fā)區(qū)。

第四條 差旅費管理實行憑據(jù)報銷和定額包干相結(jié)合的辦法。城市間交通費、住宿費實行在規(guī)定標準內(nèi)憑據(jù)報銷,伙食補助費、公雜費實行定額包干。

第五條 市直單位要建立健全出差審批管理制度,嚴格控制出差人數(shù)和天數(shù)。要嚴肅財經(jīng)紀律,不得向下級單位或其他單位轉(zhuǎn)嫁差旅費。

第二章 城市間交通費

第六條 出差人員要按照規(guī)定等級乘坐交通工具,憑據(jù)報銷城市間交通費。未按規(guī)定等級乘坐交通工具的,超支部分自理。

(一) 出差人員乘坐交通工具的等級見下表:

交通工具

等級

級別

火 車

輪 船

(不包括旅游船)

飛 機

其他交通工具(不包括出租小汽車)
副廳級及相當職務的人員軟席

(軟臥\軟座)

一等艙頭等艙憑據(jù)報銷
市直單位正、副處級,以及相當職務人員;事業(yè)單位中被聘到五級、六級職員崗位的管理人員以及被聘到七級以上專業(yè)技術崗位的專業(yè)技術人員。軟席

(軟臥\軟座)

二等艙

普通艙

(經(jīng)濟艙)

憑據(jù)報銷

其余人員

硬 席

(硬座\硬臥)

三等艙

普通艙

(經(jīng)濟艙)

憑據(jù)報銷

(二)從嚴控制出差人員乘坐飛機,因工作需要確需乘坐的,須經(jīng)單位領導批準。

(三)副廳級以及相當職務的人員出差,因工作需要,隨行一人可以乘坐火車軟席或輪船一等艙。

(四)出差人員可以乘坐全列軟席列車。其中設有一、二等軟座的,符合乘坐軟席條件的人員可乘一等軟座,符合乘坐硬席條件的人員可乘二等軟座。

第七條 出差人員乘坐火車,從當日晚8時至次日晨7時乘坐6小時以上的,或連續(xù)乘車超過12小時的,可按規(guī)定等級購買火車硬、軟臥鋪票。其中符合乘坐硬席條件的人員乘坐全列軟席列車的,可購軟臥票。

出差人員符合乘坐硬、軟臥規(guī)定而改乘硬座的,按照本人實際乘坐火車硬座票價的80%計發(fā)補助費;符合乘坐軟臥規(guī)定而改乘軟座的,按照本人實際乘坐火車軟座票價的40%計發(fā)補助費;其他情況不予補助。

第八條 乘坐飛機,往返機場的專線客車費用、民航機場管理建設費和航空旅客人身意外傷害保險費(限每人每次一份),憑據(jù)報銷。

第三章 住宿費

第九條 出差人員住宿費開支標準上限為:副廳級每人每天600元,處級每人每天300元,其余人員每人每天150元。“其余人員”如果單人出差或男、女出差人員為單數(shù),其單個人員住宿費可在每天300元標準內(nèi)憑據(jù)報銷。

第十條 出差人員無住宿費發(fā)票,一不予報銷住宿費。

第四章 伙食補助費

第十一條 出差人員的伙食補助費,按出差自然(日歷)天數(shù)實行定額包干。每人每天補助標準為50元。

第十二條 出差人員由接待單位統(tǒng)一安排伙食的,回所在單位后應如實申報,單位不再發(fā)給伙食補助費。

第五章 公雜費

第十三條 出差人員的公雜費按出差自然(日歷)天數(shù)實行定額包干。每人每天標準為20元,用于補助市內(nèi)交通、通訊等支出。

第十四條 出差人員由所在單位、接待單位或其他單位免費提供交通工具的,應如實申報,公雜費減半發(fā)放。

第六章 參加會議等的差旅費

第十五條 工作人員外出參加會議,在途期間的城市間交通費、住宿費、伙食補助費和公雜費,按差旅費規(guī)定執(zhí)行。

會議統(tǒng)一安排食宿的,所在單位不再報銷住宿費,不再發(fā)給伙食補助費和公雜費;會議規(guī)定食宿自理又不交納會務費的,會議期間的住宿費、伙食補助費和公雜費,按差旅費規(guī)定執(zhí)行;會議規(guī)定交納會務費的,不發(fā)給伙食補助費,住宿費、公雜費按差旅費規(guī)定執(zhí)行。

凡經(jīng)單位批準脫產(chǎn)帶薪參加威海市轄區(qū)外各類非學歷培訓、進修人員,在途期間的城市間交通費、住宿費、伙食補助費和公雜費,按照差旅費開支規(guī)定執(zhí)行。

在培訓、進修期間,培訓、進修單位不給予伙食補助的,按實際培訓、進修天數(shù),每人每天發(fā)給伙食補助費10元;培訓、進修單位給予伙食補助的,不再發(fā)給伙食補助費;向培訓、進修單位交納培訓、進修費的,也不再發(fā)給伙食補助費。培訓、進修期間,不發(fā)給公雜費。

第十七條 到威海市轄區(qū)外或轄區(qū)內(nèi)鎮(zhèn)及以下基層單位實(見)習、掛職、工作鍛煉、支援工作以及參加各種工作隊的人員(不包括援藏、援疆人員),在途期間的城市間交通費、住宿費、伙食補助費和公雜費,按照差旅費開支規(guī)定執(zhí)行。

在威海市轄區(qū)外或轄區(qū)內(nèi)鎮(zhèn)及以下基層單位工作期間,按實際在外工作天數(shù),每人每天發(fā)給伙食補助費10元。工作單位免費安排伙食的,不再發(fā)給伙食補助費。工作期間,不報銷住宿費,不發(fā)給公雜費。在當?shù)毓ぷ髌陂g的差旅費執(zhí)行駐地規(guī)定,費用由駐地單位承擔。

第七章 調(diào)動、搬遷的差旅費

第十八條 工作人員因調(diào)動工作所發(fā)生的城市間交通費、住宿費和伙食補助費,按差旅費有關規(guī)定執(zhí)行。

工作人員調(diào)動工作,一般不得乘坐飛機。

工作人員因調(diào)動工作所發(fā)生的行李、家具等托運費,在每人每公里1元以內(nèi)憑據(jù)報銷,超過部分自理。

以上發(fā)生的各項費用,由調(diào)入單位報銷。

第十九條 工作人員同住的家屬(父母、配偶、未滿16周歲的子女和必須贍養(yǎng)的家屬),如果隨同工作人員調(diào)動同行的,其城市間交通費、住宿費、伙食補助費,以及行李、家具等托運費等,由調(diào)入單位按被調(diào)動人的標準報銷;已滿16周歲的子女隨同被調(diào)動人員調(diào)動所發(fā)生的各項費用,按一般工作人員標準報銷。同住家屬暫時不能同行的,經(jīng)被調(diào)動人員的調(diào)入單位同意,其以后遷移時的費用,仍由被調(diào)動人員的調(diào)入單位報銷。

被調(diào)動工作人員的非同住家屬,經(jīng)批準,遷至被調(diào)動人員工作單位所在地的,其費用由被調(diào)動人員的調(diào)入單位報銷。

第二十條 由部隊轉(zhuǎn)業(yè)到地方工作的干部,其差旅費按照解放軍總后勤部的有關規(guī)定,由所在部隊按合理路線、規(guī)定標準計算發(fā)給,到達調(diào)入單位后結(jié)算,多退少補,作為增加或減少單位的差旅費處理。

第二十一條 離休、退休、退職人員安置回原籍或其他地點居住的差旅費,比照工作人員調(diào)動工作的有關規(guī)定執(zhí)行。

第八章 附 則

第二十二條 工作人員出差或調(diào)動工作期間,事先經(jīng)單位領導批準就近回家探親辦事的,其繞道交通費,扣除出差直線單程交通費,多開支的部分由個人自理。繞道和在家期間不予報銷住宿費,不發(fā)給伙食補助費、公雜費。

第二十三條 工作人員出差期間,因游覽或非工作需要的參觀而開支的費用,均由個人自理。出差人員不準接受違反規(guī)定用公款支付的宴請、禮品、游覽。各接待單位要根據(jù)各類出差人員住宿費限額標準和伙食補助費標準適當安排,不得以任何名義免收或少收食宿費。對弄虛作假,虛報冒領,違反規(guī)定的,按照有關規(guī)定嚴肅處理。

第二十四條 市直單位應根據(jù)本辦法,結(jié)合本部門、單位實際情況,在不超過差旅費開支標準限額的前提下,制定本單位內(nèi)部差旅費管理細則,并報市財政局備案。

第二十五條 本辦法由市財政局負責解釋。

第二十六條 本辦法自2008年1月1日起施行。

二、差旅費報銷范圍

1、差旅費核算的內(nèi)容:用于出差旅途中的 費用支出,包括購買車、船、火車、飛機的票費、住宿費、伙食補助費及其他方面的支出。

2、一般情況下,單位補助出差伙食費就不再報銷外地餐費了,或者報銷餐費就不再補助出差伙食費。

3、至于外地餐券不能計入差旅費中,稅法上并沒有相關的文件規(guī)定。

差旅費開支范圍包括:城市間交通費、住宿費、伙食補助費和公雜費等。差旅費的證明材料包括:出差人員姓名、地點、時間、任務、支付憑證等。差旅費中列支補助按人均100元1天標準以內(nèi)。

三、差旅費報銷流程

1、出差人員填制差旅費報銷單--直屬上級審查 分管副院長核準 財務人員審核--出納結(jié)算付款。各分管領導應對差旅費報銷的真實性、合理性負全面責任。

2、財務人員、稽核人員、資金管理人員按規(guī)定對報銷手續(xù)、預算額度、票據(jù)合法性、真實性、出差標準進行審核并對此負責。

四、差旅費報銷注意事項

1、員工報銷時按財務部門規(guī)定填制報銷單據(jù),附原始票據(jù):包括出差申請、機票(明折明扣票)、火車票、汽車票、船票、住宿發(fā)票、會議通知、過路費、過橋費等 ,無本人姓名的原始發(fā)票須在背面簽名。

2、乘坐飛機的,訂票費、改簽費、退票費、往返機場的車費不予報銷。

3、出差補助天數(shù)=出差返程日期-出差出發(fā)日期。

4、須按財務規(guī)定取得并填寫真實合法的憑證。對項目填寫不完整或字跡模糊不清的不予報銷;對涂改、偽造或變造原始票據(jù)、虛報出差天數(shù)的,不予報銷。

5、原始票據(jù)丟失、毀損的,當事人需作出詳細書面說明及需報銷單據(jù)明細項目、金額,經(jīng)直屬上級與所在部門第一負責人簽批后,報學院、學校分管領導簽批報銷。

6、超標乘坐交通工具的,其交通費的報銷,按其應乘坐的交通工具類別計算報銷金額,超額部分自行承擔。

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