北京大學培訓學習心得體會【集錦】

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 北京大學培訓學習心得體會范文篇一

北大學習培訓心得體會 今年10月20~26日我有幸走進北京大學,參加北京大學梅州企業(yè)家創(chuàng)新發(fā)展研修班的學習。時間飛逝,七天的學習生活很快結束了,然而心情卻久久不能平靜。首先要感謝市、縣領導,對我的關懷和厚愛,讓我能參加這次培訓;其次要感謝組織這次培訓的工作人員,給我們創(chuàng)造了一個良好的學習、生活氛圍;還要感謝為我們講課的北大教授們,他們深邃的理論、跳動的思維浸潤著我們的心智,陶冶著我們的胸懷,一些獨特、新穎的觀點給了我們心靈的啟迪,讓我感悟頻生。

一、北大學習,獲取精神。

從來沒有進入大學學習的我,這次真的有幸成為北京大學的學生,可以在這里學習生活一個星期,圓了我的大學夢。

在這里把我們44個人組成了一個班,提供一個交流學習的平臺,讓我有幸認識了那么的老師、同學。班級還選出了臨時黨支部書記、班長、副班長、學習委員讓我重溫了一次學生時代,重新燃燒起我向書本的海洋里獲取知識,汲取成長的養(yǎng)料的渴求。

“常向湖光會意思,偶從塔影悟精神。” 北大燕園,未名湖畔,那一抹抹漣漪總是在我的腦海中揮之不去。北大的人文氛圍是十分難得的,在北大的每一天,我總被四周的景致感染著,被身邊的人和事深深感動著。北大的一草一木、花香鳥語令我陶醉,北大導師、學子的勤勉、求索精神更讓我難忘。

二、學以致用,企業(yè)剖析:

教授們對中國經(jīng)濟的見解;對事件和問題的分析剖析;對一些社會現(xiàn)狀和社會現(xiàn)象從不同視角的審視,讓我們重新更好審視自己的企業(yè),剖析自己的企業(yè)。

張煒教授的《顛覆創(chuàng)新與商業(yè)模式變革》中講到企業(yè)要有自己的特色,走別人不用的商業(yè)模式,這更加堅信了我們企業(yè)走有機農(nóng)業(yè)的道路。我們企業(yè)在做的是未來十年茶企要做的事情,我們堅持茶葉原生態(tài)生長,不使用一點化肥、農(nóng)藥,堅持人工除草。雖然現(xiàn)在企業(yè)還在虧損,但是我們相信明天會更好。

陳玉宇教授的《長期經(jīng)濟視角下的結構變化和宏觀政策》中,其中里邊產(chǎn)業(yè)結構變化的圖表給我留下了深刻的印象。中國從一個低收入國家進入中等收入國家的過程中,經(jīng)濟高速的增長,人民的生活水平逐年提高,國家的產(chǎn)業(yè)結構比例正在發(fā)生變化,第一、二產(chǎn)業(yè)比重在減少,第三產(chǎn)業(yè)的比重正在增加。對比發(fā)達國家第三產(chǎn)業(yè)的比重非常大。從中我們知道第

三產(chǎn)業(yè)服務業(yè)是發(fā)展方向,所以我們企業(yè)從原來單一銷售茶葉往茶藝、茶文化多元化發(fā)展方向。

彭泗清教授的《以客戶為中心的營銷創(chuàng)新》中講到企業(yè)要從“以供應者為中心”到“以客戶為中心”,“性價比”到“全面客戶滿意”,“交易管理”到“客戶關系管理”的變化。讓我們真正體會到以客戶為中心的三大含義,現(xiàn)在我們企業(yè)中的“全面客戶滿意”和“客戶關系管理”做的不夠好,需要我們不斷的加強,這是未來企業(yè)發(fā)展要做的事情。

三、結合實際,工作反思:

黃鐵鷹教授給我們講了一個Esprit(中國)整合實際案列,娓娓動聽講訴了一個企業(yè)高層對于溝通的重要性,人在世界上,無時無刻都需要溝通,那就需要我們要掌握溝通技巧,好的溝通對任何事情都有事半功倍的效果。溝通能力也是一個卓越領導力中重要能力之一。課程穿插了很多的溝通技巧,也就讓我受益匪淺,讓我知道如何去溝通會更好,提高自身的溝通能力。

周建波教授的《儒墨道法與企業(yè)經(jīng)營》給我們一個警示,傳統(tǒng)文化不能丟。隨著國家的改革開放,世界上各種經(jīng)營模式也蜂擁而至,讓我們不知那些是適合自己的企業(yè)。中國幾千年來的儒墨道法,一直影響著我們一代一代的中國人,古代的帝王用它來保證統(tǒng)治自己地位,所以對于中國的國情,中國特有的文化背景,中國人獨特的思想和人情關系,所以我們對企業(yè)的管理不能丟失中國傳統(tǒng)的管理模式,儒墨道法可以讓我們的管理更上一個臺階。

吸取新的知識和觀念,并不是全盤的否認過去,而是在過去的基礎上,放棄某些陳舊的經(jīng)驗,放下歷史的包襖,不斷地為自已充電,強化學習意識,提高自我認識和道德修養(yǎng),提升理論水平,注重社會實踐,培養(yǎng)自已的前瞻意識和解決問題的能力。

常言道,“聽君一席話,勝讀十年書”,尤其是從北大帶回的兩把鏡子:一把是“望遠鏡”使我比別人看得更遠些;另一把是“放大鏡”使我比別人看得更細些。這次學習讓我的思想和認識,上升到了一個新的高度,這樣的學習時間雖然短暫,但對我來說,是很好的激勵,這種激勵是持久的,也是終生受益的。

北京大學培訓學習心得體會范文篇二

能夠到北大深造學習是無數(shù)莘莘學子的夢想,爭取到這次學習機會也是局領導對自己的信任和關愛。此次培訓教學內容上的精心編排,體現(xiàn)出組織上的高度重視和良苦用心。學習機遇十分珍貴,只爭朝夕,我自覺嚴格遵守學習紀律,認真聆聽,仔細筆記,學習生活豐富充實,受益匪淺。幾天來,共聆聽了14位名家大師的講座,各位教授或幽默或儒雅的風采讓我為之傾倒,嚴謹?shù)闹螌W態(tài)度讓我為之震憾。授課的老師們都是其研究領域的前沿代表,他們思想觀念和意識境界推陳出新,既有引人深思的深厚學理,又有催人奮進的人生智慧。深邃的理論、跳動的思維浸潤著我們的心智,陶冶著我們的胸懷,一些獨特的新穎的觀點也給了我們心靈的啟迪,讓我感悟頻生。

一.開闊了眼界,更新了觀念。這次我有幸融入到北大濃厚的學習氛圍中,汲取最先進的人文社會知識。感受到知識的更新、科學技術的進步、時代前進的步伐、不斷遇到的新情況新問題逼著我們要不斷地學習,不斷吸取新知識,掌握新技術,不斷地探索、創(chuàng)新。結合工作實際進行反思,使我深深地感到自己的不足與膚淺,自身在很多方面都還存在很多差距,深刻體會到學習的重要性和緊迫性。我們必須樹立勤學習、終身學習的思想,不斷充實自己,才能適應時代發(fā)展的客觀要求。培訓班里的49名學員,通過共同的學習和交流,,進一步密切了同事之間的關系,使我們共同提高,共同進步。

二.啟迪了思想,拓寬了創(chuàng)新的思路。教授們的講課使我進一步拓寬了視野,提高了認識能力,思想受到了很大的沖擊,促使自己去反思以前的思想方法和觀念,反思自己過去的工作方法,也深受啟迪與教育。清華大學張敏教授在給我們講《城市品牌形象與國際化建設》的時候提到要把工作當作事業(yè)而非職業(yè),他講到如果只把工作當作一種職業(yè)、一種謀生的手段,就會只是滿足于完成任務和養(yǎng)家糊口,為了一份薪水不得不做。只有把工作當作一份事業(yè),作為追求和奮斗的目標,才會熱情投入全力以赴,力求完美。反思我們自己的工作中,經(jīng)常缺少的就是對本職工作的熱情和熱愛,我們經(jīng)常會把工作當成一種職業(yè),認為工作就是每天必須要做,又不得不做的任務,而完成工作,就是把領導交給的任務按要求做完,至于做到什么程度,沒有人會想,所以工作業(yè)績平平,找不到亮點。我們應該從調整自己的工作心態(tài)入手,改變自己的觀念,把本職工作作為一種事業(yè),而并非職業(yè)。對工作懷有激情,對工作懷有崇高的責任感和尊重,充分發(fā)揮個人 主動性和創(chuàng)造性,干一行、愛一行、鉆一行、精一行,兢兢業(yè)業(yè)工作,抓住重點,力求做到有新思路、新變化、新效果,每年干出幾項“亮點”工作。 在我們每天學習培訓課程間都會出現(xiàn)這樣一幕“追星”情景,學員們紛紛圍著授課的老師要求簽名和留影,專家教授們以其精彩的授課和人格魅力感染和吸引了每一位學員。我們也重溫了一下校園生活,拿著食堂就餐卡,每天與北大的學生一起排隊,一起用餐,也喚起了自己對過去大學時光的美好回憶,這樣的感覺彌足珍貴。

漫步在北大的校園,耳濡目染了這里濃厚的學習氛圍和學術氛圍,這里有百年的思想文化積淀,有勤奮、嚴謹、求實、創(chuàng)新的學風,追求真理、追求卓越、培養(yǎng)人才、繁榮學術、服務人民、造福社會的治學思想在這里生生不息、代代相傳。大師們的言傳身教,嚴謹治學,思想境界,人格魅力,構成了北大獨特的精神瑰寶。在這令人神往的圣地,我又一次感受到學習帶來的快樂,同時也感到遺憾,學習的時間太短暫,在我們剛融入和愛上北大的時候就要和它告別了!拔嵘灿醒模矡o涯”,學習的時間很有限,而當今社會發(fā)展日新月異,新知識和新信息層出不窮,需要學習的方面和內容很多,涉及面很廣。因此,我要倍加珍惜這次學習機會,在今后的工作中要更加勤奮學習、細心思考、扎實工作,達到學習和工作相互促進、相互提高的目的。用優(yōu)異的工作業(yè)績來回報組織的信任和培養(yǎng),用不懈的努力來爭取更大的進步。

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