第一條 為保障女職工生育期間的基本生活和必要的醫(yī)療需求，合理調(diào)劑用人單位之間生育費(fèi)用的負(fù)擔(dān)，促進(jìn)婦女平等就業(yè)，根據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》等法律法規(guī)，結(jié)合本市實(shí)際，制定本辦法。
第二條 本市行政區(qū)域內(nèi)的企業(yè)、企業(yè)化管理的事業(yè)單位、民辦非企業(yè)單位、社會(huì)團(tuán)體和有雇工的城鎮(zhèn)個(gè)體工商戶（以下統(tǒng)稱用人單位），應(yīng)當(dāng)依照本辦法的規(guī)定參加生育保險(xiǎn)。
用人單位的職工依照本辦法規(guī)定享受生育保險(xiǎn)待遇。
第三條 生育保險(xiǎn)基金按照以支定收、收支自求平衡的原則籌集，實(shí)行全市統(tǒng)籌、分級(jí)管理。
第四條 市勞動(dòng)保障行政部門(mén)主管全市的生育保險(xiǎn)工作。區(qū)縣（自治縣、市）勞動(dòng)保障行政部門(mén)主管本行政區(qū)域內(nèi)的生育保險(xiǎn)工作。
各級(jí)財(cái)政、人口和計(jì)劃生育、衛(wèi)生等行政部門(mén)按照各自的職責(zé)實(shí)施本辦法。各級(jí)工會(huì)、婦聯(lián)協(xié)助做好生育保險(xiǎn)工作。
第五條 市基本醫(yī)療保險(xiǎn)管理中心為市級(jí)生育保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)，各區(qū)縣（自治縣、市）的基本醫(yī)療保險(xiǎn)或其他社會(huì)保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)為區(qū)縣（自治縣、市）生育保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)（以下簡(jiǎn)稱經(jīng)辦機(jī)構(gòu)），分級(jí)承擔(dān)下列職責(zé)：
（一）生育保險(xiǎn)登記、繳費(fèi)記錄、待遇核發(fā)等相關(guān)業(yè)務(wù)；
（二）生育保險(xiǎn)基金管理；
（三）生育保險(xiǎn)基金年度預(yù)、決算編報(bào)；
（四）生育保險(xiǎn)統(tǒng)計(jì)和報(bào)表工作；
（五）生育保險(xiǎn)業(yè)務(wù)咨詢、查詢、宣傳等服務(wù)；
（六）勞動(dòng)保障行政部門(mén)交辦的其他工作。
第六條 生育保險(xiǎn)費(fèi)由地方稅務(wù)機(jī)關(guān)依照本辦法及有關(guān)規(guī)定征收。
第七條 生育保險(xiǎn)基金由下列項(xiàng)目構(gòu)成：
（一）用人單位繳納的生育保險(xiǎn)費(fèi)；
（二）生育保險(xiǎn)基金利息；
（三）生育保險(xiǎn)費(fèi)滯納金；
（四）依法納入生育保險(xiǎn)基金的其他資金。
第八條 用人單位應(yīng)當(dāng)按照本辦法規(guī)定以貨幣形式按月足額繳納生育保險(xiǎn)費(fèi)。職工個(gè)人不繳納生育保險(xiǎn)費(fèi)。
第九條 用人單位應(yīng)當(dāng)自本辦法實(shí)施之日起3個(gè)月內(nèi)到其所在地的經(jīng)辦機(jī)構(gòu)辦理生育保險(xiǎn)登記手續(xù)。本辦法實(shí)施后新設(shè)立的用人單位應(yīng)當(dāng)自設(shè)立之日起30日內(nèi)辦理登記手續(xù)。
用人單位依法終止或者名稱、住所和職工等登記事項(xiàng)發(fā)生變化的，應(yīng)在終止或變化之后30日內(nèi)，到經(jīng)辦機(jī)構(gòu)辦理注銷或者變更登記手續(xù)。
第十條 用人單位按照本單位職工上年度月平均工資總額的0.7%繳納生育保險(xiǎn)費(fèi)。
職工上年度月平均工資低于上年度全市職工月平均工資60%的，按照上年度全市職工月平均工資的60%計(jì)算；超過(guò)上年度全市職工月平均工資300%的，按照上年度全市職工月平均工資的300%計(jì)算；職工上年度月平均工資無(wú)法確定的，按照上年度全市職工月平均工資計(jì)算。
第十一條 各區(qū)
