基本養(yǎng)老保險繳費基數(shù)是指參保人繳納養(yǎng)老保險的基數(shù)，是計算應(yīng)繳納養(yǎng)老保險金額的基數(shù)，也是參保人享受養(yǎng)老保險待遇的重要依據(jù)。我國養(yǎng)老保險繳費基數(shù)一般是根據(jù)上年度職工平均工資計算，特殊情況下，有上限與下限之分。如本人月平均工資低于當(dāng)?shù)卦缕骄べY60%的，按當(dāng)?shù)芈毠ぴ缕骄べY的60%繳費；超過當(dāng)?shù)芈毠て骄べY300%的，按當(dāng)?shù)芈毠ぴ缕骄べY的300%繳費，超過部分不記入繳費工資基數(shù)，也不記入計發(fā)養(yǎng)老金的基數(shù)。具體繳存基數(shù)規(guī)定依據(jù)本地實何規(guī)定的？以下為你介紹關(guān)于廈門社保繳費的相關(guān)知識，希望對你有幫助際情況確定。那么2019年廈門社保繳費基數(shù)和比例是多少？廈門社保繳費基數(shù)最新調(diào)整政策如下。
根據(jù)廈門市統(tǒng)計局公布的2017年全市城鎮(zhèn)非私營單位在崗職工年平均工資為75452元，月平均工資為6288元，最低工資標(biāo)準(zhǔn)為1700元/月。
2018-2019年廈門市企業(yè)職工社會保險繳費基數(shù)
基本養(yǎng)老保險
參加基本養(yǎng)老保險的本市戶籍職工，按照本人上一年月平均工資確定繳費基數(shù)。其中，繳費基數(shù)上限按照2017年廈門市城鎮(zhèn)非私營單位在崗職工平均工資的300％（18864元/月）確定，下限按照廈門市最低工資標(biāo)準(zhǔn)（1700元/月）確定。
參加基本養(yǎng)老保險的外來人員職工，按照廈門市最低工資標(biāo)準(zhǔn)（1700元/月）確定繳費基數(shù)。
基本醫(yī)療保險
參加基本醫(yī)療保險的本市戶籍職工，按照本人上一年月平均工資確定繳費基數(shù)。其中繳費基數(shù)上限按照2017年廈門市城鎮(zhèn)非私營單位在崗職工平均工資的300％（18864元/月）確定，繳費基數(shù)下限按照2017年廈門市城鎮(zhèn)非私營單位在崗職工平均工資的 60%（3772.8元/月）確定。
參加基本醫(yī)療保險的外來人員職工，按照2017年廈門市城鎮(zhèn)非私營單位在崗職工平均工資的 60%（3772.8元/月）確定繳費基數(shù)。
失業(yè)保險
參加失業(yè)保險的本市戶籍職工，按照本人上一年月平均工資確定繳費基數(shù)。其中下限按照廈門市最低工資標(biāo)準(zhǔn)（1700元/月）確定，上限無要求。
參加失業(yè)保險的外來人員職工，按照廈門市最低工資標(biāo)準(zhǔn)（1700元/月）確定繳費基數(shù)。
生育保險
參加生育保險的職工，按照本人上一年月平均工資確定繳費基數(shù)。其中，繳費基數(shù)上限按照2017年廈門市城鎮(zhèn)非私營單位在崗職工平均工資的300％（18864元/月）確定，繳費基數(shù)下限按照2017年廈門市城鎮(zhèn)非私營單位在崗職工平均工資的 60%（3772.8元/月）確定。
工傷保險
企業(yè)職工以上年度個人月平均工資為繳費基數(shù)；其中下限按照廈門市最低工資標(biāo)準(zhǔn)（1700元/月）確定。
建筑工程項目的建筑企業(yè)，依《建筑、礦山及石材加工企業(yè)農(nóng)民工參加公司保險辦法》規(guī)定繳費。
2018-2019年廈門市企業(yè)職工社會保險繳費比例
養(yǎng)老保險:公司繳12%，個人繳8%；
失業(yè)保險:本市戶籍職工公司繳0.5%，個人繳0.5%；
外來人員職工公司繳0.5%，個人不繳。
工傷保險:公司繳根據(jù)行業(yè)，個人不繳；
生育保險:公司繳0.7%，個人不繳；
醫(yī)療保險:本市戶籍職工公司繳6%，個人繳2%；
外來人員職工公司繳3%，個人繳2%。
上述險種繳費比例執(zhí)行至2018年12月，若有調(diào)整或延長以廈門市政府公布為準(zhǔn)。
2018-2019年廈門市企業(yè)職工社會保險繳費標(biāo)準(zhǔn)
