會計專業(yè)培養(yǎng)目標：
會計專業(yè)培養(yǎng)具有良好思想道德品質，掌握必須的經(jīng)濟、管理、和法律等方面的基礎知識，具備經(jīng)濟業(yè)務賬務處理及核算、進出口業(yè)務賬務處理、財務軟件使用等專業(yè)主要能力和技能，以及經(jīng)濟法規(guī)運用、信息加工處理、人際關系溝通和團隊合作等方面的輔助和職業(yè)通用能力的具有創(chuàng)新精神的高素質技能型人才。
會計專業(yè)主要課程：
《大學英語》、《高等數(shù)學》、《計算機基礎》、《會計電算化》、《基礎會計》、《財務會計》、《成本會計》、《審計學基礎》、《稅務會計》、《財務報告分析》、《涉外會計》、《國際貿易實務》等。
會計專業(yè)就業(yè)前景：
職業(yè)狀況：大部分外資企業(yè)的同等崗位待遇都遠在內資企業(yè)之上。更重要的是，外資企業(yè)財務管理體系和方法都成熟，對新員工一般都會進行一段時間的專業(yè)培訓。工作效率高的其中一個原因是分工細致，而分工的細致使我們在所負責崗位上只能學到某一方面的知識，盡管這種技能非常專業(yè)，但對整個職業(yè)發(fā)展過程不利，因為你難以獲得全面的財務控制、分析等經(jīng)驗。后續(xù)培訓機會多是外企極具誘惑力的另一個原因。財務管理也是一個經(jīng)驗與知識越多越值錢的職業(yè)，而企業(yè)提供的培訓機會不同于在學校聽老師講課，它更貼進實際工作，也更適用。
薪資情況：新員工的合理月薪在3000元以上，絕大部分外企能解決員工的各種保險以及住房公積金。
師兄建議：要進外企，英語好是前提。然后如果能通過CBRA或ACCA考試的幾門課程，也能增加一些砝碼。
多看面試經(jīng)驗談。外企的面試大都是動真格的，而且方式奇怪(借用某同學的話)。很多同學的專業(yè)功底和英文水平都很不錯，最后卻拿不到Offer的原因就在于不適應他們的面試風格。建議大家在網(wǎng)上下載或書店購買一些目標單位的面試資料，提前演練和熟悉，順便也注意一下應聘其他環(huán)節(jié)的事項，例如著裝和表達等等。
最近，法律+財會的法務會計也是很受上市公司和外資企業(yè)歡迎的人才。選修了法律專業(yè)并有所成就或拿到法學第二學位的同學，其發(fā)展前途也很光明。
