黨建帶團(tuán)建主題黨日活動方案范文 篇1
一、“黨建帶團(tuán)建”工作的重要性
中國共產(chǎn)主義共青團(tuán)是中國共產(chǎn)黨領(lǐng)導(dǎo)的先進(jìn)青年的群團(tuán)組織，是黨的助手和后備軍，是廣大青年在實踐中學(xué)習(xí)共產(chǎn)主義的學(xué)校。在革命和建設(shè)的長期歷史發(fā)展進(jìn)程中，形成了“黨領(lǐng)導(dǎo)團(tuán)、團(tuán)緊跟黨，黨重視團(tuán)、團(tuán)依靠黨”的光榮傳統(tǒng)，為團(tuán)組織的發(fā)展壯大增強創(chuàng)造了條件。因此，在新的歷史環(huán)境下，繼續(xù)發(fā)揚黨建帶團(tuán)建的光榮傳統(tǒng)，把團(tuán)的建設(shè)納入黨的建設(shè)的總體格局，在黨的帶動下，更好地加強團(tuán)的建設(shè)，落實團(tuán)的各項任務(wù)。
二、高度明確黨建帶團(tuán)建工作目標(biāo)
認(rèn)真踐行科學(xué)發(fā)展觀，按照新時期黨加強青年工作的要求，在團(tuán)組織中大力開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動，擴大共青團(tuán)在青少年中的影響力，進(jìn)一步增強團(tuán)組織的吸引力、凝聚力和戰(zhàn)斗力，力爭形成 “四優(yōu)”、創(chuàng)“四好”（“四優(yōu)”—— 政治素質(zhì)優(yōu)、崗
位技能優(yōu)、工作業(yè)績優(yōu)、群眾評價優(yōu)，“四好”——班子形象好、主題活動好、支部作用好、陣地建設(shè)好。）的黨建帶團(tuán)建共建機制，為共青團(tuán)工作的開展創(chuàng)造良好的氛圍，使我管護(hù)所團(tuán)建工作提高到一個新水平。
三、黨建帶團(tuán)建的工作內(nèi)容
1、帶思想建設(shè)，把握團(tuán)組織的政治方向是黨建帶團(tuán)建工作的中心內(nèi)容。加強青少年思想教育工作，是黨的思想政治工作的重要組成部分，也是共青團(tuán)作為黨的助手所承擔(dān)的政治重任。黨組織要切實加強對共青團(tuán)思想政治工作的領(lǐng)導(dǎo)，堅持不懈地對團(tuán)員青年進(jìn)行建設(shè)有和黨的路線、方針、政策的教育，引導(dǎo)團(tuán)員青年樹立正確的世界觀、人生觀、價值觀，把團(tuán)員青年個人的理想融入到為現(xiàn)代化建設(shè)事業(yè)的奮斗中，堅定建設(shè)有的信念。
2、帶組織建設(shè)，鞏固團(tuán)組織的工作基礎(chǔ)，是黨建帶團(tuán)建工作的根本內(nèi)容。黨組織要把團(tuán)的`建設(shè)納入黨建的總體格局，對團(tuán)組織實行直接領(lǐng)導(dǎo)，并對團(tuán)組織的自身建設(shè)負(fù)有直接的責(zé)任。學(xué)校黨支部每半年至少召開一次會議，專門聽取團(tuán)組織工作匯報，研究團(tuán)的工作、認(rèn)真分析青年思想狀況；加強對共青團(tuán)政治原則、政治方向和重大決策的領(lǐng)導(dǎo)，做到在具體工作上既不包攬過多，又不放任自流，保證共青團(tuán)組織沿著正確的方向獨立自主的開展工作。
3、帶隊伍建設(shè)，發(fā)揚黨的優(yōu)良傳統(tǒng)，以進(jìn)一步提高團(tuán)組織的凝聚力和戰(zhàn)斗力。優(yōu)化團(tuán)干部隊伍建設(shè)，大力加強團(tuán)組織領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)，切實把政治過硬、能力強、作風(fēng)實、年紀(jì)輕的優(yōu)秀團(tuán)干部選拔到本單位重要崗位上來，使團(tuán)青干部經(jīng)受鍛煉、豐富閱歷、增長才干。
4、帶作風(fēng)建設(shè)，黨組織要指導(dǎo)團(tuán)組織通過多種形式，對團(tuán)員青年進(jìn)行正面教育，幫助他們繼承和發(fā)揮黨的光榮傳統(tǒng)和優(yōu)良作風(fēng)，在團(tuán)員青年中大力倡導(dǎo)團(tuán)結(jié)一致、自強不息、知難而進(jìn)、勇于創(chuàng)新的精神，培養(yǎng)團(tuán)員青年樹立崇尚科學(xué)、勤于學(xué)習(xí)、愛崗敬業(yè)、誠實守信、奉獻(xiàn)社會的良好風(fēng)尚，做開創(chuàng)社會文明進(jìn)步新風(fēng)的生力軍。
5、帶制度建設(shè)，管護(hù)所要建立健全黨建帶團(tuán)建工作制度。要認(rèn)真落實好黨建帶團(tuán)建“五個一”工作制度，黨組織每年召開1次專門的共青團(tuán)工作會議，黨組織書記每年專題聽取1次團(tuán)的工作匯報，每年至少開展1次共青團(tuán)工作專題調(diào)研，每年至少參加1次團(tuán)組織活動。
二〇XX年七月二十日
黨建帶團(tuán)建主題黨日活動方案范文 篇2
X年以來，積極向黨組織推薦團(tuán)的優(yōu)秀基層工作骨干，向機關(guān)事業(yè)單位推薦優(yōu)秀西部志愿者，下面是眾鑫文檔網(wǎng)小編給大家?guī)淼年P(guān)于2022年市共青團(tuán)黨建帶團(tuán)建工作情況匯報范文，希望大家喜歡。
今年以來，市共青團(tuán)堅持以關(guān)于青年工作的重要思想為指導(dǎo)，旗幟鮮明地加強黨的建設(shè)，堅持黨委統(tǒng)領(lǐng)、聯(lián)動統(tǒng)抓、上下統(tǒng)籌，形成“黨委重視+部門支持+團(tuán)委落實”一盤棋格局，在黨建帶團(tuán)建的具體實踐中，將加強黨的建設(shè)與推進(jìn)共青團(tuán)改革相結(jié)合，實現(xiàn)黨建和團(tuán)建雙融合雙促進(jìn)雙提升�，F(xiàn)將有關(guān)工作情況簡要匯報如下：
一、主要措施及成效
(一)堅持黨委統(tǒng)領(lǐng)，協(xié)調(diào)推進(jìn)，形成上下“一盤棋”
X各級團(tuán)組織堅持黨的領(lǐng)導(dǎo)，積極探索，穩(wěn)步推出和落實系列改革舉措，實現(xiàn)黨團(tuán)建設(shè)相互促進(jìn)、共同提高。
一是高起點謀劃。深化議事協(xié)調(diào)機制，建立市委領(lǐng)導(dǎo)群團(tuán)的工作聯(lián)席會議機制，定期聽取團(tuán)的工作匯報，研究解決團(tuán)的工作有關(guān)問題。主動向X市委、市政府領(lǐng)導(dǎo)匯報工作，成立X市推動落實縣域共青團(tuán)基層組織改革工作領(lǐng)導(dǎo)小組，印發(fā)工作方案，為改革工作提供堅強保障。
二是高規(guī)格推進(jìn)。深化考核機制，將黨建帶團(tuán)建、隊建內(nèi)容納入全市黨的建設(shè)專項指標(biāo)和基層黨建工作隨機督導(dǎo)、隨機調(diào)研內(nèi)容;推動縣域共青團(tuán)基層組織改革工作納入市委全面深化改革工作部署和X年度任務(wù)清單。
三是高效率落實。團(tuán)市委領(lǐng)導(dǎo)班子主動帶隊深入X個縣(區(qū))調(diào)研指導(dǎo)X次，同縣區(qū)黨委主要領(lǐng)導(dǎo)、分管領(lǐng)導(dǎo)專題交流工作X次，積極為縣區(qū)共青團(tuán)爭取最大力度的資源支持，指導(dǎo)全市各縣區(qū)出臺本地共青團(tuán)縣域基層組織改革新政策及新方案【全文】，并建立由縣區(qū)黨委主要領(lǐng)導(dǎo)或分管領(lǐng)導(dǎo)擔(dān)任召集人，相關(guān)責(zé)任部門領(lǐng)任務(wù)、明要求、清責(zé)任，合力推動改革走實走深。
(二)堅持團(tuán)委統(tǒng)抓，部門聯(lián)動，確保改革“一體化”
X市共青團(tuán)迅速落實黨委工作部署，建立多部門齊抓共管的協(xié)調(diào)機制，在選人用人渠道、機構(gòu)編制、績效激勵、強化管理等方面尋求政策突破。
一是改革創(chuàng)新團(tuán)干部選用和管理模式方面，探索公開考錄、公開選拔、公開聘用、掛職兼職、定向招考、擇優(yōu)轉(zhuǎn)任、購買服務(wù)、選派指導(dǎo)和候選人推薦等“九條路徑”。X年以來，各縣區(qū)通過“三支一扶”青年事務(wù)崗、青年志愿者、定向招考、開展返(在)鄉(xiāng)大學(xué)生兼職及“揚帆計劃”等路徑，累計充實團(tuán)干部X人，極大地充實基層工作力量。
二是改革團(tuán)組織設(shè)置和激勵保障方面，推廣“共青團(tuán)+社會組織”工作方法，建立“青年點單、團(tuán)委制單、社會組織派單”服務(wù)模式，實行團(tuán)組織和團(tuán)員“雙入家”制度，增強青年與共青團(tuán)黏性。主動爭取地方黨委及有關(guān)部門指導(dǎo)支持，形成對掛職團(tuán)干部、兼職團(tuán)干部薪酬激勵，掛職副書記按月、兼職副書記按次發(fā)放掛職補貼，激發(fā)工作積極性。
三是改革團(tuán)員發(fā)展和教育管理機制方面，實行積分制入團(tuán)，明確志愿服務(wù)、團(tuán)課學(xué)習(xí)等考核條件。推動團(tuán)員檔案管理流程化、規(guī)范化建設(shè)。推動建立團(tuán)員全過程培養(yǎng)考核體系，為黨的事業(yè)儲備人才。X年以來，積極向黨組織推薦團(tuán)的優(yōu)秀基層工作骨干，向機關(guān)事業(yè)單位推薦優(yōu)秀西部志愿者，X余名本區(qū)西部志愿者服務(wù)期滿后進(jìn)入公務(wù)員或事業(yè)單位工作，部分通過公招解決編制問題。進(jìn)一步探索團(tuán)干部關(guān)愛激勵機制，嚴(yán)格實行“推優(yōu)入黨”，X年上半年推優(yōu)入黨X人。
(三)堅持上下統(tǒng)籌，務(wù)求實效，打造品牌“一條鏈”
通過不斷解放思想，依托改革不斷活化團(tuán)的組織形態(tài)和工作方式，工作質(zhì)效顯著提升。
在市級層面：
一是堅持“黨建帶團(tuán)建、團(tuán)建促黨建”，開展共青團(tuán)組織組建“百日攻堅”行動，填補非公有制經(jīng)濟(jì)組織和社會組織等青年聚集的新興領(lǐng)域“空白”，截至目前新建新興領(lǐng)域團(tuán)組織X個，實現(xiàn)已建黨組織的兩新組織建團(tuán)全覆蓋。
二是打造“數(shù)字共青團(tuán)”，通過X語音短信系統(tǒng)、X共青團(tuán)手機網(wǎng)站、“手機團(tuán)校”平臺和電子團(tuán)員證等項目，構(gòu)建“團(tuán)的領(lǐng)導(dǎo)機關(guān)+團(tuán)工委+團(tuán)支部+團(tuán)員青年”的X分鐘團(tuán)青信息直達(dá)工作機制，并成為吸引凝聚青年的時空家園、服務(wù)影響青年的網(wǎng)絡(luò)陣地、團(tuán)干培訓(xùn)的空中課堂和維護(hù)青少年合法權(quán)益的綠色通道。
三是搭建團(tuán)代表的“履職平臺”和對團(tuán)員青年的“聯(lián)系平臺”，構(gòu)建“委員—代表—團(tuán)員青年”溝通路徑，X名委員聯(lián)系X名團(tuán)員青年，打通聯(lián)系服務(wù)青年“最后一公里”。
在縣區(qū)層面：
一是團(tuán)干部選拔配備有突破。X縣率先成立青少年發(fā)展中心，增加事業(yè)編制X名;通過購買服務(wù)社會化選任擴容增強鄉(xiāng)鎮(zhèn)團(tuán)組織隊伍力量。X縣突破編制限制，成立青少年發(fā)展中心，配齊全額撥款事業(yè)編制X名。
二是在團(tuán)員發(fā)展上有突破。X區(qū)打造全市首個縣區(qū)級少先隊工作名師中心組，施行“積分入團(tuán)”制并召開新聞發(fā)布會，推動城區(qū)少先隊工作專業(yè)化、職業(yè)化。X縣創(chuàng)新開展大隊輔導(dǎo)員“一年一聘一述職”，建立分批入隊、分段教育、分級激勵、推優(yōu)入團(tuán)的階梯式成長激勵體系。
三是在服務(wù)中心大局上有突破。X縣組建創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)青年導(dǎo)師團(tuán)隊，持續(xù)發(fā)放用活青年創(chuàng)業(yè)貸款，助力鄉(xiāng)村振興;X區(qū)拓寬團(tuán)干部選用渠道，建立X人的“鄉(xiāng)村好青年”人才庫，為基層團(tuán)干部選用做好儲備。
二、下步工作安排
一是夯實黨建帶團(tuán)建“大前提”，加強組織領(lǐng)導(dǎo)。堅持黨建帶團(tuán)建，圍繞落實省委組織部推進(jìn)基層團(tuán)組織建設(shè)“X工程”，要求各基層黨(工)委將基層團(tuán)組織建設(shè)納入日常工作議程，建立分管領(lǐng)導(dǎo)掛帥、組織部門協(xié)同、共青團(tuán)組織具體負(fù)責(zé)實施的工作機制。同時，探索建立結(jié)構(gòu)多元、覆蓋全面的黨建帶團(tuán)建指導(dǎo)員隊伍和導(dǎo)師團(tuán)，定期溝通、實時指導(dǎo)，不斷規(guī)范團(tuán)組織的工作開展，促進(jìn)共青團(tuán)工作的活躍。
二是調(diào)查摸底掌握“一本賬”，做到心中有數(shù)。對全市基層團(tuán)支部情況開展調(diào)研統(tǒng)計，重點對團(tuán)支部的組織建設(shè)、班子配備、活動開展、基礎(chǔ)團(tuán)務(wù)等情況進(jìn)行梳理，對確因機構(gòu)撤銷、團(tuán)員流動、部門合并等客觀因素導(dǎo)致組織名存實亡的團(tuán)支部，予以合并或者撤銷。制定團(tuán)市委階段性下沉工作計劃，機關(guān)全體人員分別掛鉤至相關(guān)基層團(tuán)(工)委和團(tuán)支部，了解情況、查找問題，幫助推動各基層團(tuán)組織實現(xiàn)“點石成金”。
三是實施方案形成“步驟圖”，倒排工作計劃。實施黨建帶團(tuán)建工作掛圖作戰(zhàn)，制定基層團(tuán)支部書記“雙述雙評”工作推進(jìn)計劃，要求各明確基層團(tuán)(工)委和團(tuán)支部根據(jù)實際制定本級黨建帶團(tuán)建規(guī)定動作、重點工作和自選項目。定期遍訪指導(dǎo)基層團(tuán)支部，幫助基層團(tuán)支部更好地履行“橋頭堡”的職責(zé)使命。
黨建帶團(tuán)建主題黨日活動方案范文 篇3
為深入貫徹落實關(guān)于少年兒童和少先隊工作的重要指示精神，貫徹落實致中國少年先鋒隊建隊xx周年賀信精神，貫徹落實《國務(wù)院關(guān)于深化教育教學(xué)改革全面提高義務(wù)教育質(zhì)量的意見》中“加強學(xué)校黨的建設(shè)，充分發(fā)揮黨組織領(lǐng)導(dǎo)作用，強化黨建帶團(tuán)建、隊建”的重要要求，現(xiàn)就深入貫徹落實黨建帶團(tuán)建、隊建，加強少先隊工作體制機制建設(shè)提出如下意見。
一、指導(dǎo)思想
堅持以思想為指導(dǎo)，深入貫徹落實關(guān)于少年兒童和少先隊工作的重要指示精神，深入貫徹落實致中國少年先鋒隊建隊70周年賀信精神，全面貫徹全國教育大會和共青團(tuán)十八大精神，聚焦少先隊政治啟蒙和價值觀塑造主責(zé)主業(yè)，深入貫徹落實黨建帶團(tuán)建、隊建，著力加強少先隊工作體制機制建設(shè)，為切實增強少先隊員光榮感、培養(yǎng)德智體美勞全面發(fā)展的建設(shè)者和接班人，提供堅實制度保障。
二、主要任務(wù)
(一)堅持各級團(tuán)委和教育部門黨建帶團(tuán)建、隊建
1.將少先隊工作納入教育部門和中小學(xué)黨建工作規(guī)劃。要進(jìn)一步落實各級黨委下發(fā)的加強少年兒童和少先隊工作的政策文件，將少先隊工作納入各級教育部門黨建工作總體規(guī)劃，納入中小學(xué)黨建工作規(guī)范化建設(shè)。要將少先隊工作納入中小學(xué)黨建工作規(guī)劃，學(xué)校黨組織每學(xué)期專題研究少先隊工作應(yīng)不少于2次。中小學(xué)要全面建立學(xué)校少工委，從制度上加強學(xué)校黨組織對少先隊工作的領(lǐng)導(dǎo)。要將少先隊工作納入各級中小學(xué)黨建督導(dǎo)考核，作為單列督導(dǎo)考核內(nèi)容，分值不少于10%。
2.夯實各級團(tuán)委全團(tuán)帶隊職責(zé)。全團(tuán)帶隊是黨賦予共青團(tuán)的光榮職責(zé)。各級團(tuán)委主要負(fù)責(zé)同志是少先隊工作的第一責(zé)任人，要親自研究少先隊工作，每季度聽取1—2次少先隊工作匯報，及時協(xié)調(diào)團(tuán)的各條戰(zhàn)線幫助、支持少先隊推動工作、解決問題。要建立健全各級團(tuán)委主要負(fù)責(zé)同志直接聯(lián)系服務(wù)少先隊輔導(dǎo)員的制度機制。要將少先隊輔導(dǎo)員培訓(xùn)納入團(tuán)干部培訓(xùn)、“青年馬克思主義者培養(yǎng)工程”等人才培養(yǎng)體系，將少先隊工作作為團(tuán)干部培訓(xùn)課程的重要內(nèi)容。要大幅度提高少先隊工作在各級共青團(tuán)工作考核指標(biāo)中的分值和權(quán)重。要推動本地區(qū)財政單列少先隊工作預(yù)算，未能單列的要在本級團(tuán)委工作預(yù)算中明確列支，原則上不低于本級團(tuán)委年度預(yù)算安排的25%。將各級團(tuán)組織團(tuán)費支持少先隊工作的比例從10%提高到20%。在各級團(tuán)組織代表大會代表、委員、常委人選和表彰評優(yōu)名額中，要有一定數(shù)量的少先隊輔導(dǎo)員代表。
3.加強黨組織對少先隊輔導(dǎo)員隊伍的管理。要突出政治素質(zhì)和政治標(biāo)準(zhǔn)、政治要求，按照中小學(xué)中層干部管理標(biāo)準(zhǔn)，對少先隊大隊輔導(dǎo)員進(jìn)行考察、選拔、配備、管理、使用、保障，并報同級教育部門備案。工作特別優(yōu)秀的少先隊大隊和中隊輔導(dǎo)員，應(yīng)列入教育系統(tǒng)和學(xué)校后備干部培養(yǎng)序列。在各級中小學(xué)中層干部培訓(xùn)中，要有一定比例的少先隊大隊輔導(dǎo)員參加。
(二)健全完善全國和地方各級少工委運行機制
4.明確全國和地方各級少工委核心職能。全國少工委要貫徹落實黨中央要求，落實團(tuán)中央、教育部決策部署，重點做好戰(zhàn)略規(guī)劃、制定政策、設(shè)計工作內(nèi)容、制定規(guī)范標(biāo)準(zhǔn)、資源供給、評估考核等工作;省、市級少工委要結(jié)合本地區(qū)特點，重點做好全國少工委各項政策的轉(zhuǎn)化落實、統(tǒng)籌實施、資源配置、評估考核等工作;縣級少工委要聚焦落實執(zhí)行，重點做好政策落實、組織建設(shè)、隊伍建設(shè)、項目實施、活動開展等工作。
5.在地方各級少工委實行“雙主任”制度。由省、市、縣級團(tuán)委、教育部門分管負(fù)責(zé)同志同時擔(dān)任本級少工委主任，共同承擔(dān)領(lǐng)導(dǎo)本地區(qū)少先隊經(jīng)常性工作的職責(zé)。探索省、市、縣級“雙主任”(即團(tuán)委、教育部門分管負(fù)責(zé)同志)交叉掛、兼職制度，推動省、市、縣級團(tuán)委少先隊工作部門和教育部門交流掛職。
6.健全地方各級少工委日常工作機構(gòu)。地方各級少工委辦公室一般設(shè)在同級團(tuán)委，同級團(tuán)委少先隊工作部門負(fù)責(zé)同志或分管少先隊工作的負(fù)責(zé)同志兼任少工委辦公室主任，同級教育部門選派1名干部兼任少工委辦公室副主任，同級團(tuán)委少先隊工作部門干部、少工委委員、優(yōu)秀少先隊大隊輔導(dǎo)員等作為少工委辦公室骨干力量。在省、市、縣級團(tuán)委或教育部門配備專門的少先隊總輔導(dǎo)員。在省、市、縣級教育部門設(shè)置少先隊教研員崗位，原則上應(yīng)由獲得中級及以上專業(yè)技術(shù)職稱的少先隊輔導(dǎo)員、總輔導(dǎo)員等擔(dān)任，并兼任同級少工委辦公室副主任。建立省、市、縣級少工委辦公室主任、少先隊總輔導(dǎo)員、少先隊教研員每月例會制度。
7.加強縣級少工委建設(shè)。縣級團(tuán)委和教育部門專門從事少先隊工作的力量應(yīng)分別不少于1人。要選齊配強縣級少工委，規(guī)范按時召開少工委會議，確保縣級少工委有效運行�？h級團(tuán)委和教育部門要保障少工委運行必須的經(jīng)費、場地。要加強對縣級少工委主任的培訓(xùn)，在3年內(nèi)實現(xiàn)線下輪訓(xùn)全覆蓋。全國少工委建立覆蓋全部基層一線輔導(dǎo)員的全國少先隊輔導(dǎo)員網(wǎng)絡(luò)集體備課平臺，逐步擴展資源配置、線上培訓(xùn)、數(shù)據(jù)采集、信息發(fā)布等功能，為縣級少工委提供有效工作支撐。
(三)切實明確中小學(xué)具體責(zé)任
8.全面建立學(xué)校少工委。中小學(xué)要全面建立學(xué)校少工委，由書記(或政治面貌是黨員的校長)擔(dān)任少工委主任，大隊輔導(dǎo)員擔(dān)任少工委辦公室主任。要加強學(xué)校團(tuán)組織建設(shè)，建立團(tuán)組織的學(xué)校，團(tuán)組織書記可擔(dān)任少工委副主任，符合大隊輔導(dǎo)員任職要求的，可兼任大隊輔導(dǎo)員和少工委辦公室主任。學(xué)校少工委主要由學(xué)校黨政領(lǐng)導(dǎo)、相關(guān)職能部門負(fù)責(zé)同志、大中隊輔導(dǎo)員、校外輔導(dǎo)員、家長代表、社會熱心人士等組成。學(xué)校少工委應(yīng)由學(xué)校少代會選舉產(chǎn)生，學(xué)校少代會一般每學(xué)年召開一次。要落實《中國少年先鋒隊組織工作條例(試行)》等有關(guān)規(guī)定，規(guī)范履行學(xué)校少工委各項工作職責(zé)。全國少工委研究制定學(xué)校少工委領(lǐng)導(dǎo)少先隊工作的具體制度規(guī)定，推進(jìn)工作標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)，提高建設(shè)質(zhì)量。
9.保障學(xué)校少先隊工作基本需要。學(xué)校要保證隊室、鼓號隊、紅領(lǐng)巾廣播站(電視臺、網(wǎng)站等)、宣傳欄、中隊陣地等基本陣地和配備，按要求設(shè)置、開展少先隊活動課，支持大中隊輔導(dǎo)員開展有少先隊特色的組織教育、自主教育、實踐教育，充分發(fā)揮少先隊在學(xué)校教育中的獨特作用。中小學(xué)少先隊工作所需經(jīng)費，一般應(yīng)在學(xué)校公用經(jīng)費中列支。
(四)積極探索校外少先隊工作
10.探索建立校外少先隊組織。有條件的地區(qū)，可探索以鄉(xiāng)鎮(zhèn)、街道為單位建立少先隊大隊，以社區(qū)、村為單位建立少先隊中隊，以樓組、居民點為單位建立少先隊小隊，配備校外少先隊輔導(dǎo)員，并探索建立校外少工委。
11.建好用好校外少先隊活動陣地。用好用足團(tuán)屬“青年之家”等青少年綜合服務(wù)平臺，充分利用教育部門校外活動場所、中小學(xué)生研學(xué)基地、營地和相關(guān)群團(tuán)組織青少年宮、青少年活動中心(營地)等各類少年兒童校外活動場所，充分依托基層黨群活動場所、社區(qū)“鄉(xiāng)村學(xué)校少年宮”、機關(guān)和企事業(yè)單位、部隊營地等，建好用好團(tuán)屬少先隊活動陣地。建立校外少先隊活動陣地的建設(shè)、管理、使用制度。
三、工作保障
12.加強黨委領(lǐng)導(dǎo)。要主動爭取各級黨委對少先隊工作的領(lǐng)導(dǎo)和保障，推動將少先隊工作納入各級黨委教育工作領(lǐng)導(dǎo)小組、黨政青少年事務(wù)聯(lián)席會議等制度安排。推動建立落實黨委和政府有關(guān)少先隊工作的協(xié)調(diào)督導(dǎo)機制。
13.深化團(tuán)教協(xié)作機制。進(jìn)一步完善縣級及以上團(tuán)委和教育部門定期協(xié)商研究少先隊工作機制，每半年(學(xué)期)至少專題研究1次。建立縣級及以上團(tuán)委和教育部門重大工作及時溝通機制，在涉及中小學(xué)生、青少年和共青團(tuán)、少先隊的重要政策和工作部署出臺前互通情況、聽取意見建議。要將少先隊工作納入教育部門對本級中小學(xué)的業(yè)務(wù)督導(dǎo)考核，有條件的地區(qū)，團(tuán)委、教育部門、少工委可專門制定少先隊工作督導(dǎo)考核方案。
14.明確主體責(zé)任。各級團(tuán)委、教育部門要共同承擔(dān)起少先隊工作的主體責(zé)任。各級團(tuán)委要加大團(tuán)內(nèi)資源投入，主動爭取教育等部門支持，承擔(dān)起主要責(zé)任。各級教育部門要站在為黨育人的戰(zhàn)略高度，將少先隊工作作為中小學(xué)黨建的重要組成部分，主動提供支持，切實給予保障。
我們應(yīng)該以維護(hù)世界和平、促進(jìn)共同發(fā)展為目標(biāo)，以維護(hù)公平正義、推動互利共贏為宗旨，以國際法和公認(rèn)的國際關(guān)系基本準(zhǔn)則為基礎(chǔ)，倡導(dǎo)并踐行多邊主義。
黨建帶團(tuán)建主題黨日活動方案范文 篇4
集團(tuán)公司黨委高度重視黨建帶團(tuán)工作，把“黨建帶團(tuán)建”工作視為新時期企業(yè)發(fā)展的現(xiàn)實需要，以及鞏固和發(fā)展黨的青年基礎(chǔ)的重要途徑，不斷創(chuàng)新工作思路，改進(jìn)工作方式，豐富工作內(nèi)容，團(tuán)的各項工作和建設(shè)普遍加強，基層團(tuán)組織的凝聚力、戰(zhàn)斗力和號召力進(jìn)一步提高。
(一)強化制度建設(shè)，完善組織體系，構(gòu)筑黨團(tuán)聯(lián)系橋梁
集團(tuán)公司黨委始終堅持黨建帶團(tuán)建的原則，將共青團(tuán)工作納入黨委工作整體格局。集團(tuán)公司黨委始終把共青團(tuán)工作作為一項重要工作來抓，以黨組織的凝聚力和戰(zhàn)斗力帶動團(tuán)組織的工作，形成了“黨有號召，團(tuán)有行動;黨重視團(tuán)，團(tuán)依靠黨”的良好氛圍。集團(tuán)公司黨委明確提出將團(tuán)建納入黨建工作目標(biāo)考核責(zé)任制，在檢查、考核黨組織工作的同時考察團(tuán)組織的工作情況，將共青團(tuán)工作狀況與同級黨組織的工作成績掛鉤，實現(xiàn)了黨、團(tuán)工作同布置、同落實、同檢查、同考核，使共青團(tuán)工作按照黨組織的要求穩(wěn)步推進(jìn)，提高了工作的針對性和有效性。
集團(tuán)公司團(tuán)委始終把基層團(tuán)支部建設(shè)放在首要位置，在集團(tuán)黨委的領(lǐng)導(dǎo)和大力支持下，按照緊抓基層，全面落實的要求，做到“應(yīng)建均建”，確保團(tuán)建率100%，確保團(tuán)建有效覆蓋面100%。加強團(tuán)干部的配備和培訓(xùn)工作。目前集團(tuán)團(tuán)委和子公司團(tuán)組織的負(fù)責(zé)人共12人，參加內(nèi)部和外部培訓(xùn)共計8次。
(二)加強思想教育，選好活動載體，堅定團(tuán)建政治方向
集團(tuán)公司黨委始終清醒的認(rèn)識到共青團(tuán)的思想建設(shè)是集團(tuán)公司黨委的思想政治工作的重要部分，黨組織從
思想上帶好團(tuán)的建設(shè)，就要做好青年思想教育，增強團(tuán)員青年的理想信念。
一是明確思想教育重點。始終把系統(tǒng)學(xué)習(xí)鄧小平理論、“三個代表”重要思想和理論放在青年思想教育的首要位置，按照“加強政治理論學(xué)習(xí)，強化形勢任務(wù)教育”的工作思路，結(jié)團(tuán)公司年度工作目標(biāo)，做好企業(yè)形勢與任務(wù)教育與解析，引導(dǎo)青年職工樹立大局意識、責(zé)任意識和奉獻(xiàn)意識，把企業(yè)的改革發(fā)展與自身的成長成才統(tǒng)一起來，拓寬了青年思想教育的渠道。
二是創(chuàng)新思想教育形式。針對基層團(tuán)員青年生產(chǎn)任務(wù)重，工作量飽和，工余時間少，組織經(jīng)常的專題集中學(xué)習(xí)難度大的實際，集團(tuán)公司黨委將團(tuán)員青年思想教育工作融入到黨支部教育工作中，黨支部開展學(xué)習(xí)活動的同時團(tuán)組織的青年學(xué)習(xí)同步落實，青年更從學(xué)習(xí)交流中接受黨員、干部的先進(jìn)性。各基層黨支部堅持以政治理論教育、典型事例教育、形勢任務(wù)教育為青年思想教育的主線，不斷結(jié)團(tuán)公司實際支持團(tuán)支部建立新的宣傳教育陣地，宣傳教育工作得到有效執(zhí)行，效果更勝于團(tuán)組織以往單獨組織學(xué)習(xí)的模式。
三是扎實開展讀書實踐活動。集團(tuán)公司團(tuán)委以集團(tuán)公司工會組織的“樹理想〃立人生——書香伴我成長”創(chuàng)建職工書屋活動為契機，縱深推進(jìn)學(xué)習(xí)型組織建設(shè)，
在團(tuán)員青年中廣泛開展讀書活動，通過鼓勵青年多讀書、讀好書，勤于實踐，敏于思考，使青年成為學(xué)習(xí)的模范，成為建設(shè)學(xué)習(xí)型企業(yè)的骨干。
(三)優(yōu)化環(huán)境，全力支持，全面提高團(tuán)建水平。 集團(tuán)公司黨委充分發(fā)揮共青團(tuán)的作用，支持團(tuán)組織獨立負(fù)責(zé)地開展工作。
一是做到“三個經(jīng)常”，增強對團(tuán)的工作領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任意識。集團(tuán)公司黨委經(jīng)常聽取團(tuán)組織的工作匯報，經(jīng)常解決共青團(tuán)工作中的實際問題，經(jīng)常參加共青團(tuán)開展的活動。集團(tuán)公司黨委實行大政工例會制度，認(rèn)真聽取集團(tuán)
團(tuán)委的團(tuán)建工作匯報，及時了解團(tuán)建工作中碰到的問題，并在季度政工例會上做出總結(jié)和部署。集團(tuán)公司黨委領(lǐng)導(dǎo)積極參加團(tuán)的有影響的重大活動，并對活動以黨委名義進(jìn)行統(tǒng)一安排，使團(tuán)組織能夠“借威開道，借力行船”。集團(tuán)公司團(tuán)委堅持團(tuán)委例會制度，由集團(tuán)團(tuán)委書記負(fù)責(zé)定期召開，遇到團(tuán)建重大決策事項，則邀請黨委領(lǐng)導(dǎo)參加指導(dǎo)。各二級單位黨委定期召開黨、團(tuán)例會，關(guān)心部署團(tuán)建工作，黨建帶團(tuán)建工作形成了上下聯(lián)動、齊抓共管的格局。
黨建帶團(tuán)建主題黨日活動方案范文 篇5
人生中屢次的失敗是成功的根基，而屢次的成功是失敗的前兆。下面是眾鑫文檔網(wǎng)小編為您推薦2022年度共青團(tuán)黨建帶團(tuán)建工作方案優(yōu)秀范文三篇。
黨建帶團(tuán)建主題黨日活動方案范文 篇6
今年以來，市共青團(tuán)堅持以關(guān)于青年工作的重要思想為指導(dǎo)，旗幟鮮明地加強黨的建設(shè)，堅持黨委統(tǒng)領(lǐng)、聯(lián)動統(tǒng)抓、上下統(tǒng)籌，形成“黨委重視+部門支持+團(tuán)委落實”一盤棋格局，在黨建帶團(tuán)建的具體實踐中，將加強黨的建設(shè)與推進(jìn)共青團(tuán)改革相結(jié)合，實現(xiàn)黨建和團(tuán)建雙融合雙促進(jìn)雙提升�，F(xiàn)將有關(guān)工作情況簡要匯報如下：
一、主要措施及成效
（一）堅持黨委統(tǒng)領(lǐng)，協(xié)調(diào)推進(jìn)，形成上下“一盤棋”
X各級團(tuán)組織堅持黨的領(lǐng)導(dǎo)，積極探索，穩(wěn)步推出和落實系列改革舉措，實現(xiàn)黨團(tuán)建設(shè)相互促進(jìn)、共同提高。
一是高起點謀劃。深化議事協(xié)調(diào)機制，建立市委領(lǐng)導(dǎo)群團(tuán)的工作聯(lián)席會議機制，定期聽取團(tuán)的工作匯報，研究解決團(tuán)的工作有關(guān)問題。主動向X市委、市政府領(lǐng)導(dǎo)匯報工作，成立X市推動落實縣域共青團(tuán)基層組織改革工作領(lǐng)導(dǎo)小組，印發(fā)工作方案，為改革工作提供堅強保障。
二是高規(guī)格推進(jìn)。深化考核機制，將黨建帶團(tuán)建、隊建內(nèi)容納入全市黨的建設(shè)專項指標(biāo)和基層黨建工作隨機督導(dǎo)、隨機調(diào)研內(nèi)容；推動縣域共青團(tuán)基層組織改革工作納入市委全面深化改革工作部署和X年度任務(wù)清單。
三是高效率落實。團(tuán)市委領(lǐng)導(dǎo)班子主動帶隊深入X個縣（區(qū)）調(diào)研指導(dǎo)X次，同縣區(qū)黨委主要領(lǐng)導(dǎo)、分管領(lǐng)導(dǎo)專題交流工作X次，積極為縣區(qū)共青團(tuán)爭取最大力度的資源支持，指導(dǎo)全市各縣區(qū)出臺本地共青團(tuán)縣域基層組織改革新政策及新方案【全文】，并建立由縣區(qū)黨委主要領(lǐng)導(dǎo)或分管領(lǐng)導(dǎo)擔(dān)任召集人，相關(guān)責(zé)任部門領(lǐng)任務(wù)、明要求、清責(zé)任，合力推動改革走實走深。
（二）堅持團(tuán)委統(tǒng)抓，部門聯(lián)動，確保改革“一體化”
X市共青團(tuán)迅速落實黨委工作部署，建立多部門齊抓共管的協(xié)調(diào)機制，在選人用人渠道、機構(gòu)編制、績效激勵、強化管理等方面尋求政策突破。
一是改革創(chuàng)新團(tuán)干部選用和管理模式方面，探索公開考錄、公開選拔、公開聘用、掛職兼職、定向招考、擇優(yōu)轉(zhuǎn)任、購買服務(wù)、選派指導(dǎo)和候選人推薦等“九條路徑”。X年以來，各縣區(qū)通過“三支一扶”青年事務(wù)崗、青年志愿者、定向招考、開展返（在）鄉(xiāng)大學(xué)生兼職及“揚帆計劃”等路徑，累計充實團(tuán)干部X人，極大地充實基層工作力量。
二是改革團(tuán)組織設(shè)置和激勵保障方面，推廣“共青團(tuán)+社會組織”工作方法，建立“青年點單、團(tuán)委制單、社會組織派單”服務(wù)模式，實行團(tuán)組織和團(tuán)員“雙入家”制度，增強青年與共青團(tuán)黏性。主動爭取地方黨委及有關(guān)部門指導(dǎo)支持，形成對掛職團(tuán)干部、兼職團(tuán)干部薪酬激勵，掛職副書記按月、兼職副書記按次發(fā)放掛職補貼，激發(fā)工作積極性。
三是改革團(tuán)員發(fā)展和教育管理機制方面，實行積分制入團(tuán)，明確志愿服務(wù)、團(tuán)課學(xué)習(xí)等考核條件。推動團(tuán)員檔案管理流程化、規(guī)范化建設(shè)。推動建立團(tuán)員全過程培養(yǎng)考核體系，為黨的事業(yè)儲備人才。X年以來，積極向黨組織推薦團(tuán)的優(yōu)秀基層工作骨干，向機關(guān)事業(yè)單位推薦優(yōu)秀西部志愿者，X余名本區(qū)西部志愿者服務(wù)期滿后進(jìn)入公務(wù)員或事業(yè)單位工作，部分通過公招解決編制問題。進(jìn)一步探索團(tuán)干部關(guān)愛激勵機制，嚴(yán)格實行“推優(yōu)入黨”，X年上半年推優(yōu)入黨X人。
（三）堅持上下統(tǒng)籌，務(wù)求實效，打造品牌“一條鏈”
通過不斷解放思想，依托改革不斷活化團(tuán)的組織形態(tài)和工作方式，工作質(zhì)效顯著提升。在市級層面：一是堅持“黨建帶團(tuán)建、團(tuán)建促黨建”，開展共青團(tuán)組織組建“百日攻堅”行動，填補非公有制經(jīng)濟(jì)組織和社會組織等青年聚集的新興領(lǐng)域“空白”，截至目前新建新興領(lǐng)域團(tuán)組織X個，實現(xiàn)已_組織的兩新組織建團(tuán)全覆蓋。
二是打造“數(shù)字共青團(tuán)”，通過X語音短信系統(tǒng)、X共青團(tuán)手機網(wǎng)站、“手機團(tuán)�！逼脚_和電子團(tuán)員證等項目，構(gòu)建“團(tuán)的領(lǐng)導(dǎo)機關(guān)+團(tuán)工委+團(tuán)支部+團(tuán)員青年”的X分鐘團(tuán)青信息直達(dá)工作機制，并成為吸引凝聚青年的時空家園、服務(wù)影響青年的網(wǎng)絡(luò)陣地、團(tuán)干培訓(xùn)的空中課堂和維護(hù)青少年合法權(quán)益的綠色通道。
三是搭建團(tuán)代表的“履職平臺”和對團(tuán)員青年的“聯(lián)系平臺”，構(gòu)建“委員—代表—團(tuán)員青年”溝通路徑，X名委員聯(lián)系X名團(tuán)員青年，打通聯(lián)系服務(wù)青年“最后一公里”。在縣區(qū)層面：一是團(tuán)干部選拔配備有突破。X縣率先成立青少年發(fā)展中心，增加事業(yè)編制X名；通過購買服務(wù)社會化選任擴容增強鄉(xiāng)鎮(zhèn)團(tuán)組織隊伍力量。X縣突破編制限制，成立青少年發(fā)展中心，配齊全額撥款事業(yè)編制X名。
二是在團(tuán)員發(fā)展上有突破。X區(qū)打造全市首個縣區(qū)級少先隊工作名師中心組，施行“積分入團(tuán)”制并召開新聞發(fā)布會，推動城區(qū)少先隊工作專業(yè)化、職業(yè)化。X縣創(chuàng)新開展大隊輔導(dǎo)員“一年一聘一述職”，建立分批入隊、分段教育、分級激勵、推優(yōu)入團(tuán)的階梯式成長激勵體系。
三是在服務(wù)中心大局上有突破。X縣組建創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)青年導(dǎo)師團(tuán)隊，持續(xù)發(fā)放用活青年創(chuàng)業(yè)貸款，助力鄉(xiāng)村振興；X區(qū)拓寬團(tuán)干部選用渠道，建立X人的“鄉(xiāng)村好青年”人才庫，為基層團(tuán)干部選用做好儲備。
二、下步工作安排
一是夯實黨建帶團(tuán)建“大前提”，加強組織領(lǐng)導(dǎo)。堅持黨建帶團(tuán)建，圍繞落實省委組織部推進(jìn)基層團(tuán)組織建設(shè)“X工程”，要求各基層黨（工）委將基層團(tuán)組織建設(shè)納入日常工作議程，建立分管領(lǐng)導(dǎo)掛帥、組織部門協(xié)同、共青團(tuán)組織具體負(fù)責(zé)實施的工作機制。同時，探索建立結(jié)構(gòu)多元、覆蓋全面的黨建帶團(tuán)建指導(dǎo)員隊伍和導(dǎo)師團(tuán)，定期溝通、實時指導(dǎo)，不斷規(guī)范團(tuán)組織的工作開展，促進(jìn)共青團(tuán)工作的活躍。
二是調(diào)查摸底掌握“一本賬”，做到心中有數(shù)。對全市基層團(tuán)支部情況開展調(diào)研統(tǒng)計，重點對團(tuán)支部的組織建設(shè)、班子配備、活動開展、基礎(chǔ)團(tuán)務(wù)等情況進(jìn)行梳理，對確因機構(gòu)撤銷、團(tuán)員流動、部門合并等客觀因素導(dǎo)致組織名存實亡的團(tuán)支部，予以合并或者撤銷。制定團(tuán)市委階段性下沉工作計劃，機關(guān)全體人員分別掛鉤至相關(guān)基層團(tuán)（工）委和團(tuán)支部，了解情況、查找問題，幫助推動各基層團(tuán)組織實現(xiàn)“點石成金”。
三是實施方案形成“步驟圖”，倒排工作計劃。實施黨建帶團(tuán)建工作掛圖作戰(zhàn)，制定基層團(tuán)支部書記“雙述雙評”工作推進(jìn)計劃，要求各明確基層團(tuán)（工）委和團(tuán)支部根據(jù)實際制定本級黨建帶團(tuán)建規(guī)定動作、重點工作和自選項目。定期遍訪指導(dǎo)基層團(tuán)支部，幫助基層團(tuán)支部更好地履行“橋頭堡”的職責(zé)使命。
黨建帶團(tuán)建主題黨日活動方案范文 篇7
為了進(jìn)一步加強新時期黨對共青團(tuán)工作的領(lǐng)導(dǎo)、深入貫徹鄧小平理論和“三個代表”的重要思想以及科學(xué)發(fā)展觀，以區(qū)委關(guān)于黨建帶團(tuán)建工作意見為指導(dǎo)，結(jié)合本單位具體情況，以全面推進(jìn)新時期黨、團(tuán)組織建設(shè)為目標(biāo)，制定宣統(tǒng)黨支部黨建帶團(tuán)建工作實施方案。
一、充分認(rèn)識黨建帶團(tuán)建工作的重要性
中國共產(chǎn)主義共青團(tuán)是中國共產(chǎn)黨領(lǐng)導(dǎo)的先進(jìn)青年的群眾組織，是黨的助手和后備軍，是廣大青年在實踐中學(xué)習(xí)共產(chǎn)主義的學(xué)校。在革命和建設(shè)的長期歷史發(fā)展進(jìn)程中，形成了“黨領(lǐng)導(dǎo)團(tuán)、團(tuán)緊跟黨，黨重視團(tuán)、團(tuán)依靠黨”的光榮傳統(tǒng)，為團(tuán)組織的發(fā)展壯大和戰(zhàn)斗力的不斷增強創(chuàng)造了條件。因此，在新的歷史環(huán)境下，應(yīng)進(jìn)一步深刻領(lǐng)會鄧小平理論、“三個代表”重要思想和科學(xué)發(fā)展觀的精神實質(zhì)，繼續(xù)發(fā)揚黨建帶團(tuán)建的光榮傳統(tǒng)，把團(tuán)的建設(shè)納入黨的建設(shè)的總體格局，在黨的帶動下，更好地加強團(tuán)的建設(shè)，落實團(tuán)的各項任務(wù)。
二、高度明確黨建帶團(tuán)建工作目標(biāo)
以鄧小平理論和黨的基本路線為指導(dǎo)，緊密圍繞黨政中心工作，深入貫徹“三個代表”重要思想，認(rèn)真踐行科學(xué)發(fā)展觀，按照新時期黨加強青年工作的要求，在團(tuán)組織中大力開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動，擴大共青團(tuán)在青少年中的影響力，進(jìn)一步增強團(tuán)組織的吸引力、凝聚力和戰(zhàn)斗力，力爭形成“三同”、“五有”、創(chuàng)“六好”（“三同”—同規(guī)劃，即把團(tuán)的建設(shè)納入黨的建設(shè)總體格局統(tǒng)籌考慮；同推進(jìn)，即把團(tuán)建任務(wù)納入黨建任務(wù)一起部署和實施；同考核，即把團(tuán)建考核納入黨建考核進(jìn)行檢查和評比。“五有”―有一個好的領(lǐng)導(dǎo)班子；有一支能夠發(fā)揮模范帶頭作用的團(tuán)員隊伍；有圍繞黨的中心工作，適合團(tuán)員青年特點的組織活動；有一套行之有效的團(tuán)組織工作制度；有保證團(tuán)組織正常開展工作必要的經(jīng)費和活動陣地�！傲谩报D班子建設(shè)好、主題活動好、支部建設(shè)好、陣地建設(shè)好。）的黨建帶團(tuán)建共建機制，為共青團(tuán)工作的開展創(chuàng)造良好的氛圍，使我支部團(tuán)建工作提高到一個新水平。
三、黨建帶團(tuán)建的工作任務(wù)
黨支部以“三帶一加強”作為黨建帶團(tuán)建工作的主要任務(wù)，指導(dǎo)和支持團(tuán)依照《團(tuán)章》獨立開展工作。
（一）帶思想建設(shè)，把握團(tuán)組織的政治方向是黨建帶團(tuán)建工作的中心內(nèi)容。
加強青少年思想教育工作，是黨的思想政治工作的重要組成部分，也是共青團(tuán)作為黨的助手所承擔(dān)的政治重任。
1、黨支部要切實加強對共青團(tuán)思想政治工作的領(lǐng)導(dǎo)，帶領(lǐng)和指導(dǎo)團(tuán)把學(xué)習(xí)馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論同學(xué)習(xí)江澤民同志“三個代表”的重要思想、認(rèn)真踐行科學(xué)發(fā)展觀緊密結(jié)合起來，堅持不懈地對團(tuán)員青年進(jìn)行建設(shè)有和黨的路線、方針、政策的教育，引導(dǎo)團(tuán)員青年樹立正確的世界觀、人生觀、價值觀，把團(tuán)員青年個人的理想融入到為現(xiàn)代化建設(shè)事業(yè)的奮斗中，堅定建設(shè)有的信念。
2、黨支部要把團(tuán)教育陣地建設(shè)作為黨建帶團(tuán)建工作的重要途徑。通過定期給團(tuán)員青年上黨課、作報告，吸收團(tuán)員青年參加黨員思想教育活動，積極培養(yǎng)優(yōu)秀團(tuán)員加入黨組織，為共青團(tuán)思想教育工作樹立標(biāo)桿。
3、大力支持和指導(dǎo)團(tuán)組織加強團(tuán)員青年的實踐教育，充分利用成年教育系列活動，擴大團(tuán)組織的育人范圍，拓寬團(tuán)組織的育人途徑，使青少年在實踐活動中了解改革開放的偉大成就，進(jìn)行自我教育，培養(yǎng)社會責(zé)任感。使青少年志愿服務(wù)活動中接受實踐教育，培養(yǎng)公民意識，在廣大團(tuán)員青年中大力倡導(dǎo)互助之風(fēng)，并逐步樹立全心全意為人民服務(wù)的優(yōu)秀品質(zhì)。
（二）帶組織建設(shè)，鞏固團(tuán)組織的工作基礎(chǔ)，是黨建帶團(tuán)建工作的根本內(nèi)容。
1、黨支部要把團(tuán)的建設(shè)納入黨建的總體格局，對團(tuán)組織實行直接領(lǐng)導(dǎo)，并對團(tuán)組織的自身建設(shè)負(fù)有直接的責(zé)任。黨支部每半年至少召開一次會議，專門聽取團(tuán)組織工作匯報，研究團(tuán)的工作、認(rèn)真分析青年思想狀況；加強對共青團(tuán)政治原則、政治方向和重大決策的領(lǐng)導(dǎo)，做到在具體工作上既不包攬過多，又不放任自流，保證共青團(tuán)組織沿著正確的方向獨立自主的開展工作。
2、共青團(tuán)是黨領(lǐng)導(dǎo)下的一個獨立的青年組織，黨支部要保證團(tuán)組織的部門獨立性，不征得上級黨委組織部門和上級團(tuán)組織的同意，不得撤消、合并或與其他部門合署。黨組織要注意協(xié)調(diào)共青團(tuán)工作中遇到的各種矛盾，理順共青團(tuán)與黨、政、工組織及社會有關(guān)部門之間的關(guān)系，大力支持共青團(tuán)工作順利的開展。
（三）帶作風(fēng)建設(shè)，發(fā)揚黨的優(yōu)良傳統(tǒng)，以進(jìn)一步提高團(tuán)組織的凝聚力和戰(zhàn)斗力。
黨支部要指導(dǎo)團(tuán)組織通過多種形式，對團(tuán)員青年進(jìn)行正面教育，幫助他們繼承和發(fā)揮黨的光榮傳統(tǒng)和優(yōu)良作風(fēng)，在團(tuán)員青年中大力倡導(dǎo)團(tuán)結(jié)一致、自強不息、知難而進(jìn)、勇于創(chuàng)新的精神，培養(yǎng)團(tuán)員青年樹立崇尚科學(xué)、勤于學(xué)習(xí)、愛崗敬業(yè)、誠實守信、奉獻(xiàn)社會的良好風(fēng)尚，做開創(chuàng)社會文明進(jìn)步新風(fēng)的生力軍。
（六）加強團(tuán)員和團(tuán)干部隊伍建設(shè)，不斷為黨組織輸送優(yōu)秀青年人才是黨建帶團(tuán)建工作的歷史重任
1、團(tuán)員隊伍是黨員隊伍的后備力量，是發(fā)展壯大黨員隊伍的重要來源。要按照“積極地有計劃地發(fā)展新團(tuán)員，向一切先進(jìn)青年敞開團(tuán)的大門”的方針，以“成熟一個、發(fā)展一個”為原則，堅持不懈地做好團(tuán)員發(fā)展工作，使團(tuán)組織隊伍不但壯大，并通過進(jìn)一步規(guī)范團(tuán)組織民主生活會制度強化團(tuán)員意識，發(fā)揮團(tuán)員模范帶頭作用，通過加強“推優(yōu)入黨”工作力度在團(tuán)員青年中樹立學(xué)習(xí)楷模。
2、黨組織要把團(tuán)組織工作作為培養(yǎng)干部的搖籃。
（l）按照“高進(jìn)、嚴(yán)管、優(yōu)出”的原則，積極推行“公開選拔”、“民主推薦”、“競爭上崗”等團(tuán)干部選拔培養(yǎng)機制，把思想好、能力強、素質(zhì)高、作風(fēng)正和熱愛教育事業(yè)的優(yōu)秀青年選拔到共青團(tuán)的領(lǐng)導(dǎo)崗位上來。
（2）堅持進(jìn)一步改善團(tuán)干部隊伍的年齡結(jié)構(gòu)和知識結(jié)構(gòu)，按照團(tuán)縣委的有關(guān)要求，新任團(tuán)委書記年齡一般不超過28周歲，新任團(tuán)委書記應(yīng)具備大專以上學(xué)歷，任職最高年齡不超過33歲。
（一）.黨建帶團(tuán)建存在的問題及原因分析
（二）.學(xué)校黨委黨建帶團(tuán)建工作總結(jié)范文（兩篇）
（三）.2022年黨建帶團(tuán)建工作實施方案（三篇）
（四）.黨建帶團(tuán)建存在的問題及原因分析（四篇）
（五）.黨建帶團(tuán)建活動大會匯報材料（精選三篇）
（六）.關(guān)于加強黨建帶團(tuán)建工作實施方案（四篇）
（七）.黨建帶團(tuán)建工作存在的問題及措施（精選三篇）
（八）.精品黨建帶團(tuán)建工作匯報2020年最新
（九）.區(qū)委組織部長在全區(qū)農(nóng)村黨建帶團(tuán)建工作會議上的講話
（十）.在全縣黨建帶團(tuán)建現(xiàn)場推進(jìn)會上的講話
（3）團(tuán)干部由黨支部研究提名，報縣團(tuán)委審核，由縣團(tuán)委任免，備案，并將通過“推優(yōu)入黨”和“推優(yōu)薦才”等渠道將團(tuán)干部教育培訓(xùn)工作列入黨支部工作重點。并依照共青團(tuán)組織是青年人的組織的特點，及時安排團(tuán)干部的教育—培養(yǎng)—轉(zhuǎn)崗問題。
（4）黨支部要與縣團(tuán)委、上級團(tuán)委密切配合，協(xié)同加強對團(tuán)干部的管理、考評工作。
