學校2006年升格為本科院校,更名為瓊州學院。2015年9月,更名為海南熱帶海洋學院。海南熱帶海洋學院是中國最南端唯一的一所由海南省政府和三亞市政府共建的全日制綜合性應用型省屬本科院校,是教育部十大“教育援外基地”之一。2009年學校主校區(qū)由五指山市搬遷至三亞市。
創(chuàng)建時間 | 學校類型 | 學科類型 | 隸屬單位 |
1954年 | 公立 | 綜合 | 海南省人民政府 |
那么海南熱帶海洋學院的優(yōu)勢專業(yè)都有哪些,下面小編就給出海南熱帶海洋學院最好專業(yè)排行榜:
生物技術及應用專業(yè)
共有24人認為海南熱帶海洋學院的生物技術及應用專業(yè)不錯,推薦就讀指數(shù)為4.3[滿分5.0]。下面是生物技術及應用專業(yè)的詳細介紹:
培養(yǎng)目標:培養(yǎng)掌握生物技術及應用專業(yè)必需的基礎理論知識和基本技能,從事生物技術產(chǎn)品開發(fā)應用、檢驗分析、技術監(jiān)督、生產(chǎn)管理等工作的高級技術應用性專門人才。
就業(yè)方向:畢業(yè)后可在企事業(yè)部門從事生物技術應用、產(chǎn)品研究開發(fā)和生產(chǎn)管理等工作。
英語教育專業(yè)
共有21人認為海南熱帶海洋學院的英語教育專業(yè)不錯,推薦就讀指數(shù)為4.4[滿分5.0]。下面是英語教育專業(yè)的詳細介紹:
培養(yǎng)目標:培養(yǎng)掌握英語教育的基本理論、基礎知識與基本技能,具有初步英語教學研究能力和應用能力的中小學英語教師。
就業(yè)方向:小學教師、邊遠地區(qū)的初中教師。
計算機應用技術專業(yè)
共有20人認為海南熱帶海洋學院的計算機應用技術專業(yè)不錯,推薦就讀指數(shù)為4.6[滿分5.0]。下面是計算機應用技術專業(yè)的詳細介紹:
專業(yè)類別 | 畢業(yè)五年平均薪資 | 工作地點 | 男女比例 |
機械類 | ¥7897 薪酬超過83%的專業(yè) | 上海市 19%在上海市工作 | 男生較多 男89%-女11% |
專業(yè)介紹:機械電子工程專業(yè)俗稱機電一體化,是機械工程與自動化的一種,也是最有前途的一種方向。機械電子工程專業(yè)包括基礎理論知識和機械設計制造方法,計算機軟硬件應用能力,能承擔各類機電產(chǎn)品和系統(tǒng)的設計、制造、試驗和開發(fā)工作。機械電子系統(tǒng)早已在我們的日常生活中廣泛應用。
就業(yè)方向:畢業(yè)生可進入企業(yè)、科研院所、政府機關、高等院校等部門,從事機電系統(tǒng)設計、計算機輔助設計與制造、電氣控制、工程設計與開發(fā)、控制系統(tǒng)設計等方向的理論研究、試驗測試、產(chǎn)品開發(fā)、技術管理等工作。
電子商務專業(yè)
共有20人認為海南熱帶海洋學院的電子商務專業(yè)不錯,推薦就讀指數(shù)為4.3[滿分5.0]。下面是電子商務專業(yè)的詳細介紹:
專業(yè)類別 | 畢業(yè)五年平均薪資 | 工作地點 | 男女比例 |
電子商務類 | ¥6391 薪酬超過43%的專業(yè) | 北京市 10%在北京市工作 | 女生較多 男47%-女53% |
培養(yǎng)目標:培養(yǎng)掌握現(xiàn)代商務管理、計算機及網(wǎng)絡知識,能從事企事業(yè)單位網(wǎng)站建設及管理、網(wǎng)絡維護、網(wǎng)絡營銷及調研的高級技術性應用性專門人才。
就業(yè)方向:企業(yè)事業(yè)單位的電子商務領域內(nèi)的技術崗位與管理崗位。
旅游管理專業(yè)
共有18人認為海南熱帶海洋學院的旅游管理專業(yè)不錯,推薦就讀指數(shù)為4.4[滿分5.0]。下面是旅游管理專業(yè)的詳細介紹:
專業(yè)類別 | 畢業(yè)五年平均薪資 | 工作地點 | 男女比例 |
旅游管理類 | ¥5393 薪酬超過16%的專業(yè) | 北京市 11%在北京市工作 | 女生較多 男25%-女75% |
專業(yè)介紹:旅游管理學學科是工商管理學科一級學科下的二級學科。旅游管理學是一門研究旅游業(yè)經(jīng)營管理的新興學科。隨著國際經(jīng)濟的一體化、中國加入WTO,中國旅游經(jīng)濟和旅游產(chǎn)業(yè)已成為中國國民經(jīng)濟和世界經(jīng)濟產(chǎn)業(yè)體系中最具活力的部分。旅游管理專業(yè)是旅游學、管理學、文化學等學科交叉的綜合性專業(yè)。
就業(yè)方向:酒店管理方向、旅行社管理方向、旅游風景區(qū)管理方向、會展旅游管理方向、餐飲管理方向、休閑娛樂管理方向、旅游行政管理方向等。就酒店管理方向而言,目前我國有星級酒店9751家,并且正處于酒店改制轉型期,8000多家公有制的酒店要進入市場經(jīng)濟,對酒店管理人才的需求大大增加,而且酒店管理者的待遇在管理層中算較高的。