貴州工程職業(yè)學(xué)院學(xué)費,費用收費標(biāo)準(zhǔn)規(guī)定

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貴州工程職業(yè)學(xué)院是經(jīng)貴州省人民政府批準(zhǔn)設(shè)立,教育部于2015年6月5日備案審核的一所綜合性高等職業(yè)院校,部編代碼:14558。學(xué)院由香港科創(chuàng)集團與貴州西凱恒星教育投資有限公司聯(lián)合舉辦。學(xué)院坐落于貴州省德江縣城南新區(qū),總投入15億元,規(guī)劃占地700畝,建筑面積25萬平方米。3月底前完成一期工程建筑面積約15.26萬平方米,能滿足5000名新生需求。二期工程建筑面積約10萬平方米,計劃8月全面竣工,屆時在校生規(guī)?蛇_10000人。

【辦學(xué)宗旨】即“興教為民、啟佑鄉(xiāng)邦”。學(xué)院以市場需求為導(dǎo)向,以能力培養(yǎng)為中心,校企合作、工學(xué)結(jié)合,致力為貴州和黔東北區(qū)域經(jīng)濟發(fā)展培養(yǎng)適應(yīng)生產(chǎn)、建設(shè)、管理、服務(wù)第一線需要的高素質(zhì)技術(shù)技能型人才。

【辦學(xué)規(guī)!主要立足貴州,輻射云、川、渝,適當(dāng)面向全國部分省、市和自治區(qū)招生。初期規(guī)劃在校生3000人,到2019年在校生規(guī)模達到10000人。目前已建有行政辦公樓、教學(xué)樓、圖書館、學(xué)生宿舍樓、教職工宿舍樓、學(xué)生食堂、綜合運動場、實習(xí)(實訓(xùn))場室等,建筑面積約15萬平方米,于9月投入正常使用;已建10余間實習(xí)(實訓(xùn))場室,購置價值1200余萬元的儀器設(shè)備200余臺(套),已建16間多媒體教室,能夠滿足學(xué)生上課的需要,累計投資200余萬元,基本建成了校園網(wǎng)絡(luò)系統(tǒng),自主開發(fā)研制了院務(wù)、教學(xué)、學(xué)生、財務(wù)、人事管理、宣傳網(wǎng)絡(luò)和后勤服務(wù)等信息管理系統(tǒng)。秋季,銅仁職業(yè)技術(shù)學(xué)院發(fā)揮國家示范高職的引領(lǐng)作用,現(xiàn)有在校學(xué)生1000余人。

【辦學(xué)層次】學(xué)院立足黔東北,輻射黔、渝、云、川和長江上游經(jīng)濟區(qū)域,建設(shè)以工學(xué)類專業(yè)為主,建筑、汽車、機電、財經(jīng)、護理等專業(yè)群協(xié)調(diào)發(fā)展的高職院校。以普通高等職業(yè)教育?茷橹,按需發(fā)展初中起點五年一貫制高職和中等職業(yè)教育,條件具備時開展成人學(xué)歷教育、自考學(xué)歷教育及各類職業(yè)崗位培訓(xùn)等多種形式的非學(xué)歷教育。

學(xué)院堅持黨的教育方針,以“興教為民,啟佑鄉(xiāng)邦”的辦學(xué)宗旨,以“育人育德、尚知尚能”的辦學(xué)理念,服務(wù)貴州經(jīng)濟社會發(fā)展。以“修身強體、篤行精技”為校訓(xùn),把立德樹人作為首要任務(wù),嚴格管理,科學(xué)施教,不斷提高教育教學(xué)質(zhì)量,培養(yǎng)德智體美全面發(fā)展的高素質(zhì)技能型人才。力爭合格畢業(yè)生比例達到95%,優(yōu)秀畢業(yè)生比例40%以上,各級各類技能大賽獲獎位居黔東北地區(qū)前列,雙證獲取率超過80%,將學(xué)院辦成省內(nèi)一流,國內(nèi)有一定知名度的高水平民辦高校。

【培養(yǎng)目標(biāo)】按照行業(yè)和企業(yè)所需人才培養(yǎng)的規(guī)格要求,學(xué)院堅持以服務(wù)為宗旨,以就業(yè)為導(dǎo)向,走產(chǎn)學(xué)研相結(jié)合的發(fā)展道路,堅持面向社會和市場辦學(xué),重點培養(yǎng)以立足黔東北、服務(wù)貴州地方經(jīng)濟建設(shè)需求、掌握一定專業(yè)知識、具有較高技能水平、有一定創(chuàng)新意識、能夠在生產(chǎn)、建設(shè)、管理、服務(wù)一線等職業(yè)領(lǐng)域從事基層管理、技術(shù)操作、解決操作性問題的高素質(zhì)技術(shù)技能型人才。

【培養(yǎng)模式】學(xué)院推行 “3+1”特色人才培養(yǎng)模式,開展素質(zhì)、專業(yè)、技能教育,鼓勵學(xué)生不僅要獲取學(xué)歷教育畢業(yè)證書,還要獲取素質(zhì)、專業(yè)、技能教育三個合格證書,提高就業(yè)競爭力和永續(xù)發(fā)展能力。教學(xué)既重理論,也重實踐,過程質(zhì)量管控,“出口”質(zhì)量把關(guān)。

【專業(yè)及課程建設(shè)】學(xué)院根據(jù)貴州及周邊地區(qū)經(jīng)濟社會發(fā)展對人才需求的實際情況,緊密結(jié)合黔東北及周邊地區(qū)經(jīng)濟社會發(fā)展需要,及時跟蹤貴州省支柱產(chǎn)業(yè)、重點產(chǎn)業(yè)、新興產(chǎn)業(yè)需求的變化,瞄準(zhǔn)職業(yè)崗位群和相應(yīng)的職業(yè)技術(shù)領(lǐng)域,以人才市場需求為導(dǎo)向,適時增設(shè)與調(diào)整專業(yè)和專業(yè)人才培養(yǎng)方案。學(xué)院以汽車、建筑、機電等工學(xué)類專業(yè)為主,以工商企業(yè)管理、護理等專業(yè)為輔,構(gòu)建五大專業(yè)群,逐步形成具有自身特色的專業(yè)結(jié)構(gòu)體系。

2015至2019年,學(xué)院按專業(yè)群建設(shè)規(guī)劃每年申報3-6個專業(yè)。到2019年,?茖I(yè)達25個,并建設(shè)5-8個院級重點專業(yè),通過5年建設(shè),建成院級特色專業(yè)2-3個、市級及以上重點專業(yè)或特色專業(yè)1-2個,在規(guī)模、結(jié)構(gòu)、質(zhì)量、效益方面協(xié)調(diào)發(fā)展。

在五年建設(shè)期間,學(xué)院將以骨干課程建設(shè)與改革為抓手,重點建成院級精品課程資源庫或精品視頻公開課10-15門,省市級精品課程資源庫或精品視頻公開課2-3門。每個專業(yè)重點建設(shè)好3-5門核心課程,充分發(fā)揮專業(yè)核心課程對實現(xiàn)專業(yè)人才培養(yǎng)目標(biāo)的核心骨干作用。采取切實措施,進一步加強馬克思主義理論課和思想品德課教學(xué)改革與建設(shè)工作,充分發(fā)揮“兩課”對提高學(xué)生的馬克思主義理論修養(yǎng)和思想道德素質(zhì)的重要作用。

【師資隊伍建設(shè)】學(xué)院初期按計劃招收3000名學(xué)生建設(shè)規(guī)模配置教師172人。其中,專職教師133人,兼職教師39人,雙師型教師68人。專職教師中,碩士研究生及以上學(xué)歷34人,高級職稱43人。到2017年,根據(jù)7000名高職生的辦學(xué)規(guī)模,組建400余人的師資隊伍,其中校內(nèi)專任教師350余人,聘請校內(nèi)外兼職、兼課教師50余人,副教授及以上教師人數(shù)達到專任教師人數(shù)的25%,碩士學(xué)位及以上教師占專任教師的20%,雙師素質(zhì)教師占專業(yè)課教師的60%以上。并且在五年建設(shè)規(guī)劃期逐步形成適應(yīng)現(xiàn)代職業(yè)教育特點的骨干教師隊伍選拔機制,培養(yǎng)院級教學(xué)名師10名以上,省級教學(xué)名師2名以上,專業(yè)帶頭人20名以上,骨干教師80名左右,建設(shè)院級教學(xué)團隊8-10個,省級教學(xué)團隊2-4個。到2019年,在校生規(guī)模達10000左右時,配置教師總數(shù)達560人左右,其中校內(nèi)專任教師480人,聘請校內(nèi)外兼職教師80人,副教授及以上教師人數(shù)達到專任教師人數(shù)的25%,具有研究生學(xué)歷的教師占專任教師30%,雙師素質(zhì)教師占專業(yè)基礎(chǔ)課和專業(yè)課教師70%以上,培養(yǎng)院級教學(xué)名師20名以上,省級教學(xué)名師2至6名以上,培養(yǎng)專業(yè)帶頭人20名以上,骨干教師80名以上。

【辦學(xué)優(yōu)勢】校企合作 共育人才 就業(yè)保障:學(xué)院依托貴州、重慶、四川高校及行業(yè)、企業(yè),聘請一批高素質(zhì)、“雙師型”兼職教師;圍繞“創(chuàng)建一流職業(yè)名!蹦繕(biāo),與貴州、重慶的多所著名高校及多家大型企業(yè)進行 “院校”“校企”合作。學(xué)院面向市場,根據(jù)行業(yè)崗位的最新需求,與企業(yè)家一起制定人才培養(yǎng)方案和教學(xué)計劃,共同培養(yǎng)掌握高新技術(shù)和具有先進管理理念的專門人才,用人單位競相聘用。入學(xué)可簽培養(yǎng)就業(yè)協(xié)議,享受10年就業(yè)保障。

名企助學(xué) 定向委培 學(xué)費無憂:學(xué)生經(jīng)濟困難,可選擇與名企合作的助學(xué)專業(yè)就讀。世界500強“緯創(chuàng)資通”和中國100強“美的”等眾多知名企業(yè)供學(xué)生選擇,定向培養(yǎng)基層管理人才和技術(shù)人才。簽訂定向培養(yǎng)或助學(xué)培養(yǎng)相關(guān)協(xié)議,特困生可“0”學(xué)費入學(xué)。

【實習(xí)實訓(xùn)基地建設(shè)】結(jié)合貴州及黔東北地區(qū)經(jīng)濟發(fā)展、產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)升級和經(jīng)濟結(jié)構(gòu)優(yōu)化的需要,按照學(xué)院專業(yè)建設(shè)要求,統(tǒng)籌規(guī)劃,建成一批能夠彰顯特色,資源共享,集教學(xué)、培訓(xùn)、職業(yè)技能鑒定和技術(shù)服務(wù)為一體的校內(nèi)實訓(xùn)基地。每年實訓(xùn)設(shè)備投入不低于500萬元,三年內(nèi)教學(xué)儀器設(shè)備總值要達到3000萬元以上,建成1-2個省級重點實訓(xùn)基地。學(xué)院以實踐教學(xué)作為高職教育的核心環(huán)節(jié),開設(shè)的每個專業(yè)都將建設(shè)校外實習(xí)實訓(xùn)基地3-5個。采取單項實訓(xùn)、綜合實訓(xùn)、頂崗實習(xí)等多種方式,按照 “基本技能”“專項技能”、“綜合技能”順序,構(gòu)建融合與遞進式的實踐教學(xué)體系。各專業(yè)均配置1-3家省內(nèi)外知名企業(yè)(如英業(yè)達、惠普、香港電訊盈科等),各專業(yè)實踐類課時占總教學(xué)時數(shù)的比例均保證超過50%。讓學(xué)生在實質(zhì)性的工作崗位和真實的工作任務(wù)中實習(xí)鍛煉,接受現(xiàn)代企業(yè)文化氛圍熏陶,提高學(xué)生職業(yè)能力與素質(zhì),盡量做到“零距離”就業(yè)。到2019年,教學(xué)科研儀器設(shè)備總值達到4000萬元以上,建成包括校內(nèi)基礎(chǔ)與專業(yè)實驗室、綜合實訓(xùn)室、實習(xí)實訓(xùn)基地(含生產(chǎn)性實訓(xùn)基地)和校外實習(xí)實訓(xùn)基地在內(nèi)的相對完善的實踐教學(xué)平臺。

【組織機構(gòu)】學(xué)院成立黨的基層組織。黨組織發(fā)揮政治核心作用,在學(xué)院黨建、思想政治工作和德育工作中起領(lǐng)導(dǎo)作用,在辦學(xué)方向中起保證監(jiān)督作用。

學(xué)院成立董事會,推選有豐富辦學(xué)經(jīng)驗的香港科創(chuàng)集團總裁何濟先生出任學(xué)院董事長。董事會是學(xué)院的最高決策機構(gòu),成員由股東、學(xué)院管理負責(zé)人、教職工代表以及有關(guān)專家組成。學(xué)院實行董事會領(lǐng)導(dǎo)下的院長負責(zé)制,院長由董事會任免,向董事會負責(zé)。院長負責(zé)學(xué)院的全部教育、教學(xué)、行政、后勤、人事、外聯(lián)以及招生就業(yè)等工作。

學(xué)院現(xiàn)有領(lǐng)導(dǎo)班子7人,其中教授1人,副教授5人,博士研究生2人,聘請四川外國語大學(xué)校長陳志彪擔(dān)任我院院長,領(lǐng)導(dǎo)班子成員均有高校管理經(jīng)驗,團結(jié)務(wù)實,勤政廉潔,有強烈的事業(yè)心和較強的決策能力。

學(xué)院設(shè)立教學(xué)工作和學(xué)術(shù)委員會,學(xué)術(shù)委員會是學(xué)院最高學(xué)術(shù)權(quán)威機構(gòu),委員會由知名教育家、企業(yè)家組成,委員會主任由委員會成員推選產(chǎn)生;學(xué)院的教師與行政人員實行聘任制。

【專家治校民主管理】將思想、組織、制度建設(shè)有機結(jié)合,實行專家治校、民主管理。一是加強領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)。通過不斷培訓(xùn)、考察等形式,著力增強領(lǐng)導(dǎo)班子集體治校能力,提升班子成員的思想政治水平、增強創(chuàng)新能力和學(xué)校管理的駕馭水平。二是建立考核評價制度。學(xué)院每年度定期召開領(lǐng)導(dǎo)班子及成員述職大會,從思想政治、領(lǐng)導(dǎo)能力、工作實績、黨風(fēng)廉政建設(shè)等方面考察領(lǐng)導(dǎo)班子的工作業(yè)績。三是堅持和完善民主集中制。學(xué)院實行院長辦公會等會議制度,堅持民主辦學(xué)和校務(wù)公開。在事關(guān)學(xué)院未來發(fā)展的重大問題上,堅持集體議事制度,保證重大決策科學(xué)、合理。四是加強教學(xué)管理,確保教學(xué)質(zhì)量。學(xué)院不斷制定并完善一系列規(guī)章制度,分級管理、逐級監(jiān)控、分工負責(zé)、協(xié)同配合,構(gòu)建院、系兩級教學(xué)管理和質(zhì)量監(jiān)控體制,形成教學(xué)管理和教學(xué)質(zhì)量監(jiān)控相對獨立又相互融合的教學(xué)質(zhì)量監(jiān)控運行機制。聘請企業(yè)專家參與教學(xué)質(zhì)量監(jiān)測與考評,定期到校外實訓(xùn)基地直接了解企業(yè)對人才的要求,跟蹤實習(xí)生或畢業(yè)生的工作狀態(tài),及時發(fā)現(xiàn)在專業(yè)設(shè)置、課程體系與教學(xué)內(nèi)容等方面存在的問題,及時整改和調(diào)整,加強教改的針對性。五是立德樹人,全面實施素質(zhì)教育。以監(jiān)測立德樹人為首要任務(wù)全面推進素質(zhì)教育。以“修身強體、技精篤行”的校訓(xùn)和“勤學(xué)善思、知行合一”的學(xué)風(fēng),潛移默化,感染學(xué)生,提高學(xué)生綜合素質(zhì)。以“教育與管理并重,教育與服務(wù)并舉”原則,幫助學(xué)生成長成才。以營造與教育主體相適應(yīng)的大學(xué)文化與職業(yè)文化相交融的育人環(huán)境為目標(biāo),發(fā)揮校園環(huán)境在培養(yǎng)人才中的特殊作用。

【圖書館及資源建設(shè)】圖書館及學(xué)術(shù)中心大樓已投入使用。在五年建設(shè)期間,學(xué)院將投入超過1500萬用于圖書館及圖書資源建設(shè),到2019年,紙質(zhì)圖書總量達到80萬冊以上,電子圖書達到100萬冊以上,中外文期刊達到500種以上,形成服務(wù)高等職業(yè)教育的藏書特色。同時建成較為完善的中外文獻數(shù)據(jù)庫檢索系統(tǒng)和信息網(wǎng)絡(luò)系統(tǒng),使實體與數(shù)字圖書館有機結(jié)合,努力實現(xiàn)文獻載體多元化、館藏文獻數(shù)字化、文獻傳遞高速化、工作手段現(xiàn)代化。

【教改科研與技術(shù)開發(fā)】著力學(xué)院發(fā)展和專業(yè)建設(shè)工作需要,緊密圍繞地方經(jīng)濟社會發(fā)展,在五年建設(shè)期間,學(xué)院加強教研科研隊伍建設(shè),組建3-4個具有一定專業(yè)特色和優(yōu)勢的教研科研團隊,計劃投入教學(xué)研究、科學(xué)研究與技術(shù)開發(fā)等方面的經(jīng)費150萬元。力爭承擔(dān)市級及以上教改科研項目20項,各類學(xué)會課題15項以上。在省級及以上學(xué)術(shù)期刊每年發(fā)表論文200篇以上,爭取在核心期刊上發(fā)表的篇數(shù)占10%-15%。公開出版著作、教材20部以上。爭取申請專利5-10項,授權(quán)3-5項。加強與行業(yè)、企業(yè)的合作,力爭與3-5家企業(yè)開展科研合作,做好應(yīng)用性技術(shù)的研究、開發(fā)與推廣工作。

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