加強(qiáng)基層黨建工作,是保證執(zhí)政地位的需要。基層黨組織擔(dān)負(fù)著上情下達(dá)的重要職責(zé),黨員靠基層組織去聚合,群眾靠基層組織去引領(lǐng),任務(wù)靠基層組織去實(shí)現(xiàn)。關(guān)于社區(qū)黨組織書記抓黨建工作責(zé)任清單整理如下,歡迎閱讀參考。
武原街道村(社區(qū))黨組織書記抓黨建工作責(zé)任清單
總體 要求 | 進(jìn)一步貫徹落實(shí)習(xí)“黨要管黨、從嚴(yán)治黨”要求,牢固樹立“抓好黨建就是最大政績”意識(shí),強(qiáng)化問題導(dǎo)向,堅(jiān)持親力親為,全面落實(shí)村(社區(qū))黨組織書記抓黨建工作責(zé)任,著力解決基層黨建工作中存在的突出問題。 |
落實(shí)謀劃部署 責(zé) 任 | 1、年初牽頭制定年度黨建工作計(jì)劃、目標(biāo)任務(wù)和具體措施,抓好任務(wù)分工和責(zé)任分解。 |
2、每季度至少召開1次黨建工作專題會(huì)議。在年中、年末對(duì)照黨建工作責(zé)任清單向街道黨委和村(社區(qū))黨員大會(huì)開展黨建工作專項(xiàng)述職評(píng)議。 | |
3、每年至少2次向“第一書記”匯報(bào)黨建工作。 | |
落實(shí)班子建設(shè) 責(zé) 任 | 4、掌握村(社區(qū))班子成員思想動(dòng)態(tài),每季度至少與班子成員開展1次談心談話,帶頭推進(jìn)班子團(tuán)結(jié)。 |
5、每月10日“基層日”召開村(社區(qū))班子工作例會(huì),結(jié)合例會(huì)組織開展班子集中學(xué)習(xí)。 | |
6、帶領(lǐng)班子成員開展班子年度任職承諾和個(gè)人年度先鋒承諾。 | |
7、合理做好班子成員職責(zé)分工,規(guī)范村(社區(qū))內(nèi)部管理制度,落實(shí)村(社區(qū))級(jí)重大事項(xiàng)決策“四定三督一公開”。 | |
8、抓好村(社區(qū))級(jí)后備干部隊(duì)伍建設(shè),適度超前抓好村(社區(qū))級(jí)后備干部選拔培養(yǎng),村(社區(qū))書記、主任為幫帶聯(lián)系人。 | |
9、抓好群團(tuán)組織建設(shè),發(fā)揮黨建引領(lǐng)作用,圍繞村(社區(qū))黨組織重點(diǎn)工作,指導(dǎo)群團(tuán)組織每年確定1個(gè)主題活動(dòng),聯(lián)合聯(lián)運(yùn)助推發(fā)展。 | |
10、帶頭落實(shí)中央“八項(xiàng)規(guī)定”、 省委“二十八條辦法”、市委“二十八條辦法”和縣委“二十六條辦法”,強(qiáng)化班子廉政責(zé)任意識(shí)。 | |
落實(shí)嚴(yán)格黨內(nèi) 生 活 責(zé) 任 | 11、落實(shí)“三會(huì)一課”制度。每月主持召開1次支委會(huì),每月組織開展1次黨小組活動(dòng),每季度組織召開1次黨員大會(huì),每兩個(gè)月為黨員組織安排1次專題黨課。 |
12、嚴(yán)肅黨內(nèi)組織生活。按照會(huì)前組織集中學(xué)習(xí)、廣泛開展談心交心、積極查擺突出問題、深刻撰寫支部和書記個(gè)人對(duì)照檢查材料、深入開展批評(píng)和自我批評(píng)等要求,每年至少主持召開1次支部組織生活會(huì)。 | |
13、帶頭每年上1堂黨課,精心組織開展“七一”系列活動(dòng),并策劃開展1次創(chuàng)意組織活動(dòng)。 | |
落實(shí)支部(黨小組)組織建設(shè)責(zé)任 | 14、科學(xué)合理劃分黨支部(黨小組),按照“有利于黨員管理、有利于支部(黨小組)作用發(fā)揮”,適時(shí)調(diào)整組織設(shè)置,條件成熟的,可探索建立網(wǎng)格黨支部(黨小組)、產(chǎn)業(yè)黨支部(黨小組)。 |
15、組織推進(jìn)“堡壘指數(shù)”建設(shè),結(jié)合基層黨組織評(píng)星定級(jí)、晉位爭先活動(dòng)每年開展1次健康體檢,加強(qiáng)黨支部(黨小組)自身建設(shè)。 | |
16、帶頭按月繳納黨費(fèi),督促做好黨費(fèi)收繳。規(guī)范用好黨員教育管理經(jīng)費(fèi),建好黨員活動(dòng)陣地,保障黨建工作經(jīng)費(fèi)。 | |
17、開展紅色四方聯(lián)盟建設(shè),與共建單位、聯(lián)系部門、村(社區(qū))域內(nèi)企業(yè)支部等開展結(jié)對(duì)共建活動(dòng)。 | |
落實(shí)黨員隊(duì)伍 建 設(shè) 責(zé) 任 | 18、規(guī)范發(fā)展黨員,年初牽頭專題研究制定近兩年培養(yǎng)發(fā)展計(jì)劃。嚴(yán)格發(fā)展黨員程序,執(zhí)行發(fā)展黨員公示制、票決制和責(zé)任追究制,落實(shí)發(fā)展黨員“六預(yù)審”及記實(shí)責(zé)任制。 |
19、抓好民主評(píng)議黨員和先鋒指數(shù)考評(píng)工作。民主評(píng)議黨員工作一般每年1次,在年底進(jìn)行;先鋒指數(shù)考評(píng)每半年1次,年底考評(píng)與民主評(píng)議黨員相結(jié)合。對(duì)警示黨員及時(shí)進(jìn)行教育幫扶,對(duì)不合格黨員進(jìn)行分類處置。 | |
20、加強(qiáng)黨員教育管理。掌握黨員隊(duì)伍狀況,加強(qiáng)和改進(jìn)外出務(wù)工經(jīng)商黨員、返鄉(xiāng)大學(xué)生流動(dòng)黨員管理服務(wù),了解困難黨員、高齡黨員情況和下屬支部運(yùn)轉(zhuǎn)。抓好黨員思想理論教育,做好基層遠(yuǎn)教站點(diǎn)建設(shè)、管理和使用,每月15日為黨員固定活動(dòng)日,且每月至少開展學(xué)習(xí)2次。選樹身邊優(yōu)秀黨員典型,并開展向身邊黨員學(xué)習(xí)活動(dòng)。 | |
21、深化黨內(nèi)關(guān)愛機(jī)制,每年“七一”、春節(jié)期間開展困難黨員走訪慰問,開展黨員創(chuàng)業(yè)扶助工作,落實(shí)創(chuàng)業(yè)黨員幫帶聯(lián)系困難家庭。 | |
落實(shí)聯(lián)系服務(wù) 群 眾 責(zé) 任 | 22、落實(shí)“一聯(lián)三會(huì)”工作制度,按照定時(shí)、定點(diǎn)、定向要求帶頭執(zhí)行好“三定直聯(lián)”中心戶制度,每月1日、10日、15日、25日晚6:00-8:00到中心戶現(xiàn)場辦公,確保每戶每月不少于2次。 |
23、深化責(zé)任包干工作機(jī)制和“網(wǎng)格化管理、組團(tuán)式服務(wù)”活動(dòng),帶領(lǐng)村(社區(qū))干部記好工作日志,按照責(zé)任包干抓好村(社區(qū))級(jí)年度重點(diǎn)工作及黨委辦事處中心、重點(diǎn)工作。 | |
24、帶頭持續(xù)開展大走訪,對(duì)群眾有不滿情緒、有突發(fā)事件、有矛盾糾紛、有喜事喪事做到“四必到”,對(duì)黨員群眾中心戶、結(jié)對(duì)困難戶、種植與養(yǎng)殖大戶、“三小組長”、個(gè)私企業(yè)戶和重點(diǎn)人員戶做到“六必訪”,每年走訪農(nóng)戶不少于總數(shù)的30%。 | |
25、帶頭執(zhí)行村(社區(qū))級(jí)便民服務(wù)中心延時(shí)下班(午間值班)和節(jié)假日值班制度,確保午間和節(jié)假日都有村(社區(qū))干部在崗。牽頭落實(shí)“三辦制”(直接辦、代理辦、指導(dǎo)辦)等各項(xiàng)便民服務(wù)機(jī)制。 | |
26、開展黨員群眾聯(lián)系結(jié)對(duì),做到“聯(lián)系不漏戶,黨群心貼心”;組織開展黨員志愿服務(wù),帶頭認(rèn)領(lǐng)1個(gè)公益服務(wù)項(xiàng)目。 |