2018年蘭州市退休工資計算方法調(diào)整方案細則,蘭州市退休工資最低標準調(diào)整
職工退休時的社保養(yǎng)老金由兩部分組成：
養(yǎng)老金=基礎(chǔ)養(yǎng)老金+個人賬戶養(yǎng)老金。
其中：個人賬戶養(yǎng)老金=個人賬戶儲存額÷計發(fā)月數(shù)(50歲為195、55歲為170、60歲為139)
基礎(chǔ)養(yǎng)老金 =(全省上年度在崗職工月平均工資+本人指數(shù)化月平均繳費工資)÷2×繳費年限×1%。
溫馨提示：
1、正常退休的基礎(chǔ)養(yǎng)老金計算公式全國基本是一樣的，但病退各省、市、區(qū)有一定區(qū)別，要到當?shù)厣绫＝?jīng)辦機構(gòu)咨詢，以當?shù)卣邽闇省?/p>
2、在繳費年限相同的情況下，基礎(chǔ)養(yǎng)老金的高低取決于個人的平均繳費指數(shù)，個人的平均繳費指數(shù)就是自己實際的繳費基數(shù)與社會平均工資之比的歷年平均值，最低限為0.6，最高限為3。在養(yǎng)老金的兩項計算中，無論何種情況，繳費基數(shù)越高，繳費的年限越長，養(yǎng)老金就會越高。
3、養(yǎng)老金的領(lǐng)取是無限期規(guī)定的，只要領(lǐng)取人生存，就可以享受按月領(lǐng)取養(yǎng)老金的待遇，即使個人帳戶養(yǎng)老金已經(jīng)用完，仍然會繼續(xù)按照原標準計發(fā)，而且個人養(yǎng)老金還要逐年根據(jù)社會在崗職工的月平均工資的增加而增長。因此，活得越久，就可以領(lǐng)取得越多，相對于交費來說，肯定更加劃算。
●養(yǎng)老保險：
養(yǎng)老保險費由企業(yè)和職工共同負擔。8%由個人繳納，這個比例每個人都是一樣的，無論是國企、外企還是私營企業(yè)。但是不同的企業(yè)、不同的職工，繳費基數(shù)卻不相同，繳費基數(shù)與職工本人的工資收入水平有直接關(guān)系�？偟膩碚f，工資收入水平高，繳費基數(shù)就高。
舉例來說，從今年1月1日起，一名企業(yè)普通參保職工以最低繳費基數(shù)來繳納，個人每月最低要繳費238.20元(59549÷12×60%×8%)，較上一年度最低繳費217.82元(54454÷12×60%×8%)，每月多繳20.38元。養(yǎng)老保險繳費基數(shù)越高，繳費時間越長，個人賬戶積累隨之增加，退休后享受的養(yǎng)老金也相應增加。
同時，城鎮(zhèn)個體工商戶和靈活就業(yè)人員參加基本養(yǎng)老保險的繳費基數(shù)也為本省上年度在崗職工平均工資，繳費比例為20%。若按照蘭州市城鎮(zhèn)個體工商戶和靈活就業(yè)人員的繳費基數(shù)為本省上年度在崗職工平均工資100%的繳費計算，今年1月1日起，城鎮(zhèn)個體工商戶和靈活就業(yè)人員養(yǎng)老保險費年繳費標準將由原來的每年10890.8元(54454×20%)調(diào)整至11909.8元(59549×20%)，每年多繳1019元。
