天津市最低工資標(biāo)準(zhǔn),最新天津市最低工資規(guī)定多少錢
根據(jù)市人民政府《關(guān)于印發(fā)天津市最低工資保障規(guī)定的通知》(津政發(fā)〔2003〕107號(hào))規(guī)定，我市最低工資標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行了調(diào)整，現(xiàn)就有關(guān)問題通知如下：
一、天津市最低工資標(biāo)準(zhǔn)由每月1680元、每小時(shí)9.7元，調(diào)整為每月1850元、每小時(shí)10.6元。
二、非全日制用工勞動(dòng)者最低小時(shí)工資標(biāo)準(zhǔn)由每人每小時(shí)16.8元，調(diào)整為每人每小時(shí)18.5元。
三、本通知自2015年4月1日起施行。
【相關(guān)內(nèi)容】
調(diào)整標(biāo)準(zhǔn)
最低工資標(biāo)準(zhǔn)由每月1680元調(diào)整為1850元，每小時(shí)9.7元調(diào)整為10.6元;非全日制就業(yè)勞動(dòng)者最低小時(shí)工資標(biāo)準(zhǔn)，由每人每小時(shí)16.8元調(diào)整為18.5元。
適用范圍
本市企業(yè)、民辦非企業(yè)單位、有雇工的個(gè)體工商戶和與之形成勞動(dòng)關(guān)系的勞動(dòng)者均適用最低工資制度。國家機(jī)關(guān)、事業(yè)單位、社會(huì)團(tuán)體和與之建立勞動(dòng)合同關(guān)系的勞動(dòng)者，也要依照相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
支付方式
最低工資應(yīng)以貨幣形式支付，用人單位包“食宿”，仍應(yīng)以貨幣形式支付工資，并按規(guī)定執(zhí)行最低工資標(biāo)準(zhǔn)。加班加點(diǎn)工資、中夜班津貼和高溫、低溫、井下、有毒有害等特殊工作環(huán)境條件下支付的崗位津貼，以及采暖補(bǔ)貼、高溫津貼、按照規(guī)定應(yīng)當(dāng)由用人單位支付給勞動(dòng)者的福利待遇均不能作為最低工資的組成部分。實(shí)行計(jì)件工資或提成工資的用人單位，在科學(xué)合理的勞動(dòng)定額基礎(chǔ)上，支付勞動(dòng)者的工資不得低于相應(yīng)的最低工資標(biāo)準(zhǔn)。
舉報(bào)投訴
用人單位不按規(guī)定執(zhí)行最低工資標(biāo)準(zhǔn)，勞動(dòng)者可以撥打人力社保咨詢電話12333或直接向勞動(dòng)保障監(jiān)察部門舉報(bào)投訴。如果勞動(dòng)者與用人單位因執(zhí)行最低工資標(biāo)準(zhǔn)發(fā)生爭議，可以向有管轄權(quán)的勞動(dòng)人事爭議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁。
天津市歷年最低工資標(biāo)準(zhǔn)
