我國(guó)公務(wù)員工資進(jìn)入上漲周期

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收入分配改革有別于收入改革

收入分配改革是當(dāng)前最根本性的改革,但在理解上有誤差,把收入分配改革理解成了收入改革。收入分配改革瞄準(zhǔn)的不僅是居民問(wèn)題,還有改革環(huán)境問(wèn)題。我國(guó)的改革起步于收入分配改革,之后在生產(chǎn)領(lǐng)域出現(xiàn)了承包制、股份制,在交換領(lǐng)域出現(xiàn)了價(jià)格雙軌制、價(jià)格自由化。1997年以后,收入分配改革基本處于停滯狀態(tài)。

同步

這次收入分配改革一個(gè)重大突破,就是讓勞動(dòng)報(bào)酬增長(zhǎng)和勞動(dòng)生產(chǎn)率提高同步。

啟動(dòng)收入分配改革的原因之一是,居民收入增速低于GDP增速,這就出現(xiàn)一個(gè)情況,經(jīng)濟(jì)在快速增長(zhǎng),但老百姓說(shuō)沒(méi)感覺(jué)到生活水平得到相應(yīng)提高。

此次啟動(dòng)收入分配改革,一是要實(shí)現(xiàn)居民收入增長(zhǎng)和經(jīng)濟(jì)發(fā)展同步;二是使勞動(dòng)報(bào)酬的增長(zhǎng)和勞動(dòng)生產(chǎn)率的提高同步。以前我們認(rèn)為,企業(yè)利潤(rùn)是由勞動(dòng)和資本共同創(chuàng)造的,所以勞動(dòng)報(bào)酬的增速應(yīng)該低于勞動(dòng)生產(chǎn)率增速,低于利潤(rùn)增速。這次收入分配改革一個(gè)重大突破,就是讓勞動(dòng)報(bào)酬增長(zhǎng)和勞動(dòng)生產(chǎn)率提高同步。二者同步以后,資本怎么辦?資本已經(jīng)獲得了過(guò)多的紅利回報(bào),在這個(gè)階段讓出一部分紅利是合理的。資本和勞動(dòng)不一樣,資本是可以具有杠桿率的。我只有2000元,卻可以做10000元錢(qián)的事情。資本的高效、集約使用,也可以提高資本回報(bào)率。

限差

最高管理層和最低收入層的收入差距要控制在一定倍數(shù)內(nèi),推薦的倍數(shù)是40倍。

最高管理層和最低收入層的收入差距要控制在一定倍數(shù)內(nèi),推薦的倍數(shù)是40倍。通過(guò)這個(gè)方法,就把壟斷行業(yè)和非壟斷行業(yè)以及壟斷行業(yè)內(nèi)部的收入差距給控制起來(lái)了。

完善勞動(dòng)、資本、技術(shù)、管理等要素,按貢獻(xiàn)參與分配的初次分配機(jī)制,是保障中等收入階層不斷壯大的唯一可以依靠的渠道。要加快健全以稅收、社會(huì)保障、轉(zhuǎn)移支付為主要手段的再分配調(diào)節(jié)機(jī)制。社會(huì)普遍關(guān)注的一個(gè)是稅收,一個(gè)是社會(huì)保障。

稅收對(duì)收入產(chǎn)生影響,不外乎當(dāng)期收入和存量收入。

涉及當(dāng)期收入的是個(gè)人所得稅,個(gè)稅改革方向有三個(gè):一是把嚴(yán)格區(qū)分綜合和分類(lèi)的個(gè)人稅制度逐步改成大綜合與小分類(lèi)相結(jié)合的稅制模式;二是逐步推行以家庭為計(jì)稅單元;三是納入一定的扣除系數(shù),比如贍養(yǎng)系數(shù)、捐贈(zèng)系數(shù)、房貸系數(shù)。在不超過(guò)一定百分比的情況下,養(yǎng)老支出和捐贈(zèng)支出都可以在稅前扣除。而在中國(guó)還沒(méi)開(kāi)征遺產(chǎn)稅和贈(zèng)予稅等財(cái)產(chǎn)稅的前提下,房貸系數(shù)不可能納入個(gè)稅的改革進(jìn)程。如果把房貸系數(shù)納入進(jìn)來(lái),就構(gòu)成財(cái)富的代際傳遞,會(huì)加劇未來(lái)的財(cái)富分配不均等。

以存量收入為目標(biāo)征收的稅,主要是財(cái)產(chǎn)稅。中國(guó)百姓最重要的財(cái)產(chǎn)就是房地產(chǎn)。從房地產(chǎn)市場(chǎng)調(diào)控角度看,房產(chǎn)稅可開(kāi)征可不開(kāi)征,但從財(cái)產(chǎn)稅角度看,一定要開(kāi)征房地產(chǎn)稅。

既然是財(cái)產(chǎn)稅,其征收對(duì)象就應(yīng)該是財(cái)產(chǎn)的當(dāng)期價(jià)格,而不是歷史價(jià)格。既然是財(cái)產(chǎn)稅,對(duì)那些財(cái)產(chǎn)屬性較弱的房地產(chǎn),可以?xún)?yōu)惠或免稅。第一套房產(chǎn)的財(cái)產(chǎn)性屬性是最弱的,主要用來(lái)居住。第二套房產(chǎn)也具有一定居住屬性,投資屬性相對(duì)較弱。對(duì)第二套房產(chǎn)征稅有兩種思路,一種是優(yōu)惠稅率,相當(dāng)于正常稅率的20%,或者像上海那樣規(guī)定免稅面積。

并軌

首先是事業(yè)單位逐步從小社保體系進(jìn)入大社保體系,最終把公務(wù)員也納入大社保體系。

關(guān)于社會(huì)保障,我國(guó)當(dāng)前是雙軌制運(yùn)行,這在國(guó)際上沒(méi)有先例。現(xiàn)在主要的改革思路是:第一步,不斷減少兩套系統(tǒng)間的差距;第二步,做實(shí)個(gè)人賬戶(hù)。很多人說(shuō)社會(huì)保險(xiǎn)預(yù)算是虧空的,這個(gè)說(shuō)法從哪兒來(lái)的?就是去年社?偸杖3.4萬(wàn)億元,總支出3.7萬(wàn)億元,這么看是虧空的。但是,財(cái)政還提供了7900億元的補(bǔ)貼,不是因?yàn)樘澘斩a(bǔ)貼,是因?yàn)槔下毠まD(zhuǎn)軌必須提供的補(bǔ)貼,所以社;鸩粌H沒(méi)有虧空,還增加了4000多億元。隨著一系列社保改革舉措的出臺(tái),退休人員的收入差距也在縮小。

要提高統(tǒng)籌層次,到今年底,要從現(xiàn)在的市縣兩級(jí)統(tǒng)籌全部提高到省級(jí)統(tǒng)籌。再接下來(lái)進(jìn)行雙軌制并軌,首先是事業(yè)單位逐步從小社保體系進(jìn)入大社保體系,最終把公務(wù)員也納入大社保體系。

要深化企業(yè)和機(jī)關(guān)事業(yè)單位的工資制度改革,推行企業(yè)工資集體協(xié)商制度。從今年開(kāi)始公務(wù)員工資將逐步進(jìn)入上漲周期;事業(yè)單位進(jìn)行績(jī)效工資改革;企業(yè)工資改革的目標(biāo)是在全國(guó)大約70%以上的企業(yè),建立起規(guī)范的工資協(xié)商制度。

要多渠道增加居民的財(cái)產(chǎn)性收入,包括紅利、租金、利息。

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