福建企業(yè)退休職工養(yǎng)老金調(diào)整,福建退休人員養(yǎng)老金上漲調(diào)整方案最新消息

本文目錄：

1、福建企業(yè)退休養(yǎng)老金政策

2、福建企業(yè)退休養(yǎng)老金上調(diào)

3、福建企業(yè)退休養(yǎng)老金計算方法

4、福建企業(yè)退休養(yǎng)老金最新消息

福建企業(yè)退休養(yǎng)老金政策

各設區(qū)市人民政府、平潭綜合實驗區(qū)管委會，省人社廳、財政廳：
根據(jù)人力資源社會保障部、財政部《關于2015年調(diào)整企業(yè)退休人員基本養(yǎng)老金的通知》(人社部發(fā)〔2015〕6號)精神，經(jīng)省政府研究，決定從2015年1月1日起，調(diào)整我省參加城鎮(zhèn)企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險省級統(tǒng)籌的企業(yè)退休、退職人員(不含廈門市，下同)基本養(yǎng)老金�，F(xiàn)將有關事項通知如下：
一、調(diào)整范圍。2015年12月31日前已辦理退休、退職手續(xù)的省級統(tǒng)籌企業(yè)退休、退職人員。
二、調(diào)整時間。從2015年1月1日起。
三、調(diào)整標準。全省月人均增加基本養(yǎng)老金206元。
四、調(diào)整辦法。月增加標準由以下四部分構(gòu)成：
(一)定額均等增加部分，每人月均增加62元。
(二)與我省物價指數(shù)上漲掛鉤部分，月增加標準詳見附件1。
(三)與個人養(yǎng)老金掛鉤部分，按本人月發(fā)養(yǎng)老金標準的3%調(diào)整增加。
(四)與個人繳費年限(含視同繳費年限)掛鉤部分，月增加標準按繳費年限每滿一年發(fā)給1.5元。
繳費年限累計后剩余月數(shù)為6個月以內(nèi)的，按半年計算;7個月以上、不足1年的，按1年計算。退休、退職人員的入伍時間以退休審批時組織認定的為準。

五、已參加城鎮(zhèn)企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險省級統(tǒng)籌的集體企業(yè)退休、退職人員和全民合同工等退休人員，1990年底前符合國家、省規(guī)定的連續(xù)工齡，在本次調(diào)整基本養(yǎng)老金時可以按照每年1.5元的標準增發(fā)養(yǎng)老金。本條規(guī)定僅適用本次養(yǎng)老金調(diào)整，不涉及視同繳費年限的認定及其他待遇問題。對于1990年底前已經(jīng)補繳養(yǎng)老保險費的年限不重復計發(fā)。
六、省級統(tǒng)籌企業(yè)離休干部、“5?12退休干部”、建國前參加革命工作并符合原勞動人事部勞人險〔1983〕3號文規(guī)定享受100%退休費的退休工人不納入本次調(diào)整范圍。
七、納入省直機關事業(yè)社會保險經(jīng)辦機構(gòu)統(tǒng)籌，執(zhí)行企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險制度的退休、退職人員，待遇調(diào)整參照福州市的標準執(zhí)行;納入各設區(qū)市、縣(市、區(qū))機關事業(yè)社會保險經(jīng)辦機構(gòu)統(tǒng)籌，執(zhí)行企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險制度的退休、退職人員，待遇調(diào)整參照所在設區(qū)市的標準執(zhí)行，平潭綜合實驗區(qū)參照福州市標準執(zhí)行;所需資金由原渠道解決。
八、這次調(diào)整提高企業(yè)退休人員基本養(yǎng)老金水平，充分體現(xiàn)了黨中央、國務院和省委、省政府對廣大企業(yè)退休人員的關懷。各設區(qū)市、平潭綜合實驗區(qū)要按照本《通知》規(guī)定的辦法和要求，切實加強領導，落實責任，認真做好組織實施工作，確�；�本養(yǎng)老金調(diào)整政策落實到位。
九、實施過程中遇到的問題，各級人社、財政部門應及時向當?shù)卣�府請示，并向上級主管部門報告。各設區(qū)市人民政府、平潭綜合實驗區(qū)管委會應在基本養(yǎng)老金調(diào)整工作基本完成后，于2015年4月底前將工作總結(jié)上報省政府，并抄送省人社廳、省財政廳。
附件：1.2015年調(diào)整基本養(yǎng)老金物價指數(shù)聯(lián)動增加部分標準表
2.2015年企業(yè)退休人員調(diào)整基本養(yǎng)老金支出計劃(普調(diào))

福建省人民政府
2015年4月17日

附件1
2015年調(diào)整基本養(yǎng)老金物價指數(shù)聯(lián)動增加部分標準表
(單位：元)

(注：平潭綜合實驗區(qū)參照福州市標準執(zhí)行)
附件2
2015年企業(yè)退休人員調(diào)整基本養(yǎng)老金支出計劃(普調(diào))

(注：福州市支出計劃含平潭綜合實驗區(qū))

福建企業(yè)退休養(yǎng)老金上調(diào)

　各設區(qū)市人民政府、平潭綜合實驗區(qū)管委會，省人社廳、財政廳：

根據(jù)人力資源社會保障部、財政部《關于2015年調(diào)整企業(yè)退休人員基本養(yǎng)老金的通知》(人社部發(fā)〔2015〕6號)精神，經(jīng)省政府研究，決定從2015年1月1日起，調(diào)整我省參加城鎮(zhèn)企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險省級統(tǒng)籌的企業(yè)退休、退職人員(不含廈門市，下同)基本養(yǎng)老金�，F(xiàn)將有關事項通知如下：

一、調(diào)整范圍。2015年12月31日前已辦理退休、退職手續(xù)的省級統(tǒng)籌企業(yè)退休、退職人員。

二、調(diào)整時間。從2015年1月1日起。

三、調(diào)整標準。全省月人均增加基本養(yǎng)老金206元。

四、調(diào)整辦法。月增加標準由以下四部分構(gòu)成：

(一)定額均等增加部分，每人月均增加62元。

(二)與我省物價指數(shù)上漲掛鉤部分，月增加標準詳見附件1。

(三)與個人養(yǎng)老金掛鉤部分，按本人月發(fā)養(yǎng)老金標準的3%調(diào)整增加。

(四)與個人繳費年限(含視同繳費年限)掛鉤部分，月增加標準按繳費年限每滿一年發(fā)給1.5元。

繳費年限累計后剩余月數(shù)為6個月以內(nèi)的，按半年計算;7個月以上、不足1年的，按1年計算。退休、退職人員的入伍時間以退休審批時組織認定的為準。

五、已參加城鎮(zhèn)企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險省級統(tǒng)籌的集體企業(yè)退休、退職人員和全民合同工等退休人員，1990年底前符合國家、省規(guī)定的連續(xù)工齡，在本次調(diào)整基本養(yǎng)老金時可以按照每年1.5元的標準增發(fā)養(yǎng)老金。本條規(guī)定僅適用本次養(yǎng)老金調(diào)整，不涉及視同繳費年限的認定及其他待遇問題。對于1990年底前已經(jīng)補繳養(yǎng)老保險費的年限不重復計發(fā)。

六、省級統(tǒng)籌企業(yè)離休干部、“5?12退休干部”、建國前參加革命工作并符合原勞動人事部勞人險〔1983〕3號文規(guī)定享受100%退休費的退休工人不納入本次調(diào)整范圍。

七、納入省直機關事業(yè)社會保險經(jīng)辦機構(gòu)統(tǒng)籌，執(zhí)行企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險制度的退休、退職人員，待遇調(diào)整參照福州市的標準執(zhí)行;納入各設區(qū)市、縣(市、區(qū))機關事業(yè)社會保險經(jīng)辦機構(gòu)統(tǒng)籌，執(zhí)行企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險制度的退休、退職人員，待遇調(diào)整參照所在設區(qū)市的標準執(zhí)行，平潭綜合實驗區(qū)參照福州市標準執(zhí)行;所需資金由原渠道解決。

八、這次調(diào)整提高企業(yè)退休人員基本養(yǎng)老金水平，充分體現(xiàn)了黨中央、國務院和省委、省政府對廣大企業(yè)退休人員的關懷。各設區(qū)市、平潭綜合實驗區(qū)要按照本《通知》規(guī)定的辦法和要求，切實加強領導，落實責任，認真做好組織實施工作，確�；�本養(yǎng)老金調(diào)整政策落實到位。

九、實施過程中遇到的問題，各級人社、財政部門應及時向當?shù)卣�府請示，并向上級主管部門報告。各設區(qū)市人民政府、平潭綜合實驗區(qū)管委會應在基本養(yǎng)老金調(diào)整工作基本完成后，于2015年4月底前將工作總結(jié)上報省政府，并抄送省人社廳、省財政廳。

福建企業(yè)退休養(yǎng)老金計算方法

養(yǎng)老金的算法很復雜,國家每年都會把繳費基數(shù)變一次,:如果你現(xiàn)在30歲,你現(xiàn)在的繳費基數(shù)是3000元,而退休年齡如果是55歲的話,那你必須在你40歲以前就開始交養(yǎng)老保險了,而如果你現(xiàn)在從30歲就開始交,交到55歲是25年,那首先肯定你能享受養(yǎng)老金了,其次,如果25年后你交的 3000塊的繳費基數(shù)已經(jīng)變成了6000,那你55歲的時候首先每個月可以拿到6000×20%=1200塊的基本養(yǎng)老金,這是國家給你的,此外你的個人帳戶上的錢在25年里也積攢了不少,把繳費基數(shù)平均一下好了, (3000+6000)÷2=4500,那么你這25年里個人帳戶上應該有4500×8%(你繳納的養(yǎng)老保險的個人比例)×25年×12個月=108000元錢,除了之前的1200塊以外你每個月還能拿到108000÷ 120=900塊, 這樣你55歲開始每個月起碼可以拿到1200+900=2100元的養(yǎng)老金,當然每年國家的基數(shù)還在往上漲,這樣每年除了你自己的900塊,你退休以后每個月都會拿到比1200塊更多的錢,那你的養(yǎng)老金當然也會越來越多的所以說交養(yǎng)老保險交得越多越好,你交得越多你退休以后享受的也越多,而且,國家每年調(diào)整基數(shù)以后你拿的錢也會越來越多,現(xiàn)在交1000十年之后拿1500都是有可能的。但是,不管你在哪里交社保費,等你退休的時候你都只能回你的戶口所在地享受當?shù)氐耐诵荽��?所以,在基數(shù)高的地方交社保但是退休回基數(shù)低的地方享受養(yǎng)老金的人那就虧大了。為什么這么說呢?如果你年輕的時候在南京工作,交了20年的社保然后退休了,但是如果你的戶口在黑龍江,那你必須回黑龍江享受養(yǎng)老金.如果你在南京交了20年的平均基數(shù)是3000，而當你退休的時候黑龍江的繳費基數(shù)才1000，那么你退休的時候只能享受1000的待遇!這是很虧的! 一句話,如果你在富地方交社保但是退休的時候回窮地方享受社保,那你一輩子交的很多但是享受的很少!交3000 塊可能只能享受1000塊!這是很恐怖的事情,但是沒辦法,國家就是這個政策,所以請所有目前戶口在基數(shù)低的地方但是在北京或上海等基數(shù)高的地方工作交社保的注意了,你要么就在西部交社保,要么就在退休前把戶口遷到北京或上海,否則你就是在做人生一筆巨虧本的買賣。也許你會說,如果在基數(shù)低的地方交錢,退休的時候回基數(shù)高的地方享受高福利。錯!你以為勞動保障部門會隨隨便便就讓你享受么? 一般這種情況下政府會找個理由直接拒絕你轉(zhuǎn)入!到時候你就聰明反被聰明誤了:在黑龍江享受不了,在南京也享受不了!不過有些地方對這樣的情況有了一些緩和的規(guī)定,比如南京允許你在退休前5年從基數(shù)低的地方轉(zhuǎn)回南京,再在南京繼續(xù)交5年南京的高基數(shù),之后允許你回南京享受養(yǎng)老金.這個政策各個地方估計都不一樣,有打算轉(zhuǎn)的人最好現(xiàn)在就去你當?shù)氐膭趧泳职堰@個問題搞清楚,免得退休時候發(fā)生你意想不到的意外!

生育 (單位交)

工傷(單位交，個人不交)

醫(yī)療(單位10%, 個人2%基數(shù)+3)

失業(yè)單位1.5% 個人0.5%)

公積金(今年最高不超12%以前年度不超10%，單位 個人各一半)

1. 養(yǎng)老保險是可以中斷的, 中間中斷無所謂,最后是累計年限的。辦理轉(zhuǎn)移手續(xù): 在老單位打出轉(zhuǎn)移單,交給新單位繼續(xù)上就行。

2. 失業(yè)保險雖然必須要交,但和我們沒有多大關系(如果你是學校畢業(yè)的, 屬于干部身份,檔案可以存人才的), 斷不斷不要緊, 我們失業(yè)了也領 不到失業(yè)金,除非發(fā)瘋了,把干部身份轉(zhuǎn)為工人身份, 以后退休按工人待遇領退休金. 失業(yè)保險只有在街道登記的失業(yè)者才能申請(工人身份的檔案放在街道, 干部身份的放在人才或單位) 辦理轉(zhuǎn)移手續(xù): 不用辦理, 到新單位繼續(xù)上就行。

3. 醫(yī)療保險比較重要, 規(guī)定是中斷三個月以上就失效, 三個月以后看病就得自己掏錢, 小病無所謂,大病 就慘了, 中斷三個月以上的到新單位重新上. 每個上醫(yī)保的有一個存折,終身使用, 不管單位是否變化, 單位應該每月把一定比例的錢打入存折,個人可以隨時提取. 用途不管. 每個上醫(yī)保的有一個藍本,就是醫(yī)療本, 醫(yī)療規(guī)定門診費用2000元以上部分才可以報銷, 比如花了2500, 只報銷500的50%-70%(醫(yī)院不同,報銷比例不同),如果住院報得就多了. 看病的時候要告訴醫(yī)院開醫(yī)保的單子, 住院要帶上。

4. 公積金單位把給你的錢和你自己的錢都存到你的公積金帳戶,比如工資3000元, 單位給你300, 你自己扣除300, 所以你每月公積金帳戶應該有600元, 只能一年取一次,要去公積金中心取, 需要買房或修房. 可以自取或委托單位取. 辦理轉(zhuǎn)移手續(xù): 先在新單位開帳號, 拿帳號給老單位,讓老單位把原來帳號的錢轉(zhuǎn)入新帳號. 公積金中心每年六月會給單位發(fā)每個員工的對帳單,顯示你的帳戶現(xiàn)在的錢.另外, 每年四月左右是調(diào)整下年度養(yǎng)老\失業(yè)\醫(yī)療基數(shù)的時間,每年六月是調(diào)整下年度公積金的時間。

福建企業(yè)退休養(yǎng)老金最新消息

從今年1月1日起,我省對參加城鎮(zhèn)企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險省級統(tǒng)籌的企業(yè)退休、退職人員(不含廈門市,下同)基本養(yǎng)老金進行調(diào)整。調(diào)整后,全省企業(yè)退休退職人員基本養(yǎng)老金月人均增加206元。這是記者昨日從省政府下發(fā)的《關于2015年調(diào)整企業(yè)退休人員基本養(yǎng)老金的通知》(以下簡稱《通知》)中獲悉的。

本次調(diào)整范圍為2015年12月31日前已辦理退休、退職手續(xù)的省級統(tǒng)籌企業(yè)退休、退職人員。

據(jù)了解,本次我省各地調(diào)整的標準并不完全相同。按照《通知》,本次調(diào)整的月增加標準由4部分構(gòu)成:定額均等增加部分,每人月均增加62元;與我省物價指數(shù)上漲掛鉤部分,福州市每人月均增加35元;與個人養(yǎng)老金掛鉤部分,按本人月發(fā)養(yǎng)老金標準的3%調(diào)整增加;與個人繳費年限(含視同繳費年限)掛鉤部分,月增加標準按繳費年限每滿一年發(fā)給1.5元。繳費年限累計后剩余月數(shù)為6個月以內(nèi)的,按半年計算;7個月以上、不足1年的,按1年計算。退休、退職人員的入伍時間以退休審批時組織認定的為準。

《通知》明確,已參加城鎮(zhèn)企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險省級統(tǒng)籌的集體企業(yè)退休、退職人員和全民合同工等退休人員,1990年底前符合國家、省規(guī)定的連續(xù)工齡,在本次調(diào)整基本養(yǎng)老金時可以按照每年1.5元的標準增發(fā)養(yǎng)老金。本條規(guī)定僅適用本次養(yǎng)老金調(diào)整,不涉及視同繳費年限的認定及其他待遇問題。對于1990年底前已經(jīng)補繳養(yǎng)老保險費的年限不重復計發(fā)。

省級統(tǒng)籌企業(yè)離休干部、“5?12退休干部”、建國前參加革命工作并符合原勞動人事部勞人險〔1983〕3號文規(guī)定享受100%退休費的退休工人不納入本次調(diào)整范圍。

又訊省政府昨日發(fā)布《關于增發(fā)企業(yè)退休人員中部分群體基本養(yǎng)老金的通知》(以下簡稱《通知》),從2015年1月1日起,對參加城鎮(zhèn)企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險省級統(tǒng)籌,并于2015年12月底前辦理退休、退職手續(xù)的省級統(tǒng)籌企業(yè)退休、退職人員中部分群體(不含廈門市,下同)適當增發(fā)基本養(yǎng)老金。

根據(jù)《通知》,在2015年1月1日至12月31日期間達到70周歲的退休、退職人員(含在2015年度新納入統(tǒng)籌并于當年已滿70周歲及以上的退休人員),在本次基本養(yǎng)老金普遍調(diào)整的基礎上每人每月增發(fā)40元。

對2015年12月31日前辦理退休、退職手續(xù)的企業(yè)軍轉(zhuǎn)干部,本次基本養(yǎng)老金調(diào)整前月基本養(yǎng)老金低于2023元的,補齊至2023元后,再參加2015年基本養(yǎng)老金調(diào)整。

《通知》明確,以上增發(fā)對象均不包括統(tǒng)籌企業(yè)中離休干部、“5?12退休干部”、建國前參加革命工作并符合勞人險〔1983〕3號文規(guī)定享受100%退休費的退休工人。