一級到十級傷殘賠償項目：
(一)一級傷殘：
1.一次性傷殘補(bǔ)助金：27個月本人工資
2.傷殘津貼：90%的本人工資/月直至退休。
(二)二級傷殘：
1一次性傷殘補(bǔ)助金：25個月本人工資
2.傷殘津貼：85%本人工資
(三)三級傷殘：
1.一次性傷殘補(bǔ)助金：23個月本人工資
2.傷殘津貼：80%本人工資
(四)四級傷殘：
1.一次性傷殘補(bǔ)助金：21個月本人工資
2.傷殘津貼：75%本人工資
(五)五級傷殘：
1.一次性工傷補(bǔ)助金：18個月的本人工資
2.如果單位不能安排工作需每月按本人工資的70%支付工傷津貼。
3.經(jīng)職工本人提出可以與用人單位或勞動關(guān)系。單位應(yīng)向職工支付一次性醫(yī)療44個月+一次性就業(yè)補(bǔ)助金22個月(標(biāo)準(zhǔn)為省上一年度職工平均工資3013元/月)
(六)六級傷殘：
1.一次性工傷補(bǔ)償金：16個月的本人工資
2.如果單位不能安排工作需每月按本人工資的60%支付工傷津貼.
3.經(jīng)職工本人提出可以與用人單位或勞動關(guān)系。單位應(yīng)向職工支付一次性醫(yī)療38個月+一次性就業(yè)補(bǔ)助金16個月(標(biāo)準(zhǔn)為省上一年度職工平均工資)。
(七)七級傷殘：
1.一次性工傷補(bǔ)償金：13個月的本人工資
2.勞動合同屆滿，或經(jīng)職工本人提出可以與用人單位或勞動關(guān)系。單位應(yīng)向職工支付一次性醫(yī)療26個月+一次性就業(yè)補(bǔ)助金10個月(標(biāo)準(zhǔn)為省上一年度職工平均工資)。
(八)八級傷殘：
1.一次性工傷補(bǔ)償金：11個月的本人工資
2.勞動合同屆滿，或經(jīng)職工本人提出可以與用人單位或勞動關(guān)系。單位應(yīng)向職工支付一次性醫(yī)療20個月+一次性就業(yè)補(bǔ)助金8個月(標(biāo)準(zhǔn)為省上一年度職工平均工資)。
(九)九級傷殘：
1.一次性工傷補(bǔ)償金：9個月的本人工資
2.勞動合同屆滿，或經(jīng)職工本人提出可以與用人單位或勞動關(guān)系。單位應(yīng)向職工支付一次性醫(yī)療14個月+一次性就業(yè)補(bǔ)助金6個月(標(biāo)準(zhǔn)為省上一年度職工平均工資)。
(十)十級殘：
1.一次性工傷補(bǔ)償金：7個月的本人工資
2.勞動合同屆滿，或經(jīng)職工本人提出可以與用人單位或勞動關(guān)系。單位應(yīng)向職工支付一次性醫(yī)療10個月+一次性就業(yè)補(bǔ)助金4個月(標(biāo)準(zhǔn)為省上一年度職工平均工資)。
注：職工因傷需要暫停工作接受治療的，在停工留薪期內(nèi)原工資福利待遇不變，并由所在單位按月支付在工傷職工停工留薪期內(nèi)，用人單位不得與其解除或者終止勞動、人事關(guān)系。生活不能自理的工傷職工在停工留薪期內(nèi)需要護(hù)理的，由用人單位指派專人護(hù)理。經(jīng)工傷職工或者其近親屬同意，用人單位也可以按本單位上一年度職工月平均工資一人的標(biāo)準(zhǔn)支付護(hù)理費。
