由于流動性大、兼職人員多,家政企業(yè)不為鐘點工、保姆、月嫂等購買保險一直是行業(yè)潛規(guī)則。一旦家政從業(yè)人員在工作中受傷,不僅傷者沒有保障,家政公司也會承受巨大的賠償風(fēng)險。
日前,長沙市人社局方面透露,長沙市1月起推行新的家政公司工傷參保模式,家政公司根據(jù)營業(yè)額最低為5個人參保工傷險。
家政員工“裸工”是常態(tài)
李麗梅是湖南華嫂家庭服務(wù)管理有限公司的一名月嫂,從事家政服務(wù)多年,她見多了從業(yè)者受傷的情況。
“家政從業(yè)人員風(fēng)險不小,擦玻璃摔傷、做飯時燙傷、外出買菜時發(fā)生車禍,類似的事情常有發(fā)生!崩铥惷氛f。
長沙市家庭服務(wù)業(yè)協(xié)會會長匡力平介紹,按照長沙市人社局之前的規(guī)定,如果家政企業(yè)想為公司的保姆、月嫂、家政臨時工等投保,得“五險”一起購買,不能單獨購買工傷險。而家政行業(yè)的從業(yè)人員流動性很大,兼職人員多,簽訂的都是非全日制工作合同,企業(yè)是無法承受購買“五險”的成本。
“家政公司最怕的就是家政服務(wù)員發(fā)生工傷安全事故,一旦發(fā)生大的傷亡事故,死傷者家屬必然是向家政企業(yè)、雇主追責(zé)索賠,這幾年,長沙好幾家家政公司因為傷亡事故賠償而倒閉!笨锪ζ秸f。
家政企業(yè)可單獨買工傷險
據(jù)了解,新政實現(xiàn)了工傷保險為家政企業(yè)單獨開放購買,采用的是非實名制購買模式,購買人數(shù)是按照企業(yè)的月營業(yè)額為準(zhǔn),由長沙市家庭服務(wù)業(yè)協(xié)會進行審核通過。
具體來說,家政企業(yè)月收入在5萬以內(nèi),核定最低參保人數(shù)為5人;月營業(yè)收入5—10萬元,核定最低參保人數(shù)為10人;月營業(yè)收入50—80萬元,核定最低參保人數(shù)為100人。按照最低核定參保人數(shù)投保,可以保所有非全日制工作員工。
此外,長沙市人社局還會對家政行業(yè)從業(yè)人員依法參加工傷保險和工傷保險待遇支付情況實施監(jiān)督和檢查,對未依法參加工傷保險的家政企業(yè)進行查處。未按實際營業(yè)額購買的家政企業(yè)出現(xiàn)工傷事故后,人社局將會在核實公司購買的真實情況后要求補繳費用,并記入社會誠信記錄系統(tǒng)。
匡力平表示,工傷保險的受益者既是公司,也是家政員工,更是廣大使用家政服務(wù)的市民!凹艺究梢员苊庖蛭窗磩趧臃閱T工購買工傷保險而帶來的經(jīng)營風(fēng)險,又可在員工發(fā)生工傷事故時避免賠償風(fēng)險。家政服務(wù)人員則可享受工傷保險帶來的理賠待遇!
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長沙市工傷保險辦法
第一章 總則
第一條 根據(jù)國務(wù)院《工傷保險條例》(以下簡稱《條例》)和《湖南省實施〈工傷保險條例〉辦法》(以下簡稱《實施辦法》)的規(guī)定,結(jié)合我市實際,制定本辦法。
第二條 本辦法適用于本行政區(qū)域內(nèi)的各類企業(yè)、有雇工的個體工商戶(以下統(tǒng)稱用人單位)及其全部職工或者雇工(以下統(tǒng)稱職工)。
第三條 用人單位應(yīng)當(dāng)依法參加工傷保險,按時足額繳納工傷保險費。職工有依照本辦法規(guī)定享受工傷保險待遇的權(quán)利。
用人單位和職工應(yīng)當(dāng)遵守有關(guān)安全生產(chǎn)和職業(yè)病防治的法律、法規(guī),執(zhí)行安全衛(wèi)生規(guī)程和標(biāo)準(zhǔn),預(yù)防工傷事故發(fā)生,避免和減少職業(yè)病危害。
用人單位應(yīng)當(dāng)將參加工傷保險的職工名單、繳費金額和發(fā)生生產(chǎn)安全事故等情況在本單位內(nèi)定期公示。
第四條 市勞動保障行政部門負責(zé)本行政區(qū)域內(nèi)的工傷保險工作。市勞動保障行政部門所屬的工傷保險經(jīng)辦機構(gòu)具體經(jīng)辦工傷保險事務(wù)。
工傷保險經(jīng)辦機構(gòu)應(yīng)當(dāng)定期公布工傷保險基金的收支情況。
第二章 工傷保險基金
第五條 工傷保險基金由以下項目構(gòu)成:
(一)用人單位繳納的工傷保險費;
(二)工傷保險基金的利息;
(三)延遲繳納工傷保險費的滯納金;
(四)法律、法規(guī)規(guī)定納入工傷保險基金的其他資金。
第六條 工傷保險費根據(jù)以支定收、收支平衡的原則確定費率。用人單位繳納工傷保險費,按三類工傷風(fēng)險不同行業(yè)確定基準(zhǔn)費率:一類行業(yè)為0.5%、二類行業(yè)為1%、三類行業(yè)為2%。按照費率浮動的規(guī)定,用人單位屬一類行業(yè)的,基準(zhǔn)費率不實行浮動;用人單位屬二類行業(yè)的,基準(zhǔn)費率可浮動到0.5%、0.8%、1%、1.2%、1.5%五個檔次;用人單位屬三類行業(yè)的,基準(zhǔn)費率可浮動到1%、1.6%、2%、2.4%、3%五個檔次。
行業(yè)劃分參照《國民經(jīng)濟行業(yè)分類》(GB/T·4754—2002)標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。
第七條 用人單位的初次繳費費率按行業(yè)基準(zhǔn)費率執(zhí)行。工傷保險經(jīng)辦機構(gòu)根據(jù)用人單位工傷保險費使用、工傷發(fā)生率、職業(yè)病危害程度和安全衛(wèi)生狀況等情況,適用所屬行業(yè)內(nèi)相應(yīng)的費率檔次確定單位當(dāng)年繳費費率。工傷保險基準(zhǔn)費率和浮動檔次需要調(diào)整時,由市勞動保障行政部門會同財政、衛(wèi)生、安全生產(chǎn)監(jiān)管部門按照國家規(guī)定提出具體方案,報市人民政府批準(zhǔn)后實施。
第八條 用人單位應(yīng)當(dāng)按時繳納工傷保險費。職工個人不繳納工傷保險費。
用人單位繳納工傷保險費的數(shù)額為本單位職工工資總額乘以單位繳費費率之積。
第九條 工傷保險基金實行全市統(tǒng)籌。
第十條 工傷保險基金納入財政專戶管理,?顚S茫魏螁挝缓蛡人不得挪用。