對照檢查材料中擔當作為方面存在的問題及具體表現(xiàn)

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對照檢查材料中擔當作為方面存在的問題及具體表現(xiàn)

1、有的在“舉什么旗、走什么路”上認識模糊,甚至推崇西方價值觀念,精神缺“鈣”;

2、有的存在不看齊、看不齊的問題;

3、有的對系列重要講話特別是視察貴州重要講話精神不全面不系統(tǒng)不深入,把五大發(fā)展理念真正轉化為思想方法、工作舉措和領導能力方面有差距;

4、有的對新常態(tài)怎么看、怎么干的認識不到位,把新常態(tài)當作避風港,把工作不好做、沒干好的原因都歸結于新常態(tài),為不干事、不發(fā)展找借口;對供給側結構性改革等理解不到位,還停留在概念上、口號上,離落地生根差距大;

5、有的抓機遇意識和能力不強,不善抓機遇、不會抓機遇,甚至錯失良機,耽誤了發(fā)展;有的缺乏問題意識、問題導向,不熟悉情況,不掌握數據,不研究問題,主動解決問題的自覺性不強,能力不夠;

6、有的責任意識不強,擔當意識不夠,沒有把推動一方發(fā)展、帶動一方百姓脫貧致富作為自己的責任,對扶貧工作不夠上心,工作主動性不強;

7、有的對扶貧政策不學習、不掌握,精準施策不夠。有的工作落實不到位,遍訪貧困村貧困戶不落實、不認真;

8、有的不善于推動扶貧的改革創(chuàng)新,辦法不多,效果不好;有的不會做“扶貧+”的文章,“黨建+扶貧”結合不好;

9、有的不按黨的原則辦事,個人主義、自由主義滋長,重大事項不請示不報告,不講規(guī)矩和程序,個人說了算,影響決策和團結;有的拉幫結派,搞團團伙伙、遠近親疏,當面一套、背后一套、當“兩面人”;

10、有的大是大非面前不敢亮劍、矛盾問題面前不敢迎難而上、危機面前不敢挺身而出、失誤面前不敢承擔責任、歪風邪氣面前不敢堅決斗爭;

11、有的對全面從嚴治黨的緊迫感認識不深,管黨治黨責任落實不到位,存在“上面九級風浪、下面紋絲不動”的現(xiàn)象;有的黨建意識淡漠、黨建工作缺失,主體責任、“一崗雙責”落實不到位,把業(yè)務工作和黨建工作割裂開來,認為正風反腐影響經濟發(fā)展;

12、有的頂風違紀搞“四風”,違規(guī)配備使用公車、違規(guī)收送禮金等問題禁而不絕;有的欺瞞組織、對抗組織,藏匿贓款贓物,與相關人員訂立攻守同盟,企圖規(guī)避黨紀國法懲處。

對照檢查材料中關于擔當作為方面

一是強化擔當意識。工作上的擔當體現(xiàn)在使命責任、積極主動和敢作敢為上。要具備強烈的事業(yè)心、責任感。努力踐行為人民服務的宗旨,自覺服從組織安排,熱愛本職工作,把本職工作當事業(yè)去追求,做到干一行,愛一行。牢記組織的囑托,不忘肩負的責任,始終以兢兢業(yè)業(yè)、克己奉公的態(tài)度履行崗位職責。要有主動擔當的意識。積極更新思想觀念,建立與形勢任務要求相適應的工作思路、工作作風。

主動思考謀劃工作,為推進本職工作積極出主意、想辦法。主動解決工作中遇到的困難和問題,不等不靠,主動作為。第三要有敢于擔當的勇氣。擔當意味著責任,責任象征著奉獻。敢于挑戰(zhàn)困難和問題,勇于擔當急、難、險、重任務,尤其是在特殊時期,緊要關頭,要不講價錢,勇挑重擔,體現(xiàn)出共產黨員的責任擔當。

二是提高擔當能力。有了擔當意識,還需要具備較強的擔當能力。擔當能力體現(xiàn)在統(tǒng)籌謀劃上。緊貼經濟社會發(fā)展實際,研究本系統(tǒng)、本專業(yè)發(fā)展方向和特點規(guī)律,統(tǒng)籌謀劃發(fā)展目標,理清工作思路,明確具體的工作措施、方法。擔當能力體現(xiàn)在末端落實上。任務明確之后,落實就成了關鍵。

要明確末端落實的主體責任、時間要求和監(jiān)督檢查機制,逐條逐項地推進落實。同時,要狠抓工作落實的關鍵節(jié)點,及時調整精力、調配人員、完善措施,確保工作落實。擔當能力體現(xiàn)在處理解決問題上。當前正處于經濟社會發(fā)展轉型期,工作中難免遇到各種矛盾和困難。在困難問題面前,不回避、不遮掩,抓住主要矛盾和重點問題,深入研究,重點突破,尋求對策。同時,要以問題為牽引,進行深入反思,適時調整思路,改進工作措施。

三是轉變擔當作風。工作上的擔當靠目標引領,靠責任推動,更靠嚴謹的作風來保障。堅持主動作為。對于上級明確要求的、自身職責范圍內的工作,不等待觀望,積極出主意,想辦法,堅決抓好各項工作落實。堅持嚴謹細致。

嚴格落實作風建設各項規(guī)定,帶頭樹立令行禁止、雷厲風行的工作作風,自覺把嚴、細、慎、實要求體現(xiàn)到工作落實的各個環(huán)節(jié)。堅持深入一線。深入工作一線,深入群眾當中,了解掌握第一手情況,力所能及地幫助一線人員答疑解惑,解決困難,化解矛盾。堅持群策群力。在做決策、抓落實等環(huán)節(jié),不搞一言堂,不唱獨角戲,廣泛聽取群眾、專家的意見建議,暢所欲言,集中民智,努力形成抓工作落實的強大合力。

對照檢查材料中關于擔當作為方面

1、理解“三嚴三實”和“忠誠干凈擔當”的深刻內涵和有機聯(lián)系,必須深刻認識“三嚴”是領導干部的修身之本、“三實”是成事之要,“忠誠”是黨員干部的底線、“干凈”是基本遵循、“擔當”是政治品質。

2、堅持問題導向,找準問題結癥,結合實際抓好落實,必須以開展“三嚴三實”和“忠誠干凈擔當”專題教育為契機,教育引導黨員干部特別是領導干部進一步以“醒腦、提神、實干”的全新姿態(tài),以“說了算、定了干、干必成、成必優(yōu)”的責任感和“等不起、坐不住”的緊迫感,進一步提振“精、氣、神”,用心用情用力做事。把用心當做一種做事態(tài)度,切忌華而不實;把用心當做一種工作方式,切忌謀事膚淺;把用心當做一種責任意識,切忌拈輕怕重;把用心當做一種敬業(yè)精神,切忌心浮氣躁,問政于民、問需于民、問計于民,在深入基層中汲取智慧力量,在聯(lián)系群眾中匯聚正能量,在排憂解難中了解社情民意,使上上下下形成一心一意謀發(fā)展、同頻共振促跨越、齊心協(xié)力奔小康的良好局面。同時,作為黨員干部,一定要維護黨的尊嚴,遵守黨內規(guī)矩,不能束之高閣,始終和黨中央保持一致,不能另搞一套,始終維護黨內團結,不許拉幫結派,始終遵循程序、杜絕我行我素,始終服從組織,不討價還價,始終管好親朋,嚴防擅權干政,按本色做人,按角色做事,爭做政治上的明白人、經濟上的干凈人、協(xié)調上的主動人、工作上的勤奮人、作風上的正派人。

3、認真把握好新常態(tài),做“三嚴三實”和“忠誠干凈擔當”的好干部,我們要深入學習,準確把握協(xié)調推進全面建成小康社會、全面深化改革、全面推進依法治國、全面從嚴治黨新常態(tài)的時代要求,嚴格標準,進一步轉變觀念謀事、轉變作風干事,提高素質和能力,加快工作節(jié)奏,提高工作質量,推動各項工作的有效開展。作為黨員領導干部,必須進一步增強責任感,有力推動工作,在嚴格遵守規(guī)定和程序的基礎上,充分發(fā)揮主動能動性,積極主動思考工作,從有利于推動工作的角度出發(fā)積極建言獻策。必須進一步增強緊迫感,狠抓落實,以時不我待、只爭朝夕的精神,以踏石有印、抓鐵有痕的作風,不拖不延,雷厲風行推進各項工作落實。必須進一步增強協(xié)作,整體推進,加強上級與下級、部門與部門之間的溝通協(xié)作,著力營造心往一處想、勁往一處使、工作一起干的良好氛圍。

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